岗位名称：电焊带打磨；仓库管理员；仓库员 岗位要求：1.电焊带打磨：无明确要求2.仓库管理员：具有独立解决问题的能力，能合理安排仓库人员的工作分工，做事主动、工作细心、有责任心。具有机械厂零配件仓库管理工作经验。3.仓库员：电脑基本操作熟练，包括excel、word等办公软件；熟悉货物特性，分类管理，合理存放；负责仓库货物出、入库管理，电脑软件系统数据录入，库存盘点工作。 薪资待遇：1.电焊带打磨：800010000元/月2.仓库管理员：50007000元/月3.仓库员：40004500元/月

招：仓库主管(1名，男女不限)5000-8000 岗位要求：1.熟练使用办公软件，会操作管家婆软件，电脑熟练。 2.能吃苦耐劳、做事情细心。 待遇：9小时，月休2天，加班有加班费; 联系电话:

诚招整包仓库员一名，待遇面议，吉尔达园区G栋二楼。电

【东鑫机电】 ➡招聘：仓库员1名，熟悉 EP 和办公软件 ，有仓库管理经验，对帐卡物一致性 较为精通，接受过精益生产培训的优先考虑，薪资 5000-6000 元 ➡招聘：流水线操作工5名，初中以上学历，25-38周岁 ，主要负责组装，视力好，认识简单汉字和26个英文字母，服从管理，长期稳定，4500-6500元/月 ➡招聘：车间管理1名 ，高中以上文化水平，熟悉无刷电机制造工艺，对生产管理人机料法环有一定经验，尤其是设备调试，长期稳定，7000-8000元/月 ✨公司福利：开门红包500元，年终奖金，水电餐费补助，房租补贴，生日礼物，全勤奖，节日礼物，复工等 ☎联系电话：刘先生

仓库管理员 工作地址:温州市平阳县滨海新区海润路3-11号 5000-7000

浙江温州招聘仓库管理员岗位，要求应聘者具备一般计算机能力，能够熟练操作办公软件，工作细心认真，薪资待遇面议。

招聘：仓库主管 薪资：面议 职位详情： 1.统筹仓库管理工作，确保物质进出库的验收，记账，储存和发放工作，要求帐帐相符。 2.执行和完善仓库的规章制度，规范作业标准及流程，及时掌握库存状态，提醒相关对接人各物质的安全库存，保证物质及时供应。 3.定期执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案 4.配合公司整体业务运作需求 5.完成领导安排的其他事宜

【温州顺畅五金厂】 诚聘：仓管员（4500-7000） 福利待遇：长白班、饭补、加班费、全勤奖、 工作地址：浙江省温州市鹿城区山福镇江南上村江南南路41号 联系方式：黎经理

1、负责仓库日常运营和货物管理仓库的货物进出、储存和配送； 2、负责仓库账务管理，确保账实相符； 3、有ERP经验，能接受周末加班。 可以接受应届毕业生

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【招聘】 1、跟单/生产文员：1名(4000元起) 2、包装车间主管：1名(7500元起) 3、仓库主管：1名(7500元起) 4、自动机工：多名(180元 －260元) 5、包装工：多名（50元一70元）可公班/计件 6、司机/打杂：1名（6500元起） ✅ 地址：东里樟林 ☎ 联系电话：(无经验勿扰)

仓库主管 工作地址:大理市凤仪镇 12:00-21:00（具体上班时间会前后变动，但正常上班时长8小时，超过的按夜班补贴/8元/小时），月休4天，倒班，长夜班 月薪5000-5500元 夜班补贴/8元/小时 全面负责成品、原料、辅料仓库的日常管理工作；严格执行库存管理流程，定期组织盘点；合理规划仓库布局，实施6S管理；督导仓库团队成员完成日常工作，并进行培训、考核；负责与生产、物流、销售等部门沟通协调；落实仓库安全管理制度，做好防火、防盗、防潮等工作，仓库日常管理、库存盘点、6S管理、团队督导、跨部门协调、安全管理，3年以上仓储管理工作经验，有洗涤、日化或快消品行业经验者优先，熟悉仓储管理流程及ERP/WMS系统操作，精通Excel等办公软件 高中及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先

