岗位职责: 1.负责室内装修项目的设计与落地执行，确保创意方案贴合客户实际需求。 2.绘制专业设计图纸，涵盖施工图、效果图等各类技术文件。 3.与客户保持顺畅沟通，精准传递设计理念并推动方案实施。 4.参与团队协作会议，积极提供设计优化建议和专业见解。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力及扎实的美术功底。 2.熟练操作AutoCAD、SketchUp等相关设计工具。 3.拥有良好的表达能力和团队协作意识，能高效对接客户与项目成员。 4.热爱室内设计领域，具备持续学习新技术与知识的主动性。 工作时间:9:00-11:30/13:00-17:30 周休一天调休可自行安排 薪资待遇:4000-5000无责底薪 根据个人能力、经验及专项技能综合定薪

岗位描述： 1、负责实地量房，与客户沟通需求，完成房型图、方案图及施工图纸的绘制； 2、独立开展客户接洽，推动设计方案落地并完成签约； 3、制定设计报价方案，协助客户签订工程施工合同； 4、协调施工现场工作，确认客户选材及相关材料进场安排； 5、协同项目经理提供施工技术支持，定期巡检工地，监督施工进度与质量，及时与客户沟通解决现场问题； 6、做好客户售后服务及后续维护工作； 7、完成领导交办的其他相关任务。 岗位要求： 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备3-5年家装设计工作经验； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧，熟悉家庭装修施工流程及设计规范； 3、熟练使用3DMax、AutoCAD、Photoshop等专业绘图软件； 4、具备较强的独立谈单能力，能准确把握客户需求与心理动态； 5、学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创造力和执行意识，责任心强。家装设计师

一：岗位职责 1、深入理解客户需求，提供匹配的设计方案，完成VR效果呈现及施工图深化工作； 2、独立完成客户沟通、方案讲解、报价制定、设计深化，并协助材料选择与软装搭配，推动签约达成； 3、指导客户进行装修材料选配，并就施工内容与材料使用与客户确认； 4、及时整理项目相关资料、图纸并上传至公司管理系统； 5、对在建装修项目进行全程跟进与监督管理； 6、根据工程进度，落实各阶段的技术交底与验收工作。 二：任职资格 1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，有别墅、大户型或高端住宅项目设计经历者优先； 3、具有较强的美学感知与视觉搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint，以及酷家乐、SU草图、彩屏、Photoshop等设计辅助软件； 4、熟悉装饰工程施工现场流程，具备良好的施工指导与现场把控能力； 5、热爱设计事业，学习能力强，富有创新意识。 三：薪资待遇 1、入职即享带薪培训——涵盖岗前培训、专业课程培训及营销技能提升，助力员工持续成长； 2、提供公开透明的晋升机制，完善的薪酬体系与清晰的职业发展路径，公司处于稳步发展阶段； 3、工作时间：9:00—17:30，午休2小时，单休（每周一休息），每月15号准时发放薪资； 4、享受节日福利礼品（重要传统节日）、生日会、下午茶、蜜桃节、公司运动会、团队聚餐及集体旅游等丰富活动； 5、员工享有免费年度体检、超长年假，依法缴纳五险； 6、薪酬结构：底薪+提成+月度奖励+季度奖励+日常激励奖+年终奖，综合年薪12W以上； 7、定期调薪机会，享受团建专项补贴。

一、工作内容： 1、统筹设计部门的日常运营，推进业务开展及客户资源的开拓与维系； 2、主导设计师的培训计划、任务分配与进度管理，并实施监督与绩效考核； 3、协助推动设计师在前期量房、方案设计、客户沟通、报价制定、效果图呈现及合同签订等环节的顺畅执行（含协同过单、资源整合审核及员工状态跟进，及时协调处理问题）； 4、强化设计团队组织建设，保障人员稳定性，推动人才成长与业绩转化； 5、对月度工作目标进行细化分解，确保各项目按计划高效落地； 6、具备管理团队经验者优先录用； 二、任职资格 1、具备较强的团队管理与团队搭建能力； 2、沟通表达流畅，逻辑清晰；需有3年以上管理岗位经历，专业背景为室内设计、环境艺术设计或市场营销等相关方向 三、福利待遇 1、综合年收入不低于50万元，公司配套提供充足客户资源； 2、晋升路径：事业部经理→总经理→城市合伙人； 3、企业文化多元包容，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 4、公司提供系统化内训与外训支持，涵盖业务技能、施工工艺、管理思维等多维度提升； 5、工作时间9:00–17:30，每月15日准时发放薪资

