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彩印厂招聘： 招聘岗位：质量人事专员 年龄要求：男女不限，年龄28-40 岁 任职要求： 1.有车间质检/QA 工作经验，懂质量报表、数据统计、文件整理。有QA / 质检相关经验者优先 2.人事考勤、入职、社保、行政等基础工作。学历要求大专以上 3.细心负责，沟通协调能力强，熟练办公软件。 薪资待遇：面议 工作地点：大学生创业园西侧 联系方式：

中拓汽车普工10人 免费3餐 工厂宿舍 当天可住 可预支工资 工作7个班后 每天可以预支170元 综合工资4500以上 普工活 一学就会 简单好干 报名电话： 工作内容：主要产生塑料制品，负责把生产完的产品进检行查及次二修复。修理毛边.毛刺，无术技含量，70%坐岗 要求:男女不限20-45周岁.初以中上学历 必须有工厂经验 工作时间：两班倒，12小时一班，节假日正常正休息。月休34天 地址: 长春市二道区英大泰路456号 明天面试 可带自己行李 咱们有车 送你到工厂的

医疗器械公司招聘工人 一、化验员： 大专以上学历，化验、化工、食品检验等相关专业，年龄30以下 薪资3300； 二、工人 1、注塑工4人（夜班12小时）（经验不限，男女不限 为人踏实，能够长期（半年以上）工作，年龄40岁以下。 薪资：4000-5000/月，工作不累简单易学，。 2、Y型头制作工1人（夜班12小时） 为人踏实，能够长期（半年以上）工作，年龄40岁以下，性别不限。 薪资：5000-6000/月 免费班车、缴纳五险，上班时间8：15-16：45，月休7天，免费午餐。 工作地址：卡伦南区杏林街777号 联系电话（）：

范家屯开发区招聘 长白班、两班倒 打磨 187/天（已满） 注塑 170-190/天 切割 180-200/天 冲压 5-7千（五险1金） 焊工 230-260/天 检验员 150-170/天 大龄工男女 160/天 打杂 零工 150/天 机器人上下件 187-195.5/天 提供工作餐、班车、免费劳保 ⛳ 范家屯开发区 ☎

高薪诚聘 震兴板厂因公司发展需要现诚聘 业务员数名（底薪+提成+奖金，有经验者优先） 内勤接单员3名 叉车司机3名 主机操作员3名 库房管理员2名 质检员3名 送货司机2名 薪资待遇：底薪+满勤+补助+年终奖，包吃住 工作地址，长春市卡伦经济开发区北区万清街 联系电话，沈经理

明天白班卡伦南区模具厂用5个人，打件，修件，检件，装箱，上料，男女不限，25-48岁，眼神好，8-8点，九台沿线坐班车140/天，供饭，干满一天就有工资，，电话

因公司发展需要，现招聘多名员工：职位有打包工，挂件工，喷漆工，质检，打砂工，文员

鑫联达电缆招聘 1车间普工，，薪资4300+200(满勤)，，45岁以下，薪资3500+200(满勤)。要求身体健康，吃苦耐劳，认真对待工作，家里不种地，能长期工作的； 2学徒工，，45岁以下，有上进心和学习精神，能吃苦耐劳，薪资面议；能独立掌握机器薪资5000－6000不等（根据岗位定薪）。 3质检员，45岁以下，专科以上学历，操作设备检测线缆是否合格，要求工作认真，上岗有人教。 应聘电话: 工作地点:卡伦南区红瑞街与中兴路交汇处

安波福 （二道） 周一12:00集合面试，周二上午体检，当天下午带薪培训入职。带薪培训半天（4h工时）周三正式上岗！ 免费班车接送 日薪2⃣1⃣0⃣--2⃣2⃣0⃣天 住房每月200房补 招聘岗位：制作汽车电线线路、工作台内线束、质检等 招聘要求；18-38周岁 1⃣17元/时➕（1-1.7）元绩效 （入职0-6个月） 2⃣17.5元/时➕（1-1.7）元绩效（入职6-12个月） 3⃣18元/时➕（1-1.7）元绩效 （入职12个月以上） （1-1.7元为绩效，根据岗位不同，绩效不同，由现场进行评分） 食宿待遇：免费2餐，伙食好，提供寝室。 ❗入职培训资 ❗ 一厂:二道区温州街。