泊头市铸造厂。需要一名工。职务要求车间管理出库，入库，报账。日工资120元。有想去的同志们，请互相转告。联系电话。

长白班，名额有限，上六休一，长白班，入职即可办理住宿，18_43周岁，，无力气活，车间环境优。 工待资遇：22元/小时，带薪培训，免费工作餐，免费提供四人间公寓楼住宿。水电均摊 无高强度工作，工作方式生产线作业和工位上下件，以及物流岗位， 报名电话 张家港锦丰电子厂热招中！福利多多 薪资给力： - 长白班坐班 198元/天， - 两班倒计件 7000-12000元/月，多劳多得赚得多 岗位： 检验、贴标签、打螺丝、看机台，手工活没难度，坐班为主超轻松！ 贴心保障： 满7天可预支生活费，面试通过稳定上班后再体检 招聘要求： 男女不限，18-47岁以内 生产路由器天线，工作稳定，简单易上手。 地址：张家港锦丰镇电话同 【张家港灯具电子】 长白班 两班倒 自由选择 月薪6500元以上 男女不限 18-40岁 工作内容：包装，看机台。 6人间宿舍。设施齐全。 员工；20元/小时含餐补 长白班部门少1元 月工时280以上，月薪6500元以上 电话同 电子厂 月薪6800左右 空调恒温车间、不穿无尘服 男女不限，17-40岁， 岗位：普工、检验、仓储 20元/小时，长白班/两班倒 发薪时间：每月25日，可预支 提供免费工作餐住宿 电话

1、负责库房内商品整理、打包、扫描商品条码，检查复核，商品出入库管理、定单打印； 2、岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，责任心强、性格开朗，积极向上，熟练使用办公软件；

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【浙江东瑞机械工业有限公司】 ➡诚聘：清洁工 要求：，55岁以下，能适应体力活动，有相关清洁工作者优先 待遇：3800-4300元/月 ➡诚聘：仓库员 要求：，熟悉仓库出入库流程，具备识机械图纸能力，掌握基础电脑操作(办公软件、ERP系统)，细心、责任心强 待遇：4500-7000元/月，8 小时制，单休，加班工资另算 ➡诚聘：机械制图员/CAD制图 要求：本科及以上学历，有机械设计以及机械产品制图经验者优先，能熟练操作 UG、CAD等设计软件，应届生可培养 待遇：4500-7000元/月 ✨福利待遇：食堂、宿舍、全勤奖、一年15天带薪年假、工龄奖、厂车接送、加班餐补、节日礼品等 ☎联系电话： 郑小姐（）/ ✅上班地址：瑞安市塘下罗凤北工业区凤都五路8号

岗位职责： 1.负责车辆的日常调配管理，保障运输流程高效有序。 2.与运输系统及驾驶员保持顺畅对接，提供专业的运力调度支持。 3.实时跟踪车辆运行情况，快速响应异常状况，确保运输时效。 4.主动配合团队协作，为团队工作推进提供有力支撑。 职位详情： 一、提供专业培训与系统化指导，全程无需自行开发客户， 平台每日提供海量货源订单，稳定可靠，单量充足，无需担忧资源问题。 通过操作物流调度工具，对全国范围内的大货车运输需求进行合理匹配， 为货主安排适配车辆，并与司机和货主进行信息协调与沟通。 任职要求： 1.表达清晰，态度端正，责任心强，遇事不推脱不抱怨。 2.性格积极乐观，富有进取心，具备良好的职业操守。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.有物流、运输等相关领域工作经验者优先考虑。 5.热爱本职工作，勇于面对挑战，持续提升个人能力；需具备耐心、细心和强烈的责任感。 特别说明： 1.收入实时结算，完成一单即结一单，每日稳定到账 2.工作时间灵活，掌握后可远程作业 3.日均收入300~500元 4.无需拓展客户，专注车辆调度工作即可 5.招聘全职人员，不接受兼职应聘 6.年龄要求18~45周岁 7.拥有货车驾驶或销售相关经验者优先录用

