主要负责面试人员的接待工作 上午10:00至晚上7:00 每周工作六天，休息一天，节假日享受带薪休假

岗位职责： 1.负责接听公司前台来电并及时转接，做好通话记录及信息传递工作； 2.接待来访客户及面试人员，完成登记手续、引导入座并提供茶水服务； 3.管理门禁系统，核验员工出入情况，维持前台区域的秩序与环境卫生； 4.负责办公环境管理，包括会议室预约安排、设备（投影仪、打印机等）调试，保障茶水间及公共区域干净整洁； 5.承担办公物资的采购与库存管理，如文具、饮用水、绿植等，执行申领发放流程，定期盘点，建立台账，统计月度消耗数据，并协助完成费用分摊至各部门； 6.负责固定资产登记与管理，涵盖电脑、办公家具等设备，组织日常维护及故障报修； 7.统筹公司车辆调度与使用安排，管理加油卡相关事务； 8.协助策划并执行团建活动、年会等内部活动，准备所需物料，协调场地资源； 9.对接物业、保洁、维修等外部服务商，办理水电费、房租的请款支付，处理各类行政突发事件； 10.完成领导交办的其他临时性行政支持工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理或人力资源等相关专业优先； 2.具备三年以上行政岗位工作经验，熟练操作Office办公软件，具备基础IT知识者更佳； 3.性格外向，形象端正，具备良好的亲和力与人际交往能力； 4.拥有较强的组织协调、沟通表达能力，以及问题分析与解决能力； 5.工作执行力强，态度认真细致，富有耐心，能适应多任务处理的工作节奏。

岗位要求： 1、服务热情，性格开朗，年龄18-30岁，男女不限。 2、负责日常前台收银、维护门店内卫生整洁和陈列规整。 3、有服务意识，上进心，吃苦耐劳，踏实能干，服从管理，有服务行业工作经验优先。 4、和同事们和睦相处，愿意学习，认同企业价值观。

一、工作职责： 1、负责外来人员的接待，提供咨询及相关关怀服务； 2、处理前台来电、来访、投诉、项目报修及清洁事项，及时跟进反馈、落实检查与结果追踪； 3、收集辖区内客户信息，规范整理并维护客户档案资料； 4、承担政府机关、企业单位等相关部门的接待与参观安排工作； 5、妥善应对会务接待过程中发生的各类突发情况。 二、任职标准： 大专及以上学历，身高约163cm，具备接待讲解、大型企业VIP接待或高端礼仪服务经验者优先，具有良好的沟通协调能力与语言表达能力，普通话标准流利，空乘、高铁乘务、酒店管理、旅游管理等相关专业背景者优先录用

密室逃脱前台服务人员 负责接待来访人员，发放宣传资料，引导客流，线上咨询回复等工作 密室逃脱NPC 负责主题场景维护，扮演指定角色并与玩家进行互动体验

任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，服从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资： 每月无责底薪4200+300全勤+5%充卡提成（自愿推广） 负责：接待、引导、收银 上班时间：中午12点到晚上12点～下午3点到晚上3点（轮班制）

岗位职责: 1.协助招聘团队完成候选人的初步筛选及面试时间协调 2.处理日常行政事务，如文件归类、资料存档等 3.负责前台接待工作，为到访人员提供基础服务支持 任职要求: 1.不限经验，欢迎应届生或转行人员 2.仪表整洁，亲和力强 薪资待遇:底薪4000+提成 上班时间:做六休一，10-19点

负责前台及人事相关事务，包含来访人员的接待与登记工作 性格乐观开朗，形象端正，气质佳，具备良好的亲和力

汽车维修业务接待，市场推广，客户维系，短视频内容制作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待，每日报表 ，领取手牌 2.巡场 3.具备基本办公软件操作能力 4.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养

常熟市辛庄镇 本厂初八开工 1⃣招平车拷边流水工序计件车位二十名，单款量大 2⃣整件六名 招检验一名，要求熟悉女装工艺，工资面议 4⃣招小烫一名，工资面议 5⃣招辅工一名，工资面议 包吃包住，每月十五号发上月工资（在外租房每人每月补贴两百）看好再联系 电话

  2026.夜班一天一结 顺丰小件 班次一 19：00—8：30 工资 190 包吃，保底 没有身份证，记住身份证号也可以，但是必须是本人的，年龄 ，顺丰黑名单不接收，卸车，拉件都有随机分，免费工作餐，友情提醒：手机，打火机统一保管 ，不能穿短裤，裙子，拖鞋，凉鞋，。 下午16：00开始接人。

