该岗位为游戏翻译项目管理方向哦！ 【岗位职责】 1、统筹国内外游戏本地化项目，进行成本与利润核算，制定项目计划，把控项目流程及潜在风险，确保交付的时效性与质量达标。 2、维护游戏本地化相关文档资料，包括撰写风格指南、更新术语库与语料库、跟踪翻译问题反馈等。 3、资源管理：涵盖资源筛选、任务分派、进度追踪、质量监督与反馈等工作，挖掘并培养优质资源，建立长期稳定的合作关系。 4、主动协调跨部门协作，高效完成客户及上级交办的其他任务。 【招聘要求】 1. 本科及以上学历，英语六级水平，具备游戏本地化翻译经验或对游戏行业有浓厚兴趣； 2. 思维灵活，具备较强的学习能力与环境适应力； 3. 综合素质良好，英语书写熟练，能够使用英文进行流畅沟通； 4. 熟悉本地化领域常用工具，熟练操作各类办公软件（如Word、Excel、PPT）； 5. 了解常见CAT工具，或具备快速学习未掌握软件及新功能的积极性； 6. 具备抗压能力，能接受高强度工作节奏，并可根据海外客户时差调整工作时间； 7. 主动性强，理解能力出色，富有责任心，工作细致认真，效率高。

工作职责： 负责仪器类文档的英文翻译、审校、术语提取、文件对照及低级错误排查等工作； 岗位要求： 1、本科及以上学历，全日制在读英语MTI专业者优先； 2、通过大学英语六级或同等水平以上； 3、认同本地化领域发展方向，对语言服务工作有积极兴趣； 4、掌握CAT工具（如Trados、Xbench、Memoq）操作技能者优先考虑； 5、能力需求：具备较强的学习能力，工作细心踏实，拥有严谨的工作作风、良好的团队合作精神以及高度的客户意识与责任心； 6、保密要求：须签订保密协议，所有项目资料均属机密，严禁用于对外宣传、学术论文等任何公开用途； 实习周期：不少于3个月；顺利完成实习可提供实习证明。 入职即安排系统化培训，并由资深导师全程指导。

岗位职责： 1.负责客户咨询、文件的处理，提高客户满意度。 2.根据客户的自身情况，为客户设计方案，制定出行计划，并指导客户准备申请材料。 3.按公司的规定时间，推进客户文件的准备进程，付款流程。 4.帮客户填表和按要求的程序准备申请文件，并按规定的时间递交申请。 5.和相关机构联系，协助客户办理公证和翻译文件。 6.与海外合作公司、学校相关及其他相关机构人员英文邮件联系。 7.有一定的写作功底，善于并且喜欢写作，编剧、文学等专业优先，若有相关的作品可先提供； 任职要求： 1、本科及以上学历，英语、商务英语等相关专业优先考虑； 2、英语读写精通，有较强的文字功底； 3、有文案工作经验、海外留学经历、有强烈的客户服务意识和相关客户服务工作经验者优先考虑； 3、有较强的人际沟通能力、独立的思考能力、思维清晰，做事有条理； 4、踏实上进，严谨、细致，有悟性。 福利： 1.入职购买五险一金； 2.不定期组织下午茶、团建活动； 3.年轻化团队，愉快的工作氛围，人性化的管理，尊重爱惜人才，为每一位员工提供良好的发展空间和平台； 4.工作时间：8:30-17:30，中午休息一个小时

一、需求岗位：英语翻译 二、本科学历 三、岗位职责：承担会议口译、技术资料翻译及部分行政事务、证件手续办理等工作。 四、职位要求： 1、学历:大学本科及以上； 2、工作年限：3年以上相关经验，熟悉工程类专业术语者优先； 3、职业资格:持有相关专业资质证书，具备熟练的听说读写能力； 4、计算机:熟练操作Office等常用办公软件； 5、其他素质:工作态度严谨，细致踏实，具有良好的语言沟通能力、书面表达能力；较强的学习意识与环境适应力；性格外向，责任心强 福利待遇：年假40天，包吃住签证机票，购买社保，，住宿为双人间

