生产管理包住有提成1-2人月结5-10年高中全职有团队有责任心强优先团队管理副业服装生产
下年羽绒服订单多，堆起做。招1，流水组长1名，2，付工1名，3.成件6名，4.流水车位各工序人员8名，上白班早8晚9，宿舍.车间有空调。联系电话: 。地址:重庆巴南区九公里平山，力升拉丝楼上三楼平层（欧美佳尔服装厂）。
注塑班组长
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责：
1、负责注塑车间日常生产安排与管理工作，保障生产计划顺利推进；
2、跟踪生产各环节，快速响应并处理技术异常，确保产品品质稳定；
3、持续改进生产工艺，减少资源消耗，提升产线运行效率；
4、组织团队协作，落实安全规范，保持现场有序高效运转；
任职要求：
1、熟悉注塑成型工艺及设备操作，具备注塑生产实际经验；
2、具备良好的组织管理与沟通能力，能有效带领团队达成目标；
3、了解注塑机日常维护要求，掌握常见故障判断与处理方法；
4、工作积极主动，能接受轮班安排，具备较强的应变与承压能力。
冲压班组长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年高中包吃住家电节假日礼品机器人调试大小冲床班组长机械设备/机电/重工
岗位职责：
1、负责冲压车间日常生产运营，确保生产任务按计划高效推进；
2、跟踪生产流程，及时应对并解决过程中的技术与品质异常，严控产品品质；
3、参与模具的安装与调试工作，保障设备正常运行；
4、对员工进行指导与培训，持续提升团队作业能力与工作效率；
5、对接相关部门，协同推进生产环节的顺畅衔接。
任职要求：
1、掌握冲压工艺及设备操作，具备叉车驾驶、模具更换、机器人调试经验者优先；
2、具备良好的组织协调能力及团队管理意识；
3、能独立处理现场常见技术问题；
4、沟通表达能力强，善于团队引导并推动绩效提升；
5、身体状况良好，工作认真负责。
生产储备干部
5-8千/月
生产管理1-2人经验不限本科
岗位职责:
1.完成硫酸生产、调度工作；
2.完成公司下达的检修及大修相关工作任务等。
任职条件：
1.本科及以上学历，化学、化工相关专业；
2.可接受应届毕业生；
3.熟悉硫酸工艺知识。
生产班组负责人
4-6千/月
生产组长/拉长1-2人月结1年以下学历不限团队管理食品/饮料
【招聘单位】博力生物科技有限公司
【招聘职位】生产组长1名
【招聘要求】年龄25-45岁，负责组织班组开展生产任务，按时完成生产相关记录工作。
【福利待遇】生产车间为无尘环境，配备空调恒温系统，实行常日班制，缴纳五险，综合月收入4000-5000元。
【公司地址】德感工业园区金桥食品产业园
冲压车间主管
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
1.制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成；
2.统筹车间各工序间的衔接与配合，及时处理问题，提升整体作业效率；
3.监督生产现场安全措施的执行，确保质量标准得到有效落实。
任职要求：
1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况；
2.熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力；
3.掌握生产过程中的质量管理和安全生产相关知识，并有实际操作经验。
冲压班组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年高中大小冲团队管理包吃住家电节假日福利班长机械设备/机电/重工
岗位职责：
1、负责冲压车间日常生产运营，确保生产任务按计划有序推进；
2、监控设备运行状态及操作规范，保障生产稳定，快速响应并处理各类异常情况；
3、推动工艺优化与技术革新，持续提升产线效率与产品品质；
4、参与模具的安装与调试工作；
5、对接相关部门，协同保障生产链路高效运转。
任职要求：
1、掌握冲压工艺相关专业知识与实操技能；
2、具备良好的沟通与组织协调能力；
3、了解生产流程及质量管控要点，能及时应对和解决现场问题；
4、责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏；
5、具备叉车操作、模具装卸、机器人调试经验者优先
班长
7千-1万/月
生产管理1-2人1-3年中专/中技
岗位职责：
1. 负责生产线日常管理，统筹安排生产计划与人员调度
2. 监督生产流程执行，确保产品质量、交期与工艺标准达标
3. 组织班组安全培训与现场巡查，落实安全生产责任制
4. 协调上下游工序衔接，及时处理异常问题并反馈改进
5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化
任职要求：
