招聘一名酒店驻店会计

工作认真，细心

岗位职责： 1.负责财务文件的分类、整理与归档管理 2.汇总并核对财务数据，支持基础性数据整理及图表展示工作 3.协助财务团队与其他部门的协作，推动相关事项的进度跟踪 任职要求： 1.具备大专或以上学历 2.熟悉常用办公软件操作 3.工作认真细致，具备良好的耐心和责任心

岗位职责: 1. 负责商贸类会计事务，涵盖账务处理、财务报表编制等相关工作。 2. 与团队协同配合，保障会计工作准确高效完成。 3. 不断优化业务流程，推动工作效率与工作品质提升。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，能与团队成员顺畅协作。 2. 能够按时保质完成上级安排的各项工作任务。 3. 富有团队意识，可快速融入团队工作氛围。

岗位职责： 1、审核各类原始单据，编制记账凭证，登记总账及明细账，确保账证一致、账账相符； 2、负责增值税、企业所得税等税费的申报与缴纳，管理发票使用，配合完成税务检查工作； 3、核对应收款项与应付款项，协助开展催收工作，定期清理往来款项挂账； 4、归集、整理并装订会计凭证、账簿、财务报表等资料，做好档案保管；与采购、销售等部门协同沟通，处理日常财务事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类相关专业，持有初级或以上会计职称； 2、具备3年以上企业会计实操经验，有中小企业全盘账务处理经验者优先； 3、熟悉国家财经法规、税收政策及企业会计准则；能熟练操作用友、金蝶等财务系统及办公软件，尤其Excel（掌握VLOOKUP、数据透视表等功能）；具备基本财务分析能力，理解财务报表逻辑关系； 4、做事严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； 5、有同类岗位工作经验者优先录用。

不轮岗 不轮岗 不轮岗 实习会计 工作内容： 1. 协助客户办理营业执照申领、公司注册、工商信息变更等相关手续，并负责资料的整理与递交； 2. 协助客户完成税务、银行等相关部门的备案、登记及账户开立事宜； 3. 协助发票申领与开具，准备并传递会计报表，配合完成税务申报工作； 4. 配合资深会计处理日常基础事务性工作； 5. 日常可跟随资深会计学习账务处理、报表核算、纳税规划、风险防控等内容，愿意学即全力指导； 职位要求： 1. 财会类专业，大专及以上学历； 2. 明确不轮岗，本岗位为专职会计实习岗，公司设有独立销售团队，沟通中无需询问轮岗情况，坚决不安排轮岗； 3. 工作细致认真，责任心强，勤奋踏实，具备良好的职业道德； 4. 思维灵活，学习能力强，具备独立分析与解决问题的能力； 工作时间：9:00-18:30 任职资格： 1. 大专及以上学历，会计学或财务管理相关专业毕业； 2. 熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件； 3. 记账工作要求字迹工整、数据准确、更新及时，做到日清月结，报表编制规范且按时； 4. 工作态度严谨，积极主动； 5. 熟悉国家财经政策、会计与税务法规，掌握银行结算流程； 不招收暑期临时工！

岗位职责: 1.负责公司日常财务核算，确保各项账务处理准确且符合规范要求。 2.编制并分析各类财务报表，为业务提供可靠的数据支撑。 3.协同相关部门推进财务工作，高效完成各项财务相关事务。

1：我司是一家车险代理公司，代理各大公司的车险产品，此岗位为内勤岗位，需熟练操作电脑，熟悉办公软件的操作，不销售，不打电话，无需外出，主要工作内容为：为合作客户在线提供报价、出单、统计数据、整理表格等。 2：逻辑思维能力强、电脑端软件后台操作熟练、对数据敏感、精通WPS表格，熟练电脑操作。 3：大专以上学历，应届毕业生优先，理工类、金融类专业优先。 4：能够高效快速处理客户报价，有较强的沟通能力和理解能力，做事细致有条理。 5：工作时间上午8:30-12:00；下午13:30-18:00，大小周休息（单双休交替休息） 7：试岗期1-3天，试用期1-2个月，底薪2800+全勤200+奖金，综合薪资4500-7000之间

