拆包：将装有快递的循环袋的拉链拉开 倒包：将循环袋内的快递倒在指定地方，如传送带口、分拣区域等，以便进行分拣、扫描等后续流程。 翻包：将倒完的循环袋进行检查，确保无遗留快件 员工福利：管吃管住、商保、24小时热水、生日福利、节假日福利、取暖补贴、高温补贴、加班津贴等 上班时间：白班08：00-20：00夜班20：00-08：00一个月倒1次班，每月1号倒班 任职要求：身体健康，服从管理，识字，18-48周岁，能干长期无案底

组团管饭日结夜班电商仓库帮工日结兼职30人干一天就行集合地点：郎庄地铁站附近集合班次:19:00-8:00中间有休息时间要求:男女不限，18-55岁，身体健康薪资：130/天管饭工作:电商小件商品帮工工作简单报名：姓名手机号年龄今天还是明天（防止鸽子，）。

18到25周岁，男女不限 暑假工也可以，组团一起来吧~

京东官方直招，库内作业，工作上手简单，工作稳定，工资有保障！ 【招聘岗位】打包员、拣货员、上架员、高叉司机等 ------------------------- 【岗位职责】负责仓库日常物资上架、打包、拣货等工作; 【岗位要求】年龄要求25-43岁，学历不限，无经验要求，认字、认识26个英文字母，吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。 需要有正常发薪的本人银行卡，面试不能穿短裤，裙子，拖鞋等 ------------------------- 【工作时间】8点-20点，12点-0点（忙的时候会加班1-2H）中间吃饭休息时间1~2小时，月休4天，做6休1； 【薪资福利】1、综合到手薪资6000-7000元/月；2、入职缴纳当地六险一金、节假日礼品、年终奖、工龄奖、防寒防暑补贴等; ------------------------- 【食宿情况】包住宿(6-8人间，平时住4-5人)没有夫妻房，带空调热水器、独立卫生间和衣柜，水电费自理，正式工餐给补贴360元/月； 京东的薪酬（工资）是每个月月底发放，发放的是上月21日到本月20日的工资！【比如2月底发的是1月21日-2月20日的工资】 ------------------------- 试岗一个班次（8H），通过后直接入职正式工，购买六险一金，个人计件，多劳多得，工资6000-7000元/月 ------------------------- 手机不能带进库房，库房门口有专门放手机的地方，全监控覆盖，每人一个放手机的口袋，你在上班期间随时出来上卫生间，抽烟的时候都可以翻看手机，回电话等。 ------------------------ 上班地址：郑州经开区亚一招募中心（南区2门） 面试时间：9点-10点半，13点-15点。

下午三点面试。空调仓库 九龙生鲜仓库长期工 提供宿舍，上下班需自己解决。 分拣集货工资: 前俩月20.5一小时， 第三个月以后21.42一小时。 年龄 18-45 岁 中班：15：00-24：00 中班：蔬菜水果称重和摆放。 加工包装工资: 前俩月19.57一小时 第三个月之后20.5一小时。 中班:2:00-22:30 中班: 食品加工包装 （岗位工资每两个月调整一次，满6个月后增加工龄奖，年底增加年终奖） 每月20号发工资。

招聘长期工九龙镇2人25-50岁收发计数员花眼的不行，月4500，管吃。2人25-50岁夜班备货工。穿堂备货。月5千。电话

年龄要求：18-30周岁，男女不限，包吃住 岗位：贴标、理货、包装、理货（百货小商品、超级轻松） 要求暑假工+长短期均可+不体检+入职快！

一、工作内容： 电商仓库打包、拣货、上架，基本都是长白班（有加班）；分拣、装卸岗位也可以安排。 二、岗位要求： 25-44周岁，男女不限，身心健康，不查纹身烟疤。 三、员工待遇： 基本薪资1200+餐补360+寒暑补贴300+绩效工资2000-2700+计件工资+全勤奖+工龄奖+夜班补贴，综合薪资6000-7000。 每月月底发放当月21号之前的工资。 入职缴纳五险一金。 免费提供住宿4-6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有；餐厅饭菜丰富实惠。

