强电工电力工程长期包住包吃3-5人月结点工高空作业证
楚雄彝族自治州南华县内网电力招高空带强电师傅3到5个（高空证，高压电工证，低压电工证）带班负责人一个，要求精通10KW电网，春节过了可上班，有合适的来电
工厂急招装修电工(持证)-工资面议
6000-10000元/月
装修电工开槽安装灯带强电工智能化弱电工长期1-2人月结
一、岗位职责：您将负责
1.图纸与会审：能看懂室内装修电路系统图、照明平面图等，参与施工前的技术交底与图纸会审。
2.管线敷设：负责室内所有强弱电线路的精准定位、开槽、布管、穿线及封槽恢复工作。
3.设备安装与接线：
·熟练安装并接线各类配电箱、开关、插座、照明灯具（包括吊灯、筒灯、灯带等）。
·安装并调试小型配电柜、控制面板。
4.系统测试与验收：完成电路绝缘电阻测试等，确保系统安全可靠，参与工程竣工验收，确保符合设计与安全规范。
5.维护与排故：负责对已完成项目的电路系统进行定期维护、保养和故障排查与修复及电焊应用技术。
6.安全管理：严格遵守施工现场安全操作规程，确保个人及作业环境的安全。
二、任职要求：我们期待您
硬性条件：
·必须持有《特种作业操作证（电工）》，并在有效期内。
·年龄在25-45周岁，身体健康，能满足装修工地的工作强度。
·具备2年以上室内装修电工现场施工经验，熟悉家装/工装电路施工流程与规范。
专业技能：
·精通强弱电系统：熟练掌握室内照明、插座、空开配电箱的规划与安装。
·熟悉管线材料：精通PVC管、JDG管、镀锌管等线管的敷设工艺。
·识图与放样：能够独立、准确地根据装修电气图纸进行现场定位与施工。
·工具使用：熟练使用万用表、兆欧表、电锤、切割机等电工常用工具。
·安全意识：具备强烈的安全意识，熟知电工安全操作规程，无安全事故记录。
综合素质：
·具备良好的责任心、团队协作精神和沟通能力。
·工作踏实，吃苦耐劳，做事有条理，注重细节。
符合以下条件者优先考虑：
·有智能家居系统（如智能照明、电动窗帘、安防系统）布线安装经验者。
·了解国家最新电气施工验收规范。
三、我们为您提供
·薪酬福利：具有行业竞争力的薪酬体系（底薪+绩效奖金+项目津贴），具体面议。
·社会保障：按规定缴纳社会保险（五险）。
·职业发展：清晰的职业发展路径与持续的技能培训机会，支持您向资深电工或管理岗位发展。
·团队氛围：专业、融洽的团队工作环境，定期团队建设活动。
无线通信技术专家
4-5万元/月
无线/天线工程师1-3年博士天线设计通信算法数字信号处理传输线路设计C语言通信协议/软件开发数据通信
无线技术专家
此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。
工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。
工作职责
1）核心技术研发
主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关
负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz
开展系统级建模、电路开发及性能调优
研发新型天线结构与波束赋形算法
研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构
2）实验与测试
构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化
操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量
整理实验结果，输出技术报告与学术论文
确保研发过程符合行业规范及相关法规标准
3）团队协作与创新
联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地
持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线
参与知识产权布局及技术文档编制
协助指导初级工程师与技术团队成员
备注：
本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。
岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。
反欺诈分析顾问（工作地河南）
1.5-3万元/月
风控算法1-3年本科
岗位职责：
1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备；
2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围；
3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作；
4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决；
5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级；
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格：
1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验；
2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型；
3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能；
4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优；
5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。
電子工程師ElectronicEngineer
2.5-5万元/月
电子工程师3-5年本科单片机开发PCB设计EMC测试
負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接；
承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線，執行板級測試、電氣性能驗證與優化；
主導電源與信號走線設計，綜合考量EMC規範與電氣安全要求；
解決開發各階段的技術問題，保障項目按時高質推進並順利落地。
職位要求：
電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷，具備3年以上硬件設計經驗；
掌握模擬與數字電路設計基礎，熟悉常用電子元件的應用與選型方法；
熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範；
曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發，具備量產化成功案例；
具備良好溝通協作能力，邏輯思維清晰，善於學習總結，工作積極主動，能適應一定壓力下的研發節奏。
基础设施运维经理
3-5万元/月
运维工程师10年以上本科电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机房运维
职位职责：
1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜；
2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施；
3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求；
4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求；
5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调；
6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略；
7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写；
8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求；
9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求：
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历；
2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景；
3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等；
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具；
5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流；
6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力；
7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路；
8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。
數據中心IT工程師（香港）（駐中國香港）
1.8-2.2万元/月
运维工程师3-5年本科
崗位職責：
1、負責IDC機房伺服器的故障處理與系統安裝調試作業。
2、執行IDC機房各類設備的搬遷及上下架相關操作。
3、負責IDC機房網路設備的異常排查與更換作業。
4、按時處理工單，並依規定回報處理進度予相關人員（如組長、發單人等）。
5、依照標準進行機房巡檢，記錄溫濕度等環境監控數據。
6、遇突發事件時，依客戶規範進行通報與應變處理。
7、執行主管交付之任務，並配合支援其他部門所需協作事項。
8、每日完成運維記錄，並依要求將資料登錄至電子檔中。
崗位要求：
1、熟悉IDC機房各項操作流程，具備2-3年IDCIT運維或網路運維實務經驗。
2、了解IDC機房網路結構，具備伺服器硬體維護、系統安裝及故障排除能力。
3、具備良好抗壓性，能適應高壓工作環境；責任心強，工作積極主動；具備溝通能力與團隊合作意識。
4、精通粵語及普通話。
工作地點：荃灣or柴灣根據項目需求調動
工作時間：5*8
电工低压电1-2人
招聘物业综合维修电工1名要求：，年龄49岁以内。有高低压电工证上班时间：8：30-17：30，大小周。管一顿饭薪资待遇：月工资6000-7000元，缴纳社保地址：苏州吴中区玲珑街88号联系电话：
水电安装
320-380元/天
水电工桥架15-30天1-2人月结点工
主要做桥架，穿线管安装。
不包吃住，一天9个小时，跟公司签合同，次月10日发工资。
南京制氧厂要空分冷箱内检修2组人（铝焊和铝管工，小工）
550-600元/天
铝焊二级片小工管道安装1-2人
南京项目工地招铝焊工2个、铝管工2个、小工2个。
1、铝焊工：600元/天，有双证（绿本和磁卡）在有效期内，要求会干空分冷箱内检修活，能拍二级片，合格率97%以上。
2、铝管工：550元/天，会看图纸，要求配合铝焊工干空分行业冷箱内检修活，会配料、下管、安装管道。
3、小工：280元/天，能爬高60米，切割管道、打坡口，会用电锯。
待遇：管住不管吃，工期1个月左右，。4.7号到南京当地体检，4.8号进场，有符合要求者联系.
小工安装电梯1-2人
招聘三菱电梯安装工，要求有责任心，服从安排！
工资待遇： 小工：200～2260元／天
中工:能带领小工完成导轨门拼轿厢等260～350元／天 大工：从进厂到收尾都会，350～400元／天 ，每天工作10小时。
每月薪资准时发放生活费，
要求，服从安排，有团队意识，工作积极。
工资随着技术增长。
常年有活，提供住宿，上保险。
联系电话:
微信同号
赵工
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供香港招聘小区物业水电工在线招聘信息，主要招聘香港水电相关人才。作为水电工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
