场长工作地址:蓟州区上仓工业园仓桑公路12号10000至15000元+绩效考核+年终奖缴纳五险一金负责所服务猪场生产计划的制定及完成，场内员工管理与培训、监督、考核，落实公司各项生物安全管理制度及生产管理流程，保证猪场高效、安全运行。，负责所服务猪场生产计划的制定及完成，场内员工管理与培训、监督、考核，落实公司各项生物安全管理制度及生产管理流程，保证猪场高效、安全运行。，具有3年以上2000头母猪场副厂长或1000头母猪以上场长工作经验，沟通能力强，愿意接受公司考核不超过55周岁

天津400头母猪场 高薪诚聘猪场厂长｜2人 诚聘英才·八方来财·共筑猪场好前程 工作地点：天津 猪场规模：400头基础母猪自繁自养场 招聘岗位：猪场厂长（2名） 岗位职责 - 全面负责猪场日常运营、人员管理、生产统筹 - 主导批次化配种、繁殖管理、猪群全周期养护 - 把控防疫、保健、饲料与成本，提升产仔率、成活率 - 制定生产计划，落实考核，确保全场高效稳定运行 ✅ 任职要求 - 3年以上规模化母猪场管理经验，懂繁殖、懂配种、懂全场管控 - 熟练批次化生产，能带队、能扛事、结果导向 - 接受驻场，踏实负责，长期稳定 薪酬福利 - 行业高薪+绩效奖金+生产分红，上不封顶 - 包吃包住、设施齐全、生活 - 平台稳定、管理规范、长期有保障 应聘方式 有意者请直接联系，简历发至/电话 电话：

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主管工作地址:蓟州区上仓工业园仓桑公路12号6000至8000元缴纳五险一金根据工作中车辆实际行驶里程享受车补，每公里1元制定本部门工作计划，安排及带领其他服务人员协助服务猪场完成饲料车辆清洗、消毒及过磅、卸料等饲料进场工作、猪只销售工作、无害化处理工作、取样接样、空场清洗、猪场拔牙应急处置等工作，对服务人员进行培训、监督，及时发现工作中生物安全风险并上报基地主管，完善生物安全流程。，制定本部门工作计划，安排及带领其他服务人员协助服务猪场完成饲料车辆清洗、消毒及过磅、卸料等饲料进场工作、猪只销售工作、无害化处理工作、取样接样、空场清洗、猪场拔牙应急处置等工作，对服务人员进行培训、监督，及时发现工作中生物安全风险并上报基地主管，完善生物安全流程。，具有猪场工作或养猪公司生物安全员工作经验者优先，退伍军自备私家车辆30至45岁大专以上学历

职能职责： 1. 全面负责生产管理，组织并保障生产部门的高效运转； 2. 参与编制部门年度及月度生产计划，并推动生产战略的落地执行； 3. 依据生产需求统筹人员安排，管控整体生产预算； 4. 协同相关单位完善质量管理体系，组织实施并监督生产质量体系的运行情况； 5. 实时掌握生产过程中的质量动态，协调跨部门协作，快速处理生产异常问题； 6. 组织实施并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控； 7. 负责设备的维护与管理，确保生产现场持续稳定运行，设备保持良好工况； 8. 指导、监督并检查下属工作执行情况，及时掌握工作进展及相关数据； 9. 监控生产过程中各类资源的使用与分配； 10. 按照流程与技术、营销、财务、品质、人事等部门保持有效协同沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械设计等相关专业背景。 2. 5年以上的动力电池/储能电池电芯生产现场管理工作经验。 3. 掌握现代生产管理理念，熟悉铝壳大容量锂电池电芯全流程生产工艺。 4. 具备优秀的领导力与沟通能力，有实际团队管理经历。

