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招聘，风电招聘， 岗位1.黑白倒班 试用期5500~6000 转正后6500～8500 供吃住 上五险 月休2~4天 10～12小时两班倒 18 岁—45 岁 联系方式：

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一、数据中心运维技术岗 定岗培训，18 到 32 周岁，中专以上学历，短期培训四个月，理论+实操(实操多），就业工资，6000-10000元，五险一金，节假日多倍工资，年末奖金，各种福利待遇，周末双休，或上半月休半月，可免费试学一周！赤峰培训（有） 林西、（占地900亩）松山区（在产业园）、喀喇沁旗（占地220亩）分别在建数据中心 二、新能源企业招聘： 风电运维人员 、年龄18—32周岁，高中、中专以上学历，薪资待遇：综合薪资6000-8000元 ，五险一金、绩效奖金、有高温补贴、加班补助、带薪年假、定期体检、岗位晋升、技能培训，供食宿，上22天休8天，，具体福利以企业为准。 （有培训费） 工作地点：按户籍所在地就近分配 三、AI影视制作 男女不限，17周岁——35，底薪+提成综合工资8000--15000元（包含五险一金），满18周岁上五险一金，可免费试学七天 ，随时可以报名，培训4.5个月，赤峰培训（有培训费） 未来从事：影视制作，视频制作，动画制作，特效制作，后期合成，就业公司类型：影视公司，文化公司，广告公司，教育系统 电话 吴主任

远景北部区域（通辽、赤峰、蒙东）5-6人，要求三证齐全且有3个月以上风电经验，待遇7000-85000（面试定薪），有兴趣可联系。

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岗位职责： 1.负责风力发电机组叶片的现场安装、吊装及精准对接作业 2.执行叶片技改、维修及缺陷处理，确保符合技术规范与安全标准 3.配合整机调试，参与机组并网前的叶片系统专项检查与验收 4.严格遵守高空作业、风电施工及特种作业安全规程，落实风险防控措施 5. 配合项目管理，按时保质完成班组分配的阶段性施工任务 任职要求： 1. 具备风电安装或叶片维修相关实操经验，熟悉主流机型（如金风、远景、明阳等）叶片结构与工艺 2. 持有高处作业证、登塔证及起重指挥/司索证（必备） 3. 身体健康，能适应长期驻场、野外及高空作业环境 4. 具备团队协作意识，服从项目调度，有成熟班组协作经验者优先 5.学历不限，具备中专/技校及以上学历或相关职业培训经历者更佳

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招聘 海拉尔电厂用力工长期一人， 开工日期 现在开始报名 工资月开；240元一天，月结工资 工作内容： 挖机挖沟，工人配合下直径300塑料波纹管，一根管重30斤左右 在干些干零活（就是力工活）， 活不累好干，特别好干 供吃住，伙食好， 要求： 55岁以下（得认识字，进厂前得进行正规安全考试，） 要干活好机灵的， 得注意个人卫生 有自觉遵守公共卫生意识 事多奸懒馋滑勿扰、 酒蒙子，喝酒闹事者勿扰、 工地统一发放工服与防砸鞋， 干到完给，、 ， 自带行李，饭盆洗漱用品 海拉尔电厂这，工资高的原因是，因电厂安全生产方面要求多，得服从管理。 7号进厂学习（学习4天—6天学习期间供吃住一天补助100，正式干活240元一天） 看好要求，在决定来我团队，免得到时候咱们有争议，咱先小人后君子，买卖不成仁义在一定要确定好（两个再次声明，要长期工人，、要长期工人，短期勿扰。要干活好的，耍滑，不听指挥的，勿扰） 联系电话话

