负责日常快递入库以及送货上门，跟去快递公司拉快递回店里，店里多名员工协同工作，各司其职！月休两天，工作时间12小时，下午有休息时间！

菜鸟速递高薪直聘快递员多名，综合收入7000-10000+上不封顶，不包食宿，固定路区，无底薪计件提成均价2块左右一件，主要派送天猫超市包裹为主，少量揽起收，月休4天，每月15号发工资。要求:吃苦耐劳服从安排，熟练驾驶电动三轮车，新熟手均可有师傅带路熟悉地址及派送流程

【广州白云区域菜鸟速递诚邀高收入服务人员】 一、服务内容： 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收、派件工作；做好最后一公里末端收派工作，并维护客户关系； 2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害 3、做好客户快件的运输及包装工作，维护公司良好的客户声誉 二、福利待遇： 1、按居住地就近分配站点；计件提成，收入预估”7k—9k“多劳多得； 2、星级激励、困难路区补贴、油补 3、生日会活动，节假日福利等 4、签约合同主体为第三方公司 三、合作要求： 1、吃苦耐劳，对待工作认真仔细 2、有良好的服务意识，责任心强，有合作、团队精神 3、会使用智能手机和骑三轮车 4、有大型快递公司工作经验或当兵退伍人员优先 四、面试时间：9:00-11:30或13:30-17:30，每周周一到周日

区域招专职收淘宝退货收件员，多单量足工作地点广州海珠区 1.根据派单负责接收并登记退回的商品，确保收货时间内，确保信息准确无误; 2.协调物流部门，安排退回商品的送回仓库内部处理重新打包; 日均单量80-130票多劳多得有意者私聊

一，收派业务员一名 岗位要求 1、会骑三轮车，为人诚实，服从安排，责任心强 2、年龄在18岁至45岁之间 3、能按公司安排完成任务 二、薪资待遇 1、工资范围：6000-12000，具体工资面谈 2、工作自由，流程简单易学 三、招聘程序 应聘人员需按照公司要求带上身份证现场参加面试 三：快递业务员 岗位职责： 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回； 3、整理并呈递相关业务单据和资料； 4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈； 5、突发事件的处理。 任职资格： 1、初中及以上学历； 2、最好熟悉当地地形 3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 4、身体健康，无不良嗜好。 四、联系方式 1、地址：广州市番禺区石楼镇利丰大道6号圆通速递 2、联系人：唐经理 3、联系电话： 微信同号

岗位职责： 1、负责番禺区石楼镇内指定区域内快件派送和揽收工作； 公司可提供三轮车和岗前培训，无工作经验也可。 任职资格： 1、初中及以上学历； 2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先； 3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真； 4、身体健康，无不良嗜好。 工作时间：早上8点-下午6点（区域内快件派完下班） 待遇：计件工资、派费0.8-1元/单。多劳多得、保底工资6000、综合工资8000-11000/月、首月可提供住宿。 工作地点：广州市番禺区石楼镇潮田工业区珠江路18号中通快递（导航搜索《达锋》） 公司直招不收取任何费用，目前在职快递员60多名，欢迎大家加入！

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18-45岁，主要负责收派件工作，会骑三轮车，正常工作8500元，努力做1万以上。包住宿提供车。本招聘是直招啊。

1.负责快件派送：按照公司要求和既定路线，安全、准确、及时地完成日常快件的上门派送工作。 2.负责客户揽收：及时响应客户的取件需求，上门揽收快件，并进行妥善包装、计费和系统录入。 3.维护客户关系：热情服务，礼貌待人，维护好片区内的客户关系，积极开发新客户，提升揽件量。 4.处理问题件：妥善处理诸如客户不在家、地址错误、拒收等异常情况，并及时上报反馈。 5.终端设备操作：熟练使用公司配备的巴枪（PDA）、手机APP等进行扫码、签收、收款等操作。 6.款项交接：每日准时上交当日收取的快递款，做到账目清晰、款项相符。

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【番禺普工小时工】 广汽商贸物流，前120小时24元/小时，120小时后25元/小时，额外奖励2000元（满1个月1000元，满2个月500元，满3个月500元），，无需体检，提供工作餐和住宿，工作内容包括零件搬运等，工作地点：广州市番禺区化龙，每天12:30前集合面试