职责描述 1.项目前期调研与需求整理； 2.创意概念构思及方案设计输出； 3.全流程执行与项目落地统筹管理； 任职要求 1.建筑或室内设计相关专业本科及以上学历，具备5年以上行业经验； 2.具备创新思维与优秀的设计表现能力，能独立完成创意策划与设计呈现； 3.拥有项目管理实践经验，熟悉项目整体运作流程； 4.具备良好的沟通协调能力，能高效对接甲方及相关合作方并推进协作。

1、协助方案设计师优化方案册及编制材料文本等相关工作； 2、负责项目相关资料、概念图纸等文件的归档与整理； 3、配合方案设计师完成施工图的绘制任务。 任职资格 1、熟练掌握CAD、SU等设计软件； 2、具备较强的方案理解力与学习能力，对设计工作有热情； 3、具有一定文字表达能力，拥有良好的团队协作意识、应变能力和沟通技巧； 4、性格积极乐观，责任心强，善于交流，能够主动完成工作任务，注重工作效率与图纸品质，可适应一定程度的工作压力。 薪资待遇为保底工资加提成 备注：公司福利包括生日礼物、五险、定期组织旅游、节日礼金、年终奖金等

招聘硬装和全案精装经理均在招聘 任职要求： 1、具备家装行业背景，有1年以上相同岗位工作经历； 2、具备较强的执行能力与团队管理能力。 家装事业部经理工作职责： 1、全面管理。统筹公司分部的整体营销运营事务，严格落实公司各项制度与流程要求，制定并分解年度KPI指标，确保目标达成。 2、成本利润。管控分部日常运营支出，提升签单转化率，实现经营利润的持续增长。 3、设计管理。指导设计团队完成各项设计及营销任务，优化服务流程，提升客户整体满意度。 4、协助谈单。协同设计师参与客户洽谈，完成设计协议与施工合同的签署，并负责合同审核，防范法律及财务相关风险。

全杭州可就近安排，了解我们企业的发展脉络，无需过多赘述，我们是家装领域最具成长潜力的公司之一。若对本公司尚不熟悉，欢迎直接联系我深入交流，同属行业圈内，公司优势与未来规划均可详谈，一切以数据为依据 一、福利待遇 1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师→设计导师→事业部经理→总经理→城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内或海外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 4、公司提供免费定期的内部及外部培训机会，持续开展设计创意、施工工艺、管理思维等多维度学习提升； 5、工作时间9:00–17:30，午间休息两小时 二、岗位职责： 1、与客户高效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同客户特点开展洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创意设计方案，独立承担项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选择，并就施工内容与材料细节与客户确认； 5、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计落地效果，提升客户体验满意度 三、岗位要求： 1、毕业于环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业； 2、具备2年以上相关工作经验，有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经验者优先； 3、掌握装饰工程施工现场流程，具备较强的施工指导与现场把控能力； 4、热爱室内设计事业，具备强烈的责任心和职业使命感

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、与客户深入交流，精准把握需求，独立完成整体设计方案并推动签约达成； 2、输出创意设计思路，全程主导项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制； 3、协助客户进行装修材料选配，并就施工方案与材料使用进行确认； 4、全面跟进装修项目实施过程，监督各环节执行情况，保障设计落地效果，提升服务体验； 5、对设计工作充满热情，具备持续学习意愿和服务意识，能独立完成从量房、客户沟通到施工交底的全流程作业。 岗位要求： 1.室内设计、环境设计、装饰艺术设计等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2.掌握家装施工流程及现场工艺，具备较强的施工指导与现场协调能力； 3.热爱空间设计，学习主动性强，富有创新思维； 4.具备良好沟通技巧和语言表达能力； 5.有2年以上家庭装修行业工作经验者优先，优秀人才可降低年限要求； 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单奖励； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化内外部培训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专项课程。 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理

岗位职责: 1.独立承担家装设计项目整体方案的规划与设计； 2.运用CAD软件开展设计工作，保障设计方案的质量与创意落地； 3.与客户进行有效对接，准确把握需求，提供定制化设计服务； 4.参与项目初期调研分析，输出设计思路及可行性解决方案； 5.与项目组成员协同配合，推动设计方案高效执行与落地。 任职要求： 1.具备优秀的创意能力及独立完成设计工作的综合素质； 2.精通CAD软件操作，拥有扎实的设计实践积累； 3.具备良好的沟通表达能力，能精准理解并响应客户需求； 4.富有团队协作意识，善于与同事进行专业交流； 5.热爱家庭装修设计领域，具备积极面对挑战的心态。