1. 具备生产管理相关工作经验，熟悉制造业现场运作流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力
4. 责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排
5. 有精益生产、6S管理或质量体系（如ISO9001）经验者优先
小什字搬酒水330一天包吃住
5-6千/月
搬运工/装卸工包住包吃6-10人月结全职
岗位职责：
1. 负责酒水等货物的装卸、搬运及库内整理工作，确保货品安全无损
2. 按照订单要求准确分拣、核对并装车，保障配送时效性
3. 协助完成货物出入库登记与基础台账记录，保持作业区域整洁有序
4. 遵守现场安全操作规范，正确使用搬运工具，杜绝违规作业
5. 配合团队完成临时性支援任务，服从现场调度安排
任职要求：
1. 年龄16-47周岁，身体健康，能适应体力劳动
2. 无学历限制，吃苦耐劳，责任心强
3. 有搬运/装卸相关经验者优先，无经验者可提供岗前指导
4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好
5. 提供食宿，工作地点位于小什字核心商圈
公司直招旅游景区包车接送司机、一天一两趟提供社保
7千-1万/月
商务车司机保险高温补贴社保餐补3-5人月结全职C1照
工作内容:专注旅游配驾、商务包车、小旅团接送。
工作要求:三年以上驾龄，有责任感和服务意识。按时完成公司安排的工作内容
岗位福利:房补，五险，。
岗位薪资:保底7K，提成详情具体到公司面谈
二保焊月结
招聘二保焊工，要求持有相关证件，具备熟练操作技能。薪资为228元/时，综合工资7000-9000元。
重庆招聘二保焊工，需持证上岗，要求熟手，年龄53岁以下。实行两班倒工作制，薪资为28元/时
28元/时
二保焊/气焊焊工证
招聘二保焊工，需持证上岗，要求熟手，年龄53岁以下。实行两班倒工作制，薪资为28元/时。
重庆招聘:高压洗地员工一名，身体健康，65岁以下，男女不限，有住宿。有意者联系。联系人周老
保洁1-2人
招聘:高压洗地员工一名，身体健康，65岁以下，男女不限，有住宿。有意者联系。联系人周老师，联系电话
分条主、副操
9千-1.2万/月
生产管理包住1-2人月结5-10年初中及以下全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、物料与设备，确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率
3. 组织班组早会、巡检及异常处理，做好生产数据记录与汇报
4. 指导员工操作技能与安全规范，协助开展岗位培训与绩效反馈
5.推动现场5S管理与持续改善，降低浪费、提升效率
任职要求：
1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与质量控制要点
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工
3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力
4.责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排
5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先
其他：
1.公司提供2人间酒店式住宿环境；
2.入职即购买五险；
3.公司有食堂，补贴300元/月；
4.综合薪资：9k-12k
电商生产组长
6-8千/月
生产组长包住月结1-3年学历不限全职
岗位职责：
1、负责根据订单信息准确完成货物的拣选、配货及打包工作；
2、负责核对发货单据与实物，确保发货数量、品种准确无误；
3、负责对仓库货物进行日常整理、分类与码放，保持库区整洁有序；
4、协助进行库存盘点，确保账实相符；
5、按照要求操作仓储设备，保障作业安全。
任职要求：
1、高中或以上学历；
2、有物流工作经验优先
3、有责任心，积极上进，吃苦耐劳，具有团队精神；
4、适应轮休及加班
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
岗位职责：
团队管理：
负责所辖班组人员的日常管理，包括排班、考勤、培训、绩效考核等。
传达公司政策、制度及操作规范，并监督执行。
营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力和执行力。
现场管理：
负责场操作管理，确保快件分拣、装卸、扫描等环节高效、准、确、安全。
及时处理现场异常情况，如快件破损、遗失、延误等，并向上级汇报。
监督现场6S管理，保持工作环境整洁有序。
数据管理：
负责收集、整理、分析班组运营数据，如操作效率、差错率、成本控制等。
