招聘：婴幼儿发展引导员薪资：8000.0-15000.0职位详情：1. 负责婴幼儿日常生活照料，喂养、起居护理与健康观察，做好安全看护。2. 根据宝宝月龄开展早教游戏，进行大运动、精细动作、语言及认知启蒙。3. 培养婴幼儿良好作息、进食、情绪等生活习惯，记录每日成长情况。4. 及时和家长沟通宝宝状态，指导家长居家早教方法。5. 做好宝宝玩具、活动区域清洁消毒，严守家庭隐私。

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招聘：MaaS平台研发工程师薪资：35000.0-50000.0职位详情：岗位职责：1、负责MaaS平台（ModelasaService）整体架构设计与研发，构建高并发、高可用的模型服务化平台。2、基于Kubernetes构建云原生推理服务调度系统，实现模型部署、弹性扩缩容、灰度发布等核心能力。3、设计并优化PD分离架构（Prefill-DecodeDisaggregation），提升大模型推理吞吐量与资源利用率。4、构建KVCache分布式缓存系统，支持多模型、多租户场景下的高效推理服务。5、持续优化平台性能，降低推理延迟与资源成本，保障SLA承诺。任职要求：1、本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上云原生或分布式系统研发经验。2、有Kubernetes控制器、Operator或调度器扩展开发经验。3、熟悉分布式缓存系统（如Redis、Memcached），有PD分离或KVCache实践经验者优先。4、了解大模型推理框架（如vLLM、Triton等）及推理优化技术。5、具备千卡级GPU集群调度经验者优先。6、良好的系统设计能力与团队协作精神。

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岗位职责： 1、为公司提供的客户提供专业的辅助生殖咨询服务，了解客户需求，为其推荐合适的治疗方案。 2、按时按量完成公司分配的任务，完成业绩指标，并及时向部门主管汇报工作进度。 3、收集市场和客户反馈，为机构提供市场趋势和客户需求的报告。 4、维护客户关系，提供持续的跟进服务，确保客户满意度。 5、协助客户理解治疗流程，包括费用，时间安排等，帮助客户做出决策。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学，护理，生物科学或相关专业优先。 2、具有良好的沟通技巧和顾客服务意识，能够处理复杂的客户咨询。 3、亲和力强善于沟通，较强的沟通协调能力，商务谈判能力。 4、思维逻辑清晰，学习能力强。 5、熟悉海外辅助生殖技术和流程，有相关咨询或销售工作经验者优先。

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【岗位职责】 1. 负责人才发展管理，制定并迭代分中心干部管理制度与人才发展规划，搭建科学、公平、有活力的干部人才发展机制。通过盘点、评估、选拔、培养等闭环管理，为业务持续输送高质量管理人才。 2. 负责条线培训课程开发及管理，开发或整合内外部资源，打造覆盖条线各层级的专业力、领导力、通用力课程体系。负责外部优质课程的引入评估与本地化落地，确保学习内容始终贴近业务实战。 3. 负责条线培训体系建设，制定年度培训计划，持续优化条线体系，优化人才培养地图。 4. 负责条线培训项目运营与管理，统筹条线各层级重点培训项目的全流程实施，基于培训效果评估与业务反馈，持续优化运营策略，提升学习转化率与业务贡献度，不断完善培训运营及管理举措。 5. 负责条线内训队伍培养与管理，负责内训师的选、育、用、激、退全生命周期管理，打造一支有热情、有方法、有影响力的内部讲师队伍，赋能组织自我造血。 6. 负责条线人员培训平台建设，统筹线上培训平台的建设、运营与迭代，推动混合式学习落地。结合业务场景，持续丰富平台内容与功能，提升员工学习体验与管理效率。 7. 负责条线人员作业资格认证管理，搭建并完善条线关键岗位的作业资格认证机制，组织认证培训与考试，确保岗位胜任力标准可量化。 【岗位要求】 1. 211统本及以上学历，2年以上同岗位经验； 2. 有金融、银行、销售驱动型行业经验者优先； 3. 2年以上培训、人才发展或HRBP相关经验，熟悉培训体系搭建、课程开发、项目运营、案例萃取、干部管理等至少两个以上模块； 4. 具备优秀的项目管理、跨部门协作和业务理解能力。

岗位职责： 1. 为顾客提供专业理疗服务，包括但不限于推拿、拔罐、艾灸、刮痧等传统中医疗法 2. 根据顾客身体状况制定个性化理疗方案，并跟踪调理效果 3. 开展健康咨询与养生指导，普及科学理疗及日常保健知识 4. 做好理疗前评估、过程记录及后续回访，确保服务安全与质量 5. 维护理疗环境整洁卫生，规范管理理疗器械与耗材 任职要求： 1. 热爱健康行业，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 持有中医理疗师、康复治疗师等相关职业资格证书者优先 3. 具备基础中医理论知识和实操经验，能独立开展理疗服务 4. 身体健康，无传染性疾病，注重个人卫生与职业形象 5. 学习能力强，愿意持续提升专业技能与服务水平

