工程技术岗1、本科及以上应届毕业生，专业对口，成绩优良。2、党员（含预备党员）、学生干部、优秀学生、有部队服役经历或获得校级及以上奖学金、取得大学英语四级及以上证书，同等条件下优先。3.身心健康、积极向上、吃苦耐劳，具有较强的团队协作精神和良好的沟通与表达能力，能适应施工行业特点和工作环境，有志投身建筑施工行业。4.具有较强的专业理论功底和学习实践能力，具有较强的责任感和爱岗敬业的工作态度。薪资福利:国内平均年收入10万元+最高可达15万元；国际平均年收入15万元+最高可达20万元。薪资构成：岗位工资+年功工资+现场施工津贴+地区津贴（海外项目）+辅助工资+绩效工资等。“六险”养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险补充医疗保险。“两金”住房公积金企业年金12%顶格购买。带薪年休假婚假福利假生育假护理假育儿假。额外保险：大病互助医疗保险、职工住院医疗互助险、女职工大病互助险、人身意外险等。就业生活补贴（最高3万元）。困难职工帮扶基金。金秋助学。定期体检。员工食堂。员工宿舍。工会福利。文体活动。川渝片区（四川、重庆及云南、贵州等院校）工作地址:四川成都天府新区兴隆湖湖畔路南段356号

招聘兵器航空航天工程技术人员。薪资为7000元至10000元。岗位职责包括：产品焊接工艺方案设计；焊接结构件图纸及相关设计文件的工艺审查；工艺BOM、制造BOM及其他各种工艺报表的编制；新产品焊接工艺文件的编制完善及技术交底；工艺文件的标准化；外协件的技术交底、技术评审及过程跟踪；协助进行焊接相关管理制度的制定等。

成都蜀越机动车检测有限公司招聘技术负责人（授权签字人）。 岗位要求：全日制本科及以上学历，具备中级及以上汽车相关专业职称。具有5年及以上机动车检测站管理经验，以及5年及以上企业管理经验，具备一定的专业知识面和较强的经营管理能力。熟悉相关法律法规要求，掌握检测的有关法规和标准，能正确执行标准。熟悉掌握检测业务范围的相关理论及相关知识在其领域的应用。掌握仪器设备、计算机及相关检验检测软件的工作原理、结构使用、自检方法和排除一般故障能力。具有较强的组织指挥能力，能够指导检测人员正确进行检测工作，熟知质量控制方法和步骤，利用完整、有效、适应的管理体系对影响检测数据的诸多因素进行全面控制。 薪酬待遇：面议，购买社保。 工作地点：彭州市致和镇牡丹大道中段。

工程技术岗1、本科及以上应届毕业生，专业对口，成绩优良。2、党员（含预备党员）、学生干部、优秀学生、有部队服役经历或获得校级及以上奖学金、取得大学英语四级及以上证书，同等条件下优先。3.身心健康、积极向上、吃苦耐劳，具有较强的团队协作精神和良好的沟通与表达能力，能适应施工行业特点和工作环境，有志投身建筑施工行业。4.具有较强的专业理论功底和学习实践能力，具有较强的责任感和爱岗敬业的工作态度。薪资福利:国内平均年收入10万元+最高可达15万元；国际平均年收入15万元+最高可达20万元。薪资构成：岗位工资+年功工资+现场施工津贴+地区津贴（海外项目）+辅助工资+绩效工资等。“六险”养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险补充医疗保险。“两金”住房公积金企业年金12%顶格购买。带薪年休假婚假福利假生育假护理假育儿假。额外保险：大病互助医疗保险、职工住院医疗互助险、女职工大病互助险、人身意外险等。就业生活补贴（最高3万元）。困难职工帮扶基金。金秋助学。定期体检。员工食堂。员工宿舍。工会福利。文体活动。华东华北-东北片区（山东、天津、、黑龙江、吉林等院校）工作地址:四川成都天府新区兴隆湖湖畔路南段356号

调试技术员岗位位于成都市成华区航天路，实行上六休一工作制，长白班，工作时间为8:30至18:00，根据生产安排可能需要加班1至3小时。试用期薪资为3500至5000元/月，转正后薪资为6000至9000元/月。该岗位负责通信设备相关的调试、检测、设备运维等技术工作。应聘者需为20至35岁，电子通信工程等相关专业，本科及以上学历。会使用示波器、信号源、频谱仪等设备者优先，有相关经验者专业不限。

成华区航天通信技术岗[烟花]优势：岗位+长白班+包吃；有经验可放宽专业，需接受加班出差[红包]薪资待遇：试用期3500~5000元/月；转正6000~9000元/月本次招聘：调试技术员岗位，男女不限，20~35岁岗位要求：本科及以上电子通信相关专业；会示波器、信号源、频谱仪优先，有相关经验可不限专业；接受加班、出差，踏实肯干服从安排；面试需要提前提交简历工作内容：设备调试技术员相关工作上班时间：长白班上六休一，08:30~18:00，根据生产加班1?3小时吃住情况：包吃，无住宿面试地址：成都市成华区航天路19号面试时间：面试，需提前发送简历电话

成都崇州招聘安全员，项目为高速扩容项目。要求持有交安C证，人证合一，具备相关工作经验。薪资为8k。有意者可投递简历至指定邮箱。 浙江项目招聘技术员1名，要求测量熟练，能够协调班组，配合资料员工作，有责任心，年龄45岁以下。

四川彭州项目需要电仪技术员一名，目前有空闲的人员可联系报名。

朗裕幕墙装饰工程有限公司招聘技术工，工作地点位于新都石板滩，招聘人数数名，薪资为150元/天起。

公路技术负责人，公路工程专业专业高工带交安B证，有10年及以上工程施工经验，带两项或以上高速公路公路总包业绩，业绩要能提供中标通知书或网查中标公示，，用于招投标，不出场，一年，四川