工作内容： 1、为客户办理税务、银行等相关机构的备案、登记及开户手续； 2、负责发票申领与开具，整理并传递会计报表，配合完成税务申报工作； 3、协助资深会计处理日常事务性工作； 4、日常可跟随老会计学习账务操作、报表核算、纳税规划、风险防控等内容，愿意学即倾囊相授； 职位要求： 1、财会类专业，具备大专及以上学历； 2、工作细心，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德； 3、头脑灵活，学习能力强，具备独立思考能力； 4、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 5、记账需字迹清楚、数据准确、更新及时，做到日清月结，报表编制须精准高效； 6、工作态度积极，认真负责； 7、掌握国家财经政策以及会计、税务相关法规，了解银行结算流程。 福利待遇： 1、在职期间考取会计类相关证书，公司提供对应补贴； 2、定期组织团队活动，生日赠送精美礼品…… 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，单双休，法定节假日正常休息 不加班！不加班！到点下班！

岗位职责: 1.做好公司资金收付、核算结算、编制财务报表 2.开具销售发票，并对销项、进项发票做好整理工作。 3.做好银行账户统计管理，对于账户异常情况及时上报。 4.负责公司社保账户管理，社保申报与工资发放。 5.贯彻并严格执行公司财务制度、保证财务及日常工作正常、有序进行。 6.按领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1.财务相关专业，大专及以上学历。 2.认可公司的价值观，为人诚实正直; 3.有较强的语言表达、沟通协调和学习创新能力; 4.工作态度积极，乐观向上，适应能力强，善于沟通，有一定抗压能力; 5.具有良好的职业道德。

招聘：住家保姆一名，照顾一位老人，生活自理，会做面食，工作地点：含元路附近

招聘：【聘】职务接待·包吃住5500+ 职务接待 待遇:包吃住 月休三天 实习期一个月基本工资3300全勤奖200 转正基本工资3500 全勤300 业绩提成2% 到手3500－－5500上不封顶 要求18--30周岁，男女不限 工作地点 西安 电话

西安市临潼区招二保焊/气焊、强电

工地打扫卫生.150一天。日结

管饭！管饭！三桥顺丰 装卸 分拣 [红包]190-220天 2月9日开始管三天（9号10号11号） 时间： 中班：13:00-01:00 日结 200 大中班：16：00-06：30日结220元/天 夜班：18:30-06:30 日结 190元/天 要求：18-55周岁，有皮带机辅助 地址:三桥丰全路万纬沣东园区每个班次提前一小时集合 温馨提示： 每个班次都有 不能有案底。 手机内保存身份证照片  ，或者带身份证原件，不要穿连体戴帽子的衣服。不要穿短裤、凉鞋（第一次去需要带身份证原件）

有三到五年工作经验，对工作认真，

招聘会计： 待遇：4500元/月 缴纳五险 工作时间：早八晚五，上六休一 工作地址：金坛区万和奥特莱斯

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

一般账务兼带文员

登记台账 每个月做应收应付

岗位职责： 1.负责会计团队的管理与协调（团队规模10-15人） 2.提供专业、系统的财税咨询支持，持续维护客户关系，具备敏锐的市场洞察力，熟悉公司产品特点及核心优势，积极为客户推荐高价值的产品与服务 工作时间： 8:30-12:00；14:00-18:00，周末双休，法定节假日休息 薪资待遇：面议 其他福利： 五险、工龄工资、孝心工资、月度奖金、年终奖、生日及节日礼品、团队旅游等

因‮司公‬扩大，急需办公室文员， 在系统里给客户了匹配阿姨，给阿姨安置工作。薪资：8000-13000不等看‮力能‬定，上‮封不‬顶 年龄55岁以下（新手有人带） 月休4天，法‮假定‬。上班‮间时‬早9晚6 中午休息2小‮，时‬包吃包住 对家政相关技能有经验的优先。

能吃苦耐劳热爱会计这块的优先

【幸福在线养心空间招聘】 1、财务1名（有1-3年经验） 2、课程统筹3名 3、新媒体运营1名 公司地址：西安市碑林区南二环东段561号長安大街三号A座301 公司环境优美，午休有专门的房子社保良好的学习氛围，总部山东济南，全国100多家分公司 联系电话：张（同微） 欢迎自荐或推荐

