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后勤经验不限中专/中技内勤管理坐班 无需外跑长白8小时可接受无经验
公司直招(非第三方中介,非代招) 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 固定坐岗,纯文职类后勤工作,无需外出 客户资源由公司提供,无需自行开拓客户 工作内容简单易上手,接受零经验求职者 欢迎积极投递简历或咨询了解 二、任职要求: 1、年龄20至40周岁,责任心强,作风正派; 2、具备基本的语言沟通能力; 3、应届毕业生亦可报名 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放,无任何拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五险 (涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工关怀:每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月设有多种激励计划(含实物奖励、现金奖励、培训机会等) 5. 配套完整培训体系:涵盖新人培训、上岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强职业竞争力
后勤经验不限高中
在办公室处理即将到期车险客户的转保与续保事务 纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所作业 无需自主开发客户,工作内容清晰易上手 接受零经验人员,欢迎应届毕业生咨询投递 二、任职要求: 1、年龄20至40周岁(以身份证信息为准),态度认真,品行端正; 2、公司重视实际能力,具备中专或高中及以上学历即可; 3、普通话流利,具备基本沟通表达能力; 4、应届毕业生可申请 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假,每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇: 1. 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工福利:每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 持续开展月度激励计划,包含实物奖励、现金奖励、培训机会等多种形式 5. 配套健全的培训体系:涵盖新人指导、岗前实训、在职提升、晋升课程及学历进阶培训,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
保洁开荒保洁
✅店子镇“就享家”乐业服务站 ⏰时间:每月农历十九 8:30-11:30 店子镇党委大门西侧 --------------------------------- 青岛康源城市服务有限公司 1、保洁工:1名,年龄要求:60-65岁,2100-2300元/月,1-3年工作经验,学历不限 2、仓库管理员:1名,55-60 岁优先,责医院药品、物资入库出库、登记台账、库存盘点、库房整理维护,2500-2750元/月,1-3年工作经验,高中学历 福利待遇:月休四天 公司地址:平度凤阳路7号(凤台派出所西侧30米) 投递简历井号:///kSOIbtaiuKEJKal ☎联系电话:彭经理
青岛 平度市
4月24日 09:52拨打电话
生产内勤
4000-5000元/月
后勤1-3年大专数据敏感
生产内勤岗位职责 1. 数据统计与分析:按要求完成各项生产数据的报表统计及分析工作,及时识别数据中的异常情况。 2. 异常数据处理与反馈:针对统计中发现的数据异常进行深入追踪分析,并将结果向上级汇报。 3. 文件归档管理:负责各车间、班组相关报表的收集、整理与归档工作,确保资料完整有序。 4. 物资管理:负责劳保用品、办公耗材、药品等生产所需物品的领取、存储与发放,并建立相应台账。 5. 生产支持服务:协助提供生产相关的外部支持,包括数据计算、标识卡打印、生产报表印制、员工临时性需求响应等。 6. 员工入离职办理:依规为新进员工办理入职手续,发放工作服等劳保用品,告知入职注意事项;按流程为离职人员办结离职手续及相关交接事项。 7. 考勤事务管理:负责生产人员指纹信息录入、考勤数据导出及考勤报表的提报工作。 8. 后勤事务管理:负责更衣柜、贵宾室等辅助区域的日常管理工作。 9. 工作量数据录入与复核:准确录入并核对切割、切割新员工、滚揉、摆盘、翅包饭、调理包装、切丁、油炸、油炸包装等环节的工作量数据。 10. 其他任务:完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 熟练使用电脑及常用办公软件; 2. 对数字具备敏感度,思维灵活; 3. 财会类专业背景者优先录用
后勤经验不限中专/中技五险两金
