
会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科弹性工作制应收应付结算总账固定资产核算税务物流集团公司国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
招全职2名会计,45岁以下,有会计初级职称;做过生鲜配送会计会苏东坡系统优先;可以包食宿;有社保;月休4天,工资面议!
财务专员
6000-7000元/月
会计1-3年大专成本会计核算会计
工作职责:
1、负责公司各类物料账目的登记与日常管理工作;
2、配合会计主管完成各项费用的明细记录与整理,为各环节成本优化提供数据依据。
3、协助开展成本核算及财务报表的编制工作,为生产过程中的成本控制提供数据支撑。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业,具备会计从业资格证书。
2、1年以上制造业或工业类企业会计岗位经验,了解物料账务管理流程。
3、熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel等数据处理工具。
4、具有良好的细致度与责任感,能够独立完成基础性账务操作。
财务会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专应收应付结算税务不可兼职
强军建设,集结精英,公司全做军队保密业务,年营业收入过亿,目前形式一片大好,争取3年上市,高薪聘请有上市公司经验,股份制改革经验等各类经验的财务人员,工资可面谈!
工作职责:
1.负责公司直属项目成本费用的年度预算方案编制、开支审核、核算及凭证制证;统计、分析直属项目部成本计划执行情况的相关工作;
2.负责公司劳务外包差旅费审核统计、核算的相关工作;
3.负责公司直管项目内成本管理工作,精通全流程成本管理环节;
4.确定单项目成本总控指标,分解成本控制指标,提出控制要点;成本预算、分析、控制运行的审核与监督;
5.编制成本管理动态评估分析,提供相关财务管理信息及建议,健全成本控制财务档案;
6.协助开展公司迎审迎检的相关工作;
7.负责政府部门相关统计报表的报送及分析工作;
8.负责相关工作档案整理及归档(含电子档案)工作;
9.完成部门领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1.会计或财经类专业,有1年以上财务管理工作经验;
2.熟练使用财务软件、Office及PPT等办公软件;
3.具有良好沟通协调能力,协作能力强,熟悉国家财务、税收相关规定及政策;
4.具有初级会计师、中级会计会计师、注册会计师等证书的优先。
5.具有良好的职业道德,思维清晰、行事干练、工作严谨,有良好的职业操守和工作原则。
上班地址:武汉市洪山区光谷广场鲁磨路联峰时代广场1016室。
上班时间:工作日(周末及节假日不上班)8:30-12:00,13:30-17:30。
补充:入职缴纳五险,偶尔加班,无其他福利。
会计(周末双休)
4000-8000元/月
会计1-3年大专记账会计总账会计
岗位职责
1、依据国家会计制度要求,进行记账、核对、报账工作,确保手续齐全、数据准确、账务清晰、按时完成结账与上报;
2、编制财务报表需做到账户完整、记录明晰、每日清算、每月结算,账证一致、账实相符,报表内容全面,数据真实准确,提交及时;
3、遵循经济核算原则,定期核查与分析企业财务、成本及利润计划的执行情况,发掘增效降本空间,评估资金使用效率,及时向总经理提供可行性建议,发挥财务参谋作用;
4、根据会计档案管理规定,建立并维护财务档案系统,确保资料完备、安全保密;
5、完成企业负责人交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,会计类相关专业背景;须持有会计资格证书;
2、掌握基础财务理论知识,熟悉日常账务处理流程;
3、工作态度认真细致,责任心强;
4、能适应较高强度工作,具备良好的团队协作意识。
薪资福利
1、工资构成:底薪+绩效+提成
2、福利:生日福利+团建活动+节日礼金
3、晋升:记账会计晋升通道:记账会计- 主办会计 -会计主管- 会计经理
职位福利:不加班、周末双休、住房补贴、全勤奖、加班补助
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专应收应付结算总账不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务,合规履行纳税义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与成本管控
4. 配合内外部审计工作,提供真实完整的财务资料与说明
5. 管理公司银行账户及资金收付,保障资金安全与使用效率
任职要求:
1. 具备会计相关专业知识,熟悉《企业会计准则》及财税法规
2.能熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
4. 有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备良好沟通能力与团队协作精神,责任心强
财务
5000-6000元/月
会计1-3年大专发票审核
任职要求
1、财务及相关专业大专及以上学历,具有财务共享经验者优先;
2、具备扎实的财务基础知识及财务风险意识;
3、思维活跃,具备较强的沟通表达能力、逻辑思维能力;
