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1.目前为求职高峰期，高工价不等人早来多得 2.小时工26/28元/小时，每月10号发工资可预支 3.长期工综合7000至9000元入职奖励在职一个月奖励3000元 3.无套路，签合同工价有协议工资奖金有保障 4.包吃住，收入稳定，上6休1、当天安排住宿 5.住宿4-6人间，提供夫妻房，空调热水器齐全， 6.16-48周岁，持本人身份证原件 7.身体健康，无不良嗜好 8.推荐人员过来坐满一个月奖励1000元 9.能吃苦耐劳，工作认真负责 当天安排住宿，全程免费招聘，绝不收取任何费用，面试通过次日与本公司签订直属劳动合同，培训上岗！ 具体工作岗位：（注：随机分配岗位）普工、安检、质检、组装、扫码、检测员、操作工、仓管 企业不收取任何费用求职小伙伴只需带好有效身份证件，行李物品当天参加完面试安排住宿.

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

【新厂招聘，不收取任何费用】 【320/天！可日结！下班就发工资！】 ［临时工，长期工、寒暑假工、小时工］ 急需大量员工，普工、搬运工、叉车工、装配工，300-320/天，月薪保底9000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 ［一］薪资待遇： 小时工：30元/小时-300/天（不收取任何费用无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（不收取任何费用无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（不收取任何费用无任何套路） 1、28元/小时----300/天----全勤月薪保底9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时工时，自愿选择 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280—330个 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 ［二］工作时间： 1、每天上10个小时，每周休息1天，每月休息4天 2上午8:00-12:00；下午1:32-5:32；晚上：6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 ［三］入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 ［四］包吃包住 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 X 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水冒…砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 微信分享 保存图片 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.） 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电）或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 ［六］待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！需入职的员工，请点击下方（立即沟通）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！1、订单多，工资300/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手9000元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6.入职签合同，工资有保障 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-9000元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6.入职签合同，工资有保障一、［薪资构架】1.月收入：9000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工（自由选择）纯工价30一小时川纯工价30一小时！纯工价30—小时！！2、工作时间：早8晚8 实际工作地址在安徽芜湖

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底320/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底320/天 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 【工作地点】：安徽芜湖 这里是分项目！区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿

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主要负责干鲜大料辣椒的销售与粉碎工作，工作环境有点呛口，不能承受呛的请慎重选择，年龄要求30-50岁

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【岗位职责】 1. 严格按照食品生产作业规范与操作流程，完成对应工位的生产加工、包装贴标等日常生产任务，保障当班产能达标。 2. 负责责任工位的设备日常点检、基础清洁与简单维护，严格遵守设备操作要求，发现异常第一时间上报班组长，避免生产安全隐患。 3. 落实食品生产车间卫生管理要求，做好责任区域的工器具清洁整理，严格执行更衣、消毒等作业规范，杜绝产品污染风险。 4. 配合班组长完成生产过程中的质量自检，对产出品的外观、规格、包装完整性进行初步核查，及时挑出不合格品，减少不良品流出。 5. 完成上级交办的其他生产辅助任务，配合班组做好批次生产记录、物料盘点等相关工作。 【岗位要求】 1. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病，能够适应食品车间的作业环境要求。 2. 责任心强，做事踏实细致，具备良好的执行力，能够严格遵守车间各项规章制度与作业标准。 3. 具备基础的动手操作能力，有食品加工厂生产操作经验者优先，无经验者可通过岗前培训快速上手。 4. 具备较强的安全与质量意识，能够严格遵循安全生产操作规范，服从班组的排班与工作安排。 原标题：《车间普工/操作工》

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【岗位职责】 1. 现场品控日常工作安排，现场品质管控； 2. 完成品控部相关制度的编写与制定，生产品控相关记录整理； 3. 完成部门岗位工作流程制定，设置工作流程办法，提升产品品质； 4. 配合完成产品质量抽检工作； 5. 完成上级交办的临时性工作。 【岗位要求】 1. 食品、生物、质量管理等相关专业，性格开朗，为人处事踏实稳重；

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【岗位职责】 1. 统筹公司奶茶原料、食品类产品线的研发战略规划，搭建从市场调研、配方开发、测试迭代到量产落地的全流程研发管理体系，匹配公司批发零售业务的产品布局节奏。 2. 带领研发团队跟踪茶饮行业流行趋势、竞品动态及终端客户需求，定向开发具备市场竞争力的奶茶基底、小料、风味糖浆等核心原料产品，把控产品风味、成本结构及稳定性。 3. 牵头对接供应链端、生产端及质检部门，解决新产品量产过程中的工艺适配问题，严格落实国家食品安全相关标准，确保所有上市产品合规、品质稳定。 4. 负责研发团队的能力建设与流程规范制定，建立研发项目的周期管控、成本核算、成果沉淀机制，提升整体研发交付效率与成果转化率。 5. 协同销售、采购部门完成重点客户的定制化产品需求响应，提供产品应用层面的技术支持，助力业务端拓展市场。 【岗位要求】 1. 食品科学与工程、生物工程等相关专业大专及以上学历，具备扎实的食品研发专业基础，熟悉食品添加剂使用规范及食品安全相关法律法规。 2. 拥有5年以上茶饮、奶茶原料或休闲食品研发经验，其中2年以上研发团队管理经验，熟悉奶茶原料（植脂末、茶基底、风味小料、糖浆等）的配方逻辑、生产工艺及成本核算方法。 3. 对新茶饮行业的产品趋势具备高度敏感度，有成功落地的爆款原料研发、上市经验者优先，能够独立主导从0到1的产品开发全流程。 4. 具备较强的跨部门协同能力与问题解决能力，能够高效联动生产、供应链、销售端推进项目落地，工作严谨细致，具备强食品安全责任意识。