岗位职责: 办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,全程无需外出,客户资源由公司统一提供,不需自行开拓,工作内容专注且稳定,属于纯文职类岗位。入职即享专业带薪岗前培训,流程清晰易掌握,适合提升个人职业素养,同时拥有具有竞争力的薪酬待遇。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部正常休假(包括元旦、清明、五一、端午节、国庆等),另享有每年5到15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期及实习期; (2)月均收入5k-8k以上,表现优异者月薪可突破万元; (3)享受五险两金保障(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金); (4)每月设有多种形式的员工激励方案,涵盖实物奖励、现金激励、学习成长机会等。 【多通道晋升机制】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政管理、培训讲师、人事专员、IT支持等多个岗位。 职位要求: (1)年龄在20至39周岁之间; (2)具备良好的沟通表达能力,普通话标准,掌握基础计算机操作技能; (3)能够接受岗位中涉及的销售服务性质工作内容。
后勤五险一金双休
6000-9000元/月
后勤经验不限高中
(非第三方代招) 在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保工作 无需外出,纯内勤岗位,办公环境稳定 无需自行开发客户,工作内容简单清晰 享受高标准福利待遇 法定节假日休息+年假带薪休假 定期组织团队建设活动 节日礼品、生日礼品按时发放 年终奖金+工龄补贴+绩效激励奖金 有保险行业工作经验者可申请居家办公 工作轻松,节奏适中,接受零经验新人 欢迎有意者咨询了解
后勤保洁
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限
早九晚五!月休四天!要求年龄20-50岁工作认真,有责任心,品行良好!无不良嗜好!工资面议。()
后勤经验不限中专/中技年终奖法定节假日全休无业绩要求
【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜; 3、无工作经验亦可,入职前将安排带薪岗前培训; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4500元,在职员工平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)。 (4)享受国家法定节假日完整休假,另享年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类带薪假期。 (5)新入职员工前三个自然月每月享有300元生活补贴。 (6)办公着装无硬性要求,无需正装上班。 【工作时间】 上午:8:10-12:00,下午:13:30-18:30,每月安排休息5至8天,国家法定节日全额休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业能力提升培训,拥有健全的晋升通道,多种职业发展路径任你选择!
后勤经验不限学历不限内勤管理
工作职责 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险的各类咨询,提供专业且满意的解决方案,并协助完成业务续期及相关手续办理。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或跑市场,无业绩考核压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手。 任职资格 1、性格外向乐观,年龄20-40岁,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨,责任心强,品行端正。 【工作时间】 1、每日工作8小时(含午休约2小时),实行单双周轮休制,每月休息5-8天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:综合底薪1800-4700元+绩效提成3.4%-22%+职级补贴+奖金;初期月收入可达3500元以上,后期稳定在6000-8000元区间,每月23日准时发放薪资,绝不拖欠。 2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、生日会、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节福利等一应俱全。 3、团队活动:公司定期开展月度、季度、年度评优,为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才发展:重视员工成长,提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部进修、拓展训练等多元学习资源,助力员工实现长期职业发展。 5、团队氛围年轻活力,互帮互助,共同成长,助你稳步提升收入与发展空间
高级后勤专员
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限内勤管理
工作职责: 1. 负责园区环境卫生的统筹安排与日常检查 2. 负责员工宿舍分配及宿舍卫生巡查 3. 负责食堂菜品质量监督及食材采购管理 4. 负责园区安全保卫工作的组织与落实 5. 负责园区消防设施规划与应急安排 6. 负责园区各类设施的日常维护与维修 任职要求: 1. 具备后勤相关岗位工作经验,或所学专业与后勤管理相关 2. 持有有效驾驶证,实际驾驶里程累计超过10000公里 工作时间:8:00-17:30,月休四天,支持调休 薪资待遇:5500-6000元,每月10日发放上月工资,试用期3个月(表现优异者可提前转正),工作氛围极佳,入职即缴五险一金,享有年终奖金,每月组织团队建设活动,节日福利丰富,法定节假日可安排调休!