4、熟练掌握计算机office办公软件;
5、工作态度严谨、认真负责,具有高度的责任感、团队协作精神和服务意识;
6、接受甲方外部人员风险核查,且审查通过。
岗位职责
1、负责集团内各子公司、分支公司的报销审核及报销业务咨询工作,
2、负责对分、支公司报销人员进行相应业务指导和培训;
3、及时发现分、支公司工作流程中的财务风险,并做好标识登记及
岗位福利
六险一金,带薪年假,13-14薪,节日补贴。周末双休
4、及时上报工作流程、系统等方面需要改造优化的的重大问题;
5、参与日常财务培训教材撰写及培训工作。
会计1-3年高中混合办公应收应付税务
招聘会计1名
家具卖场做账报税兼内勤,月薪4000,单休,缴社保。工作地点:武昌余家头,联系人彭先生
财务,会计,后勤,综合人员
5000-6000元/月
会计经验不限大专混合办公应收应付结算总账成本审计收入账预算财务分析税务房地产/建筑
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理
3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规
5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作
3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可
5.沟通良好,服从安排,能适应阶段性加班需求
中航+汉南汽配54大龄叉车+普工暑假工月入8000+
6000-8000元/月
叉车工包住包吃6-10人月结
【武汉汽车制造物流部】
大量接受普工+暑假工+叉车工(必须有证)不过安检门!工时稳定300+
招聘要求
普工:18-46岁男女不限
叉车:18-54周岁有国家应急管理厅颁发的叉车证,需官网可查。
薪资待遇
普工:20元+2元餐费补贴,合计22元/小时
叉车:24元+2元餐费补贴,合计26元/小时
主要做汽车零部件扫码/收货/分拣/配送,工时稳定,两班倒岗位,厂内吃饭7-15元/餐。
公寓式宿舍 6人间,环境优质配套设施齐全
B车间:中航18岁-38周岁,学历要求初中及以上,男女不限,无地域要求。
需要会手写26个英文字母,需要会简单加减乘除算术,会基本电脑操作。
员工政策:同工同酬,基本工资2500元加班费(3000-5000元)绩效 (0-1700元)车补150元饭补450元(加基班数按2490元 核算),综合薪资6500-8000元/月。
免费提费供6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,,(卫生合格且无损坏)即,水电均摊,自己缴费。
基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站
满七天可正常借支。
当天可安排住宿。
公司直招的士小车司机保底9000
9000-14000元/月
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃20人以上日结司机C1照驾龄3-5年
职位要求.
1、年龄21-65岁,取得C1及以上准驾车型机动车驾驶证
2、无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒,无饮酒后驾驶记录,较近连续3个记分周期内没有记满12分记录
3、流水自主提现,多劳多得,时间自由不强制
4、模式多选,灵活自由,人性化
5、工作时间自由,24小时均可接单,车辆无需交班,由司机保管,可私用。
6、公司配车,新能源车,不限行,不限号,不限公里。
福利待遇:过年有1200-1500补贴
平台自招司机,平台优先派单,订单充足,一天400-600,收入有保证,收入可周结,可日结,另15-30天免租、充电补贴、停车补贴均可享有、专业培训跑车技能技巧,可以了解一下呀
建筑木工长期6-10人日结
武汉市洪山区招建筑木工,找几个能吃苦的大师傅,点包都行。眼子勿扰。小班组6~10个人。点工5个人。350~380长期住现场。
【饮料包装30一小时】+入职奖金5000+五险一金+免费包吃包住+长白坐班轻松
9000-10000元/月
普工包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘新人奖5000!】
【旺季招聘新人奖5000!】
【公司招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司招聘,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00-8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄20-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,工作在苏州不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
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招聘会计,财务
4000-5000元/月
会计经验不限中专/中技结算总账固定资产核算财务分析
招聘会计
岗位职责:
1. 负责公司日常账务整理、记账对账,规范梳理全套账目
2. 熟练操作电脑,精通Excel表格制作、数据统计与台账整理
3. 完成基础财务核算、票据整理等相关工作
任职要求:
