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质量管理社保包吃1-2人月结全职
QE:1-主导外部客诉处理,并推动厂内制程改善; 2-了解冲压,压铸笔电行业品质要求和管制制定; 3-负责产品相关试验/验证,确定产品信赖性; 4-8D报告的研拟,与客户沟通,完成结案; 5-召集厂内客诉团队检讨会议; 6-与客户良性沟通,正确引导客户导向; 7-上级安排的其他工作
质量管理
3-5千/月
质量管理1-2人月结
来料管理,质量检验等
标准件加工制造
8千-1万/月
质量管理1-2人
质量管理,成本控制
质量管理
主要工作职责 1. 来料质量管理 - 负责 IQC 来料异常处理,对原材料、零部件不良进行判定、跟进供应商整改,推动 8D 改善报告,跟踪改善效果验证。 - 参与供应商质量评审,输出供应商质量绩效,推动供应商质量能力提升。 2. 生产过程质量管控 - 巡检生产现场,监控制程关键工序质量状态,识别制程隐患,对制程不良进行分析、定位。 - 处理生产现场质量异常,发起质量异常单,组织工艺、生产、研发开展根因分析,落实纠正预防措施,跟踪闭环。 - 统计制程不良数据,监控 CPK、不良率等质量指标,推动持续改善。 3. **成品与出货质量** - 跟进成品检验、出货检验,审核检验报告,管控出货质量风险,杜绝不良品流出。 - 参与新产品试产(NPI),跟进样机、试产质量问题,输出试产质量报告,推动问题闭环,支持新产品量产导入。 4. **客户质量与客诉处理** - 接收、分析客户质量投诉,开展问题调查,输出 8D / 质量回复报告给到客户。 - 内部推动客诉问题整改,落实纠正预防,跟踪验证改善效果,降低重复客诉。 - 对接客户审核,准备质量相关资料,跟进审核问题点整改关闭。 5. **质量体系、文件与数据管理** - 维护质量相关作业指导书、检验标准,更新质量记录;协助 ISO9001 等质量体系运行、内部审核。 - 定期统计质量数据:来料不良、制程不良、客诉、质量成本,输出质量周报 / 月报。 - 组织质量问题复盘,推动全员质量改善,参与质量培训。 ## 任职要求 ### 学历专业 大专及以上学历,机械、电子、材料、工业工程、质量管理等相关专业。 ### 知识技能 1. 熟悉质量工具:8D 报告、5Why、鱼骨图、SPC、FMEA、MSA 等; 2. 熟悉 IQC、IPQC、FQC、OQC 流程,了解 ISO9001 质量管理体系; 3. 看得懂图纸,掌握基础检验量具使用; 4. 熟练使用 Excel,会做数据统计分析; 5. 能独立撰写 8D 报告,处理客诉及供应商质量问题。 能力素质 1. 较强问题分析能力,善于找到问题根本原因,推动跨部门解决问题; 2. 沟通协调能力,可联动生产、研发、采购、供应商推进改善; 3. 原则性强,严谨细致,具备风险意识; 4. 能承受一定工作压力,遇到质量异常可以快速响应。 - 有制造业(电子 / 五金 / 塑胶/喷涂)质量工作经验优先; - 持有质量工程师证书、内审员证书优先; - 有客户审核、NPI 新产品导入经验优先
质量工程师
8千-1.5万/月
质量管理保险社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
【岗位六大职能】 1、售前方案支持:协助关单,为客户输出改善方案。理解客户真实痛点,将 AI改善智能体价值与客户业务场景对接,推动签约转化。 2、售后 7 天快速启动:智能体开通后,通过培训等现场或远程服务,帮助客户在7天内快速启动改善课题。 3、线下项目陪跑:3-6 个月深度课题陪跑,帮助客户完成从立项、分析、对策、验证到复盘发表的全闭环,跑出可验证的首轮改善成果。 4、训练营主讲 / 助理:2 天公开实战训练营的主讲或助理。客户带真实课题进课堂,在 AI改善 辅导员辅助下完成一次改善体验。 5、企业诊断:现场诊断 + 报告撰写 + 客户回访。评估企业改善成熟度,输出改善路径建议。 6、产品迭代:将交付中的问题、案例等反馈回产品研发。 备注:你不需要擅长所有的领域,根据自己的专业、个性特质以及公司业务需求,逐步挖掘自己的优势,成为某个领域的专家。 【任职要求】 1.学历与专业:本科及以上学历,工业工程、机械工程、质量管理、管理科学与工程等相关专业优先。 2.企业经验:有3年以上知名制造业工作经验;具有生产/质量/工艺/精益等管理或工程师相关经验优先。 3.专业特长:有现场改善经验,且精通至少2种改善方法论,QCC、8D、A3、TWI-JM、改善周或其他方法。 4、综合能力:(具备以下能力优先) --对 AI 有好奇心和探索意愿,不要求编程基础。 --优秀的客户沟通能力和需求挖掘能力。 --具备多项目并行管理能力,并保障项目交付质量。 --数据敏感度高,逻辑分析能力强,可以通过数据量化、验证改善效果。 5、其他:可接受项目制出差。 AI改善智能体内置 20 年资深顾问经验,辅助刚入职的您接近资深顾问的辅导水平。 --如果你有制造业现场改善经验,对AI有探索热情,愿意成为「带着”AI改善智能体“走进车间」的新一代精益改善顾问。我们诚邀您的加入!