（拨打请说井号 看到的） 职位详情：井号:///S1wq8fvUXhpd6Wi —————————————— 【温州飞宏眼镜有限公司】 诚聘：眼镜业务跟单（可接受应届生）（8000-8000） 诚聘：仓库管理员（5000-8000） 工作地址：温州市瓯海区娄桥街道豪新路119号 联系方式：蒋厂长

浙江温州招聘仓管/仓库管理员，负责成品库配货、理货架等工作，有气缸经验者优先，薪资面议。

招聘：仓库保管员 薪资：4.5K~5.5K 职位详情： 1.具备仓库管理的知识和能力，掌握货物分类保管及盘点的基本方法; 2.具备3年以上仓储工作经验，有实物库管理经验优先; 3.熟悉原材料及成品出入库管理; 4.熟悉Excel/Word/表格制作，熟练的使用ERP; 5.工作细致，有责任人心，需执行力强。

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招聘：仓库管理员 薪资：面议 职位详情： 库房管理员， 1.认真仔细，有仓库管理经验者优先考虑； 2.会使用ERP系统，独立出入库单据，每月盘库，保证仓库实物和库存能对应； 3.仓库6s整理，如产品分类摆放，标签产品对应标记，系统录入等。

被芯工厂招聘收发员，要求，会使用ERP软件，做事严谨，数据意识强。工作地点温州中路，待遇面议。

一、岗位职责 1.现场操作管理 负责转运中心日常操作的调配与统筹，包括装卸、分拣、扫描等环节的时效、质量及安全管控。 监督操作人员行为规范，及时纠正违规操作并指导标准化作业，培养专业岗位人才。 2.团队管理与考核 全面负责小组人员的管理、考核及奖罚，制定排班计划并确保人员效率最大化。 关注员工工作状态及思想情绪，主动关怀以提升归属感，降低流失率。 3.效率与成本控制 优化设备使用效率，提升人均操作效能（如分拣效率、装载率等），通过流程改进降低用工成本。 定期分析操作数据，提出改善方案并推动落地。 4.应急与安全管理 处理操作现场突发事件（如设备故障、货物异常等），及时上报并协调资源解决。 落实场地6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），确保作业环境符合规范。 5.跨部门协作 与运输、仓储、客服等部门协同，保障快件全链路时效与客户体验。 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验 1-3年快递/物流行业现场管理经验，熟悉转运中心操作流程（如进出港分拣、异常件处理等）。 具备团队管理能力，有班组长或储备干部经验者优先。 3.核心能力 抗压能力：能适应快节奏工作环境及夜班排班（如晚班19:00-7:00）。 沟通能力：清晰传达指令，协调跨部门资源，处理员工矛盾。 问题解决：快速响应突发状况，提出可行性解决方案。 数据分析：能通过系统（公司自有软件）监控操作指标，识别瓶颈并优化。 4.职业素养 工作细致认真，责任心强，具备成本意识与服务意识。 认同企业文化，愿意从基层管理岗位长期发展。 三、薪资福利 1.薪资范围 综合月薪7,500-10000元（含底薪、绩效及补贴）。 福利待遇 保险保障：入职缴纳社保、高寒高温补贴。 生活支持：免费住宿（含独立卫浴）、免费三餐。 假期与关怀：带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会：明确的晋升通道（组长→模块主管→转运中心副部长→部长）。

招聘：仓管 薪资：5.5K~6.5K 职位详情： 主要负责仓库日常物料的验收入库、发料出库、保管、盘点、对账等工作