1. 性别不限,有会计实操经验,账务处理思路清晰
2. 熟练使用办公软件,Excel函数、制表能力扎实
3. 工作细心严谨,责任心强,遵守财务制度
薪资福利:
月薪4500元,入职缴纳五险,待遇稳定。
工作地点:青岛市即墨区方戈庄
会计5-10年大专应收应付结算总账成本资金管理财务分析税务风控收入账
由于公司业务拓展现招聘危化品主账会计一名:财会专业中级以上职称、熟悉危化品(硫酸、液氯、液碱、石油等)产品的仓储及销售流程。工资待遇7-8千双休节假日正常休息。工作地址:银川市联系电话:
会计
3000-4000元/月
会计1-3年本科应收应付总账
岗位职责:1、协助上级完成纳税申报、工商年报、股权转让等相关工作;2、实时跟踪税收政策变化,优化税务筹划方案,降低企业税负风险;3、完成职责范围内的日常工作,按时保质完成任务:4、上级领导安排的其他工作等。岗位要求:1、会计专业本科及以上学历,对会计知识掌握扎实,灵活运用;2、具备2-3年及以上制造业、工业企业、贸易企业工作经验优先;3、熟悉最新会计准则、税法等相关法律法规;4、熟练掌握财务软件、办公软件等;5、持有初级会计职称及以上;6、年龄在35周岁以下。综合素质:1、高度的责任心、严谨细致,对数字敏感,数据准确性要求高。2、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与业务部门顺畅对接:3、学习能力强,能快速适应行业变化和公司发展节奏;4、品行端正,具备良好的职业道德和保密意识。
薪资待遇:3000元/月
公司地址:包头市九原区黄河大街一号院九耀控股集团工作时间:周一至周五 8:30-12:30 14:30-17:30薪酬体系:底薪+提成+奖金福利体系:午餐+职工保险+年假联系人:张简历投递邮箱
会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专
1.负责公司日常财务会计工作,包括财务凭证的录入、核对、结账等;
2.负责编制财务报表、月度报表、季度报表等,确保财务数据的准确性和及时性;
3.负责各项财务记录的及时更新、维护和归档;
4.参与编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,并进行财务分析;
5.对公司财务相关法规、政策进行跟踪了解,并保持财务政策的合规性;
6.协助完成上级主管交代的其他工作任务。
任职要求:
1.熟悉会计核算处理及财务报表出具;
2.熟悉纳税申报等税务相关事项;
3.熟悉制造业成本核算;
4.服从公司、部门的岗位调整安排,处理公司、部门临时交办的其他工作事项;
5.熟练使用办公软件和财务软件,具备初级会计师及以上资格证;
6.财务相关专业、有制造业企业经验优先。
会计
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证编制、账簿登记及科目核对
2. 按时完成月度结账、财务报表编制及税务申报工作
3.管理员工工资核算与发放,确保准确性与时效性
4.协助整理会计档案,保证资料完整、合规、可追溯
5. 配合内外部审计及财务检查,提供所需数据与说明
任职要求:
1. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
2.能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3.工作细致负责,具备良好的数字敏感度与保密意识
4. 有会计实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.适应单休工作安排,具备基本沟通协调能力
行政人事接待
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限写字楼全白班五险一金法定节假日休节日福利行政前台普通话标准
岗位职责
1. 负责面试人员的接待与信息登记,严格执行公司接待服务标准,注重礼仪规范
2. 承担日常文职事务,协助维护办公区域的环境整洁与工作秩序
3. 协同上级完成各项招聘相关的辅助工作
需要招聘!!非单一行政前台岗位
任职要求
1. 年龄18-29岁,形象良好,性格活泼友善,具备较强的亲和力
2. 具有良好的服务意识与沟通表达能力,普通话流利
3. 能够熟练使用常用办公软件(无基础者可培训)
4. 无需早班,上班可化淡妆,适度注重仪容仪表
公司团队氛围融洽,期待你的加入~
办公室行政支持专员
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专接待事务后勤管理
职位描述:
1、负责办公室日常办公制度的维护与管理;
2、负责统筹各部门办公后勤支持工作;
3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。
4、承担公司对外接待相关事务处理。
5、协助组织公司各类定期及临时性集体活动。
6、配合领导完成行政外部事务的协调处理。
7、协助人事开展招聘相关工作
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验者优先;
2、具备较强的学习能力,良好的沟通与协调技巧;
3、工作认真,责任心强
核算高级主管
1.3-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科上市企业集团公司
1、依据公司财务制度,参与团队管理事务,负责对团队备件审核及核算质量开展日常与月结期间的抽查监督,保障账务的准确、及时与合规;