岗位职责 1. 翻译工作：承担海外项目相关资料及文件的英文翻译任务； 2. 沟通协调：负责与外籍人员的日常交流与协作。 招聘要求： 1. 统招本科及以上学历，英语专业背景，须通过英语专业八级考试； 2. 英语听、说、读、写能力熟练，具备扎实的中英文语言基础及跨文化理解能力； 3. 掌握专业术语与国际表达惯例，拥有出色的口译和笔译水平。

主要职责 1、完成主管安排的翻译工作； 2、与翻译团队成员协作沟通，推进任务执行； 3、确保翻译内容准确、高质量输出； 4、整理归档翻译资料，做好知识沉淀与管理； 5、积极参与部门组织的专业培训与交流活动，持续提升专业能力。 任职要求 1.具备熟练的土耳其语读写能力，土耳其语专业背景优先，需达到专八水平； 2.热爱游戏行业，拥有丰富的游戏经历，有SLG类游戏经验者优先考虑； 3.工作踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作精神。

岗位要求： 1. 具备3年左右机电或通信领域专利文件翻译相关经验 2. 语法基础扎实，具备较强的技术文档理解与逻辑分析能力 3. 擅长归纳总结与深入研究，具备良好的表达与协作能力 4. 熟练掌握CAT工具的操作与应用 5. 持有二级及以上Catti证书者优先考虑 工作职责： 1. 负责机电及通信类项目的质量保障工作 2. 依据业务单元质控标准，规划并执行有效的QA方案 3. 基于QA报告数据，定期组织专题分享及问题专项培训 4. 结合QA反馈结果，协助组建并培育VIP客户专属服务团队，制定服务规范 5. 协助团队管理者探索AI技术在项目流程中的优化应用场景 6. 完成团队交办的其他工作任务

1、学历要求：本科及以上； 2、专业要求：日语或英日双语相关专业； 3、工作经验：不限； 4、语言水平：日语需具备N1能力，英语需通过CET-6或BEC中级以上； 5、综合能力：具备较强的学习能力，良好的组织协调与团队协作意识，以及高度的客户服务责任感； 6、职业倾向：对翻译工作有热情，期望在本地化翻译领域长期发展。 工作职责： 1、承担英译日的翻译、校对、质量检查及测试工作； 2、评估日文项目在语言准确性、表达流畅性及文档格式等方面的质量； 3、为VIP客户重点项目提供核心语言支持； 4、负责团队内部项目培训及后续跟进； 5、按时高效完成所分配的翻译、审校及其他语言类任务，确保交付质量。 晋升通道：翻译 → 审校 → 语言专家/项目经理 工作时间：周一至周五 08:30-17:30，周末双休 工作地址：成都高新区九兴大道5号麦柯大厦2楼 公司福利：免费提供午餐晚餐、周末双休、五险一金、带薪年假、生日福利、节日福利等

1.什么是本地化？ 简单来说，本地化是指将翻译内容根据目标地区的文化习俗进行适配。软件的原始语言多为英语或中文，在本地化过程中，需让译文更贴合当地表达方式。因此，完成本地化后，界面语言应呈现出原生感，仿佛本就是用该语言撰写而成。 2.什么是本地化测试？ 本地化测试是为了确保设备中所使用的语言准确无误，并符合目标市场的语言与文化要求而进行的一系列验证工作。测试形式多样，包括截图审核、转换表核对、真机运行测试等。 3.语言测试的目的 确保产品界面语言准确、自然、统一，并与当地文化背景相契合。 1.协助项目经理完成项目全流程相关事务，涵盖项目筹备、任务分发、进度跟踪、交付验收、系统录入及财务请款等工作； 2.在项目经理指导下，对接内部生产团队与外部合作资源，推动项目进展，识别潜在风险，保障项目按时高质量交付； 3.协助项目经理搭建并优化资源团队，定期对资源的工作质量与协作表现进行评估反馈，持续完善资源管理体系； 4.负责客户语言资产的维护与更新，如翻译记忆库、术语库等； 5.协助项目经理维护客户关系，参与客户沟通及投诉问题的协调处理； 6.完成项目经理安排的其他相关工作。 JobResponsibilities： 1.梳理并深入理解客户在本地化测试方面的具体需求； 2.根据客户约定的交付周期，制定详细的测试计划，包括测试用例设计、进度规划、资源调配和任务拆解等； 3.识别项目执行中的潜在风险，并提前拟定应对方案； 4.依据测试计划与风险预案，统筹协调内外部资源开展测试工作； 5.按照既定节奏推进项目，实时监控执行情况，及时发现并解决各类问题； 6.负责小语种语言测试结果的复核、问题确认及测试报告撰写； 7.主导项目收尾工作，完成文档归档，具备良好的语言组织与知识沉淀能力； 8.及时复盘项目经验，总结优化流程。 工作时间：早九晚六周末双休 薪资：5-6K入职缴纳六险一金

