工作内容 1、在户旅文化旅游有限公司开展农业技术相关事务，保障农业生产流程及质量规范的落实； 2、参与农作物肥料应用的试验与示范项目，完成数据采集与分析，提升资源利用效率； 3、负责共享菜园、土地认养及日常运营管理等相关工作。 任职要求 热爱农业事业，具有较强的责任意识，踏实肯干，积极主动。

一、公司简介 河南元晖能源建设有限公司是一家专注于新能源领域的企业，成立于2022年8月25日，凭借专业的技术团队、丰富的项目经验、完善的管理体系等，在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需求，诚邀优秀人才加盟，共同推动公司高质量发展。 二、岗位职责 1.负责劳务作业现场的技术指导与监督，确保施工过程符合技术规范、安全标准及项目要求，及时纠正不规范操作。 2.参与劳务作业前的技术交底工作，向劳务人员清晰讲解施工流程、技术参数、质量要求及安全注意事项。 3.协助编制劳务作业相关的技术方案、作业指导书，结合项目实际情况优化技术流程，提升作业效率与质量。 4.负责劳务作业过程中的技术问题排查与解决，记录问题处理过程及结果，形成技术档案；对无法独立解决的复杂问题，及时上报并配合相关部门制定解决方案。 5.配合质量检测部门开展劳务作业质量检查，收集、整理质量数据，分析质量问题原因，提出改进建议并跟踪落实。 6.参与劳务人员的技术培训与考核，帮助劳务人员提升专业技能水平，熟悉新技术、新设备的操作方法。 7.完成上级交办的其他与劳务技术相关的工作任务。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业；具备3-5年相关行业劳务技术工作经验者优先。 2.专业技能：熟悉相关规范要求，能看懂施工图纸和工艺文件等，具备独立解决现场常见技术问题的能力。 3.证书要求：持有施工员证、特种作业操作证者优先。 4.综合能力：具备良好的沟通表达能力，能清晰向劳务人员传递技术要求；有较强的责任心与执行力，能适应现场作业和项目驻场等作场景；具备团队协作意识，能与项目组、劳务团队高效配合。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 四、薪资福利 1.薪资：月薪6000-10000元/月，根据个人能力、工作经验及绩效表现调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。 五、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（注明项目管理经历、所获证书、负责项目案例、所获奖项）、一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱：@qq.com邮件主题统一格式为“劳务技术员-姓名-联系电话”。 2.联系咨询：招聘负责人：联系电话：；公司地址：河南省新乡市封丘县中小企业孵化基地1104。 3.面试安排：公司将在收到简历后3个工作日内筛选，符合要求者将通过电话或邮件通知面试时间与地点，未录用者简历将纳入公司人才库，恕不一一回复。 六、其他说明 1.本岗位为全职，试用期1-3个月。 2.公司提供完善的培训体系与晋升通道，鼓励员工成长，优秀者可晋升，并享受对应管理岗位薪资与福利；定期组织管理技能、技术规范培训，助力个人成长。 河南元晖能源建设有限公司期待您的加入，与我们携手共创佳绩！

具体职责： 组织技术审查与图纸会审：水利工程项目部总工需要组织技术人员对施工图进行审查，确保图纸的准确性和可行性。同时，主持图纸会审，与设计单位进行沟通，解决图纸中存在的问题，并参与设计交底，确保施工团队对设计意图有充分的理解。 参与项目策划与供应商选择：在项目策划阶段，总工需要参与编制项目策划书，为项目的顺利实施提供技术支持。此外，还需参与供应商及分包队伍的选择与评价，确保选择到技术实力强、信誉良好的合作伙伴。同时，参与成本各要素相关指标制定及技术参数的决策，为项目的成本控制提供技术支持。 编制与报批施工方案：总工负责编制施工组织设计、专项技术方案以及进度、安全、质量、文明施工等各项保证措施，并报请上级审批。在方案获批后，还需向相关人员进行交底，确保施工团队能够准确执行。 进度管理与质量控制：参与进度管理，负责编制施工总进度计划及年、季、月度施工进度计划，并组织进度计划交底、过程跟踪及纠偏。同时，负责质量管理，确保工程质量符合设计、规范要求，并组织制定质量月报，对工程质量进行持续监控和改进。 测量与内业资料管理：组织项目的测量工作，编制测量专项方案，并指导项目关键部位的测量实施。此外，还负责项目内业资料的管理工作，组织竣工资料的汇编，以及项目的设计变更及变更设计工作，并及时将变更事宜对管理人员进行交底

