新能源厂区主要是生产新能源汽车的 工作轻松 包吃住 月保底8000-9000 厂区是在安徽芜湖，厂区是在安徽芜湖 厂区是在安徽芜湖 ！！！320/天，包吃包住，年龄16~49，不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

一、岗位职责 -票务服务运营：负责车站售票、检票及旅客票务咨询的日常服务工作，搭建并优化票务服务流程，提升旅客票务办理体验； -数据运营分析：记录票务办理数据、旅客反馈信息，定期整理分析票务运营数据，提出流程优化建议并落地执行；运营专员。 -系统运营维护：负责票务系统的日常操作与基础运营维护，及时处理系统异常，保障票务系统稳定运行； -协同车站各部门完成票务运营相关工作，制定票务服务运营标准，监督执行并持续优化； -客流运营支持：根据铁路客流变化，配合调整票务窗口运营策略，保障高峰时段票务服务效率。 二、任职要求 - 年龄18-38岁，中专及以上学历，专业不限，有客运服务、陆运操作相关经验者优先； -责任心强，细心严谨，能严格遵守铁路运输规章制度，服从岗位排班安排； -形象端正，无不良记录，具备较强的服务意识，能耐心为旅客提供检票船务/空运陆运操作相关指引； -可接受轮班、节假日值班，适应铁路陆运客运高峰时段工作节奏。 【福利待遇】 -月薪5000-8000元，五险一金+带薪年假+法定节假日三倍工资； -包食宿+餐补+交通补贴，定期团建+年度体检，福利完善； -工作环境舒适，无重体力劳动，岗位稳定性强。

1、铁路有关的岗位：高铁乘务员、乘务安全员、 安检员、站务员、人工验证、VIP接待员； 2、年龄17-34周岁，男性身高170cm以上、女性身高160cm以上； 3、中专及以上学历，不限户籍，须有毕业证书； 4、五官端正，气质较好，语言表达能力较好，身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身； 5、身心健康，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合铁路行业健康 检查规范； 备注：城市可以不限，铁路按照就近分配

工作时间： 早班（05：30—14：30） 晚班（14：30—23：14末班车运营结束） 月休4天， 具体站点可以就近安排 全勤奖200元。100元1个班次 单次加班 150 元每班次，单次加班 100 元每班次， 提供免费住宿，每个班次提供一顿工作餐。 2、公司具备完善的晋升机制，升职空间大由安检班长—安检分队长—安检中队长—安检大队长—项目主管。

岗位职责：主要辅助老员工安检，巡检，休息多 年龄：18-40周岁 男女不限 薪资待遇：5500-6500

岗位职责： 1. 负责地铁站入口旅客及随身物品的安全检查，熟练操作X光机、金属探测门等安检设备 2. 严格执行安检流程，及时识别并处置违禁品，保障乘客出行安全 3. 维护安检区域秩序，引导客流有序通行，提供基础问询服务 4. 做好安检记录与异常情况上报，配合公安及车站管理人员开展应急处置 5. 保持岗亭及设备清洁，定期参与业务培训与安全演练 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无纹身、无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与服务意识，责任心强、纪律观念好 3. 能适应倒班制工作（早/中/夜三班轮换），服从站点统一调配 4. 初中及以上学历，接受应届生及无经验者，入职提供带薪培训 5. 遵守公司规章制度，认同地铁安检岗位职业价值

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 位置在 安徽芜湖 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少 厂区在安徽芜湖，可以接受联系