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招聘：数智化工程师 薪资：18-22K/月 岗位职责： 1. 牵头公司数字化建设核心项目的架构设计，包括安全监测监管云平台升级、海上风电基础结构监测系统迭代、数字化核心业务模块开发、对接外部单位数字化接口模块开发，负责相关功能模块的详细设计、代码开发、单元测试及代码优化。 3. 承担现有数字化系统的技术改造工作，包括更换老旧开发语言、优化报告生成算法、标准化API接口、开发手机APP版本，解决系统卡顿、报告生成效率低、设备兼容性差等问题。 4. 负责工业物联网检测硬件设备、传感设备与数字化平台的对接开发，实现检测监测数据的自动采集、实时传输和智能分析，适配不同品牌传感设备的通信协议与数据格式。 5. 负责AI、数字孪生、大数据分析等前沿技术在检测监测业务中的融合应用，开发异常数据自动识别、风险智能预警、工程数字孪生建模等功能模块。 6. 开展公司数字化系统性能调优和问题排查，解决生产环境中的技术难题，保障数字化平台稳定运行，同时对接客户、监管单位完成数据对接与技术支持工作。 7. 指导初级开发工程师的工作，分享技术经验，参与团队技术培训，提升公司团队整体JAVA开发及系统架构设计能力。 任职资格： 1. 学历专业：本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息工程等相关专业。 2. 工作与开发经历：5年及以上JAVA开发相关工作经验，有建设检测监测行业数字化系统、物联网云平台、数智化项目开发经验者，熟悉AI平台搭建和智能体搭建。 3. 专业技能： （1）熟练掌握Java SE基础知识，精通多线程与并发编程，具备丰富的系统设计分析能力，熟悉代理、单例、工厂等常用设计模式及反射、自定义注解、泛型等技术。 （2）熟练运用Spring、Mybatis、SpringCloud2.0等开源框架，深入理解IOC、DI、AOP设计思想，熟悉SOA、分布式、微服务架构及RPC远程调用技术。 （3）熟悉Oracle、MySQL等关系型数据库，Redis、MongoDb等非关系型数据库，掌握Elasticsearch、Lucene等搜索框架，具备数据库优化能力。 （4）掌握J V M参数调优、性能检测工具，能使用JMeter进行压力测试，熟练部署Tomcat/Jetty服务器，掌握Nginx+Keepalived实现服务高可用。 （5）熟悉Socket、Netty、NIO、We

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，25-40周岁，身体健康，对玻纤、树脂胶不过敏，能倒班，无犯罪记录。 工作内容 生产风力叶片新手有老师傅带，无重体力活，12-14小时/天，灵活倒班，提前通知。 薪资待遇 - 试用期：230元/班，最长2个月 - 转正后：计件工资，8000-10000+，多劳多得 - 按政策缴纳五险一金，高温+防寒补贴各300元/月，各发3个月 - 每天25元餐补，免费宿舍（独立卫浴），，

岗位职责： 1. 负责钢结构车间组立工序的操作与质量自检； 2. 按工艺要求完成钢材下料、切割及尺寸核对工作； 3. 配合完成成品或半成品的装车作业，确保吊装安全与堆放规范； 4. 保持工位整洁，及时归还工具并做好设备日常点检； 5. 严格遵守车间安全操作规程，佩戴劳保用品，杜绝违章作业； 任职要求： 1. 学历不限，能识图、懂基本测量者优先； 2. 无经验要求，踏实肯干、服从安排，适应车间作业环境； 3. 身体健康，能胜任体力劳动，具备一定团队协作意识； 4. 无不良记录，无恐高、晕眩等影响高空或吊装作业的健康问题。 钢结构构件车间：组立、下料、装车等工序

明天6点半到昆都庙村，这用 6 个工人。到双泡子电厂。装车送到。后旗吉尔嘎朗。190元工资是下班开。

包头基地后处理招聘 1.前7天试工期100元/天，，7天试工期后的试用期按计件工资80%计，薪资范围5000-7000，转正后薪资7000-10000，正常1-3个月转正，看个人表现； 2.年龄25-45岁； 3.饭补打卡每天15元，提供住宿（4人间），，水电费用平摊； 4.工作时长8-12小时不等，取决于班组效率，计件制多劳多得； 5.每日上班时间根据班组整体运转效率进行排班，不定时，提前8-10小时通知上班时间； 6.学历要求：高中以上 7.工资每月28-31日发放至本人建设银行卡，，不接受其他银行卡； 8.晋升空间：组员-班长-主管-经理

内蒙古乌兰察布常友科技 招聘男女不限 招聘岗位：普工 一线操作工 年龄18-50周岁，（ 有经验者和吃苦耐耐的可适当放宽年龄 ） 民族提前沟通 男女不限，初中以上学历，有风电行业经验者优先，无经验肯学习，可以接收。 [红包][红包]综合月新8000-14000;(产品量产后按实际产量计算薪资) 首月学习期7000-8000 实习期结束定岗计件工资10000-14000 主要生产：风力发电机舱罩 工作内容：铺层、注胶•手胡、脱膜.装配、行车操作等 岗位要求：肯吃苦耐劳 上班时间：长白班 吃住：包吃包住， :职业体检 三个月报销

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