岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4. 有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1. 负责公司日常物资的接收、清点、分类、入库及出库配货工作 2. 协助完成办公用品、生产辅料等后勤物资的采购对接与台账管理 3. 维护仓库整洁有序，定期盘点库存，确保账实相符 4. 配合生产及行政需求，及时高效完成物料调拨与配送任务 5. 执行安全操作规范，做好防火、防潮、防盗等仓储安全管理 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 具备基础识字算数能力，能熟练使用办公软件及出入库系统者优先 3. 无不良记录，身体健康，能适应仓库作业环境 4. 有物流、仓储或制造企业后勤相关经验者优先 5. 学历不限，年龄18-45周岁

山东水发黄水东调工程有限公司 劳务派遣人员社会招聘 一、保洁2名 1.负责厂区卫生清扫工作，按标准流程完成办公区、宿舍、餐厅等责任区域的日常清洁，把控清洁时效与质量； 2.检查清洁工具的损耗情况，及时报修或更换；合理管控清洁耗材（清洁剂、垃圾袋等），杜绝浪费； 3.不定时巡查责任区域卫生状态，发现污渍、破损等问题及时处理或上报； 4.其它安排的临时性工作。 二.保安3名 1.门禁与人员管控：严格执行门禁制度，对出入人员/车辆进行登记，维护区域内秩序； 2.定时巡逻检查：负责厂区内卫生清扫，按规定路线、频次开展区域巡逻，记录设施状态、环境异常，及时排查安全隐患（如消防隐患、物品异常等）； 3.应急处理能力：制止区域内不文明行为、纠纷冲突；配合应急事件（如火灾、失窃）的响应与处置，保障人员及财产安全； 4.其它安排的临时性工作。 三.厨师1名 1.餐食规划与准备，根据用餐需求、每日菜单，确保营养均衡、口味适配；提前备料，检查食材新鲜度，杜绝变质食材入厨； 2.按标准化流程烹制餐食，确保口味稳定、品相合规； 3.严格遵守食品卫生规范，持有效健康证明上岗；定期清洁厨房设备、储物区，排查鼠患、霉变等隐患； 4.日常检查炉灶、冰柜等设备运行状态，及时报修故障；合理规划食材库存，避免浪费，配合成本核算与优化。 以上人员1.1970年及以后出生；2.有责任心工作态度端正就行3.厨师人员需要有健康证

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资调配及后勤保障工作 2. 管理办公用品采购、登记、发放与库存盘点 3. 协调物业、保洁、安保等外包服务，监督服务质量 4. 组织会议、接待、差旅等行政支持事务，确保高效有序 5.处理突发事件及临时性后勤任务，保障运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有责任心和较强的服务意识，沟通协调能力良好 3.工作细致耐心，具备一定的应变与执行能力 4. 有企业后勤或行政助理经验者优先 5.遵守纪律，服从安排，具备团队协作精神

站一小时休息一小时早上6:30上班晚上6:30下班 队员有保安证180一天没有170，不供吃供住，条件还行，有宿舍，有空调，无犯罪，无纹身，40岁以下

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，做好日常检查与记录 4. 协助处理突发事件，配合公安机关开展相关工作 5. 保持执勤区域整洁，规范着装，展现良好职业形象 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作 5.具备基础应急处置能力，无不良嗜好

岗位职责: 1.协助开展办公室日常事务，如文件归档、资料分类等； 2.配合团队成员推进项目协调及相关支持工作； 3.负责日常邮件处理及快递收发相关事宜； 4.协助筹备会议材料及会议室的准备工作； 5.完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致的工作态度； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.拥有基本的沟通技巧和团队协作意识； 4.能够按时高效完成上级布置的各项任务； 5.具备良好的时间规划能力，能有序安排日常工作。

肥城安驾庄镇东赵村需要一名看家人员，年龄超60岁以内24小时在场没有大体力劳动，身体健康人品端正勤快 干净利索 即可 附近生活购物方便24小时可热水洗澡房间内有空调另有自己菜园可以自己种植当季蔬菜

岗位工作内容： 能长期驻外。 负责公司领导及客户的接送事宜，配合完成外事接待任务，可接受出差安排。 参与商务接待工作，协助领导开展客户招待活动。 协助推进项目相关事务，包括资料传递、物资运输以及维护项目合作关系等。 积极配合上级交办的其他日常事务性工作。 任职要求： 持有C1或以上驾驶证，具备3年及以上实际驾驶经验。 具备良好的沟通协调能力与应变能力，具有较强的服务意识及客户对接管理能力。 具备良好的职业素养，有团队合作精神，能够高效协同各部门完成工作任务。 该岗位需长期派驻陕西省榆林市靖边县项目部。 工作时间：8:00-11:30，14:00-18:00，法定节假日休息。 福利待遇：7.5小时工作制，五险一金+员工意外险，包吃住，生日福利，过节费/礼品，年底奖金，不定期聚餐、团建等；团队氛围融洽！！！

