工作内容 1负责文件 档案的录入整理 2.负责公司内部的工作对接 3. 公司资料整理录入及培训 薪资待遇: 1.试用期1个月，固定薪资4000+500全勤。 2.次月转正，固定薪资5500元(含500全勤奖)+房补1000+饭补500(住宿舍没有房补不住宿舍有房补) 岗位亮点： 1. 纯文职岗位，不用跑业务、不用做销售、不打电话，不用应酬、； 2. 工作内容简单重复，熟练后很清闲，不加班； 3. 办公室环境，工作氛围简单，人际关系轻松； 4. 节奏平缓，压力小，适合追求安稳的求职者； 5.行政班作息，早9点半-下午6点，周末双休节假日正常放假。 长期稳定岗位，工作轻松好上手，主要整理纸质档案+公司内部行政文员工作，室内坐班，事情不多，不用加班，只要细心踏实就能胜任，愿意稳定长期做的欢迎投递简历。 福利：社保、节日福利、下午茶、带薪休假、定期团建 上班时间：周一至周五 午休两小时，周末双休 接受无经验以及各大应届毕业生，公司直招，不收取任何费用，欢迎投递！

工作职责 1. 负责公司各类文件、合同从生成到归档的全流程管理，包括科学分类、规范存档及安全保管，保障资料查阅的便捷性与合规性。 2. 独立撰写并发布会议纪要、行政通告等文书材料，准确传达重要信息，助力团队高效决策与执行推进。 任职要求 高中及以上学历，有1年以上销售或文职岗位经验者优先，具有商务服务领域从业背景者更优。 熟练操作Office办公套件（Word/Excel/PPT），具备复杂文档排版与数据表格处理能力。 注重细节，责任心强，能在多任务并行环境下持续保持工作准确性与稳定性。 具备主动服务意识与条理清晰的沟通能力，能够及时响应内外部协作需求并有效推动问题闭环。 执行力突出，能坚决落实上级交办事项并高质量完成各项工作任务。

工作职责 1. 根据公司发展战略及行业趋势，独立规划涵盖线上线下的企业文化传播推广方案，并推动各部门协作实施。 2. 牵头构建宣传内容资源体系，统筹品牌资料、短视频文案、视觉海报等材料的创意策划与制作输出。 3. 负责企业对内对外传播平台的日常运营与管理，提升文化信息的覆盖范围与传播效能。 4. 监测宣传项目执行数据，定期开展效果评估并优化传播策略，保障企业文化建设目标顺利实现。 任职要求 1. 具备3年以上品牌宣传、推广策划或企业文化建设相关岗位实战经验。 2. 拥有完整的宣传策略规划能力，可独立主导从创意构思到落地执行的全流程工作。 3. 熟知主流数字化传播渠道（如微信公众号、视频号、行业资讯平台等）运作机制，熟练操作办公软件（Office系列）、设计工具（PS、AI、Canva等）及视频剪辑软件（如剪映）。 4. 具备出色的跨部门沟通能力和团队合作意识，工作积极主动，责任感强，能高效应对业务变化需求。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4.办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5.配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

行政岗位 工作内容 1负责文件 档案的录入整理 2.协助负责公司内，外部门及合作企业的工作对接 3. 新员工入职资料整理录入及培训对接 4.负责部门资料的打印复印，会前安排，会议记录。资料的归档。 5.处理员工申诉以及问题反馈 6.协助人事筛选不合格面试者 7.各类数据统计及差旅费统计。 工资待遇： 试用期为期一个月，固定薪资4500试用期不提供吃住 次月转正固定薪资5500+房补1000+饭补500 综合工资6000-7000一个月！ 工作时间：早上9：00-12：00，下午1：00-6：00下班，周末双休 转正以后公司可以提供住宿。 发薪日：当月工资次月15号发放！不拖欠工资！

岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实营销工作并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，完成数据分析并及时反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-26届本科毕业生开放，金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有出色的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律诚信，作风正派，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：实习生（毕业前）每月实习津贴2750元（含补贴）；正式入职后（毕业后）享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核机制执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

餐饮服务员，会后厨帮厨搞卫生，打包，即可报名直接打电话

，打扫卫生，串菜上菜！工资3300到4500，第一个月3300，有一天休息，第二个月开始，每月两天休息！可住宿舍，行李自己带！

【岗位职责】 - 负责酒吧点单、饮料制作及餐厅卫生清洁 - 协助完成倒班安排，保证服务流程顺畅 【职位要求】 - 普通话标准，能适应全职工作 - 无学历及经验限制 【工作时间】 - 能适应夜班，接受下午18:00-04:00工作时间 -月休四天，全职\兼职均可 【薪资福利】 - 薪资范围：4500-5500元/月，薪资月结 - 包吃包住 - 年底双薪 【其他说明】 -工作地点为娱乐场所，适合KTV、酒吧相关服务经验者

岗位职责：主要工作对图书进行摆放分类，上货架等工作，工作内容简单，有人带教，工作氛围轻松自由。 岗位要求；年龄16-45岁以内 工资待遇；免费吃住，免费提供员工宿舍，公司有食堂。都是免费的，220-240/天入职签劳动合同。 全程免费招聘，每个月5号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间；早上8点到下午8点，中间有两小时休息。