1. 课程交付与教学 主导自动化 / 智能制造相关课程授课，覆盖 PLC 技术（西门子 / 汇川等）、电气基础、HMI 编程、电路图绘制、运动控制、模拟量控制、工业机器人编程（ABB / 汇川 / 埃夫特等）、机器视觉基础（海康 / 大华等）等核心模块； 采用理论讲解、实战演示、实验指导、项目实训等多元教学模式，保障教学效果与学员动手能力提升。 2. 课程体系优化 参与课程体系设计、教学大纲制定，负责教学讲义、实验手册、实战项目、课后作业及考核题库的编写与迭代更新； 结合行业技术迭代与企业用人需求，持续优化课程内容与教学案例。 3. 学员管理与支持 耐心解答学员学习过程中的技术问题，提供针对性学习指导与技术支持； 负责学员学习进度管理，包括补课安排、学习效果跟踪与阶段性评估； 做好学员日常管理：课堂考勤、课堂纪律维护、学习氛围营造； 负责教学设备（PLC 实训台、机器人工作站、视觉设备等）的日常管理、维护与调试。 4. 其他工作 配合学校 / 机构完成招生宣讲、试学课、企业技术交流、就业推荐等相关工作； 完成上级交办的其他教学与运营相关任务。 岗位要求 基本要求：年龄 25-40 岁，本科及以上学历，自动化、电气工程、智能制造、机电一体化等相关专业； 经验要求：3 年及以上企业工业自动化 / 智能制造相关工作经验，或职业培训行业教学经验，熟悉职业培训体系与就业导向培训流程； 技术能力： 能独立完成项目电气部分开发、组装与调试指导； 精通主流 PLC（西门子 / 汇川等）、触摸屏（西门子 / 威纶通 / 昆仑通态）编程调试，熟练使用电气制图软件（CAD/EPLAN）及编程 / 仿真软件； 熟练掌握 2 种及以上工业机器人（ABB / 汇川 / 埃夫特等）编程调试，熟悉机器视觉系统（海康 / 大华等）基本调试； 软技能与加分项： 热爱教育行业，乐于分享，性格开朗，思维敏捷，能承受工作压力； 具备课程开发、授课及项目管理经验，精通 PPT、Excel 等办公工具者优先； 持有教师资格证、电工证、PLC / 机器人相关认证者优先。

招大鹏必胜客晚班长期兼职长期兼职薪资待遇:15.7一个小时，超过167个小时奖励600元，167之后有1.5倍工资，上班时间：下午五点-的十一点。年龄：18-45之间。地址:大鹏佳兆业广场二楼必胜客电话:

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【核心授课方向】聚焦银行对公全业务场景，课程覆盖四大模块，无重复设置： 1. 营销经营：低息差时代对公营销破局、对公营销转型实战、GBC生态圈链式营销、公私联动与客群经营、支行对公业务管理、供应链金融实务 2. 获客拓展：大客户营销与金融方案设计、外拓获客与沟通技巧、客户深耕与产能提升、顾问式营销方法 3. 风控合规：信贷全流程风险识别、贷款三查实务与风险管理、贷前尽职调查与报告撰写、企业财务报表分析 4. 能力升级：客户经理核心技能通关、对公营销沙盘实战、AI赋能对公营销、管理层应急与投诉处理 【岗位要求】 1. 具备银行对公条线从业背景，拥有世界500强、、上市银行高管任职经历，实战经验扎实 2. 拥有1-2年以上外部企业授课经验，授课功底成熟，可精准传递知识与落地方法 3. 拥有系统化课程体系，同领域可输出4-8门1-2天的标准化成熟课程，内容兼具实用性与前瞻性 4. 认同华师合作模式，可适配全国各地下沉授课安排 【福利待遇】 1. 专属服务：签约后配备专属经纪团队全程对接，保障授课全流程顺畅 2. 专业包装：一对一优化个人简介、课程体系与授课PPT，打造专业商业品牌 3. 全网推广：全方位IP打造与全国市场推送，覆盖、及上市企业客户，最大化释放专业价值 4. 丰厚薪酬：课酬体系透明优厚，充分尊重个人报价意愿，付出与回报精准匹配 5. 成长赋能：免费提供定期行业前沿课程，持续保持专业竞争力 6. 荣誉激励：年度课量达标即可加入百万讲师俱乐部，享受专属福利与行业荣誉 诚邀专业讲师携手，共筑商业培训价值生态！