质量管理1-2人月结全职软件质量/过程改进平台类/PaaS/高可用系统经验有质量管理经验
本科及以上,5年以上软件质量/过程改进经验,其中至少3年担任质量管理或咨询角色,有平台类/PaaS/高可用系统经验者优先。 岗位职责 体系搭建:制定覆盖需求、开发、测试、发布、运维的全流程质量规范与门禁标准(如准入/准出条件、变更管控、发布红线)。 风险管控:参与关键评审(需求、技术方案、变更),识别技术与过程风险,建立风险登记册并推动闭环。 过程审计:定期审计项目及团队是否遵守质量流程,检查关键交付物质量,组织质量回溯与根因分析(5Whys/鱼骨图)。 质量度量:构建质量健康度仪表盘(缺陷逃逸率、故障率、发布成功率、MTTR等),每周/月输出质量分析报告,向管理层预警。 发布管控:建立严格的变更发布审批流程,设置自动化质量卡点(测试通过、压测达标、安全扫描),对发布质量进行最终评估。 持续改进:组织质量专项改进会,沉淀典型故障库与最佳实践,赋能研发与测试团队,推动工具链优化。 任职要求 学历经验:本科及以上,5年以上软件质量/过程改进经验,其中至少3年担任质量管理或咨询角色,有平台类/PaaS/高可用系统经验者优先。 专业能力:精通质量体系(ISO/CMMI/敏捷质量),熟悉全生命周期质量控制点;掌握FMEA、风险矩阵等风险工具;具备质量度量模型设计能力;能独立开展过程审计与根因分析。 软性能力:强原则性,敢对质量说“不”;无直接管理权下能推动跨团队流程落地;系统性思维;优秀的沟通与报告撰写能力。 加分项:持有ISTQB高级/ASQ质量经理/PMP/DevOps Master认证;有主导CMMI/ISO认证经验;有混沌工程/SRE实践。
质量管理1-2人
岗位职责: 1、质量体系建设与维护。 2、质量监督与管控。 3、质量问题处理与改进。 4、变更控制与合规管理。 5、部门团队管理与能力建设。 6、其他质量相关工作。 素质要求: 1、药学、药物制剂、制药工程、生物工程等医药相关专业,本科及以上学历,硕士优先。 2、五年以上制药行业QA工作经验,三年以上QA管理岗位经验,有生物药原液/制剂生产QA管理经验优先,具备GMP认证全程参与经验优先。 3、具备极强的原则性和责任心,工作严谨细致,注重数据与细节;抗压能力强,能应对突发质量问题与合规检查。 4、具备良好的口头与书面沟通能力,能清晰向团队传达质量要求,向管理层反馈体系漏洞与整改建议。 5、熟悉药品注册、研发转化过程中的质量管控要求者优先。
质量管理1-2人月结
招聘:生产文员/助理工程师薪资:4000-6000元/月1、生产数据统计并分析管理;2、品质相关管理工作;3、5S管理;4、领导安排的其他工作。任职资格:1、全日制本科;2、有工厂经验者优先;3、有强烈的责任心,管理意识
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
【招聘】质量主管(线缆/汽车线束方向)现因业务发展需要,诚聘质量主管一名。岗位职责1.全面负责公司线缆及汽车线束产品质量管理工作,建立和完善质量管理体系(IATF16949,UL);2.主导原材料、制程及成品的质量控制与改进,推动不良分析与纠正预防措施落地;3.负责客户投诉的处理与跟进,组织质量报告编写与客户对接,提升客户满意度;4.组织开展内部质量审核、过程审核及产品审核,确保体系有效运行;5.指导质检团队日常工作,开展质量培训,提升全员质量意识与技能;6.参与新产品导入阶段的质量策划,协同研发、工艺部门制定检验标准与控制计划。入职要求1.3年以上线缆或汽车线束行业质量管理经验,熟悉电线电缆、连接器、线束总成等产品特性与工艺流程;2.精通汽车线束相关质量标准及客户特殊要求(如VW、GM、BYD等),熟悉IATF16949体系及五大工具(APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP);3.具备较强的质量问题分析与解决能力,熟练运用8D、QC七大手法、6Sigma等质量工具;4.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力,能适应制造业工作节奏。薪资福利薪资面议五险一金/绩效奖金/节日福利等工作地点重庆江津双福联系电话:周女士