2、承担日常业务操作手册(SOP)、控制矩阵、管理制度等文件的撰写、维护及备案工作;
3、协同财务BP、业务及产研团队推进系统开发与测试,提出或确认共享中心相关需求,并跟进团队实施进展;
4、配合经理独立完成每月数据分析任务,确保按时提交报告;
5、梳理并优化现有流程,推动核算流程持续改进,识别潜在风险点并提出可行性建议,推动整改措施落地执行;
6、主导复杂问题与特殊场景的处理,协调各方资源制定解决方案并推动实施;
门店运营储备干部(武汉)
7000-10000元/月
文员1年以下本科
岗位职责:湖北省薪水最高的零售企业
湖北省最有竞争力的零售企业
湖北省年轻人最多的零售企业
一、岗位职责
1. 全面负责部门日常运作,结合公司经营目标与管理要求,制定阶段性工作规划,落实上级交办任务,推动企业文化落地执行;
2. 负责门店运营全流程管理,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序,提升顾客视觉体验与购物感受;
3. 统筹团队人员管理,组织员工技能培训,合理安排排班并实施绩效考核;
4. 开展各项业务数据分析,识别运营异常环节并推动整改,持续优化客户服务质量;
5. 协调跨部门协作事项,促进信息高效流转,及时解决协同问题,建立顺畅沟通机制以保障整体工作效率。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,专业涵盖经管数统类/商贸物流类/财会类/AI与算法/烹饪与食品等相关方向,面向2023-2025届毕业人员,年龄不超过26岁;
2. 执行力强,责任心突出,具备自我激励意识,积极主动,勇于承担挑战性任务;
3. 具备良好的问题洞察与解决能力,善于归纳总结与复盘思考;
4. 拥有较强的沟通表达与组织协调能力,能与团队共同聚焦目标达成。
二、薪资
本科7500元
三、晋升空间(每两月一次晋升机会)
1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(4-9个月)—处长(约1年半)—店长(2年及以上)—城市经理(4年左右)
【门店管培生培养内容】
入职首月:熟悉基层岗位操作流程(如商品上下架、补货及卫生清洁等)。
入职第二月:学习初级管理岗位——课长的核心职责,主要涵盖三个方面:
(1)人员管理(含培训、排班与考勤)
(2)现场环境管理(维护卖场整洁、舒适度)
(3)商品管理(制定计划、下单采购、分析月度销售数据)
掌握上述内容后即可参与竞聘,每两个月开放一次晋升通道。
2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、工程部、物流配送中心、电商部、企划部、人力资源部、信息部
管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1年至1年半)—课长/处长(2年左右)—经理(2至3年)
四、福利待遇
五险一金、带薪年假、年度体检、带薪培训、转正为干部后每月休息六天
五、工作地点
武汉悦活里超市
六、简历投递方式
1. 通过本官网提交简历
2. 关注“悦活里招聘”微信公众号获取更多岗位资讯
财务管培生
7000-11000元/月
财务经理/主管经验不限本科大学英语六级
【岗位职责】
1、参与公司财务管理体系各模块的轮岗实践;
2、协助完善并优化公司财务管理机制与流程;
3、通过系统化培养后,结合个人专长、职业意向及业务部门需求确定最终岗位方向;
4、工作地点:深圳、武汉。
【任职条件】
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业;
2、熟练使用各类办公软件工具;
3、具备较强的数据分析意识,逻辑思维清晰,拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神;
4、英语四级以上水平,具备较强的英文阅读与写作能力;
5、责任心强,工作严谨细致,能够适应一定强度的工作压力。
储备干部
5000-6000元/月
文员经验不限本科管培生实习生
招聘部门:公司内部有需求的部门(如银邮部、个险部、团险部等业务部门及其他有相关需求的部门)
工作地点:武汉、襄阳、十堰、孝感、荆州
职位福利:五险一金、交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴、专业培训等
职责描述:
1. 在公司各相关部门进行轮岗实践,深入掌握不同岗位的工作流程,系统理解企业运作机制,积累一线工作经验并建立整体运营视角,考核合格后确定具体岗位。
2. 按照公司人才发展计划,完成涵盖人力资源知识、业务技能及管理能力等方面的系统性培训课程。
任职要求:
1. 面向2024-2025届国家统招一类本科及以上学历毕业生,金融学、人力资源、市场营销、行政管理等相关专业优先;
2. 具备强烈的进取心和组织协调能力,展现出带领团队达成目标的发展潜质;
3. 拥有良好的判断力与问题分析能力,面对挑战能主动思考并提出有效应对方案;
4. 学习能力强,能迅速掌握各岗位职责要求,了解各部门职能运作情况;
5. 具备出色的口头表达与沟通说服能力,能够清晰传递观点并实现高效交流;
6. 认同公司企业文化理念,愿意与企业共同成长并长期发展。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利