青岛市北区市招电梯安装中工
9000-10000元/月
安装电梯1-2人日结
青岛市市北区招电梯安装师傅工资400元一天。可以日结。年龄30-45岁
服装导购
[庆祝][庆祝]招聘长江利群欢腾休闲鞋招优秀导购一名,要求吃苦耐劳有敬业和团队精神,底薪提成加班费节假日三薪,有销售经验的优先录用,联系电话:,王女士
青岛
4月26日 07:43拨打电话
山东青岛找个换门窗五金师傅,
门窗安装
找个换门窗五金师傅,
青岛
4月26日 07:43拨打电话
电梯中工
9000-10000元/月
安装电梯长期1-2人月结
青岛市市北区招电梯安装、安装中工
青岛胶州市招二保焊/气焊、铆工/钣金工
1-1.3万元/月
气保焊二保焊铆工钣金工1-2人
青岛市胶州市招二保焊/气焊、铆工/钣金工
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 后勤日薪:260-480,公司提供吃住,各区就近安排上班 任职要求: 1. 工作踏实认真,能稳定长期合作 2. 具备基本沟通能力,服从工作安排 3. 有责任心,能承担一定体力劳动
仓库,场地管理员
5000-10000元/月
后勤经验不限学历不限退伍军人
负责整个场地,人员管理,能吃苦,责任心强,心态稳定。每天8:00~20:00 年龄不限,学历不限。 试用期一个月5000.能力强工资面谈。 每月10号出粮
后勤
5000-7000元/月
后勤经验不限中专/中技
负责景区订票,退票处理登记 双休双休双休 保底4000-综合5-7K 五险一金 带薪培训
新开便利店(后勤)
7000-12000元/月
后勤
岗位职责: 1.负责日常后勤支持工作,确保办公环境有序运 转 活调整: 2.协助完成交办的事务性任务,配合团队需求灵 任职要求: 1.喜欢节奏轻松、氛围清闲的工作环境2.可携带朋友一同工作,适应协作与互助的工作方式3.具备基本责任心,能配合完成基础性工作薪资待遇: 1.全职工资7000 2.兼职日结 3.可提供住宿 4.可预支
行政后勤专员
4000-6000元/月
后勤1-3年大专宿舍管理食堂管理退伍军人
行政后勤1名 【工作内容】 - 负责公司日常行政、后勤事务的处理,包括但不限于基建设施、办公设备、特种设备、园区绿化及环境卫生的维护与管理。 - 管理公司车辆调度使用、年检、车险及维护维修,保障公务用车需求。 - 管理员工宿舍、食堂,给员工创造安全舒适的食、住环境。 - 协调公司各类会议及活动的组织安排,确保活动顺利进行。 - 负责公司办公环境的维护,保持办公区域整洁有序。 - 负责基建设施、办公设备、特种设备及安防设施维护、维修。 - 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 - 年龄25-45岁,持有驾照会开车。 - 具备良好的沟通协调能力,能够积极主动做好后勤保障服务工作。 - 熟悉行政后勤工作业务流程,具备基础的自动化办公经验优先。 - 工作认真负责,细心周到,具有较强的服务意识。 - 退役军人优先。 【福利待遇】 - 薪资6000元/月。 - 上班时间:早八晚五 ,月休4天。 - 入职购买五险一金、包吃包住、节假日福利等。 - 地址:成都市龙泉驿区车城东六路399号
洗浴中心前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住
招聘洗浴中心前台
前台1-3年大专五险一金服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验节假日福利加班费19-22点下班普通话流利月休四天
1、负责到店顾客的接待与引导工作 2、积极主动为顾客讲解项目内容,提供产品类型、服务项目及消费方式的专业推荐 3、办理顾客开单手续,确认消费项目与金额无误后,准确将数据录入系统 4、协调理疗师做好房间及服务准备,按标准流程安排服务时间 5、在客流高峰期合理调配房间与人员,优化服务节奏,避免客户流失 6、统计当班理疗师每笔订单的手工费用,确保核算准确 7、妥善保管营业现金,完成系统录入、结账及发票开具工作 8、及时将顾客信息录入系统,标注专属服务人员并做好后续跟进 9、根据服务结束时间适时提供茶点服务,温馨提醒顾客检查随身贵重物品 10、执行每日售卖商品的盘点任务,确保账实相符 11、完成每日营业前的各项准备工作,并依照闭店流程执行日终收尾工作 12、负责产品的配比与准备工作 薪资待遇:无责底薪+储值提成+五险一金+交通补贴(不住宿舍 200/月)+生日礼+节假日福利+包吃 每周单休+法定节假日调休 晋升空间:前台—前台主管—店长 任职要求:年龄18-30岁 形象气质佳 学习能力强
保安包住包吃20人以上日结全职
保安,大量要人。。 7:30到19:30 长白班两班倒都有 【薪资】月薪:3500-4500/月 *可短期日结120-150/天* 工作内容:负责巡逻看监控坐岗,纯溜达 管吃管住
山东青岛招聘:前台接待薪资:3700-5000元/月
前厅接待
招聘:前台接待 薪资:3700-5000元/月
青岛
4月24日 10:44拨打电话
文员经验不限本科