福利待遇： 1、无责底薪5100＋1500绩效＋奖金＋住宿，综合薪资9500--23000/月，上不封顶 2、公司提供就业与创业双平台支持，工龄满两年的优秀员工可获得零风险、零投入的创业机会，并享强大后台资源保障 3、入职即免费提供员工公寓+带薪培训+每年两次国内外休闲度假旅游 4、享受年终分红奖励 5、工龄达十年以上的员工，总部将发放一次性购车补贴10万元及一次性住房补贴50万元 6、管理岗位均从内部选拔培养，坚持内部晋升机制，杜绝空降，晋升过程公开透明。 三个月后可参与团队管理，享有团队营业额3%-8%的管理提成，逐步实现脱离一线工作 郑重承诺：公司直招，全程不收取任何费用，无需相关经验，提供带薪岗前培训。 一经录用即安排员工住宿，为每位员工打造优质的发展平台和晋升通道 岗位职责： 1. 负责健全公司管理制度、岗位职责体系及绩效考核机制； 2. 根据上级下达的目标任务，制定营销策划方案并落实各项运营管理指标； 3. 结合市场动态调整运营策略，并及时向上级反馈可行性优化建议； 4. 负责新市场的拓展工作，推进新项目落地及分公司运营实施 晋升方向： 1、作为公司储备管理人才，前期将在市场、团队管理及部门运营等基础岗位轮岗学习，由专人指导，一对一辅导，帮助快速融入企业文化，明确管理职责 2、综合能力强、发展潜力突出者，将有机会向中高层管理岗位发展，具备独立负责业务板块的能力 任职资格： 1. 退伍军人优先考虑，无不良政治记录（亦欢迎非军旅背景人员报名） 2. 高中及以上学历，专业不限，接受零经验人员 3. 品行端正，积极热情，具备良好的团队合作意识 4. 具备团队建设、组织管理、激励下属与培训指导的发展潜力 5. 拥有较强的沟通表达能力与客户开发能力 6. 具备良好服务意识以及基本的市场洞察与分析判断力 7. 富有进取心，敢于迎接挑战 【晋升空间】 基础岗—主管—高管—准副理—副理—经理

一、福利待遇 1、无责底薪5100＋1500绩效＋奖金＋住宿，综合薪资9500--23000/月，上不封顶 2、公司提供就业+创业双平台机会，对满两年工龄的优秀员工，公司提供零风险、零投资的创业支持+强大后台资源保障 3、一经录用公司免费提供员工公寓住宿+带薪培训+每年两次国内外休闲度假旅游 4、享有年终分红 5、工龄满十年以上的员工，公司总部给予一次性购车补贴10万+一次性住房补贴50万 6、销售管理岗位由内部培养晋升，杜绝空降，机制公开透明。三个月后可承担团队管理职责，享受团队营业额3%-8%的管理奖励，逐步转向管理岗位。 郑重承诺：企业直招，不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训。入职即安排住宿，为员工搭建广阔的发展平台与晋升通道。 二、岗位职责 1. 在指定区域内开展产品的推广与销售工作 2. 制定个人销售成长目标，按计划回访老客户并拓展新客户资源 3. 与客户保持长期稳定沟通，维护良好合作关系，树立公司及品牌形象 4. 负责客户合同签署，跟进售前售后服务及销售数据追踪 三、任职资格 1. 中专及以上学历，有相关经验者优先录用，无经验者前期将安排带薪培训，确保掌握业务技能； 2. 具备进取心、责任感，学习能力突出，能适应一定强度的工作节奏； 3. 欢迎应届毕业生、实习生加入，共同参与公司成长与发展进程； 4. 具备良好沟通能力，踏实肯干，有意愿以销售为起点向管理岗位进阶。 培训晋升路径：销售代表→销售主管→销售高级主管→副经理→分公司经理 我们期待渴望通过自身努力，借助平台实现自我突破、提升生活品质、成就家庭梦想的奋斗青年加入。如果你是潜力人才，我们在这里等你！