年龄30~50岁，能吃苦耐劳，身体健康，男女不限，有责任心，夫妻工更好

1、负责种鸡生产管理。 2、负责人员工作安排和技术培训。 3、报表录入、报表分析。 4、技术专研。

岗位职责： 1.全面统筹管理：负责钢制墙板生产部门（下料、折弯、复合、打包等）的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。 2.推行与优化承包制：深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式，通过数据化管理和激励机制，激发各班组活力，确保“多劳多得，有奖有罚”的文化落地。 3.驱动精益生产：主导生产流程的持续优化与精益改善，提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期，对生产效率和利润率负责。 4.构建弹性供应链：根据订单波动，灵活调度内部班组、临时工及外协资源，建立并维护稳定的外协合作伙伴网络，确保产能的极致弹性与韧性。 5.协同与数据决策：与业务、设计部门高效协同，依托工厂数据平台（及未来AI系统），进行生产数据分析，实现科学调度与决策。 任职资格： 1.经验：5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验，熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。 2.理念：认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式，具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。 3.能力：具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组，而非简单发号施令。 4.技能：精通精益生产工具，具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。 5.特质：结果导向，抗压性强，具备开拓精神和变革领导力，能适应快速动态的业务环境。 我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台，期待您与我们的生态系统共同进化，创造非凡价值。

湖北襄阳猪场招聘：1.育肥有工作经验者要求：年龄25一55岁之间待遇：包吃，包住，工资，5000+料肉比绩效+死淘绩效电话详谈，新手勿扰联系电话：王

工作内容：负责超市服务 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-400 周薪资3000-5000 可兼职 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供车住

招聘：5000元/招聘储备人员要有责任心 提供薪金：5000 元/月公司名称：天津翔添建筑工程有限公司招聘职位：储备人员招聘人数:1 学历要求：大专及以上学历单位地址：渔阳镇康平里小区 10-2-202 公司简介：公司集园林技术研发，景观规划设计，工程总承包，苗木繁育供应联系人：霍女士

招聘：招聘强电/弱电学徒工、师傅木工师傅 公司名称:刘阳招聘职位:强电、弱电 学习人员 师傅 木工师傅招聘人数:10学历要求:初中工作描述:学习电工线路改造维修、网络监控安装 木工师傅单位地址:蓟州西关公司简介:长期从事强弱电工程联系人:刘阳

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天津长期活招小工2人。打磨除飞溅。

招聘：猪场场长/技术员 薪资：7000-10000 技术场长：负责猪场生产管理;做好全场生物安全工作，保障猪群健康;技术专员：负责猪场饲养及日常疫病防治管理工作;

综合管理岗 工作地址:宜都市阳昕牧业有限责任公司 3500-5000元/月

湖南育肥场招聘 一.实验室检测员兼预处理中心各类事务人员1名，相关专业人员优先。 二:猪场场长一名，协助经理处理全场所有工作事宜，能独立完成全场所有工作。 三，杂工多名，40 岁以下。 四，饲养人员夫妻工多名，生熟手均可。 五，饲料厂生产人员，要求40岁以下，懂电脑，有经验者优先。 六，猪场电工一名，要求对猪场设备熟悉会维修 地址：湖南省永州市 联系人：唐生 联系电话:

招聘：技术主管 薪资：7000 负责配怀工作流程管理 负责分娩工作流程管理 负责保育工作流程管理 协助规模猪场沟通协调具体情况以面试面谈为准1、大专以上学历，动物医学、畜牧兽医等相关专业，优秀者学历可放宽； 2、熟悉配怀、分娩、保育等工作流程，有养户场及规模猪场工作经验2年以上； 3、年龄45岁以下，具备较强的沟通协调能力。

郴州地区现招聘 1、育肥场长2名 25-35 岁，大专以上学历，薪资：5000-6000元/月 + 批次绩效，可参社保，有养猪经验者优先， 2、饲养员2名 要求：25岁到55岁，会打针治疗，会挑猪的熟练工，身体健康，服从管理，有责任心，夫妻工优先，薪资待遇：4000-4500元/月+批次绩效， 本猪场全自动料线，全漏粪地板，夏有空调 冬有取暖气， 热水器， 洗衣机，独立宿舍。吃住所有生活用品全包。（已招满） 地址:湖南省郴州市 联系方式：（）