线切割师傅岗位招工，诚邀报名，，具体工作时间和地址需电话联系了解。

象山汽配厂（夫妻房可以安排） 主要生产汽车天窗轨道滑门轨道，夫妻房可以安排了，不体检，男女不限， 要求：男女不限18-46岁 岗位1: 压铸:熟练工 薪资：前7天保底25一个小时，，综合工资8000-12000 岗位2: 抛光打磨：熟练工， 薪资：前7天保底25一个小时，七天够计件，综合工资8000-12000 岗位3: 机加工，毛刺，修整 薪资：前7天保底25一个小时，，工资7000-10000 每个月25号～月底发上月薪资 不体检，工作餐免费，面试通过率百分百，宿舍2人间，3人间，4人间都可以安排，员工随便挑。 2人间：住宿费120/月； 3人间：住宿费80/月； 4人间：住宿费60/月； 以上宿舍全是下铺，配套设施齐全！ 地址：象山工业区

岗位名称：后期师傅、后期制作人员； 岗位要求：1.负责输出、装订、写真、写真裱覆KT板；2.外出上墙简单安装；3.做事过细，不浮躁，相互理解，相互尊重； 薪资待遇：浙江宁波地区薪资待遇，做六休一。

可以兼职

镇海杜亚电器厂，新厂区，长白班，男女不限，当天安排宿舍，吃住在厂区，不用押金，要求必须做到2月10号 装配车间，不穿无尘服，男女不限，年龄16–45岁，长白班，空调车间，站班， 工作岗位：组装，打螺丝为主，不是流水线，不体检， 薪资待遇：18/小时，（含1块钱餐补） 员工，七天后充饭卡先吃后扣， 月综合工资5500左右，每个月15号发工资，准时准点 宿舍在厂区， 下楼就是车间，当天安排宿舍，4-6人间(独立卫生间、空调、热水器，洗衣机)齐全，宿舍楼下有超市， 七天以上可预支生活费

熟练操作电脑，掌握家装设计技能，具备责任意识

独立完成测量并出具图纸，负责订单对接，配合硬装设计师工作，需具备不少于三年的行业经验。

岗位职责： 1、为客户提供专业的家庭装修设计方案，确保方案贴合客户实际需求与预算范围； 2、独立完成从初步构思到施工图纸的全流程设计工作，涵盖空间规划、色彩搭配、材质选型等内容； 3、与客户保持顺畅交流，深入理解其需求并转化为可行的设计创意； 4、参与施工现场监督，保障设计方案得到精准落地与实施； 5、全程跟踪项目进度，及时处理现场突发问题，确保工程按时完成交付。 任职要求： 1、具有优秀的空间设计能力与创意思维，熟悉家装设计的整体流程与趋势； 2、精通常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp、3DMax等软件操作； 3、具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户需求； 4、拥有较强的项目协调能力，可有效整合多方资源推动项目顺利进行； 5、熟悉各类装饰材料特性及施工工艺，能根据实际情况提供专业建议。 软装设计师

工地量尺寸，画铺贴图，个别效果图

岗位职责: 1.负责家装项目整体设计方案的规划与落地执行 2.与客户深入交流，精准把握需求并输出专业设计指导 3.统筹团队协作，保障设计流程高效有序推进 拒绝外部非相关人士干扰工作流程 杜绝形式化、低质化的表演类活动 无复杂人际内耗，不搞职场潜规则 核心理念：让设计师安心创作，专注提升收入 实力决定回报，收益越高越受重视，远离内卷，聚焦价值创造与收入增长 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队配合意识 2.熟悉家装设计领域，能提出兼具创意与实用性的方案 3.具备项目管理能力，可有效把控设计质量与推进节奏 岗位福利： 1.工资按时发放，每月15号准时到账，绝不拖欠 2.缴纳五险 3.每年组织2次团队活动，1次省外旅游 4.节假日持续发放暖心小礼品 欢迎有志于提升收入、追求发展的人才加入我们

