管住宿，投保 国家法定节假日有奖金双福利

青岛顺丰直招快递小哥 就近分配｜多劳多得｜月入过万 年龄18-45岁，会骑车、能吃苦就行 联系：卞经理 定位：青岛李沧/城阳，标签#青岛招聘 #顺丰快递员 #找工作

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3.主动联系客户，做好签收确认、异常反馈及客户沟通服务 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5.遵守交通法规与公司操作规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强 3. 能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 有电动车/摩托车驾驶经验者优先，需自备合规交通工具 5.学历不限，能适应灵活排班与户外作业

德邦招聘快递员一名 工资月薪7000-9000， ​八点上班，满三个月开始有年终奖累计。满一年有亲情1+1补助，手机卡免费使用。工资总部同意发放 管理流程正规有序 ​满一年可推荐储备经理，走管理岗 ​欢迎推荐自己的朋友 ​尤其大学待业以及退伍的，给一次一个晋升的机会，换一个人生赛道 ​地点市北区杨家群501号工业园 青岛其他区域也可以推荐

拉快递，快递员

不看学历，重能力。 能够熟练使用手机APP等 吃苦耐劳，能承受忙碌时的压力。 团结协作，热情开朗。 岗位职责： 1、接待顾客的咨询； 2、做好账目核对等工作； 3、完成快递到件签收、上架摆放、取件查货等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成交办的其他任务。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄18-40岁，身体健康。 工作地点，山东省青岛市李沧区四流中路二号，海军航空大学校内快递服务中心

诚聘快递员数名 岗位一：专职替班人员，底薪+派费。熟悉区域后工作轻松。收入稳定。可带面包车或三轮车。 年龄22-45岁，无不良嗜好。能吃苦耐劳。服从管理。有快递从业经验者优先。 岗位二：拼多多上门取件专职人员，身体健康，无不良嗜好，会骑二轮电动车。能吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责指定区域快件的收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、私拆等违规行为 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能适应户外作业及早晚高峰时段工作节奏 4.会骑电动车/摩托车，持有相应驾驶证者优先 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者优先

快递员上门取件，主要取淘宝，拼多多退货！2.7块一单，每天一百单左右，月工资6000到一万，时间灵活自由！

7-9千 20-48岁 八点上班 满一年可以储备经理，从此踏入管理岗 直营部门 工资准时发 满4个月有年终奖 满1年有亲情1+1福利 手机卡

一、工作内容：负责蔬菜、水果、零食等商品的分拣，工作简单易上手 二、薪资待遇：综合7800-12000，计件工资，多劳多得，平均240-330左右一天 三、福利： 新人入职首月保底200元/天（保底6000），超过200一天按超过的算工资 餐补500元/月，不住宿房补300每月 提供住宿：4-6人间，空调、独立卫浴（当天可安排住宿），宿舍距离公司3分钟左右路程 预支工资：每满7天可预支500元 三、工作时间 下午15:00-凌晨04:00（也可能2点，3点下班），工作约9-10小时 ，工作期间可休息 月休4天 ，可自由调休 四、职位要求： 男女不限，无需经验 无需体检，无需健康证，没有任何费用

招聘焊工3名，工作内容为烧角钢塔焊工，具体是烧底脚角钢。工作地点在北关工业园。工期为3天或4天，薪资为40元一小时。工作时间灵活，下班后也可来干，夜班也需要。要求有相关经验，技术不熟练者请勿联系。

即墨招聘打磨工，薪资为22元每小时，工资周结，每周五结算上周工资。工作地址位于即墨前南庄村。

正阳路、双远路附近招聘长期信号工，有意者可帮忙推荐。

青岛市市北区招电焊，要求焊工证，350一天小时，补贴15餐费。工期10天左右。夜班

欢迎加入韵达德州转运中心!招聘啦!!!操作员、司机、快递员工作内容:供件、集包、装卸等流水线作业任职要求:男女不限，18-55周岁，初中及以上文化能适应夜班、身体健康、吃苦耐劳、服从管理工作认真负责、无不良行为记录待遇每月23号发放工资工资月结:4500元-7500元(司机、快递员:6000元-10000元)联系电话:

急招快递员!月薪6000-15000上不封顶，你的收 入你说了算! 薪资福利：底薪+计件提成+油补车补+高温补贴，旺季加价、节日津贴拿到手软，稳定有保障。岗位要求： 18-48岁，身体健康，会骑电动车/三轮，熟悉导航，无 犯罪记录，学历经验不限，新手可培训。 工作亮点：固定区域收派，业务量稳定，就近安排站点，带薪年假+优秀员工奖励。 站点直招无中介，当天面试隔天上岗

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深圳、东莞顺丰快递派送员 年龄：18-45周岁 1：无犯罪记录身体健康 2：持有C1以上驾照 上下班时间： 早上八点前到站点 送完货或者按要求处理完即可下班 公司提供宿舍 每周可预支700-1000 可接受公司安排任何区域工作 培训上岗后，公司统一配车 深圳： 龙岗，罗湖，福田，南山 有岗位可安排 东莞： 寮步，企石，塘厦，长安，东城 中堂，樟木头等有岗位安排 注意： 所配车辆不需要缴纳租金与押金 所配车辆可用作上下班使用 入职不需要缴纳任何费用

各位兄弟看过来！顺丰电商派送团队招人啦，单量稳定，名额有限！ 我们需要的你： 吃苦耐劳，服务意识强，对客户热情主动！ 年龄 18 - 48岁，身体健康！ 工作方式：三轮车派送，轻松高效！ 就近分配：民治、龙华、观湖、观澜、福城及龙岗坂田街道，按你的住址安排最近网点！ 专属福利： 公司统一提供三轮车，无需自备！ 提供住宿，解决你的后顾之忧！ 8000元保底，解决你的“生存焦虑”，让你专注搞钱，不用分心操心生活。 有意向者欢迎留下联系方式，我们会第一时间与您联系！因平台咨询量较大，为避免回复延迟影响您的应聘进度，也请您添加我司招聘经理微信。 特别提示：我们的招聘不收取任何费用，也不会要求你提供银行卡、验证码等信息.