质量部主管
8千-1.2万/月
质量管理汽车质量、团队搭建
工作职责 1. 牵头IATF16949、ISO9001质量体系的构建与动态维护,确保体系要求贯穿研发、生产全流程。 2. 统筹二方/三方审核及内部质量审核工作,输出审核报告并跟踪整改措施的落地闭环。 3. 主导质量团队的搭建与能力建设,制定培训计划并推动质量文化在部门内的渗透。 4. 运用FMEA工具开展过程风险识别与分析,提前构建质量防控机制,降低不良风险。 5. 负责质量问题的全流程管理,从问题分析、整改方案制定到效果验证,推动问题彻底解决。 6. 审核产品图纸与技术文件,从质量角度提出优化建议,确保设计与生产环节的质量一致性。 任职要求 1. 本科及以上学历,理工科类专业背景,基础扎实。 2. 精通IATF16949、ISO9001体系标准,具备体系审核与维护的实战经验。 3. 熟练掌握FMEA等质量工具,能独立开展风险分析与质量改进工作。 4. 具备二方/三方审核及内部审核经验,能有效识别质量风险并推动整改。 5. 拥有质量团队搭建或管理经验,具备跨部门协作与问题推动能力。 6. 具备图纸识别能力,了解硬软件基础知识者优先。
招聘:②理货装车熟练工多名地点:重庆,联系电话
工厂搬运工
招聘:②理货装车熟练工多名地点:重庆,联系电话
重庆
9月17日 04:47拨打电话
打包分拣1-2人月结
全职招聘工人一名要求:吃苦耐劳,会称重,做真空包装,年龄30-50岁之间月薪4000-6000工人一名要求:吃苦耐劳,手脚麻利,做莲藕分拣,年龄25-50岁之间,月薪5000-8000联系电话
重庆
9月17日 04:47拨打电话
重庆双福市场内长期招聘临时工,分货电话:
临时工
双福市场内长期招聘临时工,分货电话:
重庆
9月17日 04:47拨打电话
重庆招聘做片石水沟的工人,采用包工方式,工资按月打卡发放。超龄人员不予录用。工作地址位于璧
综合承包
招聘做片石水沟的工人,采用包工方式,工资按月打卡发放。超龄人员不予录用。工作地址位于璧山青杠。
重庆
9月17日 04:47拨打电话
B2餐补包住包吃月结
礼嘉超级荣润物流招聘B照驾驶员。 要求:年龄18-52岁,驾龄5年以上,持有货运资格证,重庆本地人,无重大事故记录。 薪资待遇:试用期15天,207元/天;转正后按趟数计费,每趟40元,日均约6趟,另加绩效500元和安全奖200元,综合薪资6000-7500元。 福利:住宿免费,水电平摊,6-8人间两室一厅,配备洗衣机、热水器;包工作餐,下午提供临时餐;厂区周边6公里内提供免费班车。 工作时间:8对8两班倒,做六休一,具体班次根据个人表现安排。 发薪:每月25号发薪,节假日提前发放;上班一周后每周可预支生活费,周一申请周二到账,24号至月底不预支。
重庆
9月17日 04:41拨打电话
质量管理高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职汽车质量检查员朝九晚六买五险一金接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1.按照生产计划和包装标准,完成产品装箱、封箱、贴标、打包等作业 2.检查包装材料质量及产品外观,确保符合出货要求 3. 协助物料清点、归位及工作区域5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养) 4. 配合质检人员进行抽检,及时反馈异常情况 5.遵守安全生产规范,正确使用工器具及防护用品 任职要求: 1. 身体健康,能适应站立作业及一定体力劳动 2.工作认真负责,具备良好的执行力和团队协作意识 3. 无不良记录,服从工作安排,稳定性强 4.有包装、流水线或制造业相关经验者优先 5.学历不限,能识字、会简单计算,可接受岗前培训
质量管理
7-8千/月