招聘，服务员4200+200提成另算 传菜4200+200 公休两天 联系电话

烧烤店招副手5500-6000 联系电话

烘干线刷胶工人，明天临时一天，西村附近 210，，

国企工厂招聘厨师和帮厨各1人，最好是厨师自带帮厨。 1.早中晚，三餐。 早餐10人以内吃饭，简单早餐，不用做面点。7点左右开餐 中餐40人，两菜加一个咸菜或者炝拌菜，11点办开餐 晚餐不到20人，5点左右开餐 2.单位免费提供住宿 3.生产期间，没有休息，具体面议 4.三方合同 单位负责缴纳意外险 5待遇：厨师加帮厨7000➕ 6工作地点；二道区英俊西街与东河东路交汇附近 7联系电话：，秦先生

大岭用一天替班

招聘，编程2名。CNC操机师傅5人，慢丝师傅1人，检验员3人，工装夹具装配师傅1名，待遇从优，包吃包住，具体电话及面谈 洪伟。公司地址天津市津南北闸口正营开发区

河北好兄弟食品有限公司招聘 当天试岗 当天入职 1⃣生产部高管 ✅底薪8000-15000起+绩效0-3000 2⃣招线长及包机工 ✅底薪5500+绩效0-1000 3⃣招普工 月到手薪资5300+ 4⃣维修工 月到手6000+ 5⃣制冷工 月到手6000+ 6⃣招质检 月到手5000+ 7⃣装车工 月到手5000+ 8⃣开票员 底薪3300+ 9⃣保管员 底薪3300+ ♥免费工作餐（两荤一素一汤自助），免费住宿 ☎电话： 王经理

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星鸿电子 招 聘 一．电子产品维修/检验 男女不限 有相关电子产品维修经验优先 月薪6000元以上 具体工资可面议 1名 地 址：下陈街道两爿墩村村 联系人：施先生 手机

岗位职责： 1. 负责生产厂日常运营统筹，保障生产作业有序开展； 2. 对生产流程实施监督与管理，确保产品质量达标； 3. 组织开展生产设备的维护保养工作，保障设备稳定运转； 4. 带领团队推进生产任务执行，提升整体生产效能； 5. 落实生产成本管控措施，科学调配原材料使用； 6. 负责生产现场安全管理工作，营造安全合规的作业环境。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维护要点； 3. 具备突出的问题分析与处理能力，能妥善应对各类生产突发状况； 4. 工作踏实认真，具备较强的责任意识和抗压能力； 5. 拥有良好的沟通技巧和协作精神，能高效配合团队完成目标。

兴隆山新材料公司招聘10人 ❶岗位：车间操作工/检验员 （工厂主要生产汽车零部件） ❷工作时间：倒班 ❸要求：男女不限，25-45周岁 ❹待遇：计件工资， ❺食宿： 免费工作餐 可提供住宿 工作地址：吉林省长春市常州街315号

钟药师药业诚聘：车间主任，财务主管，质量主管，有医疗器械药厂工作经验者优先！联系电话：

1.进港长夜班（19：00-6：30）固定班次不倒班每周休息2天 卸车倒包岗位保底5800元，非装卸类岗位保底5300元 2.出港长夜班（17：00-5：00）固定班次不倒班每周休息2天 卸车倒包岗位保底5800元，非装卸类岗位保底5300元 3.中班（00：00-12：00）固定班次不倒班每周休息2天 卸车倒包岗位保底6000元，非装卸类岗位保底5500元 4.钟点工岗位（可选进港或出港班次时间相同自主选择） 工作时段：06：00-12：30或18：00-00：30均为不倒班每周休息2天 月满勤收入约3500元 入职需至指定医院（杏林医院）体检，工作满一个月后报销100元 工资每月15号发放至银行卡账户 提供食宿免费发放工作服装 工作地点：长春公主岭市范家屯镇高速路口附近申通智慧物流产业园

要求： ·学历与经验：通常要求大专及以上学历，并具备3-5年相关行业的生产管理经验。 ·专业知识：熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。 ·技能与素质：具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。