岗位职责： 1.负责新媒体平台运营，包括微信公众号内容策划与发布、小红书账号运营等； 2.主导品牌VI系统、IP形象、文创衍生品、视觉物料、产品包装及导视系统的创意设计，推动品牌信息有效对外传播，持续优化客户与行业对品牌的认知； 3.根据项目实际需求，带领团队完成品牌策划方案制定、资源整合管理，并监督执行落地全过程，统筹平面设计、摄影摄像、后期修图与视频剪辑等内容质量把控与迭代优化； 4.品牌整合营销工作：洞察用户、产品与市场动态，参与年度营销战略规划及预算分配，主导大型营销节点和新品上市的整合推广。负责品牌主视觉设计、广告影片创意执行、slogan创意等核心内容审核与把关； 5.参与商务谈判、合同审核及项目全流程跟进，确保项目高效落地； 具体要求： 1.在LOGO、VI、包装设计方面具备突破传统审美的能力，追求具有创新感的视觉表达； 2.能独立打造具备辨识度或前瞻性的品牌视觉符号体系； 3.具备基础手绘能力，可完成logo构思草图及包装结构手稿绘制； 4.三年以上品牌设计从业经验，有知名设计公司经历或擅长字体设计者优先； 5.视觉传达或相关设计专业毕业，大专及以上学历； 6.具备良好的沟通协作能力，富有团队意识与责任心，能适应高强度工作节奏并保障输出品质

楚邦上易集团成立于2009年，目前全国30家直营分公司，荣获浙江十大装企，余姚分公司目前成立3年，去年分公司产值突破4千万，现招聘设计师3名，任职要求：1、从事设计1年以上，熟练使用CAD，负责与客户沟通设计需求人分责气家户沟通设计需求，向客户传递设计念，直至成交；2、转化意向客户为签单客户,并后期工地现场交底，保证设计方案呈现度与工队协调进度，对客户过程中变动事场及时跟进！上班时间：9:00-17:00，一个月休息四天，公司待遇：底薪+提成＋五险+半年度奖金+生日福利+不定期团建旅游+带薪休假+晋升机制等！余姚公司现展厅2000平方，集硬装，软装、定制柜、家具、家电一体，一站式整装让客户体验拎包入住！

1.负责与客户沟通需求，进行实地量房，制定设计方案，绘制相关图纸，并完成合同签署等事宜。 2.统筹协调客户、施工团队及材料供应之间的配合，确保设计规划高效落地实施。 3.为客户提供建材、工艺等方面的专业咨询，给予切实可行的建议与支持。

主要负责饮水机、净水器、水处理设备等安装与售后维修，要求懂水电，最好有电工证有水电和家电维修等相关经验优先

诚聘精英！！！ 设计师，设计助理：精通CAD软件操作，具备创新思维，可独立完成整体方案设计。 业务员（有行业经验）：具备装修/建材销售背景，擅长沟通，拥有客户资源者优先，薪酬结构为底薪+高额提成+绩效奖金。 加入我们，携手共创辉煌！

岗位职责： 1、负责与客户沟通对接，跟进客户需求及项目进展 2、依据客户个性化需求，提供硬装优化、全屋定制、整体家具配置及后期软装配饰方案 3、监督设计方案落地执行，把控实施质量与时间节点，确保成果符合设计预期 4、维护客户关系，推动建立长期稳定的合作关系与战略联动 5、薪资结构为底薪3000元起+3-5%业绩提成+签单激励，老客户推荐新单可享双倍业绩计算 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上室内设计、全案规划或软装设计相关工作经验 2、工作细致、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通协调能力 3、服务意识强，能主动响应客户需求 4、具有较强的空间布局感知力、色彩搭配审美及手绘表现能力，熟练操作CAD、CDR、酷家乐等专业设计工具 福利待遇： 1、入职即安排带薪系统培训——涵盖岗前培训、专业技能提升、营销技巧辅导，助力员工持续成长 2、企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀礼遇+生日祝福+不定期美食分享会

岗位职责： 1、参与室内设计项目的创意构思与方案策划，配合主设计师推进设计任务的执行； 2、负责设计方案的细化工作，完成平面布局、效果图呈现及施工图纸绘制； 3、协助进行材料选型并与供应商沟通对接，保障设计落地的准确性与可行性； 4、参与施工现场的跟进与调整，确保最终设计效果的完整实现。 任职要求： 1、对室内设计行业充满热情，具备优秀的审美能力和创新思维； 2、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能有效协调项目相关各方资源； 4、具有较强的责任感和时间管控能力，可同时处理多项任务并按时交付成果。 任职要求:

平面图，建模，效果图，动画

王者归来！2026我们扬帆起航！将开始新的一局英雄招揽！如你正孤军奋战 或是止步不前！那来加入我们，一起共创美好未来～我们将组建一支全新的，金牌售后服务，地址：浙江省宁波市宁海县 售后中心因业务发展需求招收全品类电器安装/维修/清洗师傅人员若干名！学徒工若干名！安装师傅工资待遇9000元～15000元，维修师傅10000元～20000元，清洗师傅6000～12000，学徒工资面谈，公司业务特别大，直要你做 多的做不完，《公司可以购买社保》，有意者面谈！联系电话：于经理：

需要测水管漏水的师傅一名