青岛金鑫鑫粮油食品有限公司（市区送粮油）诚招以下岗位： 优秀司机2名，年龄45岁以内。C1证司机薪资6000元至7000元，试用期10天；B2证司机薪资6500元至7500元，试用期10天。 装卸工2名，年龄45岁以内，薪资5000元至6000元以上，不管吃住。 内勤2名，年龄45岁以内，薪资3000元至4000元，月休4天，提供午餐。 要求吃苦耐劳，有快消品经验者优先录用，待遇优厚。 地址：青岛市市北区粮油批发市场。

招聘2名下吊板人员，工作地点在青岛李村，需自备绳板。薪资450元，日结。工作楼层为17层。

青岛利美家商贸服务有限公司招聘项目部做饭阿姨，工作地点位于西海岸新区泊里财富中心。岗位负责项目部一日三餐，薪资为3000-4000元，提供食宿，最好能住在项目部。要求有相关经验，爱干净，服从公司管理。

黄岛北海船厂招聘吊车替班司机兼安全员，要求持有驾驶证B证和吊车上岗证。薪资为8000至9000元，每月休息四天。

【商场保安招聘】 入职要求：需提供无犯罪记录证明、健康证，超龄不录用 市北合肥路永旺 地址：市北合肥路永旺购物广场 出行：地铁4号线劲松三路C口西行950米；607、18、465、601、622路公交直达 班次：8:00-22:00 年龄：18-59周岁 薪资：4000元/月，包住、不包吃 黄岛长江中路永旺 地址：黄岛长江中路永旺购物中心 出行：地铁1号线井冈山站C口直达 班次：8:00-22:00 年龄：18-59周岁，站坐巡逻轮换 薪资：3500元/月，包吃包住 薪资发放：每月25日发放上月工资 ️联系人：张经理

南区医院招一个特保。年龄45岁以下，4200工资含社保。有想做的联系我。电话。

招聘，赛罕塔拉附近，临勤保安人员30人要求；55岁以下，服从管理，自备黑鞋！！！工资；55岁以下100一天，3天一结账40岁以下110一天工作时间；早8点-晚7点半晚7点半-早八点联系电话；刘队

【日结临勤】招周六秩序维护安保临勤30名【名称】招周六秩序维护安保临勤30名【要求】员工16-50周身高168以上，身体健康。要求纯黑鞋（现场有黑裤子）【内容】秩序维护，工作简单，干过的都知道特别轻松【时间】五点到下午两点（大概率吧提前结束不扣工资【工资】80/天管饭【地址】裕彤体育场旁边家属院。

医院特保&安检急招【特保】240元/班，工资按时足额发放38周岁以内，175cm以上【安检】200元/班，持有安检证薪资230元/班40周岁以内统一提供免费住宿，宿舍配套齐全，拎包入住，省去租房成本正规医院岗位，工作环境干净安稳，岗位长期稳定工作内容：特保：院内秩序维护、人流疏导、区域巡逻、安保执勤，工作简单易上手安检：负责医院出入口安检检查，规范开展安检工作任职要求：身体健康，无犯罪记录，品行端正，服从现场管理有安保、安检相关经验优先，无经验可培训上岗，能接受轮班岗位优势：医院直招，薪资结算靠谱不克扣，包住宿，到手收入可观。

承诺: 本招聘为公司内部直招不收取任何手续费，非中介，非诚勿扰，欢迎加入北京银盾保安 工作内容： 主要是负责大型活动的西服保卫。比如演唱会，展览会，球赛，企业年会，发布会等等大型活动、赛事。 岗位职责: 1. 负责大型活动的安全保卫工作 2. 确保大型活动的安全秩序，防范各类安全隐患 3. 查证，明星护卫，场内维护，反向观察，防爆处突。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 身高183以上 3. 年龄18-40岁 4. 具有较强的责任心和职业操守 5. 退伍军人优先 6. 无前科案底 福利待遇: 1.上班9小时 2. 月休4_5天。 3. 包吃住 4. 24小时热水 5. 年假15天 工资待遇: 工资6000+ 车补饭补交通补助

物业小区诚聘夜班保安 每月20号开工资，不拖欠 工作时间19:00-7:00 周休1天，月休4天，可连休 可住宿，条件好，自带被褥 工资3800-4000 要求: 55周岁以下 无犯罪记录 保安证（可带薪考试） 条件优秀可适当放款 有意向请直接打电话，信息回复慢

