
行政办主任、行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验
新疆三星兴业商品混凝土有限公司招聘行政主任。
一、行政主任任职要求
1. 工作经验:拥有相关行政主任工作经验。
2.具备良好的沟通能力。
3. 其他要求:45岁以下。
4.薪资待遇:5500元/月。
二、社会保障:入职即缴纳五险,为员工提供基础权益保障。
三、后勤保障:提供免费午餐,上下班有专属班车直达米东区,通勤无忧。
联系方式:
人事主管
4000-9000元/月
人事经理3-5年大专
一、岗位职责
1. 制定招聘计划,搭建完善招聘体系,满足各部门用人需求 负责公司人力资源规划,确保人力资源与企业发展战略相匹配
2. 拓展/维护招聘渠道
3. 简历筛选、面试邀约、初试复试组织、薪资沟通、offer发放
4. 把控入职、背调、试用期跟进,降低流失率
5. 招聘数据统计分析,优化招聘效率
6. 协同HR团队,完善人力制度、员工入转调离流程
二、任职条件
1. 经验:3-5年人力资源招聘经验,1年以上招聘管理/带队经验
2. 学历:大专及以上,人力资源、行政管理等相关专业优先
3. 能力:
• 熟悉劳动法、招聘全流程、各岗位面试方法论
• 擅长多渠道招聘 沟通谈判力强,抗压性高,目标感强
• 能优化招聘流程与成本
4. 技能:熟练基础办公软件
5. 素质:责任心强、原则性强、共情力好,具备团队管理能力
6.有试岗时间,介意勿扰
培训专员
3000-5000元/月
培训师经验不限学历不限
岗位职责
1. 协助开展中医基础理论、中医养生、基础实操等相关培训工作。
2. 整理、归档中医培训课件、资料及相关文件。
3. 协助组织培训现场,做好人员签到、流程衔接、秩序维护。
4. 收集培训反馈,简单记录培训情况,完成上级交办的其他培训相关工作。
任职要求
1. 专业不限,了解基础中医知识优先。
2. 表达流利,沟通顺畅,做事认真负责。
3. 熟练使用基础办公软件,细心有耐心。
4. 责任心强,稳定实习,服从工作安排。
人事主管
5000-6000元/月
人事经理3-5年大专招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识
4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有餐饮行业背景者优先
主管/经理
5000-7000元/月
人事经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2.制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协同业务部门提升团队战斗力
5.处理劳动关系事务,防范用工风险,保障合规运营
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2.5-10年HR工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景者优先
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的政策解读与落地能力
4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力
5.持有HRBP、PMP、企业人力资源管理师(二级)等证书者优先
综合管理部长
2-3万元/月
行政经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
外部讲师双休晋升岗
4000-8000元/月
培训师经验不限学历不限性格外向开朗活泼愿意学习提升普通话发音标准
符合条件且能接受工作的,上班时间内直接拨打电话咨询,简历看不过来!!!
岗位职责:
从讲师助理开始培训,辅助讲师做课前课中课后协助性工作,通过学习和考核成为讲师
1、根据公司制定的稿件,背诵下来熟练掌握;
2、培训后掌握稿件,公司安排课程,一节课程一个小时左右;
3、全力讲好每节课,实现急救安全健康知识全民普及;
岗位要求:
1、胆大心细,嗓门高,不怯场;
2、年龄 22-35岁,条件优秀,可以破格录取;
3、喜欢讲台,喜欢表现自己,洞察能力强;
4、应变反应能力强,口才好,喜欢与人沟通;
5、有培训讲师经验,讲销经验以及播音主持专业,优先录用;
6、考证升学者勿扰。
薪资待遇:无责底薪+高额提成+奖金+年终奖+年度分红+带队+带人奖励+集团福利。提成丰厚,上升空间大(婚假、丧假、产假、六一儿童节假、三八节等节日及节日福利享有,过年15天左右假期)周六日双休法定节假日全休!!