成都成华区招外墙腻子/大白/墙漆(两口子优先)或会做保护的优先。做事踏实，手脚麻利。！！！

成都市双流区招强电

分类各类水果框子；就是把一样的水果框子放一起；一个类型框子放一起（备注：工作时间是8个小时 早上4点30半到中午12点） 尽量先发信息 了解 在打电话 分类水果框工作不累 只是比较繁琐 有耐心就好

成都市彭州市水果市场附近 主要分类各类水果筐子 ；分好后放到指定位置就好

招聘人员，工作地点在附近。要求明天能到岗，可连续工作4至5天。工作内容为洗手，薪资以现金结算。

急聘安全员一名，要求人证合一。急聘技术员一名，主要负责钢结构相关工作。具体详细情况可联系相关负责人。

工程技术人员本科及以上招工人数:不限招聘时间：2026-09-09至2026-12-31；联系邮箱：工作地址:浙江省杭州市萧山区钱湾智谷33号楼

北京招一名装修技术员，会设计画图，王万才

新疆昌吉奇台县天池能源六化建项目招聘管廊活（满堂红）工作人员。 焊工16名，9小时工作制，薪资650元/天。要求持有双证，考试两次机会，由公司承担，合格率不低于97%。 技术员1名，9小时工作制，薪资600元/天。 管工2名，9小时工作制，薪资600元/天。 普工7名，9小时工作制，薪资280元/天。 工期两个多月，所有工种加班累计，9小时为一个工。管吃住，工程结束后按火车硬卧标准安排返程。走公司流程。 要求：技术不熟练者、事多者、不服从管理者、干活泡蘑菇者均不予录用。需提供无犯罪证明，年龄不超过55虚岁。四天内能到现场的人员可报名。

招新疆高标准农田技术员人，地址：玛纳斯县六户地镇附近，有过1年以上从业高标准农田施工经历，熟练使用RTK，工资面议，联系电话：王

负责根据工艺规程图纸要求 对零件进行机械加工 及时处理生产过程中的异常情况 对生产出的产品进行质检 对生产现场6s进行管理

焊工新手来吃住社保全部都有岗位：机器焊接，人工好耍，只负责点焊45岁以内，持有效焊工证工时：10h两班倒，夜班补贴900/月薪资：综合7000+，入职缴纳社保食宿：园区包吃住，生活方便上班地址：红光。

领克氩弧焊工：持有焊工证 底薪3780+餐补400+住宿补贴200+加班费+全勤100-300+夜班补贴30一个晚上+高温补贴+过节福利+生日福利+季度福利+过年红包 住：厂内住宿4人间电梯公寓 吃：厂里4个食堂，饭店自选餐 面试当天安排，身体健康

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激光工薪资福利:以上岗位均提供食宿，。传统节假日礼品福利，年终更有丰厚绩效奖金。招工人数:2名

具有1年以上CNC操作经验！ 技能要求：能够独立识图、调机和编程，熟练使用常用的检测设备。 学习能力：对新事物有强烈的学习欲望，能够快速掌握新技能。 工作态度：工作认真，吃苦耐劳，具有团队协作精神。

岗位职责 【能立即上岗者优先】 1、按照标准操作流程，执行调味品的应用效果测试，完成纸质记录并同步保存电子文档。 2、依据产品评估标准，对应用试验的整体风味表现进行系统性评价。 3、负责样品的配置及相关辅助性工作。 4、维护实验室日常清洁与基础管理。 5、统计月度耗材及易损品使用情况，完成样品登记及各类台账资料的整理归档。 任职资格 1、学历要求：大专及以上学历，食品质量与安全等相关专业优先考虑 2、工作经验：不限 3、身体条件：无重大疾病或传染病，身体健康，嗅觉与味觉正常灵敏 4、具备良好的学习能力、人际交往能力及沟通协调能力 其他要求：具有理化分析或检测实验经验者优先；工作细致认真，作风严谨踏实，能接受工作安排。 工作时间：8:30-17:30，周末实行单双休轮休，法定节假日按规定休假。

岗位职责： 1.全面贯彻执行国家安全生产、交通运输相关法律法规及政策，主导制定公司安全发展战略与年度安全目标； 2.负责公司整体安全规划的编制与实施监督，统筹年度安全工作计划、预算及资源配置； 3.建立并持续优化公司安全管理体系、双重预防机制（风险分级管控+隐患排查治理），推动安全标准化建设； 4.作为事故调查组主要负责人，组织重大及以上安全事故的调查、分析与处理，提出系统性整改方案并监督落实； 5.组织公司级安全大检查及专项督查，审核检查记录与隐患整改报告，对重大隐患实行挂牌督办； 6.负责与政府主管部门（交通、应急、公安等）的沟通协调，处理行业监管事项、事故报告及保险索赔等复杂事务； 7.主持事故案例分析会，建立安全经验分享机制，推动全员安全文化建设。 任职资格： 1.大专及以上学历，交通工程、安全工程、运输管理等相关专业； 2.持有注册安全工程师证书（道路运输安全类），具有高级工程师职称或注册消防工程师资格者优先； 3.精通国家交通、安全生产法律法规体系，熟练掌握道路交通事故处理全流程及保险理赔规则； 4.具有建立大型企业安全管理体系的成功经验，熟练开展事故根本原因分析，具备与政府及行业监管部门高层对接的能力； 5.具有前瞻性风险判断能力、系统性战略思维、跨部门统筹协调能力及危机处理能力； 6.具有10年以上物流/运输行业安全团队管理工作经验。

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