昆明万达袁记后厨3500-55001、18-45周岁；2、合理控制下煮时间，保证出菜速度;3、对菜品的卖相和品质负责；4、保持后厨干净整洁卫生。手工3500-50001.18-45周岁；2.包制合格饺子云吞，不断提高工作效率;3.根据出馅顺序、展示盘存盘量和畅销产品。做馅3500-50001、18-45周岁;2、做肉馅、和馅；3、手脚麻利，身体健康，吃苦耐劳。岗位福利以上岗位均：带薪假+门店提成＋包吃住（不会也可以）工作地点：昆明市西山区南悦城爱琴海联系电话:———————————

昆明市盘龙区招电梯安装

招聘切配2名工资4200/4500凉菜中工一名工资4200/5000炒锅一名工资5000/6000月休四天，工资准时发西山区海埂大坝

西山区民族村旁招聘：洗捡阿姨2名:3200-3500月休4天，提供食宿招聘要求：身体健康，服从餐饮管理工作安排，做事踏实认真。联系电话：！麻烦各位同仁师傅帮忙推荐介绍！谢谢！

室内保洁员：工作内容：日常清洁，定期定时清扫、清洁，确保负责区域干净整洁，无杂物、无污渍、无异味。按照院方要求消毒防疫，按规定分类清运医疗垃圾及废物等，服从管理，认真细致。55岁以下，60岁以下，身体健康。薪资待遇：月薪2700-3300元，五险一金，工作时间6:00-18:00，有休息，入职购买五险一金单休。工作地点：昆明市西山区大观路212号联系电话：赵女士（可）

文员，接单

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 办理办公用品申领、费用报销等后勤事务，保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他辅助性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力强，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责学校食堂饭卡充值、余额查询及异常处理，确保系统数据准确及时 2.每日核对并登记食材收货信息，完成入库台账及出入库记录管理 3.整理归档食堂日常运营资料，包括采购单据、卫生检查记录、人员排班等 4. 协助食堂负责人制作月度报表、统计分析及迎检材料，保障合规运行 5. 接待师生咨询，协调内部沟通，维护食堂办公秩序与服务形象 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Excel、Word等办公软件，具备基础数据处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，有学校、餐饮或后勤文员经验者优先 3.具备良好沟通能力和服务意识，能适应学校工作节奏与环境 4. 遵守食品安全及保密规定，无不良从业记录 5.能长期稳定在岗，服从工作安排

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对 2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确、及时、合规 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及成本费用审核 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，沟通协调能力良好，能适应阶段性加班

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

每天早上提前10分钟到公司开门 然后办公室里面的绿植浇水 。负责公司的水票 ，前台打印资料 填写资料 ，还有前台区域卫生。 上班时间早十晚六，薪资3500，不加班 提供一餐

全职出差助理，月薪5000-8000元。负责协助处 理出差事宜，安排行程，采购物资。无需工作绿 验，学历不限，年龄18-30岁。机会难得，待遇 优厚，欢迎有志之士加入。

1. 来访接待 - 接待来访客人、面试者，登记信息 - 引导入座、倒水、通知对应部门对接人 2. 考勤与行政杂事 - 员工打卡、考勤统计、请假登记 - 收发快递、信件、包裹 - 办公用品领用、登记、盘点 - 打印、复印、扫描、简单文档整理 3. 环境与后勤 - 保持前台区域、会客区整洁 - 管理绿植、饮用水、纸巾等物资 - 订水、订外卖、订会议室、安排保洁 4. 会务与简单行政支持 - 布置会议室、准备茶水、会议记录 - 协助安排团建、活动、订车订酒店 - 员工入职资料初步收集、工牌制作 5. 其他杂活 - 协助人事：招聘信息刷新、面试邀约 - 协助财务：发票整理、单据收集 - 老板临时交代的跑腿、买东西等 薪资待遇:底薪3000+200全勤，月休四天，朝十晚六

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3. 对接内外部部门，协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4. 管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

1、为顾客提供热情周到的服务，确保顾客满意度； 2、负责餐桌布置、餐具摆放及餐后清理，保持餐厅环境整洁； 3、接受顾客点餐，准确记录并传递订单给厨房； 4、协助处理顾客的特殊需求，如儿童座椅、特殊饮食要求等； 5、与团队紧密合作，共同维护餐厅运营秩序。

行政专员工作职责为： 1、购买社保 登记文档 整理资料 2、培训公司入职职员 岗前工作流程的培训 3、到相关部门办理相关入职上岗手续 4、管理公司相关工作艺人提升业绩既可 薪资： 培训实践4000元（1-3月） 培训实践结束以后4500元 额外提成 专员培训艺人，每培训一个人300元/人提成多劳多得 福利： 提供住宿 不住则：餐补200 房补200 购买社保五险

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理会议预约、会议室安排及基础会务协助工作 5.配合完成基础文档整理、数据录入及其他临时交办事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

我这边需要4名短期工-岗位名称：劝导员，工资私聊工作内容：指导私人电动车规范停放，不规范停放整理工作时间：08：30—20：00吃饭休息1个小时吃饭休息一个小时工作地点：西山区万达广场附近其他要求：24岁—55岁之间，身体健康做完最后一天，。：。

人事行政负责各个平台招聘工作 助理主要负责驻场负责人日常工作安排，给负责人汇报团队业绩及相关事项，协助负责人管理团队，偶尔需要出差应酬

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关工作任务