岗位职责： 1. 负责中高端私宴场景下的顾客迎送、席位引导及全程细致化服务，严格执行门店服务标准与细节规范 2. 协同前厅团队完成各类用餐场景布置、动线配合及突发状况响应，保障服务流畅性与客户体验一致性 3. 主动观察并记录顾客用餐反馈、偏好及个性化需求，及时向上级汇报以支持服务优化与客户关系维护 4. 高效执行餐前准备、餐中服务、餐后收台等全流程作业，确保环境整洁、器具规范、流程合规 5. 积极参与门店培训与服务复盘，持续提升专业素养与应变能力 任职要求： 1. 年龄18周岁及以上，形象端正，具备良好的职业素养与服务意识，条件优异者年龄可适度放宽 2. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验但学习力强、责任心佳者亦欢迎加入 3. 具备基础沟通能力与团队协作精神，能适应快节奏、高标准的服务环境 4. 吃苦耐劳，服从门店统一工作安排，认同私宴服务文化与价值观 5. 学历不限，热爱服务行业，愿在中高端餐饮领域长期发展

收银员一名，要求熟练收银系统 服务员、抓串工 要求全职

安徽合肥需要铝膜小班组多个，标准层，框架结构，教学楼，共14层做了几层，还剩9层，备注：楼层每层4.5米，闲着的兄弟可以联系！刘涛

[强]长白班为主，正式工，不穿无尘服岗位：叉车工、物流发运、包覆工，注塑工，检验、配送、装配二装配[烟花][烟花]【合肥新泉汽车】[庆祝]企业直签正式工合同缴纳六险一金招聘要求：男女不限，18-45岁，初中以上学历[红包]综合工资8000-11000元/月。能适应加班，倒班，服从管理[太阳]工作地址：合肥蜀山新桥[太阳]电话/微信：

现在过去90平开荒已经做过了，店面擦玻璃加保洁到手320元。

包河区合柴1972厨师一名，主要家常菜，味道要好，下午3点到2点，工资8000-9000有手艺的来.月休两天不休息补钱，或打电话，捣江湖的不要来，

明天上派柏悦湾要带班芦台一名，下午4点到10点，辛苦费200，联系电话

郑州地市区地铁安检 可以选择住宿近的地方和自由选择线路，全郑州-----7️⃣--郑许线可以自由挑选 [强]免费一日三餐 免费乘地铁 [强]吃住环境最好的线路 没有之一 [强]站内四季冬暖夏凉 恒温工作 [强]长白班 管理人性化 [强]免费发放四季服装 薪资待遇： 员工单班元/班，每天排两个班，上二休一，员工可自由选择加班 员工双班元/天(7:00-21:00） 夜班补贴/天 每工作1.5小时休息半小时（这1.5小时里面轮流坐岗） 月平均班次40-45班次；综合工资4000-4800左右；每月25号发放薪资 年龄18～33岁，男女不限 要求身体健康，无犯罪记录，形象五官端正，服从领导安排，有责任心！ 员工入职需要体检报告健康证()，免费发放服装，（鞋子不退） 工作时间： 早班：7点钟～14点30分 中班：14点30～21点30分 免费三餐，免费住宿，4-6人间，水电均摊 工作内容：站内巡逻 安全检查 面试时间：每周一至周五下午 2 点准时面试 员工不满7天，旷离和费用；培训1-3天上岗 自带入职资料，体检报告健康证身份证原件及两张复印件；一寸白底照片

[庆祝][庆祝]招聘招聘河西区某展览馆一、消控员6名，工作轻松事少，值机，夜间可休息，上岗，薪资3200—3300元/月。二、保安4-6名，白、夜班，坐岗、巡逻，8小时（单休）3500元/月三、安检员3-4名，白班8小时（单休）3500元/月。要求年龄：50岁以内项目福利：管住，加薪项目地址：河西区围堤道附近代经理

龙海公交、跟车员数名，年龄58周岁以内（1968年出生），工作平均9小时多，月休4－6天，工资3000安保人员2人，年龄58周岁以内（1968年出生），晚班都有，工资3000（也可上1休1模式）站务安检员2名，年龄30周岁以内，工资4000，月休一天工作地点:龙海公交总站报名面试详细地点:漳州金保保安服务有限公司（林坑30号）联系电话、

