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1. 负责客户对接，下达生产计划和交期执行。 2. 负责对账及零星辅料采购。 3. 服从管理和安排。 4. 数字观念强，工作细致，责任心强，有一定的抗压能力。 5. 熟练运用办公软件。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及办公用品，确保物品交接清晰、及时 4. 协助会议安排与会务支持，包括场地布置、设备调试及茶水服务 5. 完成日常行政事务协助，如文件整理、数据录入及领导交办的其他工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 4.学历不限，中专及以上学历者更佳 5. 服从安排，具备团队协作精神与应变能力

【任职资格】 1. 不限学历，年龄25至45岁，具备2年以上制造业生产跟单经验，有建材板材类生产跟单背景者优先考虑； 2. 具备较强的计划执行能力，善于沟通协调，能够高效分析问题，具备良好的抗压性、应变能力及问题解决能力； 3. 熟练操作各类常用办公软件。

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金美赢涂料 招聘运营助理（独立线上营销方向） 四川金美赢涂料是深耕行业20年的源头涂料生产厂家，主营地坪漆、建筑涂料、工业防腐漆、功能涂料等全系列产品，自有生产基地，产品辐射西南区域。因业务拓展需要，现面向社会招聘线上运营专员1名。 岗位职责 独立负责公司全渠道线上营销工作，覆盖微信生态、短视频平台、行业推广渠道等，完成内容发布、账号运营与客户获客 策划产品推广文案、营销活动与宣传素材，挖掘涂料产品卖点，输出适配B端工程客户与C端零售客户的推广内容 承接线上客户咨询，跟进意向线索，配合销售团队完成客户转化与成交 跟踪线上推广数据，定期复盘效果，优化投放与运营策略，提升获客效率 配合公司品牌宣传、招商推广等工作，完成上级安排的其他运营相关事务 任职要求 有1年及以上线上营销、新媒体运营、网络推广相关工作经验，涂料/建材/工业品类行业经验优先 能独立完成文案撰写、图文排版、基础图片处理，会短视频剪辑、脚本策划者优先 熟悉微信、抖音、视频号等主流平台运营逻辑，了解线上获客与私域转化的基本玩法 执行力强，有自驱力，能够独立推进工作落地，具备良好的沟通能力与客户服务意识 对涂料建材行业有兴趣，愿意长期深耕，有责任心与抗压能力 薪资福利 薪酬结构：底薪 + 业绩提成 + 绩效奖金，提成上不封顶，具体薪资面议 基础福利：月休4天、法定节假日、节日福利、带薪年假、定期员工培训 成长优势：源头厂家产品体系完善、竞争力强，可独立操盘线上营销板块，成长空间与晋升路径清晰 工作地点 四川省德阳市广汉市双江化工园区 金美赢涂料生产基地

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招聘兼职前台，打扫卫生，端茶送水。

工作内容 1.根据公司提供的客户名单，通过电话方式与客户进行友好沟通，清晰、准确地介绍公司微信公众号的价值与亮点，邀请客户关注公众号，没有任何销售行为，工作内容简单，平均3分钟一个关注。 薪资发放：综合薪资100元-500元/天，工资每三天结算一次，绝不拖欠。 -灵活便捷：工作时间相对灵活，可根据个人情况协商调整，兼顾工作与生活。

岗位职责： 1. 制度建设与流程优化 制定并持续完善公司各类行政管理制度，涵盖办公用品管理、车辆使用、员工宿舍及食堂运营等方面，确保制度科学合理、执行有效。定期梳理现有行政工作流程，推动流程简化与效率提升，助力降低日常运营成本。 2. 行政事务执行与管理 统筹公司会议和各类活动的筹备与实施，包括会务组织、会议记录整理及后续事项跟踪落实。负责公司文件资料的归档与管理工作，保障文档及时归档、安全保管、便于检索。全面负责后勤支持事务，如办公环境维护、办公物资采购发放、员工食宿安排以及办公区域绿化等。例如，定期巡查办公场所卫生状况及设施运行情况，及时协调维修或更换相关设备。 3. 外部联络与关系维护 保持与政府机构、业务合作单位的良好沟通，高效办理工商注册、年度审核、资质申报等行政手续。代表企业参与外部公共活动及行业交流会议，增强企业在行业内的影响力与品牌形象。例如，主动参与行业协会举办的相关活动，拓展与业内伙伴的合作机会。 4. 费用管控与预算执行 编制年度行政支出预算，并对各项开支进行全过程监督与控制。重点监控办公耗材、设备购置、公务用车等成本环节，开展费用分析，及时识别异常支出并采取改进措施。 任职要求： 1. 教育背景 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具备10年以上行政领域工作经验，其中至少5年担任行政管理职务。有大型企业或同行业从业经历者优先。 3. 专业技能 精通行政管理各项流程与操作规范，具备优秀的组织协调与沟通能力。熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。了解基本法律法规，能妥善处理行政工作中涉及的法律实务问题。 4. 职业素养 责任心强，工作积极主动，能够适应高强度工作节奏。具备良好的团队协作意识和服务意识，致力于为员工提供高效优质的行政支持。拥有较强的应急处理与问题解决能力，可快速应对各类突发行政事件。

岗位职责： 开具销售单据，制作日常报表