【岗位职责】 1. 负责新人入职全流程培训，搭建新人业务知识体系，讲解助贷业务产品、流程、获客话术、系统操作、合规风控等内容，做好新人带教落地。跟进新人在岗成长，跟踪新人留存情况，做好新人日常辅导、答疑纠偏，提升新人留存率。 2. 跟进培训新人业务产出，推动新人开单回款，对新人业务结果负责。梳理优化培训课件、培训流程，落地培训考核，同步业务最新政策，输出培训复盘。 3. 配合业务部门完成团队内部业务赋能，做好内部知识宣导。 【岗位要求】 1. 有金融助贷/信贷行业经验，具备内部新人培训、讲师、带教经验优先；熟悉助贷业务流程、产品、系统操作。 2. 表达能力强，擅长讲课、拆解业务，有课件制作、授课带教能力。 3. 目标感强，关注人员留存与业务结果，能跟进新人后续业务落地。 4. 工作踏实，有责任心，能接受单休工作制。 【薪资待遇】 试用期（1个月）综合构成：5500底薪 + 300全勤奖 + 200无劳务薪酬纠纷奖金 + 试用期绩效。 试用期绩效（人员留存，5天留存核算）： 月留存25人：800元 月留存35人：1200元 月留存45人：1500元 转正薪资： 固定部分：6500底薪 + 300全勤奖 + 200无劳务薪酬纠纷奖金 转正绩效（人员留存，5天留存核算）： 月留存25人：1000元 月留存35人：1400元 月留存45人：2000元 开单现金奖励：培训新人开系统30天内回款单笔1万以上，200元/次，可多次获取，现金当场发放。 工作时间：早8:45-12:30，14:00-18:00，周六固定单休。

岗位职责一、国际课程内容研发 1、负责海外市场STEM/无人机课程体系规划，输出国际课程产品路线图； 2、基于现有国内课程做海外本地化适配，完成语言翻译、文化调整、对接海外教育标准； 3、独立产出英文全套课程物料：教案、课件、操作手册、编程示例等教学资料； 4、完成英文教学视频策划录制，包含配音、字幕制作，保障课程专业准确、表达地道。 二、海外客户培训交付 1、面向海外经销商、合作伙伴输出产品操作、教学方法论培训； 2、设计线上、线下驻场一体化国际客户培训方案； 3、全流程负责培训落地：需求调研、方案输出、培训实施、课后效果评估； 4. 支持海外销售售前宣讲，赋能商务，辅助业务成交。 三、市场调研、需求反馈与销售赋能 1、跟踪海外STEM、无人机教育行业动态、竞品课程产品； 2、收集海外客户课程使用反馈，输出调研报告，反向迭代课程内容； 3、协同海外销售制作英文课程推广物料：产品介绍、课程手册、客户案例，提升渠道销售能力； 4、定期输出竞品分析，输出课程差异化优化建议； 5、挖掘整理海外客户成功教学案例，沉淀市场推广素材； 6、将海外客户需求同步产品研发，输出产品迭代建议。 四、知识资产与资料库建设 1、搭建、维护国际课程资料库，做好多语言版本资料归档管理； 2、沉淀培训案例、培训记录、问题复盘，构建可复用培训知识资产。 五、海外客户英文技术支持 1、搭建海外客户线上技术支持体系，通过邮件、WhatsApp、Zoom等渠道为海外合作商提供英文技术答疑、远程排障； 2、维护英文FAQ知识库，覆盖无人机操作、编程软件、课程落地、赛事方案等高频问题； 3、复杂问题远程诊断，联动研发团队解决疑难故障； 4、分析技术支持数据，提炼高频问题，输出分析报告反馈产品与研发； 5、制作英文技术教程视频、操作指南，提升客户自助解决问题能力； 6、提供培训结束后持续教学与技术答疑，完成线上 / 线下技术支持交付。 六、国内业务机动支持 1、根据业务安排，承接国内学校入校授课项目； 2、按需完成国内客户课程、产品技术支持工作。 任职要求一、必备 1、本科及以上学历，STEM教育、计算机、自动化、无人机、教育技术等相关专业优先； 2、英语流利，可作为工作语言，能独立撰写英文教案、培训材料，熟练英文口头授课； 3、有STEM/无人机/编程课程研发、培训交付经验，能独立开发课件教案； 4、具备线上线下培训授课能力，可独立完成客户培训、售前宣讲； 5、有技术支持意识，能理解产品故障，整理FAQ知识库，擅长客户问题归纳复盘； 6、较强文档输出、素材整理能力，善于沉淀课程、培训知识资产。 二、加分项 1、有海外客户、海外经销商培训交付经验； 2、熟悉无人机硬件、编程类产品，了解海外K12教育标准； 3、会剪辑教学视频，可独立完成视频脚本、录制、字幕制作； 4、有入校授课、教育项目实施经历。