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招简单衬衣车位 6名 （可做一个星期，现金结账） 地址：番禺大石大山村富山路科宝商城2栋2梯401，电话：张生

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岗位职责： 1、负责指定区域内的快件收派工作，确保快件及时、准确、安全送达客户手中 2、规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3、每日完成早晚两批次派件任务，合理规划路线提升配送效率 4、主动维护客户关系，妥善处理客户咨询与简单售后问题 5、遵守交通安全法规及公司服务标准，保持车辆与工装整洁有序 任职要求： 1、持有有效D类机动车驾驶证，有快递/物流行业经验者优先 2、身体健康，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3、能适应户外作业及灵活工作时间，下班时间约19:00，工作节奏平稳 4、学历不限，无犯罪记录，无重大交通责任事故记录 5、具备基础智能手机操作能力，能熟练使用常用APP及公司系统

岗位职责： 1、负责指定区域内的快件收派工作，确保快件及时、准确、安全送达客户手中 2、规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作流程 3、每日完成早晚两批次派件任务，合理规划路线提升配送效率 4、主动维护客户关系，妥善处理客户咨询与简单售后问题 5、遵守交通安全法规及公司服务标准，保持车辆整洁与作业规范 任职要求： 1、持有有效D类机动车驾驶证，具备安全驾驶意识和良好行车记录 2、身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业及一定体力劳动强度 3、沟通表达清晰，服务意识强，具备基础智能手机操作能力 4、无违法犯罪记录，服从管理，责任心强，稳定性高 5、学历不限，有快递、物流行业经验者优先

岗位职责： 1、负责指定区域内的快件收派工作，确保快件及时、准确、安全送达客户手中 2、规范使用电子面单及PDA设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3、每日完成早晚两批次派件任务，合理规划路线提升配送效率 4、主动维护客户关系，妥善处理签收异常、客户咨询及简单售后问题 5、遵守交通安全法规及公司服务标准，保持车辆整洁与作业规范 任职要求： 1、持有有效D类机动车驾驶证，有快递/物流行业经验者优先 2、身体健康，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务意识 3、能适应户外作业及灵活工作时间，下班时间约19:00，工作节奏平稳 4、学历不限，无犯罪记录，无重大交通违章记录 5、具备基础智能手机操作能力，能熟练使用常用快递APP及导航工具

岗位职责： 1、负责指定区域内的快件收派工作，确保快件及时、准确、安全送达客户手中 2、规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作流程 3、每日完成两轮派件任务，合理规划路线，提升配送效率与客户满意度 4、主动维护客户关系，妥善处理客户咨询及简单售后问题 5、遵守公司服务标准与交通安全规范，保障作业安全与形象统一 任职要求： 1、持有有效D类机动车驾驶证者优先，具备安全驾驶意识和实际驾驶经验 2、身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业及一定体力劳动强度 3、沟通表达清晰，服务意识强，具备基础智能手机操作能力 4、无违法犯罪记录，征信良好，责任心强，服从团队管理安排 5、学历不限，年龄18-45周岁，有快递/物流行业经验者可适当放宽条件

配送订单：牛奶饮料、咖啡、奶茶、日用品零食、保健品/需要骑车 兼职时间自由一天280以上 身体健康，年满17周岁以上 接受钟点工，下班兼职日结，周末兼职，夜班兼职，假期工！ 长期工提供吃住 岗位职责：会使用导航 岗位福利：多劳多得 任职要求：满18周岁以上可全职 上班时间：10:00-14:00,17:00-21:00, 一天8小时， 自由好玩：6500~7500左右 按要求挣钱：8500左右

