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我公司招聘建造师一名

嘿，建筑机电工程师的伙伴！我们期待你的加入，携手构筑理想的建筑天地！ 你的职责将是规划、优化并管理建筑的机电系统，让每一座建筑焕发智慧与活力。 如果你： 1. 热衷于建筑与机电工程领域； 2. 具备扎实的专业基础与实践能力； 3. 擅长团队协作，具备良好的沟通技巧； 4. 乐于持续提升，坚持创新与精益求精。 那么，立即行动吧！和我们一起，共启未来建筑的新篇章！

岗位职责：1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹；2. 主持项目技术交底与图纸会审，解决现场重大技术难题，确保施工符合规范及合同要求；3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配，协调设计、监理、分包等多方单位； 4.组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料，保障项目合规交付与合规归档； 5.落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，杜绝重大安全责任事故。 任职要求：1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位需可变更； 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先； 3. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC、PPP等新型工程管理模式； 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识，责任心强、能适应项目驻场；5.学历不限，具备大专及以上学历，工程类相关专业背景优先。

岗位职责： 1.负责建筑智能化工程项目全过程管理，包括前期策划、施工组织、进度控制与竣工验收 2. 主导项目技术方案编制与交底，协调设计、施工、监理及甲方单位工作对接 3.严格执行国家及行业相关规范标准，确保工程质量、安全与文明施工达标 4.负责项目资料整理归档、合同履约管理及工程款申报审核工作 5. 参与公司重点智能化项目（如地铁、机场、大型公建）的投标技术支持与实施指导 任职要求： 1.持有一级建造师（机电工程专业）资格证书，注册在本公司 2.持有中级或高级工程师证书，专业为电气、电子、通信、计算机、给排水、焊接专业均可。 3.以上具备5年以上建筑智能化/弱电系统工程项目管理经验，有大型公建或轨道交通项目履历者优先 4.熟悉ISO9000/14000/OHSAS18000体系要求，具备电子与智能化工程专业承包壹级资质项目管理能力 5.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件处理能力 6.专科及以上学历，建筑电气、自动化、通信工程等相关专业优先

岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调，确保工程按期优质交付 3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收，解决施工中重大技术问题 4.领导项目团队，统筹分包单位与监理单位协作，落实各项规范标准 5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料，确保合规可追溯 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书

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岗位职责： 1、负责房建工程项目的整体规划与实施； 2、参与房建工程项目的设计评审，确保设计方案符合国家相关标准和规范； 3、协调项目施工过程中的技术问题，解决现场施工中遇到的技术难题； 4、负责房建工程项目的质量控制与安全管理，确保工程质量达标 岗位要求： 1、必须持有国家一级建造师房建执业资格证书2、本科以上学历，房建工程等相关专业3、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻或阶段性出差

管吃住-不用面试直接入职-通州马驹桥面包厂-管两餐有住宿-日结 要求：年龄25-45之间，男女不限，长期稳定优先，能最少工作一月起 工作内容:面包包装，装盒子等，车间温度常温 工作时间:两班倒或者长期夜班，自己选择 薪资待遇：5500-6500每月，周末不预支，免费管2餐，住宿4人间独立空调 工作地点：通州马驹桥

日结250-300/天，密云北汽工厂 北京政策扶持新厂区，大量招聘汽车产线工人 年龄：18-40， 工资:加餐补合25元一小时， 22元/时+1元补贴+2元餐补/时，56个工时后日结22元一小时，出勤满90天且发薪日在职补1元差价，早餐3-5元，午餐，晚餐12-无上限，加班餐免费 18-45岁， 厂内住宿40元，场外60元一个月。工资扣除。 上班时间：8:30-20:30，会有加班 福利：国内传统假日发放各种大礼包，过年有大红包 工作内容：辅助器械操作，活极度轻松，看机器人作业 工作地点：北京市密云区西统路

北京市朝阳区招拆除/运渣

招聘要求： 17-46周岁（需接受适量加班） 短袖不得外露纹身 不接提前预支工资 身份证真实有效 薪资待遇： 底薪+加班费（平日21/h，休息日28/h，法休日43/h） 特别奖励： 节日现金红包 高温补贴 交通补贴 转岗补贴 年终奖 带薪年假 内部购车折扣 结婚礼品 生日礼品 妇女节福利 防暑降温用品 等等 工作内容： 根据面试定岗 个别岗需要相关证书 工作时间： 长白班！周一到周五、早8点—晚5点 （5点以后记加班） 三餐待遇： 早餐1元（鸡蛋、粥、包子、炒饭） 午餐免费（三菜一汤或特色菜一份） 晚餐免费（盖饭或水饺及自助选餐） 加班餐福利（火腿，卤蛋、饼干） 伙食在同类企业对比绝对优质！ 住宿待遇： 六人间 （标配空调、电视、阳台、晾衣架、热水、Wi-Fi） 五险一金： 入职次月开始缴纳，实习生、在读状态（无法缴纳 需等毕业） 节假日福利： 单双休轮换休息（月均休息6天，可申请加班） 法定节假日带薪休息（例如中秋节、国庆、春节） 满一年有带薪年假5-7天（随工龄增长） 入职流程： 提前联系我方工作人员预约面试（有门禁 不预约保安不放行！） 携带身份证原件 及 两张正反面复印件 面试通过后当天即安排入住（可携带行李面试） 次日清晨 医院安排大巴统一接送体检 出结果 安排培训（一天半） 工资准时发放（每月25号） 从不拖欠！！！ 报名方式： 立即点击聊一聊 有意者可直接联系