要求有酒店装修项目经验，在正规公司从业，承担过技术负责人岗位，年龄在40岁以下的。男女不限。可以提供住宿。有相关证书优先。 岗位职责： 1. 负责酒店装修项目的全过程技术管理，包括图纸审核、施工方案编制、技术交底及现场技术指导 2. 协调设计、施工、监理等多方单位，解决现场工程技术问题，确保施工质量与进度符合规范要求 3. 编制并落实专项施工组织设计、安全技术措施及质量通病防治方案 4. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工技术资料整理归档 5. 监督执行国家及行业相关技术标准、规范和强制性条文，保障项目合规落地 任职要求： 1. 年龄40周岁以下，具备酒店类装饰装修项目完整实施经验，曾担任正规企业技术负责人岗位 2. 熟悉建筑装饰装修工程全流程技术管理，能独立处理现场复杂技术问题 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强、执行力高 4. 学历不限，但须在正规建筑/装饰类企业连续从业满3年及以上 5. 公司可提供住宿，工作地点明确后安排入职

招施工技术员主要用于GPS，工资面谈

具有管理施工现场的经验，保证质量体系的管理，安全监督，过程监控。能对接设计、监理、建房等单位，监督施工进度，协调资源调配，保障工程按计划推进。

主要是设备按装，技术资料，All数据工程师，技术报表

需要懂消防和通风的技术员

会熟练操作电脑软件

招聘兼职幕墙技术员，能独立深化

职位信息 一、岗位要求 1.持有C1及以上驾照 2.三年内无一次性扣12分，无重大事故，无酒驾，醉驾 3.无犯罪记录，无吸毒史 4.年龄21-59周岁男女不限; 二、行业优势 1.每天工作时间可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧。 2.所有车辆均为本地牌照，带车证，合法合规上路: 三、福利待遇 1.薪资标准;流水提成+平台奖励+平台补贴，大部分综合收入12000-15000元,多劳多得,上不封顶; 2.工作时间:时间自由安排，想跑就跑，想休息就休息，平台24小时派单，不用抢单，公司配车，每天无需 还车，车子开回家自己保管，公司司机日平均流水600~900，高的一天一千多，月入过万很轻松。 3、培训2-3小时上岗，公司有车管，司管服务，保障师傅每天的流水收入; 4、注册内部直营账号，优先派单，每天多普通司机20到30单(封顶)，公司可直升平台精英司机上海市不限行。无信号。优先派单。 5、车辆不限在线时间，收入空间大;个人空间自由。 6.公司所有车都带合规营运证，基础保养公司免费，司机定期直接到公司的4S店保养即可，所有车都带保险，保障安全，放心安心。 原标题：《高薪直招机场（0租金）专线司机6名日结包住》

上海这边有加工雨蓬的吗。

车墩附近1公里 注塑配件厂 年龄18到45岁 要求员工稳定靠谱 岗位一： 工作时间：长白班8到8，后期有夜班 工作内容：看注塑机、剪交口 岗位二： 工作时间：两班倒8到8 工作内容：看热铆机、组装装配、贴毛毡 24元/小时 白班包吃，夜班没吃餐补30元 不穿无尘服 不体检 做六休一 月薪7000以上 上午10点下午1点面试 联系电话 劳务政策：打卡5天返500元（出名单不需要在职）

