服装跟单员 招工人数:1名

跟单发货员 身体健康，有责任心，服从管理 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:朱台镇王营工业园

1.负责跟进生产订单的全流程， 2.负责生产物料及成品的收发管理， 3.熟练操作办公软件，完成文件资料的整理与处理。

仓库理货装货派车对接生产

岗位职责： 1.负责电子订单的全流程跟进与管理，保障各环节顺畅执行 2.具备良好的数据分析能力，能快速响应并处理订单异常情况，执行力强，能适应一定工作压力 3.熟练操作电脑办公软件，非销售性质岗位，无需电话沟通，无外出任务 4.入职后享有3-5天免费岗前培训，内容简洁易懂，上手速度快 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，情绪稳定，抗压性强 2.能够高效完成电子订单处理工作，具备较强的应变与问题解决能力 工作时间： 早上九点半至下午四点半，周末双休，法定节假日按规定休息

登记做表格合同仓库入库出库记录

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的采集、归集与汇总，确保信息真实可靠并按时完成； 2、制作车间日常生产报告，为管理团队提供数据支撑与分析依据； 3、参与生产计划的对接与进度跟进，助力提升产线运作效率； 4、配合开展生产成本管控工作，评估产能利用率及投入产出表现； 5、保障车间统计系统的稳定使用，监督数据录入的准确性与标准化。 任职要求： 1、了解生产车间作业流程及相关统计方式，具备基础的数据处理能力； 2、精通Excel等常用办公工具，可快速整理和分析大批量数据； 3、具备良好的沟通意识和协作态度，能与各职能单元顺畅配合； 4、做事严谨踏实，责任感强，能在高强度环境下持续保证工作精度； 5、掌握基本统计原理，有同类岗位从业经历者优先考虑。

一、岗位职责: 1、负责日常客户信息的采集、整理与统计，做好分类归档工作；无销售任务； 2、管理销售合同，包括制作、审核、汇总及归档等全流程操作； 3、处理销售订单的下单、排单与跟单工作，协调相关部门并及时反馈进度； 4、跟进客户对账及相关合同、协议等流程事项； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、任职资格: 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户与公司内部各部门； 2、大专及以上学历，专业不限，有1年以上销售内勤或销售文员工作经验者优先考虑； 3、熟练掌握各类办公软件操作； 4、责任心强，工作细致认真，具备吃苦耐劳的精神； 5、具备较强的抗压能力。

电脑办公软件熟练，工作认真仔细，有工作经验

职位描述 【任职条件】 1、具备全日制本科及以上学历，有1年以上电商供应链领域工作经验者优先。年龄不超过30周岁（若具备ERP操作经验且综合能力突出者可适当放宽）； 2、熟悉订单交付全流程操作，具备供应链系统实操经验者更佳； 3、逻辑思维清晰，工作条理分明，抗压性强，具备良好的统筹规划与沟通协调能力。 【岗位职责】 1、订单处理：在系统内完成订单审核、分配及发货等全流程操作，跟进发货时效，确保订单按时准确发出，并妥善处理异常订单情况； 2、库存监控：每日更新仓库库存信息，汇总分析销售、库存及发货相关数据，结合历史销售趋势测算商品需求量，并与计划部门协同确定调货数量； 3、客户服务：负责客户查件及费用核算工作，及时向客户反馈订单物流动态，有效回应客户关切，妥善安抚客户情绪。 【工作时间】 8:00-17:00 月休4天 【福利待遇】 五险一金，节日福利，月度不定期福利发放，生日福利，司龄纪念礼品，带薪年假等 【招聘人数】：3名 【薪酬待遇】：5000-6000

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 食品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

淄博市张店区污水厂地下污水管道改造，污水井改造修复施工队伍。工期15-20天。

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晚班，148医院用专业男护工，

招聘：董事长办公室秘书 薪资：5000-6000元

采购跟单文员 1.熟悉电脑文档操作，具备良好的沟通能力，应对快捷敏锐，责任心强；2.能吃苦耐劳及执行能力强。协助采购跟进订单交货进度。 薪资福利:薪资3000 - 3500元/月。长白班，提供免费工作餐、节日福利、购买社保等。 招工人数:2名 工作地址:湖北省赤壁市中伙产业园南港大道北侧81号

有年后想找跟单的吗？我们这里是长安上沙社区，工作时间五天8小时，工资4.8k到5.5k。要求:电脑办公软件熟练，40岁以下。有兴趣的可以联系我。电话:

招聘业务跟单员，流程规范，工作轻松，8小时日结。协助平台用户客服，直到完工交单。18-40岁，还有平台经验的优先录用

仓库管理员

1.薪资待遇:计件，扫一个0.12，包住，综合工资8000+ 2.工作内容:负责用扫码枪扫空袋装包，装满十个拖到一边，需要力气 3.上班时间:07:30-18:30，中午休息1小时吃饭 4.年龄要求：50岁以下，要有体力，公认会使用智能手机，包括车辆来货的签收，要会玩手机年轻一点认识字有点力气能吃苦的 福利待遇：包住(水电分摊)，包午餐。

岗位职责: 1.负责物流运输安排与协调 任职要求: 1.具备出色的组织和协调能力 2.能够有效沟通，确保物流环节顺畅 3.对物流行业有深入理解，能够适应快节奏工作环境