招聘换电工人。要求身体健康，年龄在20至35岁之间。工作内容为指导出租车完成换电。薪资为每小时24元，月薪范围在6000元至8000元。工作时间为双班制，每月出勤22至26天。联系方式为同V。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 5.无在建工程限制，可配合注册及继续教育要求

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障正常 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

一、岗位职责 1. 全面主持工程项目全过程管理，统筹施工进度、质量、安全、成本、文明施工管理，对项目履约负总责 。 2. 编制、审核施工组织设计、专项施工方案，处理图纸会审、现场技术变更、施工重难点问题 。 3. 对接甲方、监理、设计、分包、政府监管部门，协调各方关系，完成报验、巡检、整改工作。 4. 管控项目材料、设备、劳务班组，把控工程量签证、进度款申报、成本核算，严控项目亏损风险 。 5. 落实安全生产责任制，组织安全交底、隐患排查，统筹扬尘、消防、文明工地建设，持有B证履职。 6. 负责工程竣工验收、竣工资料整理、结算审计、质保期维修对接。 7. 配合公司投标、资质维护、证书注册、继续教育，完成上级交办其他工程管理工作 。 二、任职要求 1. 大专及以上，土木工程、建筑、市政、机电等工程类专业。 2. 持有一级注册建造师证书（房建/市政/机电/公路/水利），证书可转注本单位；持有安全B证优先，无证公司可协助报考 。

负责现场项目管理

岗位职责： 负责电源模块（AC/DC、DC/DC及负压生成电路）、高精度温控电路的方案设计、调试与性能验证。 参与嵌入式主控板及PCB开发过程，承担原理图绘制与Layout布局指导，并配合完成整机系统联调与功能测试。 任职要求： 电子类相关专业背景，具备扎实的模数电理论基础。 具有电源管理设计经验（须涵盖负压输出电路），或从事过温度控制电路开发，具备嵌入式主板/PCB设计经历，熟悉小信号处理技术。 思维条理清晰，语言表达顺畅，具备良好的团队协作与沟通能力。 熟练操作常用EDA软件及电子测量设备。 精通运算放大器、信号滤波电路的应用与设计。

工作职责： 1. 负责公司通信网络的日常维护与实时监控，确保系统持续稳定运行。 2. 根据客户实际需求，完成通信设备的部署、调试及参数配置。 3. 及时响应并处理通信故障，提供专业技术支持与有效解决方案。 4. 配合推进通信系统的优化与版本升级，提升整体网络运行效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，通信工程、电子信息等相关专业优先考虑。 2. 掌握主流通信协议（如TCP/IP、VoIP）及网络设备（交换机、路由器）的配置与运维技能。 3. 具备通信系统问题诊断经验，能够独立分析并解决技术难题。 4. 具有良好的沟通协调能力和服务意识，能高效对接内外部协作需求。

招聘：暖通空调及太阳能工程师2名，要求：持有相关技术证书，专科毕业，有3年以上的工作经验，年龄28-45岁，双休，薪资8500元，含社保，工作地点：北京市海淀区闵庄路，联系时间早7：30-晚7：30电话李经理

岗位职责： 1. 负责机械值班班组交接工作，完成中控室FMCS系统运行参数、运行曲线的查询与交接； 2. 按要求抄录系统相关表格，确保填写规范、内容齐全，数据记录准确清晰； 3. 完整填写Call in记录，并对事件原因进行明确标注； 4. ESH audit记录需表述清楚，经当事人确认或已完成澄清说明及相应处理； 5. 全面掌握Failurelog的具体情况，确保问题交接无遗漏； 6. 妥善记录Abnormal case并做好交接说明； 7. 监控设备与系统运行SPC及tank液位状态，保持正常运行，发现异常立即处理并通知负责人； 8. 检查SCADA报警信息，对异常情况进行及时反馈并详细记录； 9. 认真填写值班记录表和交接簿，确保内容完整、字迹工整清晰。 岗位要求： 1. 学历：大专及以上学历，暖通空调、机电一体化、自动化等相关专业优先； 2. 经验：具备1年以上工作经验，有机电相关领域实践经验者为佳； 3. 证件：持有低压电工证、高压电工证、压力容器操作证、高处作业证等资格证书； 4. 能够适应倒班安排，具体排班根据项目实际需求执行。