根据数据分析结果，提出改进建议，并协助上级制定改进措施。
其他：完成上级交办的其他任务
一、岗位简介：
一线管理岗储备；（能接受一线工作轮岗培养；周期一个月）
二、晋升机制：
培养路径：理论培训--轮岗实践--选拔任用
晋升路径：储备班长——班长——主管------经理
三、任职要求：
熟悉PPT、表格等电脑基础使用。
学历要求：大专以上学历、专业不限
综合素质：抗压性好，能快速适应接受复杂的一线工作场景，迅速与人建立良好的链接。
5.无不良记录案底、身体健康
四、工作内容：
1.分拣--扫描--集包--卸车等物流自动化岗位轮岗学习（周期一个月）；
2.在组长岗位中发现问题-分析问题-解决问题-阶段性成果-及时反馈，形成工作闭环管理。
六、上班时间：
20.30--7.00 和 7.00--20.00
包吃包住 入职买社保 团建 月休四天
生产助工
6-7千/月
生产管理1-2人1-3年高中
工作职责：
1.负责操作工的工作安排，加班录入和考勤异常处理。
2.识别产品缺陷，并对操作工进行培训，并及时的将生产过程中发现的产品缺陷上报给领班或分享给技工组长。
3.各种生产数据的记录和表格制作。
4.负责车间辅料和劳保用品的领取。
5.负责新进操作工的培训以及操作工的岗位技能培训，并做好记录。
6.定期盘点物料架上的配件是否充足及时反馈给技工组长并把生产出的配件及时的放到物料架上。
7.经理交代的其他工作。
任职要求：
1. 高中以上学历，有一年以上车间班组长工作经验。
2. 熟悉产品作业及操作岗位分配。
3. 责任心强,积极主动,良好沟通能力及团体精神。
4. 熟练使用办公软件。
后处理组长（长白班）
8千-1万/月
生产管理5-10年高中
1、负责来料的接收与处理，合理安排任务分配及工序流转
2、组织并落实产品的表面处理相关工作
3、监督后处理各岗位的日常作业执行情况
4、协调资源并跟进紧急订单的处理进度
5、负责生产用小仓库的日常运营与管理
6、完成上级交办的其他工作任务
任职资格
1、具备吃苦耐劳精神，工作细致认真，责任心强
2、掌握基本电脑操作，具有较强的学习能力
3、有团队管理经历，良好的沟通与协调能力
高级机械结构工程师/主管级岗位
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科精密设备装配设备装配工艺注塑工艺SolidWorks团队管理
岗位职责：
1. 主导整机及零部件的结构设计工作，组织并实施零部件的试验、结构验证与功能验证；
2. 按照研发流程要求推进各项设计任务，完成相关研发文档的编写与归档；
3. 确保所负责开发项目的进度推进与成果输出符合既定目标；
4. 负责结构类技术文件及图纸的校对与审核工作；
5. 参与产品试制过程，验证性能指标，并对设计质量承担相应责任；
6. 在采购、生产、检验、销售及售后环节中，提供与机械结构相关的技术支持；
7. 协助开展与机械结构相关的产品质量分析及质量事故的处理；
8. 配合工艺装备的设计及生产工艺文件的编制工作；
9. 负责在OA系统中申请物料、通过ERP系统领料，并操作相关信息化平台；
10. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械、机电类相关专业，具备8年以上机械产品结构设计经验，硕士学历者优先考虑；
2. 熟悉产品开发全流程，具有从零到一的整机项目主导经验，掌握整机结构设计要点，了解机加、注塑、钣金及表面处理等常用制造工艺；
3. 熟悉塑料与金属材料特性及其加工方式，能够合理进行材料选型与表面处理方案制定；
4. 精通至少一种3D设计软件，掌握2D工程图绘制规范，具备良好的技术文档撰写能力；
5. 有医疗设备开发背景或塑胶件成型经验者优先录用。
上班时间及福利情况：
1、上班时间：8:30-18:00，双休、法定节假日休息；
2、入职即缴纳五险一金，提供食宿、带薪年假、业绩奖金、年终奖、团建活动、生日及节日福利、系统化培训及晋升发展机会。
涂装技术主管
7千-1.2万/月
主管3-5年本科有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
一、职责
1、生产与班组：负责喷漆点补班（含废水站）的质量、班组及日常管理。
2、安全环保：负责上挂、喷漆点补（含废水站）、下挂班的安全（含消防）及环保管理。
3、成本管理：负责上述班组的物料、低耗品成本控制。
4、设备管理：负责上述班组的设备管理。
5、体系运行：建立并持续改善涂装质量管理体系（含ISO9000）。
6、质量改进：组织质量培训、QC活动、质量问题调查与改进。
7、工艺管理：负责涂装工艺制定、过程控制与检查。
8、色板与涂料：负责涂料开发、质量监控、色板制作与管理。组织新涂料、新工艺的试验与研究。组织涂料理化性能检测。
9、新品推进：制定新品计划，跟踪进度，参与公司评审会。