岗位核心目标： 全面负责公司物流战略规划、运营效能提升、成本管控、安全风险管理及团队建设，保障物流系统高效、安全、低成本运行，有力支撑企业业务持续发展。 ●岗位职责： 1、配合总经理制定公司年度发展战略、经营计划及阶段性运营目标，严格执行公司及上级决策，确保各项经济指标落地实施； 2、依据公司整体部署，编制物流板块发展规划与年度工作目标，并推动各项经营任务按期高质量完成； 3、建立健全物流公司管理制度与业务流程体系，协助总经理开展日常运营管理，保障运输体系稳定有序运转； 4、协同总经理落实公司自有运输车辆、人员及相关资源的统筹调配、绩效考核与综合管理； 5、结合内外部物流需求，优化配送方案、批次安排及运输线路设计，提升运力利用率，降低单位运输成本； 6、监督运输执行过程，确保运营质量与效率满足内外客户的服务要求； 7、拓展外部物流合作资源，挖掘业务增长点，助力公司实现收益增长； 8、组织定期成本分析，制定降本增效措施并跟踪执行效果； 9、在物流管理中贯彻国家及企业安全规范，将QHSE（质量、健康、安全与环境）管理体系融入全流程，牵头制定并监督落实各项QHSE管理制度，防范和应对重大安全风险事件。 ●任职要求： 1、大学专科及以上学历； 2、具备5年以上运输管理相关工作经验； 3、具有规模以上危化品物流企业物流或运输管理经历，有LNG、CNG、氢气等危化品或甩挂运输领域管理经验者优先； 4、具备较强的战略思维与团队领导能力，精通成本控制与运营优化，拥有良好的沟通协调与决策水平，熟悉危化品物流安全风险防控； 5、责任心强，富有担当意识、全局观念和抗压能力。 原标题：《运输经理》

张店招聘 ✅ 分拣货员（全职）：年龄18-45岁，工作细心、手脚麻利，三班倒（10:00-20:00、14:00-24:00、24:00-10:00），4200，月休三天，有工作经验者优先 ✅ 分拣货员（小时工）：工作时段20:00-23:00或20:00-22:00，15元/小时，有工作经验者优先 电话： 地址：张店区钻石大厦附近便利店

招聘！ 打包美团订单 放到货架 外卖员来取，底薪3000，打包一件 提成 0.25元 ，上12歇24，三个员工三班倒，有意者联系陈

物流公司招聘：文职调度员一名，年龄20--40，头脑清晰语言顺畅.负责协助领导日常工作，统计日常账目，待遇 2500-3000，每周日休息一天，工作时间早九晚五 ☎ 地址：博山区北高速口经开区九州路数字经济工业园

招聘： 标题 年前周村招聘打包装卸工 家具打包，装卸货，基本只装货不卸货。招一名。月工资3000-5000。工资详谈

临淄招聘 ✅ 配货员一名，年龄 40-50 岁之间，有五年以上 C1 证驾驶经验，身体健康，吃苦耐劳，在齐园公园市场附近居住优先录用，4000-6000 元 电话： 地址：齐园农贸水产市场

岗位核心目标： 全面统筹公司物流运输车辆的运营管理，优化运输流程，控制运营成本，强化安全风险防范，并主导团队建设与人员管理，保障物流系统高效、安全、低成本运行，支撑公司业务持续发展。 ●岗位职责： 1、配合总经理制定公司年度发展战略、经营计划及阶段性的运营目标，严格执行公司及上级下达的各项决策，确保各项经济指标落地实施； 2、依据公司整体布局，规划物流板块的发展方向与年度工作目标，推动各项经营任务按计划达成； 3、组织制定并持续完善物流公司管理制度与业务流程，协助总经理推进日常运营管理工作，保障物流体系稳定有序运转； 4、协同总经理开展公司自有运输车辆及人员的日常监管，参与人、财、物资源的统筹调配，落实绩效考核及相关综合管理事务； 5、结合内外部物流需求，科学规划配送方案、批次安排及运输线路，提升运输效能，合理降低物流支出； 6、监督运输作业按既定计划高效执行，确保服务质量与响应速度满足内外客户需求； 7、积极拓展外部物流合作资源，助力公司业务延伸并创造新增收益； 8、定期进行运营数据分析，提出成本管控措施，并跟踪执行效果； 9、在物流管理中严格落实国家及企业相关安全法规制度，将QHSE（质量、健康、安全与环境）管理体系融入全过程，组织制定并监督执行各类QHSE管理规范，有效预防和应对重大安全事件。 ●任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2、具备5年以上危险化学品物流领域管理经验； 3、具有规模型危化品物流企业或大中型普货运输企业的物流或运输管理实战背景，熟悉LNG、CNG、氢气等产品或危化品甩挂运输管理模式者优先； 4、具备较强的战略思维与团队领导能力，精通成本控制与运营效率提升，拥有良好的沟通协调与决策水平，熟知危化品物流安全风险防控要点； 5、责任心强，富有担当意识、全局观念及较强的抗压能力。 原标题：《物流运输经理》

岗位职责 1、全面负责车间生产管理，包括生产计划的制定与落地执行，确保按时交付且品质数量达标 2、组织制定车间管理制度，并推动落实与监督执行 3、统筹车间人员的招聘、选拔、培训发展、日常管理及激励关怀工作 4、持续推进7S现场管理，具备应对和处理突发情况的能力 5、积极协同上级领导及公司职能部门完成其他相关任务 岗位要求 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备5年以上服装厂生产运营管理经验 2、精通服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系 3、具备较强的计划统筹、指导实施、沟通协调与决策判断能力 4、富有团队意识，责任心强，能适应高强度工作并勇于面对挑战 5、核心要求：强大的执行力！执行力！执行力！ 基础待遇 1、每月15日准时发放上月薪资（无拖欠） 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展通道和晋升机会，营造积极向上的团队氛围