岗位职责： 1、全面工厂管理： （1）制定并落实工厂年度运营方案及预算，跟踪核心绩效指标（KPI），包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等； （2）合理调配资源（人力、设备、物料、能源），保障生产效率与产能匹配市场需求； （3）推行6S管理体系，打造安全、整洁、规范的作业环境，确保EHS合规及员工职业健康； 2、质量管理与合规性： （1）维护质量管理体系有效运行并推动持续改善，组织内审与管理评审，积极应对各类外部审核，监督生产全过程按SOP执行，对最终产品质量全面负责； （2）确保产品满足相关法规标准要求（如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等）； 3、生产运营管理： （1）统筹生产团队工作，优化排产计划，保障订单按时、按质、按量完成交付； （2）监控制程控制流程，提升工艺一致性，降低波动，提高产品合格率与设备利用率； （3）推进精益生产与持续改善活动，识别并消除浪费环节，实现降本增效； （4）主导新产品导入阶段的生产准备工作，确保顺利实现量产过渡； 4、供应链与采购管理： 管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作，保证物料供应准确及时，维持合理库存水平，确保关键供应商符合质量体系规范； 5、设备与设施管理： 确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态（IQ/OQ/PQ），并按计划实施维护与校准； 6、供应链与外部协作： 拓展并维护供应商合作关系，协调监管机构沟通事务，代表工厂接受药监部门检查、认证审核，并与客户、供应商开展必要的质量对接； 7、团队建设与领导力： 负责各职能团队（生产、质量、工程、设备、计划、仓储等）的人才引进、培养与发展，建立高效协同机制，营造积极进取、责任明确的工作氛围，实施绩效评估与培训规划； 8、成本控制： 严格管控制造成本（直接材料、直接人工、制造费用），分析成本偏差，主导降本项目，统筹工厂预算执行与运营支出管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先； 2、8年以上制造业运营管理经验，其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务； 3、具备二类医疗器械（必需）工厂实际管理经验； 4、具有有源医疗器械（必需）生产管理背景（涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件）； 5、熟悉有源医疗器械（必需）或消费电子产品生产流程，掌握其质量特性和管控要点； 6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作，熟练使用ERP/MES等信息化管理系统，具备自动化产线规划或升级经验； 7、具备本地资源与政府关系者优先考虑； 8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。

岗位职责： 1、全面工厂管理： （1）制定并落实工厂年度运营方案及预算，跟踪核心绩效指标（KPI），包括OEE、产品良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等； （2）合理调配资源（人力、设备、物料、能源），保障生产效率与产能匹配销售需求； （3）构建并维持安全、整洁、规范的生产现场，推行6S管理，确保员工职业健康与安全（EHS）符合法规要求； 2、质量管理与合规性： （1）维护工厂质量管理体系的有效运行与持续提升，主导内审与管理评审，妥善应对各类外部审核，确保所有生产行为严格依据标准操作规程（SOP）执行，并对最终产品质量承担主要责任； （2）确保产品满足相关安全规范要求（如GB9706.1医用电气安全、电磁兼容EMC等）； 3、生产运营管理： （1）带领生产团队，优化生产计划与排程安排，保障订单按时、按质、按量完成交付； （2）监控生产过程控制水平，增强工艺稳定性，降低波动，提升产品合格率和设备综合效率； （3）推进精益生产（Lean）、持续改善（Kaizen）项目实施，消除流程浪费，实现降本增效； （4）统筹新产品导入（NPI）阶段的生产准备工作，确保顺利实现量产过渡； 4、供应链与采购管理：监管物料计划、采购执行、仓储管理及物流运作，保障物料供应准确及时，库存结构科学合理，并确保供应商（尤其是关键物料供应商）管理符合质量体系标准； 5、设备与设施管理：保证生产设备、检测仪器及公用系统的验证状态（IQ/OQ/PQ）有效，定期开展维护保养与校准工作； 6、供应链与外部协作：拓展并维系供应商合作关系，维护与监管部门的良好沟通，代表工厂接受药监部门检查、认证机构审核，并与供应商、客户进行必要的质量对接； 7、团队建设与领导力：负责各职能部门团队（生产、质量、工程、设备、计划、仓储等）的人才引进、培养、激励与管理，建立高效协同机制，营造积极进取、责任明确的工作氛围，组织实施绩效考核、培训发展等工作； 8、成本控制：严格管控制造成本（直接材料、直接人工、制造费用），分析成本偏差，推动降本增效举措，执行工厂预算管理，控制各项运营支出。 任职资格 1、大专或本科以上学历，工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先； 2、具备8年以上制造业生产运营实战经验，其中至少5年在医疗器械工厂担任厂长、生产总监或同等高层管理职务； 3、具有二类医疗器械（必需）工厂管理实际经历，熟悉相关法规与行业特点； 4、拥有丰富的有源医疗器械（必需）生产管理背景（涉及电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件）； 5、具备有源医疗器械（必需）或消费电子产品生产管理经验，理解其产品特性与质量控制要点； 6、参与过二类有源医疗器械注册过程中与生产体系相关的准备工作，熟悉ERP/MES等信息化管理系统，具备自动化产线规划或技术改造经验； 7、具备本地资源与社会关系者优先考虑； 8、具有从零开始筹建工厂及搭建各运营模块的实际经验。

