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岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务流程优化，提升客户满意度与复购率 3. 参与员工带教与团队建设，协助开展新人培训及绩效辅导 4.执行库存管理与损耗控制，确保账实相符及商品周转效率 5.配合市场活动落地执行，推动门店业绩持续增长 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强 3. 有较强的学习意愿和成长潜力，认同企业价值观 4.能适应轮班制工作安排，具备基础的数据分析与办公软件操作能力 5. 无不良从业记录，诚实守信，责任心强

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嘉兴市海宁市桐乡招充电桩安装， 要求有安装车企经验，要求有车，有电工证。

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作为储备店长，你将接受系统化的培训，全面参与餐厅的运营管理，未来独立负责一家餐厅的“人、财、物、场”，具体包括： 1.运营管理：负责餐厅日常营运标准的执行与监督，确保为顾客提供高品质的产品与服务。 2.团队建设：负责员工招募、训练、激励与保留，打造一支有凝聚力、有战斗力的高效团队。 3.顾客服务：处理顾客反馈，提升顾客满意度，营造“家”一般的就餐体验。 4.成本控制：参与餐厅的物料、人力和能耗管理，有效控制运营成本。 5.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售、利润等各项经营指标。 6.企业文化传承：以身作则，传承和践行老乡鸡“诚信、实干、协同、感恩”的核心价值观。 我们需要你？——任职要求 1.学历：大专及以上学历（专业不限，餐饮管理、市场营销、工商管理等专业优先，能力突出者可放宽）。 2.经验：不限！我们拥有完善的培训体系。有餐饮、零售或服务行业工作经验者优先。 3.能力与特质： ·具备良好的沟通表达能力和服务意识。 ·有责任心、抗压性强，敢于面对挑战。 ·具备团队合作精神，能够激励和影响他人。 ·热爱餐饮行业，认同老乡鸡的企业文化与价值观。 ·愿意从基层岗位开始学习，脚踏实地，有清晰的职业发展意愿。

招长期做过港蔬菜女工3名、男工1名【招聘岗位】：蔬菜加工【工作时间】：9点到下午6点半，休息一个小时【工作内容】：做蔬菜【工作要求】：女工年龄50岁-57岁，男工20-45岁，做事认真负责，服从安排【薪资待遇】：女工试用期综合工资4000，转正综合工资4200元，男工试用期综合工资5000，转正综合工资5500元，包吃一餐。【联系电话】：【工作地址】：平湖白泥坑麻布路11号

低压电工要求应急管理局的证。跟着钻机。

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