质量管理高温补贴包住包吃20人以上月结全职兼职假期工对工作认真负责者优先接受无质量管理经验不需要出差
1、【工作内容】: 主要做蓝牙耳机,数据线,鼠标,新款苹果手机和新款平板电脑,笔记本电脑等 有组装,包装,打包,贴标签,扫码员,物料员,质检员,品保,仓管,测试,维修等 (无需经验,一看就会,有师傅负责教你,都是简单易学的) 2、【薪资待遇】: 308元/天×26天/月=8008元/月 3、【吃饭免费】: 提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自助选择。 4、【住宿免费】: 住宿五人间,有空调,独立卫浴,拎包入住,基本生活设施齐全,配备各种休闲娱乐场所。 5、【离职方便】: 需要离职提前3~5天写离职单,很方便,人走账清。
质量管理包住包吃11-20人月结全职急招接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1. 负责路由器、服务器及交换机等电子产品的单板与整机生产装配工作 2. 按工艺要求完成点胶、插件、焊接、测试、包装等工序操作 3. 严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程 4. 配合班组长完成日常生产任务,确保产品良率与交期达成 5. 参与设备点检与简单故障反馈,协助提升产线运行效率 任职要求: 1. 年龄18-35周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病 2. 初中及以上学历,能识读简单作业指导书和标签标识 3. 无明显纹身、无染发,服从管理,责任心强,适应两班倒工作制 4. 能接受坐/站结合作业模式,具备基础手眼协调能力 5. 无不良记录,认同企业价值观,稳定性良好
质量管理包住包吃20人以上月结全职兼职假期工包吃住长白班坐班接受无经验者接受无质量管理经验不需要出差
中山民众电子厂招临时工。 黄头发,纹身都可以安排,不用体检。 男女不限,16岁至48岁。 长白班,坐班,普通工衣,包吃包住,空调车间,工作轻松简单。 工价:17元/小时。包吃包住(餐补200元/月),水电费平摊。每个星期可以借支500元,。每月25号发工资。离职工资全部结清。 每天上班11小时左右。 岗位:小电器组装,测试,打胶,看外观 打螺丝等岗位。 工期要求:至少要做2个月以上。。离职提前7天申请。 面试时间:每天下午2点集合面试,带上身份证,身份证复印件1张。当天安排宿舍。
质量管理保险包住包吃11-20人月结全职
招聘简介:电子厂,做手机(耳机,耳塞,音响,手机壳等配件)组装,打螺丝,打包装,测试,贴商标等 1、每月20号准时出粮,中途可以预支,每周可预 支200-500元生活费。 2、长白班、坐班,一天上11个小时 3、离职提前7天申请,离职一次性结清所有工资,人走账清,绝不拖欠。 二:【任职要求】 1、男女不限,年龄16-45岁,持本人身份证,身体健康,服从安排。面试不严格,也不挑人,基本上能来都能进。 2、直接带行李以及个人生活物品,办完入职手续即可分到宿舍。 三:生活福利: 伙食:包吃住,每天三菜一汤。 住宿:公寓式宿舍4-6人/间,有空调,热水器 四:小厂不体检,工作轻松事情好做,管理人性化,可带手机!!! 五:报名方式:欢迎咨询,符合条件者均可录用
体系工程师
7千-1.5万/月
体系工程师3-5年本科半导体,制造业
岗位职责: 1.集团大质量策略落实:优化体系管理对制度与业务流程的支撑作用,明确各业务环节流程边界、职责分工与操作标准,确保制度流程贴合业务实际、可落地、可执行、可追溯。 2. 集团管理体系系统化建设:牵头集团重点业务及待升级流程的梳理、诊断与优化,识别制度漏洞、流程断点、衔接不畅及执行偏差等问题,跟踪制度、流程落地效果,收集跨部门反馈,形成持续改善闭环。 3. 集团体系文件全生命周期管理:负责集团体系、制度、流程文件台账统一管理,统筹文件新增、修订、废止与版本控制,监督制度流程日常运行有效性;定期开展体系运行复盘,评估流程效率与效果。 4. 