年前小时工包吃住260-300元一天可长期可短期仓库

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一、岗位职责: 1、了解船公司和对比货代海运费报价，选择优势船公司或货代合作，根据装柜安排，选择最优的订舱方案; 2、分析海运费趋势，为公司出货提供数据支撑; 3、根据订单生产进度和出货计划，安排订舱，订柜，安排拖车，完成报关资料; 4、退税产品资料的整理汇总，提单资料跟进; 5、核对货代、仓库、拖车行、报关行账单，及时请款付款; 6、船务过程中的异常的处理; 7、协助上级领导交办的其它工作任务。 二、岗位要求: 1、国际贸易、英语、物流类相关专业优先考虑; 2、1年以上船务相关工作经验 3、能熟练进行订舱、出货、出口单证制作、报关安排、货款跟踪、提单电放、开票资料制作等;有出

岗位职责： 1.负责物流运作流程的优化与全程监管，保障运输效率及服务品质； 2.统筹协调内外资源，及时应对物流环节中的突发问题，提高客户体验； 3.梳理分析物流相关数据，输出优化方案，助力成本管控与流程规范化； 4.建立并维护物流供应商合作关系，确保协作高效有序； 5.关注物流领域新兴技术与工具的应用，持续提升运营水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业者优先考虑； 2.具备3年以上物流行业从业经历，精通物流运营各环节； 3.拥有较强的数据分析能力，善于通过数据支持决策制定； 4.具备出色的沟通协调与应变能力，能有效应对复杂工作场景； 5.工作责任心强，具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

工作内容： -负责仓库到货数量的清点，核对货物重量与体积，并安排到场司机完成装卸入库 -执行货物入库前的安全检查操作 -制作安检相关单据 -与团队成员有序交接工作事项 任职要求： -具有良好的协作意识，能适应高强度的工作节奏 -为人诚信踏实，严格遵守公司各项管理规定

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广东广州正在招聘熟练工人，薪资为每小时25元，表现优秀者可获得连续工作机会。

岗位职责： 1、策略规划制定：基于公司整体战略及物流市场变化，开展深入的市场分析。结合运营中心发展目标，科学制定运营解决方案部的中长期发展方向，统筹仓储、运输等核心环节的战略布局，明确业务重心与落地路径； 2、方案开发与升级：主导团队根据多样化客户特征与业务场景，定制高效物流运营解决方案，涵盖仓库网络设计、运输路径规划、库存控制策略等内容。通过数据建模、仿真分析等工具对方案进行评估优化，持续提升运作效率与经济效益； 3、协同联动推进：联动营销中心，共同打磨契合市场需求的运营配套方案，确保服务匹配客户预期；与运营管理部紧密协作，及时解决执行过程中的堵点问题，保障流程顺畅；对接资源与采购部，按方案需求合理配置人力物力资源，提升资源使用效能；联合信息技术管理部，推动数字化系统在方案实施中的深度应用，增强智能化管理和实时监控能力； 4、团队建设与赋能：构建合理的组织架构，细化各岗位职责分工。建立系统的培训机制和绩效管理体系，为员工提供发展通道，激发团队积极性与创造力，打造高绩效、强执行力的专业队伍； 5、客户维系与开拓：保持与重点客户的常态化沟通，动态响应客户需求，持续优化服务方案，提升客户满意度与黏性。积极参与新客户开发，支持重大项目的商务谈判及投标陈述，助力合作落地，拓展业务覆盖范围； 6、风险识别与管控：全面识别方案执行过程中潜在的运营风险，制定预防与应对预案，及时预警并处置异常情况，保障项目稳定运行和企业运营安全； 7、行业洞察与创新探索：密切关注物流领域政策动向、技术演进与市场趋势，整合行业信息，为公司战略调整与决策输出有价值的参考依据。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输工程、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑； 2、具备8年以上第三方物流行业工作经验，熟悉物流产业链结构与竞争态势，掌握相关政策法规及发展趋势，有同等管理岗位经验不少于5年； 3、精通第三方物流运作流程、前沿技术应用及市场变化，对大数据、人工智能在物流场景中的实践有一定认知。持有物流相关专业资质（如注册物流师、供应链管理专家认证等）者优先； 4、能准确把握市场动向，独立制定可落地的运营解决方案，并具备丰富的项目统筹经验； 5、具有带领团队完成物流方案设计、落地与迭代的实际经历，拥有出色的跨部门协作与资源整合能力； 6、逻辑思维清晰，沟通表达出色，善于多方协调，情绪管理能力强，能够在高压环境下高效工作。