德阳市旌阳区招消防水本地中工一名， 8个半小时，240一天

公司是一家专业从事新型建筑材料研发、生产与销售的特种建材生产企业（拥有两个生产基地）。 主营产品涵盖灌浆料、压浆料、抢修料、自密实混凝土、速凝剂、锚固剂、环氧灌浆料、环氧砂浆、修补砂浆、堵漏王、破碎剂、渗透结晶防水涂料等各类定制化特种材料。 企业优势： 自有工厂，源头直供，无中间环节。 技术力量扎实，产品品质与性价比在业内处于领先水平。 主要服务客户群体： 1、承接桥梁、高铁、隧道、水利水电、市政工程等项目的施工单位。 2、面向建材商、物资贸易公司及门店开展代理合作，提供稳定货源支持。 诚邀有合作意向的朋友前来沟通交流~

薪资待遇（求职者必看） • 试用期：无责底薪 3000 + 绩效奖金 • 转正后：无责底薪 4000 + 绩效奖金 • 综合月薪：5000~8000 元，多劳多得，薪资发放准时 • 工作时间：8:30 - 18:30，午休1小时，从不加班 • 固定双休，法定节假日全额正常休息，福利规范 • 工作内容纯粹，只做招聘，不兼行政、考勤、杂活 岗位职责 1. 全面负责公司地推销售及体验式面销岗位的全渠道招聘，确保团队人力供给充足 2. 管理运营类直聘平台，优化职位信息、筛选简历并主动联系候选人进行邀约 3. 掌握地推/销售类人才特征，精准识别匹配人选，提高面试到场与入职转化率 4. 主导招聘全流程管理：沟通意向、安排邀约、组织面试、跟进入职，同步维护招聘数据 5. 开拓多元化招聘渠道，定向寻找具备销售背景、抗压能力强的求职者群体 6. 达成月度招聘目标，配合提升新员工稳定性，聚焦招聘成效达成 任职要求 1. 年龄18-27岁，有招聘或人事相关经验，具备地推/销售/快消行业招聘经历者优先 2. 熟悉主流招聘工具平台，擅长主动交流，能够高效完成候选人邀约 3. 具备良好沟通能力，目标意识强，注重结果交付，拒绝躺平、消极工作态度 4. 工作细致认真，心理素质好，能承受一定压力，保障招聘进度有序推进 5. 稳定性高，认可企业招聘需求，愿意长期发展者优先考虑 岗位优势 1. 岗位专注：专职销售类招聘，无需处理行政事务，工作清晰高效 2. 福利完善：固定双休、法定假日完整休假、零加班文化，职场体验舒适 3. 招聘易推进：依托公司直营体系，销售岗位待遇透明，吸引力强，到岗顺畅 4. 发展路径清晰：招聘业绩优异者可晋升为招聘主管，薪酬同步提升 5. 团队氛围融洽，无内卷现象，专注业务本身，协作简单高效