职位亮点:五险一金、交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴等
财税分析专员 | 武汉(汉口) | 财务
1.9-2万元/月
财务分析/财务BP1-3年硕士会计师事务所英语六级财务税务
一、岗位职责
1. 研究全球范围内的财税政策,撰写调研报告,为管理层提供决策支持,推动公司业务与财务的深度融合,助力企业战略目标实现;
2. 依据全球财税法规,统筹规划公司财税管理工作,准确识别财务、税务及内部控制等关键风险点,并提出改进方案;
3. 结合国际财税政策变化,提供专业财务建议,协助公司优化税负结构,提升整体盈利水平;
4. 基于行业特性与公司实际,主导内部业务财务分析工作,构建适用于出版行业的内部核算与分析模型,并对财务团队开展培训,提升分析能力与标准化程度;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
二、职位要求
1. 硕士及以上学历,博士优先考虑,财务、税务等相关专业背景;
2. 英语六级及以上,具备良好的英文读写能力,可使用英语完成日常办公任务;
3. 具有会计师事务所工作经验者优先;
4. 具备较强的信息搜集、数据分析与建模能力,擅长数据呈现、文字撰写及沟通协调;
5. 责任心强,具备自我驱动力和抗压能力,学习能力强,乐于迎接新挑战。
三、工资待遇
1. 薪资面议;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
诚聘财务总监+双休
1-2万元/月
CFO3-5年本科资金管理财务分析税务管理
(一)岗位职责
1.全面负责公司财务战略的制定与实施,持续优化财务核算、预算管理、资金运作、税务规划及内控审计等体系,为管理层决策提供精准的财务依据。
2.主导公司资金整体运营,科学安排资金使用,防范资金风险,改善融资架构,开拓多元化融资途径,有效控制融资成本。
3.组织编制年度财务预算与决算方案,跟踪预算执行进度,定期开展财务与经营分析,提交财务运营报告。
4.牵头开展税务规划与合规管理工作,掌握国家财税法规,合理设计税务方案,依法减轻税负,防范涉税风险。
5.对接银行、税务机关、审计机构、证券公司等外部单位,协调处理各项财务事务,保持良好的外部合作关系。
6.参与企业投融资、并购重组及重大经营项目决策,进行财务可行性分析与风险评估,确保项目财务合规。
7.监督资产管理制度落实,组织年度审计及专项审计工作,保障企业资产安全完整。
8.负责财务团队的搭建与日常管理,制定工作目标与考核机制,推动人才成长,提升团队专业水平与执行效率。
(二)任职资格
1.本科及以上学历,会计、金融、财务管理相关专业背景,持有CPA、高级会计师职称或硕士学历者优先考虑。
2.具备8年以上财务领域从业经验,其中至少3年在大型企业担任财务高层管理职务;
3.熟练掌握企业全流程账务处理、预算控制、成本管理、税务筹划及投融资运作,熟悉中国会计准则、税法及相关财经法规。
4.具有出色的财务分析、风险识别与成本管控能力,具备战略视野,能为企业长期发展提供有力的财务支撑。
5.拥有较强的组织协调、沟通谈判与团队管理能力,坚持原则,工作作风细致严谨,具备高度的职业道德与责任感。
销售前台文员 可兼职 欢迎实习生 享双休
150-200元/天
前台经验不限学历不限全白班周末双休
职位描述:
1、负责来访人员的接待,并第一时间通知相关对接人
2、承担公司邮件、快递等物资的接收工作,做好登记、分类及分发管理
3、处理前台日常行政支持事务
任职要求:
1、具有良好形象与气质
2、掌握基本商务交往礼仪规范
3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力
棋牌室前台兼主播,底薪提成
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限关键要活波开朗居家办公22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验超市/卖场/零售店包吃月休四天普通话流利收银经验
主要直播引流,在店里负责前台事物
存货会计
8000-10000元/月
会计1-3年本科
岗位职责:
1、依据集团及公司相关制度,审核存货采购合同及相关采购费用合同,识别合同履约过程中的潜在风险,并提出合规性建议;
2、在存货收发环节实施跟踪与监控,及时发现管理漏洞并提出优化建议;
3、牵头开展存货定期盘点工作,编制盘点报告,确保账面与实际库存一致;能够判断存货损失的合规审批流程,并就盘点中发现的问题提供有效的管理改进方案;
4、负责各供应商合同执行进度及预付款项的跟进管理,有效把控账期与履约情况;
5、对存货周转效率及物流成本进行分析,识别存货管理薄弱环节,推动仓储管理水平提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业;
2、具有一年及以上大型制造企业或消费品行业会计岗位工作经验,熟悉SAP系统操作者优先考虑;
3、具备良好的职业操守,较强的学习能力、沟通协调能力,富有团队合作意识。
上班时间:
周一到周五8:30-17:00,周末双休
福利待遇:
入职即缴纳五险一金,个人部分缴纳比例:五险占薪资全额10.3%,公积金占薪资全额10%;
提供食宿,享有丰富的节日福利,享受年假及公司额外假期,配备专业入职带教人员,晋升通道透明畅通,团队氛围积极向上充满活力。
栏目概述
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