浙江湖州招聘仓库配货员工，工作细心，任务轻松，工作时间为9点到下午5点，提供包饭及薪资福利面议。

岗位名称：扫描员；仓库扫描员；扫描员（多个岗位可能有）。 岗位要求：1. 年龄在18-45岁之间；2. 男女不限；3. 要求识字并识别字母。 薪资待遇：1. 月薪约为人民币7500元左右；2. 提供白班和晚班两种工作时间安排；白班时间为下午2点至凌晨12点，晚班时间为11点至9点；3. 工作满10天可预支工资；4. 提供宿舍，宿舍内配备有空调和热水器；5. 综合薪资范围在人民币6500-8000元之间；6. 每月20号发放上月工资。

分拣配货 25 - 45岁。下午19:00 - 凌晨3:00轮休 薪资福利:5000 - 5500元，有社保有福利 工作地址:八里店镇农副产品物流集散中心15号楼3楼东面

仓库打包员 28 - 45 岁 薪资福利:月薪4800元 具体岗位要求看招聘图 工作地址:德清经开区新市工业园乐安路5号

分拣员 20 - 45岁会玩智能手机，会看字。3：30 - 8：30 薪资福利:20元/小时 工作地址:吴兴区路299号

需要一名 下午两点上班 负责打包 19/每小时 茗星配（湖州仓）

长白班短期工，一天242-264元 22元/小时，含餐补，厂里有食堂 38岁以内工人，共10天工期，做完结清 做完觉得可以还能转长期做 主要在仓库做零件分拣，排序等工作 工作简单，可以直接安排住宿上班！ 地址：长兴金陵高级中学旁边  

发货员岗位职责 1. 按订单核对产品名称、规格、数量，确保与发货单一致 2. 负责货物分拣、打包、贴标、装车等出库作业 3. 清点库存，做好出库记录，保证账物相符 4. 协助装卸货物，规范摆放，避免破损、错发、漏发 5. 跟踪物流信息，处理异常发货问题 6. 保持发货区域整洁，维护工具及设备正常使用 7. 配合仓库、采购、客服完成对账、退换货等相关工作

岗位名称：1. 驾驶员+分拣员；2. 分拣员；3. 销售。 岗位要求：1. 驾驶员+分拣员：年龄K20-45岁，持有C照小货车驾驶证；2. 分拣员：男女不限，年龄20-45岁；3. 销售：男女不限，年龄20-45岁，底薪加提成。 薪资待遇：1. 驾驶员+分拣员：6000-7000元（交社保）；2. 分拣员：5000-6000元；3. 销售：底薪加提成，工资面议。

锦达一手单 正常面试涨价！涨价！安吉物流（理想北基地）生产新款L9.L全系列车型！工时稳定大量要人， ！ 男女不限，普工包入职 普工:18-45 岁男女不限 叉车:18-52岁有国家n1叉车证 目前长白班，后期两班倒，工时稳定 主要做汽车零部件扫码/收货/分拣/配送 男女不限井号名额不限 薪资待遇 叉车井号薪资22/小时+2元/小时餐补合计=24/小时综合工资7500-8500/月 普工井号薪资20/小时+2元/小时餐补合计=22/小时综合工资7000-8500/月 水电自理/当天安排 住宿6~8人间公寓配套齐全超市浴室早餐 ！离职提前离职！ 工作地址：理想一区北基地 叉车9:30 普工1:30 面试位置定位图盛玻璃 2.5人多➕ ☎驻厂：

招两位老师傅割茶头不要新手，100一亩不压工资

内容： 地下室车库环氧地坪，来就能上手，混日子的不要，身体健康 需求： 临时大工2人，工资350元/日 临时小工2人，工资250元/日 工期： 该工地1-2个月，做得好，有意向，可转长期工人 其他： 包住不包吃，工资不拖，走就结

岗位职责： 1. 负责BI系统后端数据模块的开发工作，涵盖数据建模、数据清洗及ETL流程的设计与性能优化，满足帆软BI、观远BI等分析平台的报表数据支撑需求。 2. 参与数据仓库与数据集市的规划与搭建，设计高效的数据分析模型，支持多维度数据挖掘及BI可视化报表的实现。 3. 承担BI报表平台的数据开发任务，完成接口对接与数据管道的自动化建设，确保数据采集、同步和更新过程稳定可靠。 4. 开展RPA流程的开发与维护，实现与BI系统间的数据流转自动化，覆盖RPA方案设计、编码、测试、部署及后期运维全流程管理。 5. 建立并执行数据运维规范，监控数据采集、同步与计算任务运行情况，及时定位并处理异常，保障BI看板数据的准确、完整与实时性。 6. 参与数据平台架构的持续优化，提升数据处理效率、系统稳定性与扩展能力，助力业务部门实现数据驱动决策。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、统计学、数学等相关专业优先考虑，具备3年以上数据开发或BI后端开发经验，其中至少2年从事BI报表相关开发工作。 2. 精通SQL语言，熟练使用MySQL、SQL Server、Oracle、Hive等一种或多种数据库，具备复杂查询编写与性能调优能力。 3. 掌握数据仓库建模方法论及ETL处理流程，有实际的数据建模、清洗及数据集市构建经验，熟悉帆软BI、观远BI平台数据集成与模型配置者优先。 4. 了解主流RPA工具之一，理解RPA运行机制并具备开发实施能力，有自动化数据流程项目经验者优先。 5. 掌握Python、Java等至少一门编程语言，可独立编写数据处理脚本与接口程序，具备复杂数据逻辑处理与系统性能优化经验者优先。 6. 熟悉制造行业典型业务流程，对ERP、WMS、MES等系统的数据结构有一定了解者优先，具备良好的业务理解力与故障排查能力。