要求英语6级以上

作内容 1、主要负责日常英语、韩语、日语等各类小语种证件翻译，银行流水，成绩单等翻译工作的全流程处理，确保翻译质量和按时交付； 2、根据翻译需求，完成翻译任务； 3、线上居家办公，想做就做； 4、使用翻译辅助软件及AI工具； 5、使用办公软件，具备排版能力； 任职要求 1.具备良好的学习能力和执行力； 2.大学专科以上学历，具有深厚的语言功底，有相关语种证书 3.熟练掌握Office等办公软件以及相关翻译辅助软件； 4.有自己的优势翻译领域，欢迎可以承接任何稿件的个人 5.具备较高的职业素养，翻译时间灵活。 6.必须通过本公司的水平测试

工作内容 1、主要负责日常英语、韩语、日语等各类小语种证件翻译，银行流水，成绩单等翻译工作的全流程处理，确保翻译质量和按时交付； 2、根据翻译需求，完成翻译任务； 3、线上居家办公，想做就做； 4、使用翻译辅助软件及AI工具； 5、使用办公软件，具备排版能力； 任职要求 1.具备良好的学习能力和执行力； 2.大学专科以上学历，具有深厚的语言功底，有相关语种证书 3.熟练掌握Office等办公软件以及相关翻译辅助软件； 4.有自己的优势翻译领域，欢迎可以承接任何稿件的个人 5.具备较高的职业素养，翻译时间灵活。 6.必须通过本公司的水平测试

负责配合业务员打电话和客户沟通

将一些英文资料进行翻译，搬运，可以使用翻译软件以及AI工具

【岗位职责】 1、配合项目经理推进游戏本地化项目的实施，包括项目计划落实、资源调配、进度监控、成果验收等工作； 2、协助归集与维护本地化所需资料，如项目文档、语言风格规范、术语库/语料库、翻译问题汇总等； 3、负责跨团队协作，主动对接各相关部门，确保沟通顺畅与高效协同； 4、完成上级交办的其他相关事务。 【招聘要求】 1. 有客服相关工作经验 2. 大专或以上学历，通过大学英语六级，具备较强的英文书面表达能力； 3. 对翻译或语言服务领域有热情，具有客服经历者优先，有游戏行业客服经验更佳； 4. 熟悉常用办公软件操作（Word、Excel、PPT等），并愿意学习主流翻译辅助工具； 5. 具备良好的沟通技巧与服务意识，反应迅速，学习能力强，能快速适应新环境； 6. 能够适应高强度工作，具备抗压能力，可根据海外客户时区调整工作时间。

【岗位职责】 1.负责翻译稿件的低级错误核查，识别并反馈其他问题，准确标注错误类别； 2.审核译文是否满足客户需求，检查排版是否存在明显格式异常； 3.参与跨部门协作，如协助优化项目管理流程相关工作； 4.完成上级交办的其他任务 【任职要求】 1.小语种专业背景：泰语、葡萄牙语、阿拉伯语、德语等语种均可报名； 2.英语水平需达到六级或以上； 3.具备良好的语言感知力，善于学习与归纳总结； 4.工作认真负责，有担当意识； 5.欢迎应届毕业生投递 【岗位优势】 1.工作时间：周末双休，实行弹性打卡，上午8:30-9:30到岗，下午17:30-18:30离岗（午休1小时40分钟，日均工时满7.5小时即可）； 2.五险一金：入职即缴纳社会保险及住房公积金； 3.假期待遇：享有育儿假、法定节假日、带薪年休假、哺乳假等各类假期； 4.薪酬体系：无责任底薪+绩效奖金+全勤奖励+年终奖金+尽孝津贴+提成收入； 5.办公配置：每人配备笔记本电脑一台，疫情期间、限电等特殊情况下可居家办公，工作不受影响； 6.团队氛围：工作环境轻松，团队成员年轻有活力，每日16:00-16:30为休息时段，可听轻音乐、享用茶点零食，支持员工进行瑜伽锻炼、体育活动、小区散步、玩桌游等休闲方式； 7.节日关怀：年度福利价值约￥1200元/人，包含节日礼品、生日礼物及公司组织的业余文娱活动； 8.父母孝顺金：转正后员工每月可享100元父母尽孝金，直接打款至父母银行账户； 9.办公位置：交通便捷，地处孵化园地铁站出口，地铁18号线、1号线、9号线直达； 10.成长空间：不设晋升上限，多劳多得，公平竞争机制，采用军阶式管理模式，为每一位愿与企业共同发展的员工提供实现职业理想的机会！