郑州园博转运中心招聘信息： 一、工作岗位及内容： 分拣员： 主要负责快件分拣、转运，扫描等操作；小件，分拣和装车都是计时的。 二、岗位要求 20-46；身体健康，吃苦耐劳、能适应夜班，会智能手机； 三、上班时间 中班：1600-0400 夜班：1900-0700 四、工资待遇 基本工资夜补餐补季评工龄+绩效，月休4-6天，可提供免费住宿，享受餐补、夜补、节假日福利、生日福利，工会福利、慰问福利多； 纯计提， 分拣20元/小时，一天230元左右， 装车21元/小时，一天241元左右。

岗位职责：社区团购仓蔬菜水果，零食酒水以及日用百货的分拣投线； 岗位要求：18-45周岁，熟练使用手机系统，适应长期小夜班； 工作时间：16:00-3:00； 福利：提供住宿； 地址：郑州市航空港区三官庙办事处普洛斯空港东物流园

鹤壁市山城区招工地小工/杂工，不需要电焊，不怕高，计件多做多拿

招聘要求： 20-42周岁，学历经验不限会识字就行。能接受两班倒。 无纹身 工作内容： 汽车座椅制造生产 工作内容简单易上手，有老人带 工作时间： 8：00-20:00（白/夜）工作两小时休息15分钟 半月一倒班 薪资福利： 日结：21/时 月结：22/时 住宿饮食： 包吃住，宿舍配套齐全，厂区食堂用餐。外宿免费班车

郑州市二七区招墙面腻子/打磨工一个

招聘要求： 18-50周岁。学历经验不限。 不体检 7月：24元/H 8月：25元/H 9月：24元/H 8：00-20：00(白/夜） 包吃住，宿舍4-6人间空调，洗衣机，WIFI。面试通过当天安排

郑州市新郑市招贴宿舍楼600地砖，一个房间21平方，300元一间，现钱结帐

职位描述 【工作内容】： 收货岗位：12-24点，负责收货点数 包装岗位：8：30-19：30，负责把蔬果包装整理 分拣岗位：13-23点，看门店的订单分拣蔬菜水果，称重，包装 中转岗位：12-23点，使用手拉叉车把货品转移指定地方 【工作要求】：18-47岁，吃苦耐劳（可当天安排宿舍） 【工作时间】：13-23（固定班次）不同岗位不一样的上班时间 【工作薪资】：6500-9000/月，可每周预支500-1000 公司福利：包吃包住，当天安排宿舍，不在仓库吃饭有饭补。过年放假，无需经验学历

工作内容：根据订单来分拣蔬菜水果（不懂可以现场了解，简单容易上手） 蔬果包装：8：30-19：30，内容是包装蔬菜水果非常简单 播种分拣：15-23点，工作内容是按照门店的订单进行分拣 集货拉车：18：00-3：00，工作内容是负责使用叉车转运和上架 职位要求：18-45岁，工作认真负责，男女不限，不需要学历/经验要求 薪资待遇：6000-8000/月（每周可预支500-800） 发薪时间：每月20号（可以微信/支付宝） 岗位福利：包吃包住，不在仓库吃饭有饭补，当天安排住宿。4-6人间，家电齐全

招聘分货员2名，，年龄20-50岁。工作时间分为两个班次：21:30至凌晨3点，每天薪资110元；21:30至凌晨2点，每天薪资85元。工作内容为按标准分货蔬菜。招聘质检员1名，男女不限，年龄20-38岁。负责货物质量把关，包括来货抽检和出库抽检。月薪5000元，月休4天。招聘物流运营专员（实习）2名，要求大专在读或以上学历，服务意识好，机警。负责物流运营工作相关数据的出具、司机管控和运营质量监控。白班薪资4000元，晚班薪资4500元。