招：熟练查货。熟练修理工。熟练打沙工做银货计件（半桶水勿扰）联系电话

星期二 13::20准时面试，需要 永利上市公司主要生产快递物流使用的输送带，以及跑步机的皮带 叉车工：岗位补贴500元/月 提前发名单报名 12两班倒，23元/小时，夜班24元/小时，免费工作餐，工作简单一学就会，夜班费15元/天 工作内容：看机器给老员工打下手，辅助工作，空调车间，工作比其他单位轻松，带看车间，提供工作餐。 月薪7000~7500 每个月15号发上个月的工资 入职前需要体检 面试上了、体检不合格的 地址：崧复路1598号。

岗位职责： 1.负责农作物种植技术指导与田间管理，开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化应用 2. 参与农业新品种、新技术的试验示范与推广，撰写技术总结与培训资料 3.面向农户或合作社开展现场技术培训与咨询服务，提升基层农技应用水平 4. 协助完成农业项目申报、实施及验收工作，整理归档技术档案与数据记录 5. 结合当地气候与资源条件，提出因地制宜的绿色高效种植方案 任职要求： 1.学历不限，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.有农业技术推广、种植基地管理或科研项目参与经验者优先，经验不限 3.熟悉常见农作物生长规律及主流栽培技术，具备基本田间实操能力 4.责任心强，能适应下乡驻点、季节性高强度工作，具备良好沟通表达能力 5. 持有农技推广员、植保工等职业资格证书者优先

有过种植香瓜和白菜经验的技术员

岗位职责： .负责农作物种植技术及指导与田间管理，开展病虫害防治、土壤改良及水肥一体化应用 任职要求： 1.学历不限，农学、植物保护、园艺、农业资源与环境等相关专业优先 2.有农业技术推广、种植管理或科研服务经验者优先，经验不限 3.熟悉当地主要作物栽培技术，具备田间实操能力和问题解决能力 4.责任心强，吃苦耐劳，能适应下乡驻点及户外作业环境 5.具备良好沟通表达能力，有培训授课或农户服务经验者更佳

因基地发展需要，现面向社会诚聘蔬菜种植技术主管1名，负责基地蔬菜种植全流程技术管理与落地，打造标准化、高品质蔬菜种植体系，诚邀农业技术专业人才加盟！ 一、基本信息 招聘岗位：蔬菜种植技术主管 工作地点：蔬菜基地 用工性质：全职（需长期驻基地） 薪资范围：5000-10000元/月（根据从业经验、技术能力面议，优秀者上不封顶） 招聘人数：1名 二、岗位职责 全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控，涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节，制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行，保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况，精准把控各生产节点，快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题，降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导，规范田间作业流程，提升团队整体种植技术水平和工作效率，确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用，优选有机肥、生物农药、农资器械等，严控投入品质量，兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验，引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式，持续提升基地种植效益；做好生产数据记录、技术档案整理，分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏，对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准，参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 三、任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业，2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先，具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术，熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控（物理/生物防治为主）等核心技能，能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力，能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害，有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力，能带领种植团队开展标准化田间作业，做事细致严谨、责任心强，具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境，吃苦耐劳，接受长期驻基地工作，无不良从业记录，注重农产品质量安全，熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书（如农艺师、植保工等）者优先录用。 生活：包吃包住（基地配套宿舍含独立空调，食堂提供三餐），减少生活成本；

现场招聘会——各招聘单位：我中心拟于3月下旬组织招聘单位前往阿坝职业学院（地点：茂县）参加现场招聘会（活动拟于举办）。本次活动参会求职者主要为阿坝职业学院2026、2027届毕业生和有就业需求的各类社会求职者。为参会企业代表免费提供食宿行服务，请有招聘需求的单位12：00前报名（见附件1-2）并直接通过或QQ单独发杨老师，经过筛选后确定具体参会单位并通知参会细节，名额有限，额满为止。咨询电话：杨老师。2026年。 说明：阿坝职业学院，2026届预计毕业生有1074人，其中畜牧兽医201人，生态农业技术84人，旅游管理117人，大数据与会计76人，电子商务技术50人，导游31人，小学教育54人，学前教育112人，护理142人，藏药学50人，休闲体育53人，舞蹈表演42人，音乐表演31人，民族传统技艺（唐卡）31人。2027届毕业生专业同上。