岗位职责： 1. 与产品及业务团队紧密协作，承接数据可视化相关需求，独立完成BI看板、数据大屏、管理驾驶舱及各类报表的界面设计与交互实现，确保数据呈现的美观度、易用性与专业水准。 2. 主导帆软BI（FineBI/FineReport）、观远BI平台的报表开发工作，负责可视化方案设计、组件配置与交互体验优化，推动大型数据展示项目的落地实施。 3. 参与BI报表的需求分析、原型绘制与用户界面设计，结合具体业务场景制定符合用户操作习惯的数据展示逻辑，提升信息传达效率与可读性。 4. 负责BI看板的测试验证、发布上线及日常维护，持续跟踪展示效果，对报表样式、交互流程与视觉表达进行迭代升级。 5. 配合后端与数据团队，厘清数据来源与指标定义，保障前端展示内容的准确、完整与一致。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、设计、统计学等相关专业优先考虑，具备3年以上BI报表开发或数据可视化设计实战经验。 2. 熟练掌握至少两种主流BI工具，熟悉帆软BI、观远BI者优先，有QuickBI、Power BI、Tableau等使用经验亦可。 3. 具备扎实的UI/UX设计能力，了解报表组件设计规范、色彩运用与版式布局，拥有大型数据看板或大屏可视化项目经历者更佳。 4. 能够独立完成从需求对接、原型设计到报表开发、部署上线的全流程任务，具备较强的业务理解与逻辑分析能力。 5. 掌握SQL基础，可独立执行简单数据查询与口径校验，了解前端技术（如HTML/CSS）及报表交互优化逻辑者优先。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，有电商、供应链、零售或制造业领域BI项目实践经验者优先。

岗位职责： 1、负责人员名单台账的更新与管理，处理部门内部人员调动及离职流程确认； 2、负责员工工时的核对工作，维护系统排班安排、加班数据，并推送异常考勤信息； 3、协助解决考勤系统运行中的各类问题，及时响应并解答相关考勤疑问； 4、负责月度员工绩效及部门绩效考核数据的收集与整理； 5、审核各产线员工月度技能认定材料及技能矩阵图； 6、组织月度培训活动，撰写培训总结，整理培训资料并提交培训需求； 7、协助推进部门5S管理工作，参与检查及结果通报。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上同类岗位工作经验，有汽车制造企业文职经验者优先； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的沟通协调能力，能快速应对突发状况，适应生产车间的工作节奏与强度。

顺丰航空件 夜班《天天要人》 晚班急招临时工男女不限16～58岁，包工作餐。 有装车，卸车，分拣，扫描。 7:30点～7:30点下班 工资180元有班车接送。 6点集合 6:30点准时发车 联系

会电脑操作，工作内容就是入库上架，理货，捡货，配货，没有经验的可以教，年满18周岁以上，月薪6000-8000元，基本工资都在7000到8000元，月休息2天工作时间早上8.30到晚上6点，6点后算加班

招聘：分拣工薪资：2800-3000元/月（月结）岗位职责：3点半到7点半，负责分拣蔬菜任职要求：能够认真细致地完成分拣工作，适应早起工作的节奏。

工作内容：室内空调下工作，环境干净卫生，顾客在网上下单，接到单子后按订单在仓库拣货打包 薪资:20元/小时 工作时间 上午兼职6：00-12：00 下午兼职12：00-22：00 要求：18-40周岁，银行卡正常，需要进出冷库拿商品，健康证边上班边办理（7天内）

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顺丰同城派件员 工作内容：完成区域内的派件任务 任职要求：识字、会骑车、会使用智能手机，有服务意识 薪资待遇： 计件工资，多劳多得，上不封顶，三天可提现， 派件单价:1.7+0.35的补贴，平均2块多 熟悉以后可收件，单价3-4元不等

*负责内容：现场人员管理，车辆提货调度，装卸管理，货物信息系统录入，现场运营，货物反馈，要求有工作经验

临时工两名 25一小时 孝丰海龙附近 返工 活轻松 不会可教

岗位职责： 1. 负责场地收货，核对货物信息； 2. 使用手机进行下单操作； 3. 记录货物过磅重量，确保数据准确； 4. 按线路区分货物，确保分类正确； 5. 工作时间：17点到凌晨2点左右

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打包工 初中学历 薪资福利:月工资6000 - 7000，入职即交纳五险，单休，免费提供工作餐，每年免费员工体检，逢年过节发放现金福利等 招工人数:3人 ，（）（） 工作地址:武康镇环城北路837号