岗位职责： 1、全面主持公司技术部门工作，承担公司项目技术主导职责； 2、组织弱电施工图的编制与审核，牵头开展工程技术设计及方案研讨与审定，参与弱电系统相关设备材料的选型工作； 3、依据弱电招标技术规范文件，协调并审核前期施工方案及图纸设计，为弱电工程或设备招标提供技术支持，掌握招标全流程操作； 4、负责项目计划的制定与推进，把控实施进度，确保项目按期完成，及时识别并处理项目问题，有效管控项目风险，合理调配各项目间资源； 5、对弱电施工现场进行技术指导、监督与协调，实施工程质量与进度的管控，参与竣工资料审查及单位工程初验和最终验收； 6、构建规范、高效的部门管理体系，并持续优化完善，提升运行效率，保障项目顺利推进，强化风险控制，统筹资源分配，落实项目验收准备，建设高效协作团队； 7、持续关注行业前沿技术与发展趋势，积极提升公司整体技术方案设计水平； 8、完成上级领导安排的其他工作任务； 任职要求： 1、自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上独立主导大型项目管理工作的实践经验； 3、熟悉安防监控、综合布线、可视对讲等弱电各子系统工程的实际操作流程； 4、具备弱电系统方案设计与工程实施组织能力，能独立应对和解决施工过程中的突发状况； 5、熟练使用CAD软件绘制系统图、布线图及设备接线图； 6、具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 7、了解各类弱电系统设备的品牌、生产厂家及其市场价格区间； 8、身体健康，责任心强，具备积极进取的工作态度和良好的个人成长潜力； 9、具备较强的抗压能力； 10、需持有北京二级建造师（机电工程）或以上执业资格

根据图纸计算工程量同时测算价格。组织人员进行施工。调试后投入运营。

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

岗位职责： （1）参与宽带与政企网络的发展演进及新技术应用的相关研究； （2）协助编制集团网络建设的指导性意见和总体技术方案； （3）参与网络建设重大决策的技术论证与研究支持； （4）支撑集团公司在千兆宽带、政企网络方面的规划与建设工作，编制相关支撑材料并完成汇报任务； （5）根据实际支撑需求，在技术发展路径、实施方法、数据深度应用等方面开展创新研究并推动成果延伸应用。 任职要求： （1）熟练掌握宽带及政企领域的专业知识，熟悉行业相关的标准与规范； （2）具备较强的技术方案与指导文件编制能力； （3）了解宽带及政企专业在网络规划与设计中的具体工作内容与流程； （4）掌握通信基础理论、宽带接入技术、政企网络建设及项目管理等相关知识； （5）能熟练操作OFFICE办公软件； （6）具有3年及以上从事技术支撑、网络规划设计相关工作经验。

工作职责 : 1. 按照工程主管的安排，积极参与部门及项目现场的各项任务； 2. 依据项目现场工作计划，高效完成设备安装督导、单体调试及动车调试作业； 3. 根据现场要求，及时编制并提交各类作业文件、记录表单等资料； 4. 对现场作业过程中发现的问题，第一时间按流程上报至作业组组长或测试调试经理； 5. 严格执行项目现场的操作规范与安全管理制度； 6. 合理使用公司发放的现场工具及劳保用品，并做好日常保管与维护； 7. 配合项目职能经理开展其他相关管理工作； 8. 在项目现场发挥示范带头作用，主动指导新入职员工，落实以老带新的培养机制； 9. 认真完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 大专及以上学历，理工类相关专业背景； 2. 具备强烈的团队意识，自觉维护企业形象与声誉； 3. 坚持原则，不以违规手段获取个人利益； 4. 认同公司企业文化，在客户面前展现专业、正面的企业风貌； 5. 主动进取、敢于担当，对上级、下级、产品及用户均具责任心； 6. 面对挑战不退缩，坚决执行公司各项决策； 7. 工作积极主动，遇事不推卸责任、不消极等待； 8. 坚持实事求是的工作态度，注重实践验证，避免主观判断； 9. 具备钻研精神和较强的学习能力，善于总结提升； 10. 拥有良好的分析判断力和应变处理能力； 11. 信息收集与整合能力强； 12. 具备较强的保密意识，严守工作信息。

岗位要求：能适应高强度工作，无纹身及不良习惯，遵守公司管理制度。主要承担客户端设备的日常维护与保养工作，工作地点位于北京亦庄。具备大型制造企业设备维保相关经验者优先。 薪资待遇：岗位综合收入8000-10000元，缴纳五险一金，提供餐补、季度劳保用品、节假日福利等。