集团体系宣贯培训与落地:组织集团制度流程的宣贯、培训与赋能工作,普及规范操作要求与执行要点,推动各岗位熟练掌握体系要求,提升全员流程意识与执行一致性。 5.集团审批流程优化:全面梳理集团 OA 等线上审批流程,识别节点冗余、权责不清、流转低效等问题,制定流程精简与优化方案,推动落地实施并持续提升审批效率与管控水平。 任职资格: 1. 本科及以上学历,质量管理、企业管理、工商管理、工程管理(弱电相关优先)等相关专业。 2. 有3年及以上体系/流程管理相关工作经验,有电线电缆,综合布线、弱电工程类企业体系/流程经验者优先。 3. 熟练掌握OA,BPM,OMS,SCM,CRM,MES等平台的使用。
体系审核员经验不限本科ISO20000ISO50430ISO9001ISO14001ISO45001国家注册审核员
1.负责公司安排的审核任务,及时向相关人员反馈审核工作中出现的各种问题,并配合解决问题;2.负责及时完成审核资料的准备并与客户在审核前的沟通、督促客户整改不符合项; 3.负责认证决定工作人员的意见修改和完善审核资料等工作; 4.负责公司安排的现场见证工作; 5.积极参加公司安排的有关培训; 6.在审核工作中坚持审核原则,遵守审核员的行为规范和公司的各项规定,注意个人形象,维护公司利益。任职要求: 1.具有CCAA注册QMS、EMS、OHSMS注册资格; 2.身心健康,吃苦耐劳,不坐班; 3.良好的沟通能力和团队协作能力; 4.遵循审核员行为规范,遵守公司制度,维护公司声誉。 注意事项: 1.必须具备CCAA认可的国家注册级别(正式)审核员资格,可以是Q质量、E环境、S职业健康安全任意一项或任意组合; 2.如果仅具备实习审核员资格或条件,按照本中心实习审核员要求执行; 3.审核经验丰富的三体系老师底薪可谈。
厂长/主管5-10年本科装配工艺钣金工艺总装工艺工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1、 负责公司产品工艺技术的统筹管理,组织制定工艺文件及材料消耗定额标准; 2、 负责工艺技术管理制度的编制与优化,建立健全本部门相关工作流程与管理体系; 3、 负责审核签批各类工艺技术文件,包括工艺标准、工艺规程等关键文档; 4、 参与新产品图纸会审及批量试制阶段的工艺工装设计,完善试制总结及相关工艺资料,配合完成新产品鉴定; 5、 针对产品设计图样,结合公司现有设备条件、人员技能水平和材料资源,提出工艺可行性优化建议,确保工艺先进性; 6、 负责专用工艺装备如工装、模具的设计工作,并对工装及其配套设备的技术改造提供合理化方案; 7、 组织开展日常生产中的工艺技术支持,推进新工艺、新材料的试验与应用,持续提升产品质量、降低损耗、提高效率; 8、 深入生产车间一线,监督各车间工艺执行情况、工艺纪律落实、工序质量控制及现场管理状况,实施检查考核,及时发现并解决工艺相关质量问题; 9、 组织实施新工艺及改进工艺在实际生产中的验证工作,并完成相应验证记录的编制; 10、 协调处理本部门与其他部门在工艺技术衔接过程中出现的技术问题。 任职要求: 1、 全日制本科及以上学历,硕士优先,电子、机械、机电、自动化等相关专业背景; 2、 8年以上相关工作经验,具备5年以上工艺管理经验,熟悉机械或电子前端工艺流程,掌握先进管理工具; 3、 有大型制造企业从业经历者优先,医疗器械行业经验者优先; 4、 为人踏实,具备较强的学习能力、抗压能力及跨部门协调统筹能力。
储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限体检中心面销/陌拜
