镇江扬中市1200工程储备店长:岗位职责:1
5000-12000元/月
店长月结
1200工程储备店长:岗位职责:1、通过终端实践学习,从协助到最终全面负责门店经营管理工作;2、通过学习,从自己销售、到管理销售最终承担整个团队的销售达成;3、通过用户研究、大数据分析以及互联网工具的运营,提升门店在当地市场的行业地位。任职要求:25届毕业生1、本科及以上学历,专业不限,经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先;2、热爱互联网,乐于分享,以及较强的学习能力;3、对社群运营、直播带货等互联网营销方式充满热情;4、有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。薪资:5-12K【销售专员】职位描述/任职要求:负责所在品类产品销售、业绩达成。具有优秀的销售能力和沟通服务能力,具有优秀的学习力、沟通协调力等基础素质;大专以上学历薪资待遇:3-7K(上不封顶)/月【储备督导】职位描述/任职要求:协助督导做好门店商品销售与人员、服务、环境的全面管理;大专以上学历。薪资待遇:4-8K(上不封顶)/月【储备店长】职位描述/任职要求:协助店长做好门店商品销售与人员、服务、环境的全面管理;大专以上学历;5-10K(上不封顶)/月【储备干部】岗位职责:1、通过终端实践学习,从协助到最终全面负责门店经营管理工作;2、通过学习,从自己销售、到管理销售最终承担整个团队的销售达成;3、通过用户研究、大数据分析以及互联网工具的运营,提升门店在当地市场的行业地位。任职要求:24届毕业生1、本科及以上学历,专业不限,经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先;2、热爱互联网,乐于分享,以及较强的学习能力;3、对社群运营、直播带货等互联网营销方式充满热情;4、有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。薪资:5-12K
美容师店长
靓颜养生招聘启事美容师:3000-8000,工资面议,你有本事就可高薪资美容学员:带薪‼免费培训1500-2000元,简单易学,学会涨薪店长1名:工资面议宝妈班:要求吃苦耐劳‼不耽误接送小孩,按小时计算,上班时间你说了算㊙底薪+提成+手工+奖金+公休❗要求:长期稳定!吃苦耐劳!工作轻松!包学包会! 工作地点:响水桃花源路电话: 刘店长身边需要的人可以拉入,免费,只展示部分招聘信息 如需获取更多招聘信息 请加客服,进客服看 承接门店企业招聘推广,低成本覆盖整个响水❗
南京高淳区招聘:家电店员导购(60岁以下+有导购经验+长白班+社保)薪资:5000-1
3000-10000元/月
导购销售长期1-2人
招聘:家电店员导购(60岁以下+有导购经验+长白班+社保)薪资:5000-10000元/月【招聘岗位】:京东家电店员导购【招聘人数】:2名【任职要求】:,20-60岁均可,初中及以上学历,亲和力强,有门店服务行业导购销售或家电建材行业销售导购经验者优先;能力优秀者将直接内部晋升为预备店长;【岗位职责】:主要负责联络拓展业主客户到店选购家电产品【薪资标准】:5000-10000元(试用期2个月,无责底薪3000元+绩效+提成+奖金)【福利待遇】:,交通补贴,电话补贴,带薪年假,节日福利等【上班时间】:8:00-17:00,月休4天【上班地址】:怡城花苑康乐路88-4号【联系电话】
打磨
太平附近机械厂招聘压铸工 20-45岁240元/天 管吃点对点,两班倒打磨 男女20-48岁220元/天工资,后日结,要求最少做2个月,】有人随时面试,联系电话崔
年前急招短期工月8800包吃住
8000-9000元/月
普工包住包吃20人以上月结
【薪资】小时工30一小时,300一天【奖金】员工工作满1个月后额外发放5000奖金推荐朋友过来入职享有2000的推荐奖金【福利】1.离职结清工资2.免费提供工作餐3.入职满月可缴纳五险一金4.年假(带薪休假15天)5.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室6.厂内有小吃街大型超市KTV健身房图书馆网吧篮球场7.入职当天跟厂区直接签署劳动合同
临时工一天300/坐班人走账清
8000-9000元/月
普工包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
(薪资待遇)1.综合薪资7800-8600保底7800以上2.薪资发放:每个月10号准时发放工资,统一打卡。3.小时工一个小时30块钱。300一天,免费包吃住的,长短期都在招,工资可以随走随结4.干满10可以预支工资,夫妻过来可以提供夫妻房,外地过来可以全额报销路费的新员工入职满月3000的入职满月奖金