岗位：AI Agent教学讲师 公司简介：公司专注AI人才就业培养，坚持实战化教学、高薪就业交付导向，摒弃轻实战重营销的行业模式，全程聚焦学员技术落地与就业结果。现业务扩张、教学体系升级，高薪招募实战型讲师，薪资待遇为行业1.5-3倍，欢迎有技术、有情怀的教育从业者加入。 【岗位职责】 1. 课程体系搭建与研发：负责AI Agent课程研发，主讲Python编程、MySQL数据库、FastAPI接口开发、LLM大模型通识、提示词工程、Coze、Dify低代码AI应用搭建等内容，独立设计教学大纲、课件、实训案例与课堂实验项目。 2. 线上授课与实训教学：负责线上班级授课，采用理论+实操一体化教学模式，精讲编程基础、数据库实操、后端接口开发、AI工具落地等内容，带领学员完成从零基础代码入门到简易AI应用完整项目实战。 3. 学员管理与技术辅导：日常答疑解惑，针对性解决学员Python、数据库、API开发、Dify平台使用中的问题；负责作业批改、项目验收、阶段测评，跟踪学员学习情况，夯实学员AI Agent开发底层能力。 4. 课程迭代与优化：持续跟进Python技术栈、大模型应用、低代码AI平台行业更新，结合学员学习反馈迭代课程内容、优化案例、更新实训项目，保证课程内容贴合企业最新岗位需求。 5. 教学资源沉淀：参与教材编写、实操视频录制、题库搭建、案例库整理，完善基础阶段全套教学资源，助力标准化、高质量教学交付。 6. 团队协作与教学联动：配合高阶讲师完成学员能力衔接，协助开展技术公开课、技术分享，帮助学员平稳过渡进阶课程，助力整体教学闭环。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程、数学等相关专业，具备2年以上Python开发或编程教学经验。 2. 扎实掌握Python基础、面向对象编程及常用数据处理库，熟练使用MySQL数据库，可独立完成SQL编写、数据管理及基础表结构设计。 3. 熟悉FastAPI后端框架，掌握RESTful接口开发流程，能够独立完成基础后端功能开发与调试。 4. 具备大模型基础知识，了解LLM应用逻辑、提示词工程基础，熟练使用Dify低代码平台完成AI应用搭建与部署。 5. 擅长通俗化教学表达，能够将枯燥代码、数据库、技术原理讲透讲懂，课堂把控能力强，有职业教育培训经验优先。 6. 耐心细致、责任心强，热爱教育行业，具备良好团队协作能力与学习能力，愿意长期深耕教学。 【优先条件】 1. 有Python、数据库零基础教学经验。 2. 具备企业真实项目开发、AI应用落地经验。 3. 持有Python、AI相关技能证书。 4. 有教学视频、教材、技术博客产出经验。 5. 懂前端基础可协助前后端联调。 6. 5年以上Java开发经验优先录用。

【岗位职责】 1.对客户的体检报告进行解读、分析并提出合理建议性方案。 2.针对客户的身体状况，提出健康解决方案并负责方案解读、跟进方案的执行情况。 3.协助健康顾问接待客户; 4.积极参加行业学术交流会、整理干细胞、免疫细胞相关产品知识和文献供内部员工参考学习使用，培训员工产品知识; 5.提供各类医学专业培训支持，定期在客户沙龙中担任讲师，传播健康理念。 【任职资格】 1.全日制本科及以上学历，硕士学位优先，临床医学相关专业； 2.有临床医学/干细胞从业五年以上相关工作经验，有在干细胞、免疫细胞推广应用方面有丰富的经验; 3.有医生执业资格; 4.熟练使用办公软件，掌握临床医学知识，熟悉本行业产品特性，能够解答客户在医学方面的疑问; 5.有良好的沟通能力，有一定营销能力优先; 6.良好的职业操守，忠诚，顾全大局，拥有优秀的团队协作精神和责任感。

大小周，介意者慎投 工作时间10-19点 岗位职责： 1、组织开展公司内部各类培训工作，涵盖新员工入职培训、业务技能提升培训等（以销售岗位为主） 2、承担培训课程材料的开发与持续优化更新 3、配合推进企业文化的宣传与落地实施 4、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、有K12教育行业或销售类企业培训岗位工作经验者优先考虑 2、熟练掌握常用办公软件操作，具备良好的PPT制作能力