短视频拍摄师·招募令 我们不要“航拍+配乐”的老套路， 不要“起飞—环绕—降落”的模板， 不要千篇一律的培训宣传片。 我们要的，是能让观众看完忍不住转发的短视频。 是让没学过无人机的人看完就想报名的故事。 是让行业同行看完默默收藏的创意。 你需要： -有思想：不只是拍摄，更是在讲述一个观点。 ​ -有创意：敢于打破无人机培训行业的视觉和叙事惯性。 ​ -独立完成：从脚本构思到拍摄、剪辑、字幕、配乐，一人搞定。 ​ -创新精神：玩得转镜头语言，也能玩转故事节奏。

视频号、抖音运营 工作内容: 1、掌握抖音直播平台运作机制，负责团队组建及平台日常运营管理事务； 2、主导直播主题策划，优化执行方案，完善直播脚本，全程监督直播实施并保障落地效果； 3、负责直播期间后台操作（如价格调整、库存更新），确保流程顺畅推进； 4、对直播各项数据进行统计分析，形成总结报告，定期开展复盘工作； 5、了解直播平台相关规则，及时整理并更新直播禁用词汇清单。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备抖音/快手等平台直播运营管理工作经验者优先考虑； 2、精通直播推广运营模式，具备优秀的活动策划与执行能力； 3、具备良好的团队协作精神，责任心强，乐于交流，能与团队共同成长； 4、思路清晰，反应敏捷，对数据有较强洞察力，具备良好的沟通与引导技巧。

有创意有责任，目标感强

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营 2. 承担建筑装饰领域的影像拍摄工作，保障内容品质 3. 完成视频后期制作，优化画面表现与信息传达效果 任职要求: 1. 具有良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作 2. 具备团队协作意识，积极参与项目协同推进 3. 熟悉建筑装饰行业特点，能创新呈现行业内容亮点

工作职责: 1、负责公司抖音、小红书、蝴蝶号等新媒体账号的日常运营，提升内容曝光与账号影响力； 2、策划并执行新媒体整体运营方案，涵盖选题规划、内容发布节奏控制等环节； 3、深入研究各大平台的内容创作逻辑与运营机制，持续优化运营方法； 4、定期跟踪周度数据表现，结合数据分析调整策略，提高用户互动率与内容传播效果。 招聘要求: 1、大专及以上学历，年龄在20-40岁之间，具备2年以上新媒体运营经验；拥有视频剪辑、账号运营或团队管理背景者优先。 2、熟悉抖音、小红书及其他主流社交平台的运营模式，具备基础的数据分析能力； 3、性格积极，善于交流，工作踏实认真，乐于学习并接受挑战； 4、能配合部门完成各类推广活动的文案撰写及公司品牌内容的发布传播。 岗位福利： 社保全额 交通补贴 节假日礼品 法定节假日 公费旅游 定期免费培训 年终奖等 工作时间：周一至周五8:30-11:30，13:00-17:30 每周实行大小周休息。 法定节假日均按国家规定休假。 薪资待遇面谈！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（国内唯一一款无线充电防走失定位鞋） 2.策划并执行线上营销活动， 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意意识 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点，有成功案例者优先 3.具备基础的数据分析能力，能使用常用办公软件或数据分析工具 4.学习能力强，责任心强，能适应快速变化的互联网环境 5.学历不限，有相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责微信视频号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营与粉丝互动，提升账号活跃度与影响力 2. 独立完成图文撰写、短视频脚本策划及基础剪辑，结合热点输出高质量原创内容 3. 分析各平台数据表现（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同销售、售后等部门开展线上推广活动，定期开展直播等活动，支持品牌传播与用户增长目标 5. 监测行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力，有成功运营案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片处理及视频剪辑工具 3. 具备数据分析意识，能通过数据驱动内容优化与决策 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目执行能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

抖音线上宣传

岗位职责： 负责新媒体平台 任职要求： 学历不限有新媒体运营相关经验者优先思维活跃，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频、图文等内容创作，结合热点进行创意输出，提高内容传播效果 3.优化内容策略，持续提升互动转化 4.跟进平台规则变化，探索适合企业的运营模式 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体或相关领域运营经验者优先 2.熟悉主流新媒体平台的运营机制和用户特点，有成功案例者优先 3.具备良好的文案撰写能力和基础视频剪辑技能，能独立完成内容制作 4.思维活跃，网感强，对热点敏感，具备较强的学习能力和团队协作精神