本厂大量招聘员工，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障短期工+长期工+都可以 薪资待遇: 1-时薪30一小时+月薪7000-8000多劳多得 周结300一天 月结330一天 2-正式工保底工资6000+， 一金 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 入职奖金满月3000 入职奖金满月3000 入职奖金满月3000 工作内容: 目前主要加工小米，华为，苹果等电子零配件、电脑配件，平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，两班倒，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可带手机， 工作岗位: 有普工、组装、仓库管理员、产品测试员，质检员、扫码员、贴标签包装员、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) 福利待遇: 公寓住宿:4-6人间和6-8人间，有免费夫妻房， 公司吃饭:公司免费提供工作餐 公司可以为正式工员工缴纳五险一金， 招聘要求 16----40岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 --- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添 加咨询 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全 部属实24小时接受咨询 任职要求:

苏州市吴中区招绿化种植，厂区绿化养护，要求年龄45周岁到58周岁工资4500到5500，一个月男女不限，不提供吃住

康元路永大 ❗长白班 240/天 简单轻松辅助工 上六休一；小厂 ✅抛光机台 20/时210/天；8-20（10.5H） ✅制管 20/时240/天；8-20（12H） ‼2天后 ⚠打卡60天，15天 小厂自由，人性化管理 ☎青禾

岗位职责： 1. 负责前台票务销售、会员信息登记、场次预约及客户咨询回复，确保前台服务高效有序； 2. 在指定区域开展玩具产品推介，积极了解客户需求，推荐合适的益智类玩具及相关商品，促进销售目标达成； 3. 维持前台及玩具销售区的整洁与秩序，营造良好的客户体验环境； 4. 处理客户常见问题（如票务查询、玩具退换等），超出权限范围的及时反馈至运营主管； 5. 收集并记录客户意见与建议，定期汇总提交，助力服务流程优化； 6. 协助其他区域活动落地执行（如参与签到、现场引导等）； 7. 掌握场馆内各区域课程与活动详情，能够为客户提供准确全面的信息解答。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上销售相关工作经验； 2. 情绪管理能力强，语言表达清晰，擅长与儿童及其家长互动交流； 3. 有客户服务及投诉处理经历，具备较强的服务意识； 4. 掌握基本销售方法，能主动识别并响应客户需求； 5. 可接受弹性工作时间安排（包括周末及法定节假日）； 6. 具备亲子行业前台或零售销售经验者优先考虑。

岗位职责 基础运营支持：负责文件资料归档管理、办公用品申领采购及固定资产登记维护，保障日常办公有序运转； 会议与接待统筹：安排内部会议执行、客户来访接待，管理快递收发、信件流转及行政事务流程优化； 跨部门协作：发挥协调作用，对接各部门行政需求，推进管理制度与流程的统一规范； 其他事务：落实上级交办的临时任务，包括会务组织、证照年审等相关工作。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业优先考虑；具备1-3年行政岗位经验，熟练使用办公软件及OA系统操作； 核心能力： 具备良好的组织与协调能力，可同时处理多项工作任务； 重视细节管理，关注流程合规性，善于提升行政运作效率； 沟通表达顺畅，服务意识强，能快速响应并解决突发事项； 完成领导交办的其他工作

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行流程； 2、接听各类来电，及时处理并安排洽谈室的预约事宜； 3、负责办公用品的发放、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、学历与经验均不设限制； 2、工作认真踏实，具备较强的责任意识

工作内容： 1. 组织服务顾问依据BMW客户服务规范开展客户日常维修接待； 2. 协调业务接待与车间生产之间的顺畅衔接与过渡； 3. 落实客户回访关怀、服务提醒，以及客户档案的建立维护和反馈信息的监管； 4. 推动服务接待标准化流程的培训实施与执行监督； 5. 妥善处理客户投诉事项； 6. 管理售后前台服务区域的现场环境与秩序； 7. 参与客户日常维修接待工作的统筹协调； 8. 按要求完成各类报表的汇总统计及上报工作； 9. 监督并跟进在修车辆的维修进展； 10. 追踪在修车辆所需缺件的采购进度并推动落实。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，汽车类相关专业； 2. 三年以上汽车行业售后前台管理经验，具备同品牌或豪华品牌相同岗位经历者优先；（非汽车4S店工作背景者请勿投递） 3. 拥有丰富的客户资源及客户关系维护经验； 4. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力； 5. 具有强烈的责任感和进取心，能带领团队达成公司既定目标。