1. 前往合作单位,在客户体验产品过程中普及中医健康相关知识,助力达成合作 2. 职位发展空间广阔,具备从基层岗位向管理岗位晋升的通道 3. 从基础岗位起步,可系统免费学习中医知识,掌握基本技能后,进一步学习团队管理与分公司的运营 薪资待遇: 底薪结合高额提成,收入可达数千至万元不等,周末双休,公司免费提供住宿,入职即享一对一免费培训,团队氛围融洽,企业文化积极向上,诚邀有志之士加入 1. 可免费深入学习中医专业课程,有机会与资深教授、主治医师及临床医生交流学习 2. 表现优异者可获得前往【中国中医科学院】【广州中医药大学】【省中医】进修的机会 3. 支持考取【健康管理师】【高级康复理疗师】【中医相关证书】【师承中医】等资质 4. 管理岗位晋升以个人能力为核心,不依赖人脉与资历 5. 实行周末双休,提供免费培训,晋升机制公平透明,团队协作氛围良好 6. 配备专业导师一对一指导成长 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
工艺部部长
2-3万/月
厂长/主管10年以上本科
岗位职责: 1、 负责公司产品工艺技术的统筹管理,组织制定工艺文件及材料消耗定额标准; 2、 主导工艺技术管理制度的编制与优化,健全本部门工作流程及相关管理规范; 3、 负责审核并签批各类工艺技术文档,包括工艺标准、工艺规程等技术资料; 4、 参与新产品图纸会审,主导批量试制阶段的工艺与工装设计,整理试制数据及工艺文件,配合完成新产品鉴定; 5、 针对产品设计图纸,结合公司现有设备条件、人员技能水平和材料资源,提出工艺可行性优化建议,确保工艺方案先进合理; 6、 负责专用工艺装备如工装、模具的设计工作,并对相关设备的工艺改造提供技术支持与改进方案; 7、 组织开展日常生产中的工艺支持,推动新工艺、新材料的试验与落地应用,持续提升产品质量、降低损耗、增强效率; 8、 深入生产车间,监督各工序工艺执行情况、工艺纪律落实、质量控制措施及现场管理状况,实施检查与考核,及时发现并解决工艺相关质量问题; 9、 组织开展新工艺或改进工艺在实际生产中的验证工作,并完成验证过程记录与归档; 10、协调处理本部门与其他职能部门在工艺技术衔接过程中出现的技术问题。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,硕士优先,电子、机械、机电、自动化等相关专业背景; 2、具备8年以上工作经验,其中至少5年从事工艺管理工作,熟悉机械或电子前端制造工艺,掌握先进的工艺管理方法与工具; 3、有大型制造企业工作经历者优先,具备医疗器械行业经验者更佳; 4、作风踏实,具备较强的学习能力、抗压能力以及跨部门统筹协调能力。
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责: 1. 带领团队达成公司制定的经营目标与工作计划。 2. 统筹工厂生产运作及产线管理,保障产品品质与安全满足相关法规及标准要求。 3. 协调各部门任务推进,确保各项工作高效落实。 4. 负责人员日常管理及培训工作的组织实施。 5. 监督并管控产品质量全过程。 任职要求: 1. 具备优秀的领导力与团队管理实践经验。 2. 擅长沟通交流,能与团队成员及管理层保持良好协作。 3. 具有责任心,能够胜任管理岗位的各项职责要求。 4. 熟悉食品生产与加工流程,具备相关行业经验。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限ISO16949
1、负责部门人员的统筹安排与调度,确保生产线每位作业员在岗期间按规范操作,保障产品品质与生产效率,严格执行现场管理制度。 2、根据生产计划组织生产任务,科学规划产线加班安排。 3、协调处理生产过程中出现的品质异常、物料短缺及人员缺勤等问题,协同相关部门保障产线稳定运行。 4、带领生产线组长/副组长开展对工作纪律、5S管理、作业标准执行情况及设备点检工作的检查、整改,并提出相应奖惩建议。 5、审核各类生产报表,重点关注各产线工时利用率、生产效率及品质控制状况。 6、统筹返工作业的实施,评估并确认由此产生的工时损耗,必要时联动品控、销售部门协商解决方案,最大限度减少工时浪费。 7、跟踪生产流程异常问题的改善措施落实进度,确保整改有效推进。 8、组织召开部门每周组长/副组长例会,议题涵盖效率、品质(含返工与客户反馈)、工单结案、损耗控制、纪律、5S管理及员工流失率等内容。 9、负责部门内组长、副组长及多能工的培训体系建设与团队管理,制定并落实内部培训方案,关键岗位须经全面考核后方可上岗。 