招聘：设备工艺实习生（储备） 该岗位有加班，可以接受者投递！ 《储备人才，实习结束可转正》 日薪按照8小时核算，大专学历120元/天，本科学历150元/天， 超出时间的加班另行核算加班！ 岗位职责： 1、保障设备的正常运行及保养维护维修； 2、做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患； 3、生产工艺文件的制作及发行； 4、现场工艺问题的解决及改善。 任职资格： 1、仅限2026年毕业生，大专和本科学历，机电一体化、电子信息工程专业。 2、诚实、守信、有良好的沟通和协调能力、有团队合作精神。 3、性格开朗，动手能力强，学习摸索能力较强，具备良好的团队合作精神。

岗位职责: 1.负责日常机器操作（过塑机，打包机，自动秤糖机），确保机器正常运行； 2.对机器进行日常维护和检查，及时发现并解决故障问题； 3.按照作业指导书进行作业，保证作业质量和效率； 4.协助编制操作流程和作业指导书，优化操作流程。 任职要求： 1.具备良好的机械操作技能和机械维修能力； 2.能够阅读和理解机械图纸； 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.能够遵守作业现场的安全生产规定。 工作时间：8:30-17:30 社保：入职购买 休息：单休 薪资：6000-7000

" 上海中集洋山集装箱厂 ⏰今天12:00到厂门口集合面试 招聘要求如下： 招聘18-45岁，身体健康， 焊工：有证345-380-400/ 以上薪资包含所有奖金以及每天餐费补贴（餐费补贴10元/天），发薪日在职享受以上薪资待遇，月综合工资9000元-12000元 正式顶岗满一周都可以预支生活费，每月15号准时发放上月工资。 "

岗位名称：1.车床工；2.氩弧焊工；3.有机雕刻工；4.木工；5.钻床工。 岗位要求：1.车床工：3年以上车床工经验，熟练操作老式车床；2.氩弧焊工：必须持有焊工证，1年道具行业经验，会看工艺图纸，焊接不锈钢；3.有机雕刻工：会操作精雕软件、CNC雕刻机，会看CAD图纸；4.木工：精通木器全过程的生产加工，会看图纸；5.钻床工：会操作钻床/攻丝。 薪资待遇：1.车床工：8K10K；2.氩弧焊工：7K10K；3.有机雕刻工：6K9K；4.木工：8K12K；5.钻床工：7K9K。

公司免费直招，面试工种 铜工（机舱，甲板，分段）150人师傅50人，中手50人，学徒工50人 主辅机钳工30人中手20人学徒工10人，年龄20--45岁， 铁舾件装配工（机舱，甲板） 冷加工，人员需求50人 涂装打磨工（灰磨）需要400人 氩弧焊工（一级片，探伤）工资550左右看技术，物量考核， 起重工（无证）人员需求100人要求中专以上学历 ，上海证，年龄20--40岁。 行车工（门座式）人员需求20人 叉车工，人员需求50人，年龄40岁左右， 分段制造装配工，要50人，班组有先 分段电焊（二保焊）班组有先， 油漆工，抢手20人， 分段打磨工需求50人， 年龄不大于48周岁，学徒工不大于40岁，工资面试为准，员工待遇为，高温费20元4个月，中高级工技能补贴300-500年终奖，十三薪，年终等较高的福利欢迎各界人事加入团队联系电话

主要负责大型一体化设备巡检及维修，定期保养工作的执行，能吃苦耐劳，责任心强； 有电焊证，切割证，电工证者优先；

喷枪工需要2名，挂板2名，下板2名。联系电话

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