纯文字录入岗位！无需电话沟通！ 办公室固定工位，环境舒适，冬暖夏凉，无外勤无语音交流！ 日常以打字沟通为主，工作内容简单，月收入稳定4000以上 每月休息八天，工作时间灵活，依法缴纳社会保险

内勤会电脑，有驾驶证

人事招聘文员 熟练掌握各类办公软件操作 提供广阔晋升通道，岗位发展灵活不设限 工作节奏轻松，入职即享带薪系统培训，团队颜值在线 公司成员以95后、00后为主，氛围活跃融洽，恒温办公环境，下午茶丰富多样，定期组织团建活动

山东泰安泰安东平县招聘A证或B证司机两名，招聘C证高栏和厢货司机两名，招聘文员两名，无需装卸，工作地点为学生点，工资面议，无电脑要求。

工作内容：面议 要求：熟练操作常用办公软件，具备驾驶技能者优先考虑 学历：全日制本科

动动手指轻松操作，综合薪资4500＋ 点鼠标 审资料 无需面对客户

，朋友刚开了一家公司招工2名，底薪4000+奖金，有意者联系

岗位职责： 负责通过招聘平台筛选匹配岗位的候选人，并完成面试邀约 任职要求： 沟通表达流畅；具备较强的学习能力；有招聘相关经验者优先；全日制大专及以上学历 岗位福利： 节假日正常休假；周末双休；工作环境轻松融洽；可缴纳五险一金 薪资构成： 无责底薪+绩效补贴+全勤奖+提成

东平招聘两名A证或B证司机 招聘两名C证高栏和厢货司机 都不用装卸 直招没任何 另外要2名内勤文员，学生点就行，不用电脑 ☎（）

东平招聘两名A证或B证司机 招聘两名C证高栏和厢货司机 都不用装卸 直招没任何 另外要2名内勤文员，学生点就行，不用电脑 ☎（）

货车司机（B2驾照，宁阳县，趟结工资） 薪资：8000-9000元/月 地址：山东省泰安市宁阳县海力大道1888号 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：建材、机械设备 车型：高栏 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、会盖雨布、熟悉路况、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航

泰安市泰山区招开槽/切割、建筑承包、水电

需要两个带证的焊工，新泰汶南电厂干活两三天，有空的联系，王经理:

招聘：子母车长干司机一名，过年初六至初九彭集上车，干过的优先，工资一趟一结，有干的 电话联系

明天大羊浦附近来两个工人，工作轻松，9点到下午6点，120一天，可以做到10号，能来的电话联

1.18-40岁，优秀者可适当放宽年龄 2.长白班，8.30-6.30，月休4-6天 3.纯办公室文员，不加班 4.会使用电脑软件办公 6.节日福利，日常奶茶 7.办公环境干净舒适，24小时热水 8.办公室全天暖气

手抄资料 日结工资 手抄资料 日结工资 服从安排

周口粮帮 招聘内勤两名，要求周口本地，回家方便的

公司日常统计，提供食宿。

想戒掉手机瘾吗？还想一边挣钱？ 来来来行政班！文职岗！社恐来！i人来！ 8小时工作制，上六休一，工作时间：8：30-12：30，14：15-18：00 工作轻松，看看监控，做个线上“安全员”：看看监控区域是否有暴力等违法行为出现，并联系相关人员处理，监控区域有物品损坏的，联系工作人员处理 岗位要求：35岁以下，男女不限，大专及以上学历，没有征信问题，犯罪记录等 有白衬衫黑裤子黑鞋 首月3100元，第二月3200元 位置：陇海西路附近 手机：（）

岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与管理，保障各项行政工作有序高效推进； 2. 建立并优化企业行政管理体系，涵盖人力资源相关制度的制定与完善； 3. 主导招聘工作的全流程执行，包括人才引进、筛选评估及入职培训安排； 4. 维护员工劳动关系，妥善处理人员调配、离职等相关手续； 5. 统筹管理员工劳动合同事宜，涵盖签订、续签及终止等环节。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效应对多类行政管理工作； 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够顺畅对接团队内部协作； 3. 熟悉行政管理运作流程，熟练运用各类管理工具与方法提升工作效率； 4. 工作责任心强，执行力高，可独立承担并完成既定工作任务； 5. 具备较强的应变与问题处理能力，能快速响应并解决突发情况。