汇报对象：行政人资总监/总经理 下属团队：行政专员、前台、后勤支持人员、采购专员 一、战略规划与体系建设 1.制定行政战略：根据公司战略，制定年度行政工作计划（如办公空间规划、行政预算编制），支撑业务扩张或成本优化目标。 2.制度流程建设：建立并优化行政管理制度体系（如固定资产管理、采购审批、差旅标准），确保合规高效，年流程迭代≥2次。 3.行政数字化升级：主导OA、资产管理系统等数字化工具落地，推动报销、采购线上化率≥90%。 二、日常运营管理 1.办公环境与空间管理：统筹办公场地租赁/装修、工位规划、绿植保洁等，保障职场安全舒适，员工满意度≥85%。 2.应对突发情况（如疫情、自然灾害），制定BCP（业务连续性计划）并组织演练。 3.资产与采购管理：监管固定资产全生命周期（采购-登记-维保-处置），年盘点账实相符率100%。 4.控制采购成本，建立合格供应商库，行政费用节约率≥8%（对比上年）。 5.大型活动与接待：牵头公司级活动（年会、庆典、重要客户接待），统筹预算、场地及流程执行。 三、团队管理与成本控制 1.部门建设：选拔培养行政团队，制定绩效考核标准，年度培训覆盖率达100%。 2.预算管控：编制年度行政预算（通常占公司营收0.5%-1.5%），监控费用执行，偏差≤5%。 3.外包资源管理：优化物业、餐饮、保洁等外包服务，通过竞标/履约评估降本≥10%。 四、风险控制与合规 1.安全管理：落实消防安全、信息安全、职场防疫措施，年重大事故数为0。 2.合规监管：确保采购招标、合同管理符合《国有企业采购管理规范》等法规，审计问题整改率100%。 3.应急预案：建立突发危机（如劳动纠纷、媒体曝光）响应机制，24小时内出具处理方案。 五、跨部门协同与创新 1.支持业务扩张：配合新办公室设立、搬迁项目，确保3个月内完成从选址到入驻。 2.推动绿色办公：实施节能减碳举措（如无纸化审批、能耗监测），年行政碳排降低≥5%。 3.员工体验优化：调研员工需求，引入创新服务（如共享会议室系统、健康关怀计划）。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，行政管理、工商管理相关专业； 2.工作经验：5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验； 3.核心能力：精通行政全模块运作；擅长预算编制与成本分析；熟练使用钉钉/OA等系统； 4.职业认证：PMP认证优先； 5.必备素质风险预判能力、跨部门协调力、合规意识。 福利待遇： 1、7个月双休+5个月单休（每届展会结束后连休2天）； 2、每年5次（其中1次国外）外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 3、公司提供带薪培训，及每年至少1次付费外训机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）； 4、每年定期体检（根据公司发展情况而定）； 5、节日福利/员工生日会； 6、每半年薪资评定，可上浮或不浮动； 职位福利：社保、带薪年假、节日福利、员工生日会、外出旅游

岗位职责 1.具备3年以上行政管理工作经验 2.大专学历要求 3.形象良好，气质出众 薪资5500

工作轻松简单好上手 有无经验都可以

职位详情： 五险一金 一对一带教 完善的晋升机制 提供免费住宿 岗位职责：此岗为营销部经理助理。 1、入职首月跟随导师外出拓展市场，熟悉业务流程，掌握产品特性，逐步维护客户关系。 2、协助经理处理团队日常运营事务及项目沟通对接工作。 3、推动公司制度执行与企业文化落地，积极配合各项工作安排。 PS： 具备团队协作精神，执行力佳，有较强的学习主动性 无传染病史，身体状况良好 提供住宿，入职后即可安排入住 不搞职场压迫，不空谈承诺 福利待遇： 试用期实发工资4200+奖金+旅游福利，双休，无需加班，提供配套设施齐全、环境良好的住宿条件

1. 销售数据与文档管理：整理销售日报、周报及业绩报表，确保数据准确；归档客户资料、销售合同、订单凭证，建立清晰的销售档案库，方便查询调用。 2. 订单全流程跟进：接收销售提交的客户订单，核对产品型号、数量、价格及交货期，同步协调仓库、物流部门安排发货，跟进订单履约进度，及时向销售和客户反馈状态。 3. 客户与销售支持：协助维护客户信息（更新联系方式、需求偏好），处理客户简单咨询（如交货时间、发票进度）；为销售团队准备报价单、产品资料，协助预订差旅、整理客户拜访记录。 4. 销售后勤保障：统计销售所需物料（如宣传册、样品）并申请发放，协助组织销售会议或客户对接会，记录会议纪要并跟进待办事项，对接财务部门处理销售相关的发票开具、回款核对。

1：需具备财务相关专业大专及以上学历，或持有初级会计职称证书。 2：掌握公司法与合同法的基础知识； 3：熟悉个体工商户、个人独资企业、有限责任公司的设立、变更及注销流程，并能熟练操作； 4：熟练操作各类电子税务局平台及税务申报系统； 5：了解核定征收（包括定额征收、定率征收）和查账征收的基本原理； 6：有代理记账实际工作经验者优先考虑；持有中级会计职称证书者待遇从优。 上班时间：朝九晚五，法定节假日按规定正常休息