老黄岛，2200件核桃仁散货车装大柜，有滑道。400元，能干联系

招聘长期熟练叉车工二名，要求会简易加固。 岗位职责： 1. 会电瓶电量、液压油位、轮胎气压的日常点检。 2. 要货架层高、载重标识的识别与不超载。 3. 掌握与仓管、装卸工的对单、清点配合能力。

岗位职责 1、策划并组织团队参与行业峰会及展会，制定全流程执行标准（展前-展中-展后），通过会展渠道推广公司零库存解决方案等相关业务； 2、统筹展会客户获取目标（如单场活动获取有效线索≥100条，转化率≥10%）； 3、主导重点客户的开发与商务谈判，设计个性化物流解决方案； 4、建立客户管理机制（包括客户分级规则、拜访周期、决策链梳理等）； 5、推动合同谈判进程，确保项目毛利率符合公司规定范围； 6、组建3-5人销售团队（含地推、电销及方案支持人员）； 7、编制《展会执行手册》《大客户沟通话术集》等标准化工具； 8、落实销售漏斗管控，保障季度业绩达成率≥90%； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、具备3年以上B2B大客户销售管理经验，有实际参展组织经验者优先； 2、具备大客户攻坚能力：擅长打通从执行层到管理层再到决策层的全链路沟通； 3、具有物流/供应链/大宗商品/工业品/大型制造等行业背景者优先，了解招投标运作流程。 原标题：《物流经理》

1：明天邮政白班继续加人，日结工！男女不限！快递小件装卸！男工：年龄20—54周岁！女工：年龄20—50周岁！工作时间07:30—19:30点日结190元。下班给钱！！2：半班也要人，07：00—12：00点男工：18—54周岁！81元，下班给钱！报名电话：

明天即墨华山需要装车的40吨左右箱子绿萝卜。

【岗位职责】 1. 协助仓储日常管理与运营工作的落地执行，确保任务闭环； 2. 日常巡查，发现仓储运作流程与现场秩序中的风险与问题，并进行总结； 3. 担任教练员角色，对存在问题的环节常态化督导，包括但不限于组织培训带教、理论/实操考核、价值观宣导； 4. 负责部分基础物料与项目性材料的数量与质量验收； 5. 参与仓储规划或解决方案类工作，监督落地。 【岗位要求】

现在集合包装4名员工，15元每小时19点30左右下班日结现在集合电话

泊里需短期叉车司机替班师傅，能去跟老板祥谈，<br/>岗位职责:<br/>1. 液压油、制动等异常时停机报修，不带病作业<br/>2. 发现货物倒塌、通道堵塞等隐患及时上报并配合处理<br/>3. 配合仓管进行循环盘点、抽盘与差异查找<br/>4. 高叉作业时确认货架横梁承重与货物尺寸匹配

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及库内整理工作，确保作业安全高效 2.按照指令准确核对货物品类、数量及流向，配合出入库登记 3.使用手推车、托盘、叉车（需持证）等工具完成重物搬运任务 4. 保持作业区域整洁有序，及时清理杂物，消除安全隐患 5. 配合团队完成临时性支援任务，服从现场调度安排 任职要求： 1. 身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病或行动障碍 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和协作精神 3.有物流、仓储或制造业装卸经验者优先 4. 初中及以上学历，能识字算数，遵守作业规范 5. 无犯罪记录，服从管理，接受排班及加班安排

【岗位职责】 1. 车队现场统筹管理：全面负责新能源卡车（纯电/换电）车队日常运营，统筹车辆调度、路线安排、任务分配，确保货物运输安全、准点、高效；对接装卸货环节，协调解决现场各类异常（如车辆故障、路线拥堵、充电不便等）。 2. 新能源车辆管理：负责车队车辆日常检查、维保安排、充电/换电统筹，监控车辆电量、续航、电池健康状态（SOC/SOH），督促司机做好车辆清洁、保养记录，建立车辆维保台账，降低车辆故障率，提升车辆可用率。 3. 司机团队管理：负责司机招聘、岗前培训（新能源车辆操作、充电安全、应急处置）、日常排班、绩效考核与奖惩，规范司机操作行为，杜绝违规驾驶、野蛮操作，打造安全、高效、合规的司机团队，处理司机日常工作纠纷。 4. 安全与合规管控：严格落实道路运输安全、新能源车辆安全（电池、充电）、消防安全规范，组织定期安全培训、安全检查与应急演练，排查安全隐患；确保车辆营运资质、司机证件、环保政策达标，处理运输过程中的安全事故、违章处理及理赔事宜。 5. 成本与效率管控：配合上级做好运输成本管控，优化路线规划、提升车辆满载率，控制电费/充电服务费、维保、轮胎等核心成本；运用车联网、GPS监控系统，跟踪车辆运行数据，分析能耗、时效问题，提出优化建议，提升运输效率。 6. 日常对接与汇报：对接货主、充电站/换电站、维修厂，保障运输链路顺畅；每日统计车队运营数据（运输量、时效、能耗、车辆状态），提交运营日报、周报，及时向上级汇报车队运营情况、存在问题及解决方案。 【岗位要求】 1. 持有A2驾驶证、营运证。