关于公司 — 西南区域知名学科教育品牌 极客教育于2011年成立，专注西南地区学科教育14年，以“数学思维培养”为核心理念，服务覆盖小学至高中全学段。依托自主开发的差异化课程体系与良好的用户口碑，实现稳健盈利与规模化扩张，持续领跑西南数学教育培训领域。 龙泉区域将根据具体校区位置安排就近工作，欢迎积极投递！ 【岗位内容】双轨制工作发展，70%销售支持+30%教务协助 1、销售支持模块（70%）：基于公司提供的精准客户资源，结合定期参与校区市场活动获取的有效线索，通过电话沟通、线下活动邀请等方式，引导家长及学生到校参与体验；运用培训掌握的课程规划方法，为家庭提供个性化学习路径设计，达成课程报名目标。 2、教务协助模块（30%）：承担班级管理班主任职责，定期向家长反馈学员学习进展，维护和谐家校互动关系；处理学生课程调整等日常教务事项；配合校区完成数据汇总、活动组织等行政支持工作。 【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，具备销售或客户服务经验者优先考虑 2、表达清晰，善于沟通，具备较强的学习主动性与自我突破意愿 3、热爱教育事业，具有高度的责任感和良好的服务意识

办理入职离职人员手续花名册更新 人工考勤核对各项目施工照片统计 公司员工社保新增和减员 工人保险公司车辆保险购买

食堂后勤 要求：有健康证，身体健康，干净卫生，手脚麻利，，做事不耍滑头不推脱 职责：负责餐厅，厨房及仓库卫生 地址：五方路与227省道交叉路口，工资面议

岗位职责： 1.负责对接供应商及客户，完成产品/服务的询价、比价、报价流程； 2.整理、录入并维护采购/销售报价数据，确保信息准确性和及时性； 3.协助制作报价单、合同及相关文档，跟进报价进度并反馈结果； 4.协调内部部门（如采购、销售、财务）沟通，确保信息高效传递； 5.定期汇总分析报价数据，协助优化成本控制或销售策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限（市场营销、商务管理、国际贸易优先）； 2.熟练使用Office办公软件（Excel/Word需精通），会ERP系统操作更佳； 3.具备良好的沟通能力、耐心细致，能高效处理多任务； 4.有1年以上询报价、采购助理、销售支持相关经验者优先； 5.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作

岗位职责: 1.负责公司前台区域的环境布置，接待重要客户及来访应聘人员，并及时与相关部门对接联系。 2.统筹办公用品的采购与库存管理，保障打印机、网络等设备正常运转；监督办公环境清洁、绿植维护及安全巡查工作，妥善应对停电、设备故障等突发情况。 3.处理公司内外部邮件及快递收发事宜，确保信息传递准确高效。 4.协助同事完成日常行政文书事务，如资料整理、文件归档等工作。 5.统筹管理层会议的相关安排，包括会议室预订、设备调试及会议纪要的整理归档。 6.负责行政类各项费用的统筹管理，涵盖房租、水电、消防、绿化、邮寄及办公耗材等相关支出。 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与服务意识，能妥善处理各类咨询事项。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.拥有良好的团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通。 4.工作细致认真，责任心强，具备优秀的组织与协调能力。 5.可独立开展工作并解决实际问题，具备较强的时间规划与任务管理能力。

自己公司直招，不收取任何费用！！入职当月即缴纳社保。 工作性质： 1、操作简单易上手，有学习意愿即可快速掌握！办公环境为标准办公室，每人配备独立电脑。 2、全程线上办公，无着装要求，无需外勤或应酬安排。 薪酬福利： 1、待遇构成：固定底薪6500＋提成+奖金（1k-3k）+无任何KPI考核压力，新人享有薪资保障机制，综合收入到手不低于9000+ 2、工作时间：朝九晚六，午间休息自由，享受国家法定节假日带薪休假，入职即享带薪年假、婚假、产假等福利 3、无试用期设置，工作一天即计薪 4、每月组织聚餐与团队建设活动，每逢节日均发放节日礼品 5、公司提供下午茶饮、小零食、水果，配备微波炉、冰箱等便利设施

一、薪资福利: 1. 无责任底薪5000元 2. 工作时间08:30~12:00，14:00~18:00 午休时长整整两个小时 3. 节假日按规定休假，享受带薪年假 二、岗位职责: 负责审核部门客户相关数据 主要工作为核查客户资质材料的完整性与合规性 三、任职要求 1、性格积极乐观，工作认真负责，具备较强的责任心 2、具有良好的团队协作能力，乐于学习，沟通表达顺畅 四、职位福利 1. 入职即办理五险缴纳 2. 每周提供下午茶，公司配备饮料、小零食、水果，以及微波炉、冰箱等便利设施

岗位要求: 超市后勤，18-45周岁，身体健康，无案底福利待遇: 1、每天8小时工作制 2、包住两人间(空调家具无线网洗衣机热水器) 3、月薪8000-12000上班时间: 月休4天自由调休，全职三个月或以上短期最少一个月。轻松简单无需经验有人带无试用期当天上岗岗位有限，有意向快来dd我叭!