岗位内容： 1. 负责车间日常生产任务的统筹安排，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定应对措施并推动落实； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产排程按计划稳步推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上车间管理岗位工作经验； 2. 具有良好的团队合作意识和扎实的专业能力，能够持续推进生产效率与产品品质改善； 3. 熟悉生产运作及物流管理相关流程，能精准把控生产进度，并具备问题分析与解决能力。 工作时间8：00-19：00午休2小时，提供住宿

生产管理

静海电动车厂招工 (工厂直招）熟练工10名 保底6000+绩效提成+包食宿 总检一名 库管一名 采购内勤一名（同行业优先）工资面议 电话

岗位职责: 1、参与新产品试产过程，承担新产品标准工时的评估与测定工作； 2、开展常规产品工序排布表的测定与编制，持续优化标准工时体系，维护并更新标准工时数据库，完成工时相关文件的整理与输出； 3、牵头制定生产中心年度提效降本项目的规划方案，并推动项目落地执行； 4、运用IE工程手法对工序流程、作业方式、工装夹具等进行持续改善与优化，助力生产效率提升； 5、推动新技术、新设备及新型工装工具的应用，实现生产效率提高与制造成本降低； 6、完成其他相关日常事务工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，工业工程、机械设计制造及其自动化、管理科学与工程等相关专业背景； 2、掌握工厂布局设计中人流、物流等基本规范要求； 3、具备良好的项目管理能力，逻辑清晰，具有较强的综合分析及沟通协调能力； 4、有机械制造或重工行业经验者优先。

工作职责 1. 参与产品全流程开发，主导电磁兼容（EMC）的总体方案设计、评估、验证及仿真分析工作； 2. 在产品研发阶段，对硬件电路原理图、PCB布局及结构设计方案进行审查，并提供专业评审建议； 3. 负责产品EMC验证环节，制定测试计划并组织实施试验，定位和解决电磁兼容问题，提出有效的改进措施； 4. 参与整车级电磁兼容（EMC）的设计、测试实施及仿真分析工作； 5. 构建整车及零部件开发过程中所需的EMC相关流程与技术规范。 任职要求 1. 本科及以上学历，电子、车辆工程、通信与微波等相关专业，具备电磁兼容领域专业知识； 2. 具备EMC/射频/天线方面的仿真或设计经验，熟练掌握模拟电路、数字电路及电磁场理论，熟悉电磁仿真工具者优先考虑； 3. 英语能力良好，具有较强的团队合作意识，能够与其他研发人员高效协同配合者优先。

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师/修护解决产线异常，保证产线正常运行； 3.调节各站人力及生产计划执行，保证效率目标达成； 4.车间现场5s管理； 5.员工日常考勤处理。

[爱心]天津滨海西区｜大型石油管道&机械设备厂 长白班 【长白班、厂区稳定、福利齐全、岗位真实】 岗位1：钳工 • 20–40岁，2年以上经验，看懂图纸、会装配，熟练使用角磨机等工具 • 薪资：28元/小时，日8–10小时 • 日薪：224–280元，月综合：6000–7000元 • 福利：管三餐 + 免费住宿 岗位2：文员 要求：18–45 岁，熟练办公软件 • 薪资：20元/小时，日8–10小时 • 日薪：160–200元，月综合：4000–4500元 • 福利：管3餐 岗位3：机械质检员 • 20–40岁，2年以上经验，看懂图纸，会用卡尺、千分尺等测量工具 • 薪资：26元/小时，日8–10小时 • 日薪：208–260元，月综合：5000–6000元 • 福利：管三餐 + 免费住宿 岗位4：氩弧焊（二保焊） • 23–42岁，持证上岗，熟练氩弧焊+二保焊，有实操经验 • 薪资：36元/小时，月综合：8500–9000元 • 福利：管三餐 + 免费住宿 • 备注：，满3个月全额报销 岗位5：普车车工 • 25–45岁，3年以上车工经验，会钻眼、简单钳工作业 • 薪资：30元/小时，月综合：7500–8500元 • 福利：三餐全管 + 免费住宿 • 备注：职业病体检240元，满3个月全额报销 —————————— 工作地址：天津滨海西区开发区 费用15元/天