岗位职责： 1.负责统筹与跟进负责人日常行程安排，包括会议、会客、出差等事项的协调与执行； 2.协助处理负责人所需文件资料，完成整理、归档、打印、复印等相关工作； 3.维护负责人日常办公区域环境，确保办公用品齐备、环境有序整洁； 4.配合办理负责人差旅行程，涵盖机票酒店预订及出行计划的合理规划； 5.及时完成负责人交办的各项临时任务。 任职要求： 1.中专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2.熟练操作Office办公软件，具备基础的数据处理能力； 3.具备良好的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务； 4.工作细致、责任心强，拥有较强的沟通表达与团队协作意识； 5.有相关行业工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责图书资源的协调与对接工作。 3.协助完成图书相关的日常事务处理。 任职要求： 1.具备独立开展工作的能力，责任心强 3.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00（冬季调整为17:30，小班次可提前下班1小时），周末双休无加班，法定节假日正常休息，春节享有近一个月年假。

岗位内容：负责订单相关事务处理（无销售性质） 无责底薪+提成+全勤奖+补贴，收入稳定在4-5k以上，多劳多得，上不封顶 福利待遇：月薪4000-5000+，缴纳五险，每日工作8小时，月休8天 无责底薪，工作环境冬暖夏凉

岗位职责： 1. 熟练操作电脑及相关软件，高效完成日常工作任务； 2. 为客户提供专业支持与问题解决方案，提升客户满意程度； 3. 每日工作时长为八小时，按标准工时执行。 薪资福利： 1. 月基本工资3800元； 2. 提供住宿安排； 3. 按规定缴纳五险； 4. 拥有清晰的晋升通道与发展空间。

一、工作职责： 1、统筹行政部日常运作，包括任务分配、进度把控、质量监督、风险防范、行政采购、办公环境维护、宿舍管理及跨部门协调等； 2、策划并执行基地节庆活动，注重现场布置，具备良好的资源整合能力，有效管控行政采购全流程； 3、优化部门工作规划，组织落实各项行政事务，推动工作高效有序进行，带领团队完成既定目标； 4、负责基地办公场所与宿舍的日常管理、巡查、卫生监管及人员调配等工作； 5、组织实施公司行政接待、会议安排及大型活动、年会等活动的整体协调与执行； 6、针对突发事件如安全事故、公共卫生紧急情况等，制定应急方案并牵头落实应对措施； 7、配合上级领导完成其他临时交办的工作任务。 二、任职条件： 1、大专及以上学历，行政管理或人力资源相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上行政岗位工作经验，其中至少3年在大中型企业担任同类职务，有办公室装修项目经验者优先； 3、具有较强的数据分析能力与扎实的文书撰写能力； 4、熟练操作各类办公软件，精通Excel、Word、PPT，具备良好的沟通表达与汇报能力； 5、工作认真负责，适应高强度、多任务并行的工作节奏，抗压能力突出。

岗位职责：主要负责处理三包相关事务，以及产品使用过程中的指导与支持，无责任底薪3900，综合收入约5k 任职要求：大专及以上学历，有相关经验者可放宽至中专，提供带薪培训，无需担心技能掌握问题 岗位福利：缴纳社保、公积金，享有年假、产假、女性员工特殊假期，法定节假日享受三倍工资及节日福利 晋升空间：一线员工-组长-主管-经理 职能晋升渠道：一线员工-招聘岗/人事用工管理/行政岗位

岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理，如文件整理、资料归档等相关工作 2. 配合完成领导安排的各项工作任务，确保执行及时到位 3. 主动参与团队协作，与成员协同推进项目顺利开展 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力，能与同事顺畅沟通交流 2. 适应能力强，可快速融入不同工作环境与团队氛围 3. 拥有主动学习意识，持续优化自身工作方式与效率 岗位福利：缴纳社保，免费wifi，节假日福利，定期团建，薪资5k+ 岗位福利：包住宿，节假日福利，三倍薪资，宿舍免费wifi，独立工位，同事好相处

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招聘寒假工一名