岗位名称：白班前台秩序维护员 岗位要求：1.年龄18至40周岁；2.为人正直、身体健康；3.服从管理、有较强的服务意识和工作责任心。 薪资待遇：综合工资4500元，节假日有福利，交纳社会保险。

岗位职责: 1.负责日常文职事务，如文件分类、资料归档等相关工作 2.配合开展消防安全管理事务，保障信息的准确性与完整性 3.协助团队成员推进工作，提升整体协作效率与执行效果 任职要求： 1.具备较强的组织协调和沟通能力，能高效处理各项任务 2.适应快节奏的工作氛围，具备良好的应变与学习能力 3.工作认真负责，关注细节，确保工作成果的高质量输出 4.按要求完成上级交办的其他工作任务

岗位职责：一、岗位概述 作为馆长助理，您将是馆长在艺术馆运营管理中的关键合作伙伴和得力支持。您不仅需要高效处理日常行政事务，确保馆长的工作日程顺畅，更需要深度参与艺术项目的协调、内外部沟通以及部分内容研究工作。这是一个充满挑战与创造力的职位，是深入了解艺术馆运作、积累行业资源的绝佳机会。 二、主要职责与工作内容 1. 行政与事务管理 1.1.管理馆长的日程安排，包括会议、差旅、接待等，并做好事前准备与提醒。 1.2.负责馆长相关会议的组织、记录与纪要整理，并跟踪会议决议的落实情况。 1.3.处理馆长的日常信函、邮件及通讯，进行初步筛选和优先级排序。 1.4.协助馆长起草、校对和整理各类报告、讲稿、协议及公文。 2. 展览与项目协调 2.1.协助馆长推进展览项目的全周期管理，包括前期调研、艺术家联络、布展协调、开幕式活动执行及展后总结。 2.2.负责与策展人、艺术家、收藏家、 l借展方等进行日常沟通和关系维护。 2.3.管理展览相关的文件、合同和资料库，确保信息准确、更新及时。 3. 沟通与联络 3.1.作为馆长的代表，艺术馆的“第一印象”，负责重要嘉宾的接待与导览工作。 3.2.协助馆长维护与政府机构、赞助商、媒体、会员及其他合作伙伴的良好关系。 3.3.处理公众的一般性问询，并将其精准转接至相应部门。 4. 研究与信息管理 4.1.针对展览主题、艺术家背景、市场动态等进行资料搜集与研究，为馆长决策提供信息支持。 4.2.管理艺术馆的图书、档案及影像资料。 5. 其他工作 5.1. 完成馆长交办的其他专项任务和临时性工作。 任职要求： 三、任职资格与要求 3.1.3.核心能力： a.沟通与协调能力： 能够与不同背景的人进行有效、得体的沟通。 b.组织与多任务处理能力：做事有条理，注重细节，能同时在多项任务中保持高效和准确。 c.熟练的办公软件技能：精通Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) d.保密意识与职业素养：能处理敏感信息，严守工作秘密，忠诚可靠。 e.主动性与抗压能力: 能预见需求，主动工作，并能在快节奏、有时限压力的环境下保持冷静。 3.2.优先考虑条件： 3.2.1.对现当代设计、艺术领域有浓厚的兴趣和一定的知识储备。 3.2.2.具备优秀的双语（中英）书面及口语能力。 3.2.3.拥有良好的写作和编辑能力。 3.2.4.有活动策划或执行经验。 3.2.5.掌握基本的设计软件（如Adobe Photoshop, InDesign）用于制作简单的宣传材料。 岗位福利： 富有竞争力的薪酬待遇：基本年薪24w,加业绩提成与完善的五险一金。 教育背景：3.1.必备条件： 3.1.1.学历专业：本科及以上学历，艺术管理、美术史、设计学、博物馆学、行政管理等相关专业优先 岗位经验：3.1.2.工作经验：1-3年行政助理、项目协调或艺术机构相关工作经验。优秀应届毕业生如有相关实习经验也可考虑。