一、岗位职责： 1、负责研发项目进度管理：（1）协助监控研发项目关键节点，汇总进展信息并生成可视化报表，及时识别延期隐患，保障项目有序推进；（2）统筹安排研发例会、技术评审会等各类会议，主导会议计划制定、记录整理与传达，并跟踪决议事项的执行进展；（3）参与项目可行性研究与需求整合，协助将市场信息、用户反馈转化为可落地的研发目标。 2、负责技术文档的管控与归档：对设计图纸、BOM清单、技术协议等文件进行解密处理及系统化存档，确保技术资料的安全性与可追溯性； 3、承担技术支持辅助任务，配合项目负责人完成技术协议、项目报告、汇报材料等文档的撰写与优化，保证内容规范、条理清楚，满足项目运行及外部对接需要； 4、负责研发团队日常后勤支持工作，包括内部需求提报、跨部门协作对接等相关事务； 5、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、年龄30-40岁，理工类专业背景，大专及以上学历，机械类专业优先考虑； 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件及CAD制图工具，熟悉研发项目管理流程者优先； 3、具备良好的项目进度管控意识与问题分析能力，能迅速识别潜在风险并提出应对措施；了解技术资料保密要求，工作认真细致，责任感强； 4、拥有出色的沟通协调与组织推动能力，能够高效开展会议组织并促进决策落实；具备较强抗压能力，可同步推进多个项目的进度跟踪、会议安排及物料协调等工作。

岗位职责： 1、参与本部门喷涂程序编制计划的拟定，并按计划推进执行； 2、跟进新项目，依据产品质量标准编写各类产品的喷涂程序，并持续优化，确保达到量产要求； 3、跟踪生产线产品质量，分析并解决出现的质量问题，保障产品品质稳定； 4、监控喷涂工艺流程，定期检查工艺参数，确保参数符合生产规范； 5、负责喷涂相关工艺文件的编写与整理； 6、配合部门及上级完成其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、数控、机电一体化等相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘 2、具备发那科机器人调试与编程经验者优先考虑，有相关经验者薪资可面议

工作职责 1. 全面负责生产计划的统筹与执行，依托多维度数据（如分品种产值/产量统计、月度趋势分析）制定产能优化策略，合理调配资源应对紧急订单，保障交付周期平稳可控。 2. 构建生产效率监控机制，聚焦单件工时、单位时间产量等关键指标，结合月度趋势分析，推进工艺升级与流程精简，实现降本增效目标。 3. 主导质量管理体系运行，覆盖结果端（客户反馈、成品合格率、废品率）与过程端（制程不良率、返工率），借助数据可视化手段识别异常环节，制定并验证改善对策。 4. 强化成本管控能力，深入分析原材料损耗、能耗及废料产生等成本要素，通过图表化追踪波动情况，推动节约措施落地并评估盈利提升成效。 5. 建立多技能员工发展机制，设计轮岗培训方案与能力进阶目标，在确保产线稳定运行基础上，提升团队综合技能与人力调配灵活性。 6. 推动现场持续改善，牵头实施小改小革项目，依据数据对比验证改进成果，总结标准化经验并在车间范围内推广应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、机械制造或相关专业优先，具有3年以上制造企业生产计划或现场管理经验。 2. 熟练掌握生产数据分析技术，能熟练使用图表工具（折线图、饼图、柱状图）进行数据呈现与决策支持，具备扎实的逻辑思维与问题拆解能力。 3. 熟知制造业整体运作流程，对产能布局、品质管控、成本控制有系统理解，可独立策划生产管理方案并组织实施。 4. 具备良好的跨部门协作能力，能够高效协调生产、技术、品质等多方资源，促进团队协同与目标达成。 5. 具备创新意识与改进驱动力，善于识别生产瓶颈并提出切实可行的优化建议。