店长巡店员
岗位:【外派店长】要求:1、年龄25-40岁,有责任心,善于沟通,执行力强。2、有一定的团队管理和服装货品管理经验。3、有服装大卖场管理经验或者生活超市管理经验的优先考虑。待遇:底薪+提成+外派津贴,转正后综合薪资:8000-12000元/月,另有丰厚年度绩效方案。岗位:【运营督导】要求:1、年龄25-40岁,执行力强,有一定的服装卖场运营思维,能出差。2、熟练使用电脑和商品系统,能够进行基础的数据分析。3、有三年以上的区域门店管理经验或者服装大卖场管理经验的,优先考虑;待遇:底薪+提成,高提点年度绩效方案!综合薪资:15万-30万/年。福利:餐补+住宿补贴+商业险+节假日福利等联系人:肖总:面试地点:株洲市芦淞区国富中心13楼衣海洋D至12月21。
巡店员
巡店业务员学历不限·经验不限薪资福利:5000~6000元招工人数:若干交通方便,管理规范,有提成,有年假,压力小工作地址:河北省保定市莲池区保定市莲池区恒祥北大街北三环北侧大刘庄村剑桥幼儿园附近
导购
招聘:苏州大润发卫生巾导购岗位要求:18-50岁,有健康证,能上货,积极售卖,无健康证可协助办理门店:相城大润发,金鸡湖大润发,东环大润发,宝带大润发,常熟大润发薪资:底薪2700+话补50+盘点30+单包提成+月度奖金综合工资5千左右入职交本地五险一金!️电话:(微信同)鸽子事妈勿扰!
盒马鲜生营运副店
10000-15000元/月
店长11-20人月结全职
需要你负责1、负责管理、指导门店商品部、加工部、营销部的日常工作;2、管控商品订货、陈列、卖场布局,合理进行库存管控,控制损耗,促进销售业绩及毛利的达成;3、促进生熟联动项目推进工作,确保商品链路通畅;4、负责门店的客服、用户体验各项指标的达成,能够有序完成各项客服相关培训工作,负责门店重大客诉的跟进及处理;5、推动贯彻公司商业业务的各类制度、规范、标准在门店的落实,保障门店运营制度规范的有效落地;6、主动开拓、发展本区域重点大客户,挖掘客户需求,进行有针对性的业务推介,提升门店会员粘性与区域内的会员渗透;7、指导与培养下属工作能力,打造高绩效团队,形成阶梯化人才成长模式。(需要你具备一一】1、大专以上学历,3年以上工作经验2、具有线上线下运营的思维模式,担任过2年以上传统实体零售门店副店长以上级别的管理岗;3、能够完成门店部门筹备计划的制定与实施,能够对门店进行量化模块管理;4、对商品知识有深刻了解,具备推动业务发展的能力;5、具备一定财务知识和分析报表能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力;6、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强。【你将获得一一】1、缴纳五险一金2、法定节假日加班工资3、餐贴12元/天4、带薪年假(5-10天)5、内推奖金(200-2000)6、节日员工活动7、盒马大学培训体系8、内部竞聘晋升机制(全国快速开店中
江苏苏州️招聘赢家涨底薪了工作安排上轻奢女装导购/店长️导购薪资:底薪5400起~1060
5400-6050元/月
店长
️招聘赢家涨底薪了工作安排上轻奢女装导购/店长️导购薪资:底薪5400起~10600提点动态激励️店长薪资:底薪6050起~11900提点动态激励️五险一金12员工福利️,全职年龄:85年-98年有销售经验,热情积极~️苏州泰华,石路,天虹,️姜小姐:(同)
店长
【工作内容】1.门店日常运营2.维持线上推广3.维护好与客户的关系4.形象好气质佳的优先【工作要求】1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心,工作主动认真;2、有良好的职业道德,具有独立工作的能力,高度的工作责任感;3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。【工作地点】昆山花桥,昆山天虹两个店【福利】1、节假日红包。2、生日礼物。3、参与门店分红
超市生鲜理货员
6000-8000元/月
理货员3-5人月结全职
前置仓超市招聘下面四个岗位岗位一分拣员:负责店内商品分拣打包;岗位二白班理货员:负责店内商品的摆放,上架;岗位三水产员:处理水产品,按照要求维护相关设备:岗位四夜班理货:负责卸货入库,货物摆放,有叉车;要求:男女不限,有经验可放宽至45岁以内,身体健康。
急招分拣理货员店员可日结
100-300元/天
店员
1、负责整理、收银、前台登记等工作;2、负责上架、回收整理和清洁消毒工作;3、男身高1.7以上,女身高1.6以上;4、形象端正、气质佳、口齿清晰;5、有亲和力、耐心,有较强的沟通能力和服务意识,思维敏捷,责任心强;
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