人事主管
3000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
不限学历 8小时单休工作制 无责3000-8000
高提成 每月团建 市中心工作
《全职+学生工》粮校骑手免车住双人间有小饭堂月8k
1-1.2万元/月
配送外卖骑手有提成包住免费培训20人以上月结
任职要求18-48周岁,会骑电动车,会看导航,身体健康,无案底。1.单价为阶梯制5元-9.5元上不封顶平均一天跑40单一个月月均7000
4.每月18号准日发工资绝不拖欠,可提前预支工资
薪资标准平均薪资:新人首月(6000-8000)元,次月起8000+,多劳多得上不封顶(具体标准请来电咨询)
额外奖励新人奖励+全勤奖+单王奖+内部介绍奖励奖励超多,拿到手软!(所有奖励可面谈或电话咨询,尤其内部介绍奖励非常丰厚)
工作地点:新市区水区安宁渠头区沙区就近安排
1、车子:公司为你提供解决方案。(站点车辆自有车辆第一个月免费提供无需跟车行合租无需缴纳车辆押金乌市各大换电站深度合作,站点均有合作修车行。
2、宿舍:忙忙碌碌的一天像家一样温暖的地方。(配备淋浴,洗衣机等正常生活物资,位置均在配送区域内,到站点5分钟)
3、保险:入职购买双份保险,发生事故有专人跟踪处理,无需垫付任何费用,(入职无需垫付保险费用)彻底解除后顾之忧。
4、伙食:深度与区域内商家合作,可享受员工内部优惠及月付伙食费等优惠措施!
5、工资:每月18日准时发放,绝不拖欠可预支工资!
6、、员工成长:招聘面试-培训-正常工作均为站长亲自负责
7、晋升渠道:送餐员-站长助理-副站长-站长-运营经理。(商在太原西安有多个站点,入职后能力优秀者可以根据自身发展情况可调岗)
招聘信息为站点人事直招发布,真实有效,欢迎24小时来电可直接投递简历
乌鲁木齐天山区招指挥/司索工,工资7500不管吃,包含12点之前的加班
7000-8000元/月
指挥/司索工1-2人月结
乌鲁木齐天山招指挥/司索工,工资7500不管吃,包含12点之前的加班
行政主管
5000-15000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验5年以上相关经验互联网行政经验文字功底扎实
行政管理 全职 专业 5年以上工作经验。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政管理兼HR
4000-6000元/月
行政经理经验不限大专行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设文字功底扎实
主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。
学历:大专及以上学历,应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业
大专以上学历,有经验者优先薪资:4000-6000元
福利:五险一金、带薪年假。
工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天
工作环境优四季恒温
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版)
拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验;
做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力;
熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营;
品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科食堂管理印章管理工商注册国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责:
1. 主要负责公司食堂管理,包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计,成本管控,品质保证、卫生管理等。
2.负责行政资产的盘点和管理。
3.负责印章管理和用印处理。
4.负责工商注册、变更,监督分支完成执照年审等。
4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。
岗位要求:
1.本科学历
2.有同岗经验3年及以上
3.具备数据统计工具使用技能
4.适应岗位灵活性,团队协作能力和统筹能力
该岗位单休,适应加班,介意勿投!!
前台
3000-4000元/月
前台学历不限有责任心细致具备服务意识服从管理服务业前台加班费月休四天
八号台球俱乐部招人啦!
要求:形象气质佳,熟练使用收银软件,工作细致负责,具备良好的服务意识。能吃苦耐劳,负责俱乐部内环境卫生维护。
薪资面议,月休四天,表现优秀者有额外奖金。
联系电话:(微信同号)
地址:乌鲁木齐沙依巴克区钱塘江路友好购物中心103电影公园6楼检票口旁
文员
3000-4000元/月
行政专员经验不限大专混合办公
一、岗位职责
- 负责公司日常文件的收发、整理、归档,包括合同、报表、通知等,确保文件管理规范有序。
- 协助接待来访客户,做好咨询记录、来访登记,传递相关信息,维护公司良好形象。
- 负责办公物资的采购、登记、发放与管理,定期盘点库存,保障办公物资供应充足且合理管控成本。
- 协助组织公司内部会议,做好会议通知、会场布置、会议纪要撰写与分发工作。
- 完成领导交办的其他行政辅助工作,配合各部门做好协调对接,提升团队协作效率。
二、任职要求