10、掌握基层员工思想动态,每月至少与5名在职作业员及不低于20%的离职员工进行沟通交流,助力降低人员流失率。 11、提报组长、副组长绩效考核结果,审核普通员工的绩效评定。 12、完成上级交办的其他工作任务,并及时汇报工作进展。 补充说明: 1. 机械制造类专业背景,具备相关工作经验,质量意识强,具备良好沟通能力。 2. 有精益生产实践经验者优先考虑。 **加入我们,点燃您的奋斗激情!** 无论您身处哪个领域,只要心怀突破现状的决心、具备清晰的思维逻辑,以及对事业无限热忱——这里,就是您实现跃迁的成长平台!我们不设“行业界限”,只看“潜能爆发”;不重“经验包袱”,只选“勇于开拓”;不论“年龄高低”,只为“同心同行”!如果您期待与一群同样炽热的伙伴携手前行,用热爱打破常规,用实力开创未来,此刻就加入我们,让您的激情,成为开启下一段辉煌的起点!诚邀有志之士共赴征程!
质量管理保险餐补社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1、负责公司ISO9001质量管理体系的建立、实施与持续改进,确保体系有效运行; 2、组织制定并监督执行各类产品质量标准、检验规程及质量管理流程; 3、统筹原材料、生产过程及成品的质量检验与监控工作,确保产品符合质量要求; 4、主导质量问题的分析与处理,推动相关部门落实整改措施并跟踪验证效果; 5、组织内部审核与管理评审,配合外部审核,确保合规性与持续改进。 任职要求: 1、具备扎实的质量管理专业知识,熟悉机械制造行业质量管理特点; 2、熟练掌握质量分析工具与方法,能够独立开展问题分析与改进工作; 3、具备较强的组织协调能力与团队管理能力,能有效推动跨部门协作; 4、工作严谨细致,责任心强,具有良好的沟通能力和抗压能力。
办公室文员
4-5千/月
工厂文员办公室文员生产跟单1-2人月结高中
岗位职责: 1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整 2. 整理并归档生产相关文件(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性 3. 编制生产报表(日/周/月进度、异常汇总、交付达成率),定期向主管汇报关键节点情况 4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、补单、退换货等事务,做好书面记录与闭环跟踪 5. 协助安排样品寄送、验货支持及基础文员工作(打印、收发、会议纪要等) 任职要求: 1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,熟悉制造业生产流程者更佳 2. 有1-3年生产跟单、计划助理或行政文员相关经验,能独立应对多订单并发场景 3. 熟练使用Excel(函数、数据透视)、Word及常用办公软件,会操作ERP系统者加分 4. 责任心强、细致耐心,具备良好沟通协调能力与抗压能力 5. 工作地点稳定,能适应阶段性加班及跨部门协作节奏
文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责厨房台面订单的接收、审核与系统录入,确保信息准确无误 2.根据生产计划统筹排单,协调前后工序衔接,跟进订单交付进度 3.独立制作并维护各类生产跟单表格(如订单台账、排产表、交期追踪表等) 4.与销售、设计、车间及物流部门保持高效沟通,及时反馈异常情况 5. 整理归档订单相关资料,保障单据完整、可追溯 任职要求: 1.熟练使用Excel等办公软件,具备基础数据处理与报表制作能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 有生产跟单、文员或定制家居行业相关经验者优先 4. 具备基本的客户服务意识和保密意识 5. 学历不限,能稳定长期工作者优先
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