电商日结+包吃住 男女不限：16-45岁，不体检，包吃包住，入职当天安排宿舍 工作内容:电商小件商品的分拣，发货、入库、拉车、播种等岗位 待遇：小时工20-27元/小时，280-320一天，转正保底7000+计件包吃包住！综合工资8000-15000 免费公寓住宿4人/间，空调，热水器，饮水机，洗衣机，线wife，包工作餐，园区内有饭堂

西亚斯餐厅招后厨帮工，工作时间八点半到下午五点，工资一月3000到3500，年龄五十五岁以下，电话

紫荆山地铁口B2层活动10点-到10点中间休息2小时130元需要4人有空的私聊

居家线上兼职｜时间自由 当日结算 工作内容：公司统一提供成品视频，负责在平台按时发布，简单回复后台咨询消息即可。 无需剪辑、不用露脸、不用自己找素材，操作简单易懂，新手有人带。 上班不用出门，在家手机电脑都能做，时间完全灵活，空余时间抽空完成就行。 薪资当日结算，多劳多得，有意者私聊咨询细节。

【老板直招·餐饮品牌IP推荐官1名】不是主播，不是礼仪，是品牌长期正式编制的「形象合伙人」要求：颜值气质双在线，上镜有个人辨识度大专及以上学历，有餐饮/新媒体/商务相关阅历优先人品端正，忠诚度高，拒绝短期捞快钱心态，能长期稳定共事待遇：远高于行业标准的固定高薪，具体面谈，绝对不画饼正式劳动合同+全额社保，正经企业编制品牌扩张同步享受分红，全程参与品牌从0到连锁的全过程直接对接创始人，不用层层内耗受气工作地点，北龙湖

协助，16工作地址:新郑港区会展地铁口7:00-17:30，活动如果出现加班，需要配合加班（有加班费，加班餐）120/管午饭，①7.15-连做13人,②单天的16人

招聘：启明南路名苑汽车城招聘盘库人员1名，男女都可会电脑，工资120/天，河南郑州

郑州神秘企业，明天要20名18岁以上暑假工，要求做到八月底。工资18/小时，管住吃饭自理。报名以为准。。

郑州高铁站/火车站工作人员（直签正式劳动合同）18-30周岁，男女不限，中专以上学历。工作上一休一（月休15天）月薪4000-6000左右，节假日三薪，缴纳五险，免费乘坐高铁，带薪年假，婚丧假等福利待遇。有意向者速度发简历报名。。

有需要干活的水塔哪聚，我这需要五六个工人，岁数不要太大。

岗位职责： 1、主导新业务/产品售前可行性评估，编制解决方案与成本核算，推进售中运营执行与推广实施，定期开展复盘分析，协同基地实现持续优化； 2、承接基地复杂运营问题的沟通协调、处理解决及现场支持； 3、统筹业务落地项目的对接与审核，推动数字货架仓库的规划与实施； 4、制定并落实全国基地仓配运营年度计划，负责月度质量考核目标的设定、执行、监督与迭代优化； 5、牵头华鼎标杆基地建设工作，构建仓配运营示范模型并向全国复制推广； 6、组织开展全国配送、运输、专线、临时调度及劳务资源的拓展与引入，负责承运单位及劳务机构的资质审查、实地考察与能力提升，保障初期运营顺畅； 7、统筹全国运力与劳务日常运作的成本控制、过程监管及效率提升； 8、开展运输市场价格动态调研与分析； 9、协同政府主管部门相关检查事宜，包括道路运输许可的申办与审核、政府部门进仓进企检查的配合等。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流领域工作经验，其中至少3年从事冷链仓储与配送运营管理； 2、熟练使用TMS/WMS/ERP等相关信息系统，精通经营与数据双维度分析，具备较强的规划能力和高效执行力； 3、具备出色的沟通协调与谈判技巧，拥有团队管理经验，理解力强，能适应高强度工作节奏； 4、接受全国范围内的岗位调配安排。 福利待遇：具竞争力薪酬、五险一金、单双休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。

1.按时发放工资，多劳多得 2.有食堂，宿舍，便利店 3.有夜班补贴