- 年龄18-35周岁,大专及以上学历,专业不限,有文员、行政助理相关工作经验者优先,应届生可投递(因为有迎宾工作,有形象气质)。
- 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),能独立完成文档编辑、表格制作、数据统计等工作。
- 性格细心、耐心,责任心强,做事有条理,具备良好的沟通协调能力和执行力。
- 工作认真严谨,注重细节,能高效完成各项琐碎事务,具备一定的抗压能力。
- 遵守公司规章制度,为人正直诚恳,有良好的职业素养和团队合作意识。
三、薪资福利
- 薪资面议,根据工作经验和能力可面议,试用期1-2个月。
- 基础福利:法定节假日正常休假,节日福利、生日福利、定期团建。
- 其他福利:提供舒适的办公环境,完善的岗前培训,清晰的职业发展路径,定期组织员工福利活动。
乌鲁木齐新市区前台,工作内容轻松,薪资底薪4k-5k(无责底薪)加提成
8000-15000元/月
前台经验不限学历不限
前台,工作内容轻松,薪资底薪4k-5k(无责底薪)加提成
人事专员大专
公司招聘:
一、人事(社保)专员1名
岗位职责:负责工资核算及单位对接、人员管理、劳动关系调解等工作。
1负责员工社保增减员、公积金系统维护及相关待遇申领;
2.负责公司社保相关业务日常维护及操作;
3.对人事档案进行整理归档;
任职要求:
1、25-40岁,大专及以上学历,2年以上相关工作经验,须持人力资源管理师证。
2、擅长劳动关系的协调。
3、熟练操作Excel、Word等办公软件,擅长EXCEL数据、公式运用。
4、工作细致主动,有较强的责任感,具备较强的服务意识及沟通协调能力,能够独立工作,工作稳定性强;
5、遵守公司规章制度,严守公司机密,服从组织安排;
薪资待遇:4000-5000元。
福利待遇:缴纳社保、公积金、周末双休、法定节假日休、入职满一年享受年休假、过节福利。
工作地点:乌市沙区平川路
联系人:高女士
电话:
人事行政主管
3000-5000元/月
人事经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程与制度建设
2. 负责办公环境管理、固定资产维护、会务接待及后勤保障工作
3. 统筹人事基础事务,包括招聘支持、员工入离职、考勤与档案管理
4. 协调跨部门资源,推动企业文化建设与员工关系维护
5. 编制行政预算并控制成本,提升资源使用效率
任职要求:
1. 具备行政或人力资源相关领域工作经验,熟悉综合管理实务
2. 具有优秀的组织协调能力与服务意识,执行力强
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与文书撰写能力
4. 沟通表达清晰,责任心强,能独立处理多线程任务
5. 学历不限,有大型企业行政管理经验者优先
前台中专/中技
招聘前台要求:(有保安证优先)
- 形象:端正得体,气质佳,亲和力强。年龄 25-36!(有保安证优先)
- 技能:熟练使用电脑,能快速上手旅客入住系统,基础Excel对账(绘制表格,做报表)
- 沟通:普通话标准,表达清晰、有耐心。
- 作息:必须接受倒班制,抗压能力好。
我们能提供的福利:
- 薪资:底薪 +提成+全勤奖
- 生活:不包吃,上班时可住宿,工作量少,轻松无压力。
工作地点:
乌市米东区东华大厦同栋 13 楼前台
️ 联系电话:
前台接待收银
4000-5000元/月
前台1年以下大专弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险一金月休四天熟练操作办公软件收银经验
岗位职责:
1. 负责来访客户接待、登记与引导,展现专业得体的仪容仪表和礼貌用语
2. 执行前台收银工作,准确完成款项收取、找零及票据开具,确保账款日清日结
3. 接听咨询电话,及时转达信息并做好记录,维护良好沟通形象
4. 管理前台办公用品及客户资料,保持接待区域整洁有序
5. 协助处理临时性行政事务,配合团队完成日常运营支持
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2. 普通话标准,具备基础沟通表达与应变能力
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应重复性事务工作
4. 具备基础电脑操作能力,熟悉常用办公软件
5. 学历不限,有前台、收银或礼仪接待经验者优先
文员
4000-5000元/月
人事专员1-3年大专混合办公不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
台球助教,收银
7000-11000元/月
前台1年以下学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧节假日福利全勤奖加班费
米东区彬利烎桌球俱乐部
招聘岗位:前台收银(负责收银,理货)
桌球助教:
招聘需求:18岁-28岁,性格外向,活泼开朗,善于沟通。
工作内容:摆球,打球,计分,教学等。
不会打球?没关系,我们有专业教练给你教,包会的啦!
薪资待遇:
初级助教时薪78/小时保底7000+
中级助教时薪88/小时保底8000+
高级助教时薪108/小时保底10000+
钻石助教时薪128/小时保底12000+
璀璨助教时薪158/小时保底15000+
公司福利:
生日福利,节日福利,奖金福利,团建聚会,店内设备免费畅玩
工作时间:
每天弹性上班八小时
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乌鲁木齐培训主管招聘在线招聘信息,主要招聘乌鲁木齐培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。