岗位职责：开展有机/无机复合材料的研发及应用探索， 包括高分子材料的简易合成、性能表征与结构解析， 以及实验数据的收集、整理、分析与汇报工作。 教育背景：需具备双一流高校本科及硕士学习经历 任职要求：硕士研究生学历， 具有基础的中英文文献检索与阅读理解能力， 掌握初步的材料合成与表征操作技能。 岗位福利：符合本硕均为双一流条件者可纳入编制管理， 所有聘用人员均享有应化所规定的各项基本福利待遇（含寒暑假、节日福利等）。

职责描述： 为各类医疗器械企业提供涵盖产品注册、临床管理、质量体系构建等方面的专业咨询服务，具体包括： 1、主导医疗器械研发质量管理体系建设与优化； 2、指导医疗器械产品的研发过程、性能验证及注册检测相关工作； 3、开展医疗器械技术转移项目的实施培训与实操指导； 4、组织并完成医疗器械产品注册申报材料的编制与修订； 5、实施研发阶段产品注册现场核查的审计支持（含差距评估与模拟审核）； 6、监督和审查医疗器械临床试验的执行情况； 7、开展临床试验现场核查前的审计准备（含差距分析与模拟检查）； 8、推动医疗器械生产企业质量管理体系的建立与持续改进； 9、负责质量管理体系文件的起草、更新与维护； 10、组织实施质量管理体系的现场审计及后续提升工作（含差距识别与模拟评审）； 11、承担研发、质量、注册、临床等领域法规要求与实务操作的内部或客户培训； 参与公司医疗器械相关项目前期接洽，向客户传递专业技术信息，提供可行性建议与支持服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，通过大学英语四级考试，具备6年以上行业相关工作经验； 2、掌握中国、欧洲、美国在注册、临床、GMP方面的法规要求； 3、熟悉医疗器械企业质量管理体系的核心要素及其管理规范； 4、了解医疗器械产品研发、临床试验、注册申报和技术转移的全流程及相关管理要点； 5、具有植入类、无菌类医疗器械在注册、临床、生产及质量管理方面的实际经验； 6、曾担任QA主管/经理、产品注册/临床项目经理或质量负责人职务者优先，有全程参与或主导产品注册、临床实施、GMP认证项目者优先考虑。 公司福利： 1、依法缴纳五险； 2、年度调薪机制，表现优异或成长显著者可半年调整一次； 3、享受端午节、中秋节、春节节日福利； 4、提供免费员工宿舍、免费班车及工作餐； 5、定期组织免费健康体检； 6、提供外部培训学习机会； 7、实行扁平化管理模式，配备优质学习资源，提供公平透明的晋升通道。

1.负责生产计划的整体协调，优化排产机制，确保订单准时交付。 2.全程监管生产运作，持续提升通风、加热及风扇产品的良品率与生产效能。 3.推进设备保养与工艺升级，有效降低制造成本与能源消耗。 4.严格执行安全生产制度，加强班组管理及员工技能培养。 5.联动研发、采购等相关部门，及时解决制程技术与物料供应中的问题。 任职要求 1.具备3年以上座椅通风/加热/风扇或精密制造领域生产管理经验。 2.熟悉注塑、电机装配、电路集成等生产工艺，掌握ISO质量管理体系要求。 3.具有生产排程安排、成本管控及突发问题高效应对的能力。 4.持有制造业相关管理资质（如PMP、六西格玛）者优先考虑。 5.具备优秀的团队带领能力与跨部门协同沟通能力。

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