岗位职责： 1. 负责深圳南山区指定场所出入人员及随身物品的安全检查工作，严格执行安检操作流程 2. 使用X光机、金属探测仪等设备开展日常安检，及时识别并处置异常情况 3. 维护安检区域秩序，做好人流动线引导与基础问询服务 4. 如实填写安检记录表，发现可疑情况第一时间上报主管 5. 配合完成班次交接、设备清洁及基础安保协作任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本读写能力与沟通表达能力 3. 无违法犯罪记录，责任心强，服从管理，能适应轮班制 4. 接受岗前带教培训，无需安检相关工作经验 5. 包吃包住，入职即缴社保，月休4天，每班次9小时

北京地铁安检大量招人！短期/长期/学生/应届生都收，实习可开证明！薪资综合5500-7000，转正直接6500-8000吃住全免4-8人间宿舍｜独立卫浴热水器｜一日三餐免费吃班车接送，北京公交地铁全部免费坐休息轻松上2小时休半小时，月休4天就近分配地铁1-19号线均可安排，离家近不用奔波要求简单160cm+150cm+，无纹身无前科工作轻松，负责旅客安检仪器检查找稳定工作、短期过渡、暑期实习速来！报名热线：

招聘一名保安，年龄要求57岁以下，有保安经验，有保安证优先！住学校附近的优先！工作轻松，寒暑假轮休，工资照发

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康， 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 4.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

招聘小时工。薪资为每小时15至20元。

[庆祝][庆祝][庆祝]公司直聘包厢服务员 • 岗位职责：负责端送果盘、酒水、小吃；收拾打扫桌面、台面、沙发卫生；不需要扫地、拖地、打扫厕所（由保洁负责）。 • 职位要求：不限学历、不限工作经验，能吃苦耐劳即可。 • 工作时间：下午6点-凌晨2点打烊，准时下班不加班（加班费100/小时）每月休息4天，可连休、自行安排。 • 薪资福利：按照服务一个包厢200元计算的，大锅饭模式，公司所有服务员一起干活一起平分，综合每天俩三百块钱。每满10天发工资，最低2000元；每月保底工资6000元（低于6000公司补足）；宿舍、工作服、对讲机全免费。

小区保安：工资待遇4000-5000之间，有经验优先！工资周结，140一天！一周结一次工资，不拖欠工资，已可以日结工资，到时间就发！3个月以上！包住不包吃！年纪要求：18岁～40岁之间！有意者联系，微信手机同号！

急聘： 高新区工业园区岗亭保安，白班时间07:00-19:00，夜班19：00-07：00，12小时，两班倒，年龄50岁以下，男女不限，薪资4300-4500元 ，月休4天，需无犯罪记录证明，有相关经验及持保安证优先。 工作地址:合肥市高新区创新大道与彩虹路交口娃哈哈工业园 联系电话: 卢经理

因公司发展需要，现需招服务员6名！包吃住！ 【福利待遇】： 1.无责底薪+绩效提成+奖金，月综合保底最低工资均过万（次月工资更高）； 2.月休4天，自主安排可以连休； 3.每月16号发工资（随时可预支），包吃住，公寓宿舍(有单人间），住宿上下班距离530米，可当天安排住宿。 【应聘要求】： 1.身高153以上，年龄18-30周岁； 2.无需任何经验，五官端正，诚实守信，做事踏实； 3.热情接待来访客户，提供优质的服务体验。 可接受应届生，暑假工，兼职，短期工。工作轻松好上手，有人教。有人带

1、点单维护桌面卫生 促销饮品，维护客户 2、做好推销工作，善于向顾客介绍和推销饮品及特色 任职要求： 1、性格活泼开朗，心态积极乐观，无不良嗜好。 2、形象气质佳，五官端正，无不良嗜好，舞蹈生者优先。 3、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

1、要求：身高156以上年龄28岁以下 2、工资：保底提成，月薪万元以上 3、待遇：包吃包住，住小区公寓一人一间住空调 热水器 洗衣机 冰箱 ！ 原标题：《服务员包吃包住待遇高》

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病 6.可接受应届生，暑假工，兼职，短期工。