工作职责： 1、承担印尼/越南/德/意/西/拉丁西语等语种的游戏本地化翻译或语言质量审核（LQA）工作； 2、按时完成上级指派的翻译任务，并依照公司规定的质量规范进行交付； 3、负责翻译资料的归档整理及知识体系维护； 4、与项目组其他成员保持良好协作与沟通； 5、积极参与部门组织的专业培训与经验分享，持续提升本地化翻译能力。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、母语为印尼/越南/德/意/西/拉丁西语，且熟悉游戏领域； 3、具备中文水平（HSK-6），中文能力突出者可适当放宽要求； 4、英文读写流利，能无障碍进行书面交流； 5、工作态度严谨，思维清晰，具备较强的责任意识； 6、有编辑或笔译相关从业经历者优先录用。

职位要求（含中韩及英韩岗位）： 1、学历：本科及以上； 2、专业：韩语/朝鲜语或英韩双语相关专业； 3、工作经验：有科技翻译经验者优先考虑； 4、语言能力：韩语达到S-TOPIK高级水平，英语通过CET-6或具备同等雅思、托福成绩，具备扎实的韩、英、中文表达能力，用词精准、行文通顺； 5、工作能力：学习能力突出，具备优秀的组织协调能力、团队协作意识，以及强烈的客户服务导向和责任心； 6、职业定位：对科技翻译充满热情，期望在本地化翻译领域长期发展。 工作职责： 1、负责英文至韩文内容的校对、质量检查与测试工作； 2、评估韩文项目质量，包括对Style guide、Glossary的执行情况，以及语言准确性、流畅度和文档格式等； 3、作为核心成员为VIP客户提供语言支持服务； 4、为韩国地区的翻译与校对工作提供项目层面的韩语支持； 5、组织团队成员开展项目培训，并做好后续跟进； 6、定期完成韩文项目的总结与复盘工作。 晋升路径：翻译 → 审校 → 语言专家/项目经理 工作时间：周一至周五 08:30-12:00，13:00-17:30 工作地址：成都高新区九兴大道5号 / 重庆九龙坡二郎地铁口（两地可选） 公司福利：免费双餐、周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利

岗位要求 1、本科及以上学历，专业不限；对游戏行业感兴趣，有热情者优先； 2、语言能力：英语达到六级或以上水平； 3、工作经验：不限经验，有游戏翻译、汉化或字幕组相关背景者更佳； 工作职责： 1、按客户需求完成游戏类文件的翻译、校对及语言质量检查（LQA），主要涉及中译台、英译台语对； 2、依据公司标准，对翻译内容进行审阅与质量把控； 3、持续提升语言能力，专注发展游戏本地化领域专业技能。 晋升路径：初级翻译—中级翻译—高级翻译—语言导师—语言组长—语言主管 工作时间：朝九晚六，周末双休 工作地址：武侯区九兴大道14号凯乐国际4楼创思立信公司 （位于晓麦豌豆苗旁，乘电梯直达四楼） 公司福利：免费提供午餐晚餐、周末双休、五险一金、带薪年假、节日福利