预产期26. 地址:开发区金城小区 需求:白班52天 ☎：

烟台开发区宏华水产招工了，15岁之间，主要生产尤鱼加工，底薪6000，机件，上不封顶，工司条件优越，有夫妻间，有欲池，宿舍有空调，洗衣机，管吃管住，有满勤奖，工龄奖，返厂费，公司提供被褥，干满一年，机票，工资月结，有想工作的找我吧，电话同步

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达9360元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

  接核电人事部新通知:年后去工地的，大年初四之前把各人的身份证和无犯罪记录证明➕联系电话准备好拍清楚发给我。初五我们全部递交到人事部。我们初七九点发车。出发要带好身份证复印件两份(背面写上应急联系人电话)和无犯罪记录证明两份。还没报名的抓紧时间联系我！国企！工资有保障！ 工种类型:勤杂小工，不需要技术，不需要文化。55岁以内！ 木工，瓦工，钢筋工。架子工，焊工需要数名！55岁以内。部分工种须持证上岗！工资230-550之间。 上下班有班车接送！ 国企！工期五年！工资有保障，抓住机会，好好干几年！感谢父老乡亲相互转告转发！谢谢 电话:

龙玺城姥家大缸烧烤招兼职大姐月工资2200元。

拼多多淘宝。等媒体。进行产品销售。所需要的一切工作。详细情况面谈。

岗位职责：1.负责新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.通过小红书、抖音等平台的形式推广、引流、截流； 3.寻找精准客户，分析客户需求，引导添加公司微信； 4.纯线上工作模式~不打电话、无需外出； 5.所有工作设备由公司提供，不需要销售有专门的网销负责成交。 （目前只需要引流截流） 【福利待遇】 1. 底薪+提成综合薪资5-8k， 2. 工作时间9：00-12:00，13：30-18：00 3. 带薪休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等 4. 购买五险 提供免费入职培训+老员工带教，不怕你学不会做不好！！！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与业务目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑（如剪映）、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意能力强，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、沟通协调能力及独立执行能力 4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务并行 5.经验不限，欢迎应届毕业生投递；有1-3年相关经验者更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的文字功底、审美能力及用户洞察力，能独立完成全流程内容产出 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与抗压能力 5.经验不限，欢迎优秀应届毕业生投递；学历不限，重视实际能力与成长潜力

腿肉修剪人员 工作地址:山东省烟台市招远市张星镇曲家村 月工资8500-9500元左右

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现在汽车北站需要一个小时工，不擦玻璃，一个小时60元。

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招长期工人一名，工作地点小门家镇，联系电话

过年好！我们要招人啦！ 新的一年，如果你想换个环境、涨点工资、学点新技能，那就来聊聊。 ​☎

岗位1：医院白班保安或兼急诊担架员替岗 工作时间：7点-19点 要求：48岁以下，无犯罪记录，有过从业经验或退伍军录用。 待遇：工资3500-4500元，特勤岗要求身高175Cm以上，工资4500元；普通岗兼急诊担架员有出诊补助费，综合工资4200元左右，，月休4天；每月准时发放，年节发放员工福利，可提供住宿。 岗位2：医院夜班保安员 工作时间：19点-7点 要求：50岁以内，无犯罪记录，有过从业经验或退伍军录用。 待遇：工资3500—3800元，，月休4天；每月准时发放，年节发放员工福利，可提供住宿。 岗位3：医院产科保安 工作时间：三班制，干12小时休24小时 （干2天休1天） 早班7点至19点，夜班19点至7点 要求：48岁以下，无犯罪记录，有过从业经验优先录用。 待遇：工资3200-3500元， 地点：莱山区孔家滩附近 联系电话：

初六招剪翻大肠人员（炮翻），常年有活工作稳定，白班，包吃住，山东烟台地区，有意者提前联系

视频号、抖音运营 工作内容: 1、掌握抖音直播平台的运营机制，负责团队组建及平台日常运营管理； 2、策划直播主题，优化执行方案，完善直播脚本，并全程监督直播实施，确保高效执行； 3、负责直播期间后台操作，包括价格调整、库存管理，保障直播流程顺畅； 4、对直播数据进行整理分析，定期总结复盘，持续提升直播效果； 5、了解直播平台相关规则，及时梳理并更新直播禁用词汇。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备抖音、快手等直播运营管理经验者优先； 2、熟悉直播推广运营模式，具备较强的活动策划与落地执行能力； 3、具有良好的团队协作意识，责任心强，乐于交流，能与团队共同成长； 4、思维敏捷，对数据有敏锐洞察力，具备优秀的沟通与引导能力。

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