物流加固工人的核心职责是对物流运输中的货物进行安全加固处理，防止货物在装卸、运输过程中因震动、碰撞、倾斜等导致损坏或移位。 具体工作职责主要包括： 1. 货物检查与评估：接收待加固货物后，检查货物的类型、尺寸、重量、包装状态，评估货物在运输中可能面临的风险，确定合适的加固方案。 2. 加固材料准备与使用：根据加固方案，准备并正确使用各类加固材料，如缠绕膜、气泡膜、珍珠棉、打包带、木架、泡沫板、缓冲填充物等。 3. 执行加固操作：按照规范流程对货物进行加固，例如包裹缓冲材料、缠绕固定、打打包带、搭建木架/木箱封装等，确保加固牢固、紧密，能抵御运输中的外力影响。 4. 质量检查与调整：加固完成后，检查加固效果，确认无松动、无遗漏，若发现加固不达标，及时进行调整和补加固，确保货物符合运输安全标准。 5. 辅助与记录：配合装卸人员完成货物的搬运、摆放，部分场景下需记录货物加固信息（如货物编号、加固方式、材料使用等），形成工作台账。

负责内部项目

岗位职责： 1.负责车站、场馆等场所出入人员及物品的安全检查工作 2.熟练操作X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备 3.及时识别可疑物品、违禁品及异常行为，按流程上报并妥善处置 4.维护安检区域秩序，引导人流有序通行，提供必要协助与指引 5. 如实填写安检记录，配合完成日常巡检及应急演练任务 任职要求： 1.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作安排 2.无违法犯罪记录，政治立场坚定，责任心强 3.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，举止得体 4.接受岗前培训并考核合格，持有效《安全检查员》资格证书者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者可优先考虑

工作时间：长白班，可选早九晚六、早十晚七或早九晚四点半（6.5小时工作制）。 学历要求：中专、高中及以上学历。 休息安排：月休四天。 食宿福利：提供宿舍，设有餐厅。 薪资待遇：底薪3500元+处理量提成，综合月薪5500-7500元，多劳多得，上不封顶，优秀者月薪可达2.5万元以上。 其他说明：真实岗位，绝不刷KPI。

【招聘要求】身体健康 年龄18-60岁 【薪资待遇】 日结130元一天管住不管吃

(1)负责客户引领接待，行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4工作时间：八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)试用期4000转正4500+1000绩效+工龄奖

岗位内容： 1. 负责渠道市场的拓展，达成销售指标，并协同团队完成整体销售任务 2. 根据市场差异化需求，制定定制化销售策略，推进产品销售进程 3. 搭建渠道合作网络，维护长期稳定的合作关系，助力销售业绩提升 任职要求： 1. 具备相关从业经历，了解渠道销售模式及市场运作机制，有成功项目案例者优先 2. 具备良好的营销策划与落地执行能力，拥有出色的项目统筹能力和客户导向意识 3. 学习能力强，适应变化快，善于分析与归纳，具备团队协作精神以及强烈的责任感和执行力 4. 能吃苦耐劳，工作积极主动 5. 可接受岗位调整安排 6. 有创业经历、销售冠军背景或退伍军人背景者优先

职位:行政助理 中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

1工作认真负责，能适应快节奏的工作环境。2具备良好的沟通能力和团队协作意识。3可接受短期工作安排，服从项目调配。

【岗位】【集团直聘】27届管培生（总监级导师带教） 【薪资待遇】 实习薪资：120-150/天；转正月薪：7K - 10K/月 【岗位亮点】 专为在校大学生设计的高成长性人才培养项目，聚焦未来核心骨干打造。 高管带教通道：由公司总监层级管理者直接指导，全程赋能职业发展。 深度实践机会：轮岗至核心业务部门（如战略运营、交付中心、人力资源），参与实际高价值任务推进。 快速晋升机制：表现优异者2-3年内可成长为基层管理或关键岗位核心成员。 【职位描述】 1、依据公司战略方向，定岗至目标岗位，全面掌握业务运作全链条。 2、协助部门主管推进重点任务落地，完成数据整理分析、流程优化及团队协作支持等工作。 3、作为管理储备人才，接受系统化领导力培养，后续独立负责重要业务模块或团队管理工作。 【任职要求】 教育背景： 1、2027年毕业的本科/硕士/海外留学生 2、院校要求：优先考虑211/985/双一流高校，硕士学历且综合表现突出者可适度放宽至普通院校 3、专业范围：管理学类、计算机类相关专业 综合素质： 1、专业基础扎实，主修课程成绩位列前茅； 2、学习适应能力强，能应对多项目并行与不同业务场景的动态变化； 3、执行高效，能够准确落实标准化工作流程； 4、具备服务意识，沟通表达清晰，以客户需求为导向； 5、注重细节，杜绝数据、文档及操作环节中的低级差错； 6、善于协同合作，主动衔接跨岗位工作任务； 7、抗压能力强，适应项目周期内的高强度节奏与问题应对要求。 【为什么选择我们？】 平台实力强：深耕ITO领域，沈阳本土行业领军企业，业务持续扩张，组织稳健发展。 福利体系全：六险一金 + 通勤班车 + 员工食堂 + 公司宿舍/公寓 + 带薪年假 + 节日补贴 + 年度健康体检 【面试流程】 简历初筛 → 专业面试 → 在线测评 → Offer发放