10、对外对接：与项目CE对接，组织工艺、工装及样件评审。
11、技术通知：负责技术通知的部门转换与执行。
12、人力管理：负责员工培训、绩效考核等。
接单下单文员
4-9千/月
工厂文员包吃有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职沟通能力强做事仔细认真不需要出差跟单经验文员经验建材经验
对门窗结构需要一定的了解。客户订单转换系统生产单！不清楚的需要跟客户沟通！
机加研发工程师(J10113)
7千-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专研发设计
岗位职责:
1.依据项目需求完成图纸资料的解读与转化工作
2. 承担工艺流程规划及工艺文档的起草、优化与完善
3. 参与新产品开发过程中刀具、量具的设计，制定并评审工装夹具方案
4. 深入生产现场提供技术支撑，处理各类技术异常，并协同相关部门推进技术升级
5. 在质量提升、成本控制、效率优化等方面提供有效的工艺保障
6. 参与新产品的研发与试制过程
任职要求:
1. 大专及以上学历，机械设计或相关专业背景
2. 具备2年以上机械制造行业工作经验，熟悉加工工艺，掌握刀具、夹具、量具及相关辅助工具的应用
3. 能够独立分析和解决生产现场出现的工艺与质量问题
4. 性格积极向上，具备良好的沟通能力；能承受工作压力，服从管理安排，接受加班要求
工艺主管
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上本科工艺设计工艺改良汽车轴承工艺管理跨部门协同DFM理念应用
工作职责：
1. 主导摩托车燃油车及电动车型轴承产品的工艺流程规划与优化，制定标准化作业规范（SOP），保障生产效率与产品品质达到既定标准。
2. 负责生产过程中各类工艺异常的分析与处理，通过系统性改进措施降低不良率，增强产线运行的稳定性和复制能力。
3. 组织工艺技术文件的编写与归档管理，涵盖作业指导书、工艺卡片等内容，确保制造过程符合规范并具备可追溯性。
4. 联动研发、质量、制造等相关部门，推进新产品从试制到批量生产的工艺落地，保证工程技术的有效转化。
5. 带队开展团队内部技能培训与经验传递，持续提升工艺队伍的专业能力和现场问题应对水平。
任职要求：
1. 本科或以上学历，机械制造、材料工程等相关专业背景，具有坚实的工艺理论知识。
2. 具备10年以上汽车零部件领域工艺管理实践经验，熟悉轴承类产品生产工艺及制造全流程。
3. 熟练使用CAD/CAM等工艺设计工具，掌握DFM（面向制造的设计）理念，可独立完成工艺方案设计与验证工作。
4. 具备优秀的数据分析与实际问题解决能力，能够以数据为依据推动工艺改善与成本管控。
5. 具有良好的跨部门沟通与组织协调能力，能有效推动多职能团队协作达成工艺优化目标。
PQE工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专汽车行业质量管理体系IATF16949PQE
岗位职责：
1、参与新产品的标准制定工作，确保符合相关规范要求；
2、负责作业指导文件的编制与定期更新，确保文档内容准确无误；
3、组织并开展QC团队的专业技能培训，提升整体业务水平；
4、针对生产过程及客户投诉中的质量异常进行分析，制定改善措施并验证实施效果；
5、推进产品质量优化及制造流程的合理化与标准化建设；
6、主导生产线良率的持续改善与提升工作；
7、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，具有五年以上连接器行业品质管理经验；
2、熟悉冲压、注塑、电镀及组装等生产工艺流程；
3、具备独立开展质量异常原因分析的能力，并能主导问题改进及措施有效性验证；
4、熟练掌握IATF16949五大核心工具及常用统计分析方法；
重庆两江新区门窗厂接单人员，办公室文职
3-7千/月
生产跟单包吃有提成3-5人月结经验不限中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验
门窗厂接单人员，办公室文职，男女不限，年龄不限，薪资转正底薪3500+，提成，公司交公司部分保险，包2餐工作餐，2天休息。具体面谈。
服务员餐饮收银水案洗碗工
重庆南坪弾子石蓝光CoCo中型江湖菜馆招聘：领班/收银:1名（会直播优先）水台:1名洗碗:数名服务员:数名要求：不超过55岁电话黄
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供重庆金科集团招聘食堂厨师长在线招聘信息，主要招聘重庆厨师长相关人才。作为厨师长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厨师长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