【岗位职责】 1.负责翻译稿件的低级错误核查，识别并反馈其他问题，标注错误类别； 2.审核译文是否满足客户需求，检查排版是否存在明显格式瑕疵； 3.协同相关部门推进工作，如参与项目管理流程的优化； 4.按要求完成上级交办的其他任务 【任职要求】 1.小语种专业背景：韩语、越南语、西班牙语、印尼语、阿拉伯语等语种均可报名； 2.英语水平需达到六级或以上； 3.具备良好的语言感知力，善于学习与归纳总结； 4.工作认真负责，有担当意识； 5.接受应届毕业生应聘 【岗位优势】 1.工作时间：周末双休，实行弹性作息，上午8:30-9:30到岗，下午17:30-18:30离岗（午休1小时40分钟，日均工时满7.5小时即可）； 2.五险一金：入职即办理社会保险及住房公积金； 3.假期待遇：享有育儿假、法定节假日、带薪年假、哺乳假等福利； 4.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+全勤奖励+年终奖励+尽孝津贴+提成； 5.办公配置：每位员工配备笔记本电脑，疫情期间、限电期间可居家办公，工作不受影响； 6.团队氛围：环境轻松，团队成员年轻化，每日16:00-16:30为休息时段，可听轻音乐、享用茶点零食，支持员工练习瑜伽、锻炼身体、散步公园、组织狼人杀等活动； 7.节日关怀：年度福利价值约1200元/人，包含节日礼品、生日礼物及公司组织的业余活动； 8.父母孝心补贴：转正后每月可领取100元父母尽孝金，直接打入父母银行账户； 9.办公位置：交通便捷，地处孵化园地铁站出口，18号线、1号线、9号线直达； 10.成长空间：不设晋升上限，多劳多得，公平竞争。采用军阶式管理体系，为每一位愿与企业共同发展的员工提供实现理想的机会！

1.负责翻译日常技术资料：； 2.负责客户接待时的现场口译；

主要职责 1、完成主管指派的翻译工作； 2、与翻译团队成员协同配合，推进翻译任务； 3、确保翻译内容准确、规范，达到质量标准； 4、对翻译资料进行归档整理，参与知识体系维护； 5、积极参与部门组织的专业培训与交流活动，持续提升专业能力。 任职要求 1.具备熟练的韩语读写能力，需持有韩语TOPIK-5级及以上证书； 2.对游戏有浓厚兴趣，拥有丰富的游戏经历，具备SLG类游戏经验者优先考虑； 3.具备敬业精神，踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作意识。

岗位职责: 1. 负责英语至简体中文的翻译工作； 2. 响应日常多客户语种的翻译审校与质量检测需求； 3. 掌握产品语言风格规范，能迅速抓取文风关键要素并进行归纳总结； 4. 与客户开展语言质量对接沟通，参与译员选拔与培养，并对其培训成效进行评估考核； 5. 执行项目经理交付的其他语言相关任务。 任职要求: 1. 热衷翻译事业，具备优秀的英语综合能力，笔译基础扎实，可熟练进行英中双向翻译； 2. 拥有互联网产品UI界面及市场类文件翻译实践经验； 3. 学习能力强，具备良好沟通技巧与团队合作意识，能适应工作压力，富有职业责任感； 4. 工作严谨细致，反应灵活，具备优化思维，责任心强；

职位描述： 1、负责运营相关本地化工作，涵盖文本翻译审核、游戏内语言质量检测、美术/活动/功能/素材等内容的本地化适配与优化； 2、支持市场侧本地化需求，如广告投放素材、社区文案的翻译与校对； 3、根据产品发行需要，配合开展目标区域玩家调研、社群舆情跟踪等相关工作； 职位要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上游戏本地化审核经验，掌握韩语或土耳其语至少一种； 2、热爱游戏行业，性格积极，思维条理分明，具备良好的沟通技巧及跨团队协作素养。

岗位职责： 1、及时查阅并回应海外玩家的意见，疏导玩家情绪，妥善处理各类玩家问题； 2、整理分析用户反馈信息，结合用户需求与产品现状提出切实可行的优化建议，并推动问题解决； 3、定期撰写书面报告，向项目团队同步玩家核心痛点与实际需求，助力提升整体用户体验； 4、完成主管安排的翻译工作，确保译文准确流畅，负责翻译资料的归档整理及相关知识沉淀； 5、积极参与部门组织的专业培训与交流活动，持续提升翻译能力与专业素养。 岗位要求： 1、对游戏行业有热情，具备手游客服或手游运营相关经验者优先考虑。 2、工作态度积极，具备较强的服务意识，能够细致耐心地处理和跟进用户反馈。 3、踏实肯干，能适应一定强度的工作压力，不接受远程实习、兼职及短期实习形式。 4、英语可熟练用于日常工作沟通。