工作内容: 1. 轮岗实践(前6个月):将参与销售(客户开拓与维护)、招聘(人才搜寻)、单操(业务全流程操作)、航线(物流路线设计)、财务(数据统计与核算)等岗位轮岗,系统学习各模块运作机制与实操要点; 2. 高管支持:完成轮岗后,转入总经理助理岗位,负责日常事务协助,涵盖文件撰写、信息汇总与分析,辅助管理决策、团队协调与流程优化; 3. 发展培养:结合轮岗期间表现及个人优势,逐步参与更具战略性的管理工作,规划清晰的职业成长路径。 岗位要求: 1、具备国内全日制本科及以上学历,一本/211/985院校背景优先,重点高中毕业者更受关注; 2、通过大学英语四级或六级考试(海外学历需满足雅思7分以上或托福100分以上); 3、心理素质好,思维条理清晰,性格积极乐观,仪态大方得体; 4、擅长公文写作,具备扎实的数据处理与分析能力; 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解; 6、可适应入职初期为期6个月的轮岗安排(涵盖销售、招聘、单操、航线、财务方向); 7、具有强烈的职业发展目标,追求快速成长,能适应高强度工作节奏;
公司行政文员
3000-6000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1、负责日常行政事务的处理,包括文件的撰写、归档与资料管理; 2、协助筹备公司内部会议及各类活动,确保各项流程有序开展; 3、负责办公用品的采购计划制定、物资分发及库存管理,保障日常办公所需; 4、保持办公区域环境整洁与安全运行,及时应对突发性行政问题; 5、配合人力资源部门完成员工入职、离职等相关事务的支持工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具有一年以上相关岗位工作经验; 2、熟练操作Office办公软件,具备较强的文书处理能力与沟通协调技巧; 3、具备良好的统筹安排能力及应变处理能力; 4、工作认真负责,具有较强的责任心、保密意识和团队协作精神; 5、有电气技术行业从业经历者优先考虑。 岗位职责: 任职要求生产性企业行政管理工作经验5年以上,形象良好,富有亲和力,
保安
5000-7000元/月
保安11-20人
岗位职责: 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备,配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作,确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求: 1.年龄18-35周岁,身体健康,无违法犯罪记录 2. 学历不限,具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先,持有效保安员证者优先 4.形象端正,服从管理,能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识
行政主管
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科行政管理体系英语交流
行政人事综合办公日常工作
传媒企业接待专员
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班周末单休节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台
工作时间: 无责底薪4000-6000。上午十点至下午七点,12:30-1:30为午休时间 工作内容: 1:负责日常来访客户的接待,以积极、专业的方式迎接每位访客,引导其入座并第一时间通知对应人员。接听公司来电,礼貌应答各类咨询,准确记录信息并及时传递关键内容。 2:在公司开展对外活动或接待重要客户期间,提供必要协助与支持,展现良好的企业形象。 任职要求: 具备出色的口头表达与沟通能力,能与不同人群顺畅交流。普通话标准流畅,具有较强的服务意识,能够细致耐心地回应访客问题。 福利保障: 公司依法为员工缴纳五险一金,提供健全的社会保障体系,享有节日关怀福利,如春节、中秋节等发放礼品或补贴。定期组织团建活动,提升团队协作氛围,丰富员工业余生活。
文员经验不限高中无实习期无试用期带薪培训年终奖金可居家可坐班可实习无经验要求
一个跻身中国500强朝阳产业的职业发展机会,晋升通道宽广,培训体系健全! 工作时间: 上午8:20-12:00 下午1:40-6:30 固定休息安排,享受国家法定节假日带薪休假,并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 任职资格: (1)具备中专或高中及以上学历(大专及以上学历者优先录用) (2)具备良好沟通能力,普通话流利,掌握基础电脑操作技能 (3)具备一定抗压能力 薪资福利: 1、无责任底薪+提成+额外奖金,成熟员工月均收入5000-8000元,入职满一年以上员工平均月薪超8000元,上不封顶。(收入完全与业绩挂钩,不限于固定薪资,渴望高收入的伙伴可充分展现个人能力!) 2、全员依法缴纳五险一金,另享年终奖、司龄津贴、节日礼品等多项福利; 3、公司每月定期组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等; 4、针对无行业经验人员提供9天带薪岗前培训(每日40元培训补贴),培训结束后签订正式合同,入职即配备导师指导,由团队经理直接管理,工作流程清晰完善,无需担忧经验不足问题; 5、工作满3-6个月可申请内部竞聘文职或内勤岗位;满6个月可参与团队经理、市场经理等管理岗位内聘,待遇更优厚~ 本公司直招,由人事经理亲自面试,有意向者可直接投递简历或来电咨询
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