招聘实习老师3名，副班老师2名.要求本专业的，喜欢幼儿园工作，有耐心，有爱心，有责任心。双休，法定假休，提供食宿。

岗位职责： 1、配合开展园内幼小衔接相关课程的实施； 2、承担家庭教育方面的指导与支持工作； 3、负责幼儿日常教学及教育活动的组织与执行； 4、收集并整理家园共育资料，按时完成归档管理。 任职资格： 1、专科及以上学历，心理学、学前教育等相关专业优先，需持有教师资格证； 2、接受过系统培训，有实际幼教工作经验者优先； 3、具备一定管理能力，性格亲和，沟通顺畅； 4、具备良好的文艺表现力，普通话标准，语言表达清晰； 5、热爱教育行业，工作积极主动，富有责任心。 工作时间： 双休，法定节假日正常休息

沈北碧桂园附近幼儿园扩班招幼师1名，保育员1名，副班1名，招小学托管暑期:数学、语文、英语老师各3名，要求有丰富的教学经验，具体咨询

学前教育专业，有爱心，能辅助主班老师照顾幼儿一日生活。

岗位职责： 1.负责幼儿日常教学活动的设计与实施，涵盖语言、艺术、科学、社会、健康五大领域 2. 观察记录幼儿发展情况，定期形成个性化成长评估与家园沟通反馈 3.组织开展户外活动、游戏教学及节庆主题活动，营造安全、温馨、富有启发性的班级环境 4.配合园所完成卫生保健、安全防护、家长接待及家园共育相关工作 5.参与教研培训与团队协作，持续提升保教质量与专业素养 任职要求： 1. 热爱幼教事业，具备亲和力、耐心与责任心，无犯罪记录及不良从业史 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级甲等及以上 3. 具备基本弹唱跳画能力，能独立组织教学活动 4. 身体健康，符合《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》上岗要求 5.有幼教工作经验者优先，应届毕业生需提供实习证明或教育实践材料

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织游戏、教学、生活活动，促进幼儿身心全面发展 2.制定并实施符合年龄特点的课程计划，注重个性化引导与观察记录 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿成长情况，协同开展家园共育 4. 参与园所环境创设、教具制作及教研活动，持续提升专业能力 5.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿在园健康与安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿发展规律与教育方法 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

1、负责小号学科的教学与教研工作 2、具备扎实的管乐教学背景，熟练掌握小号、长号、圆号等乐器教学 3、拥有丰富的考级辅导经验，能够有效指导学生通过各级考试 4、富有童心与责任心，善于与家长沟通，形成良好的家校互动 5、积极参与教学改革研究及试点实践，为教学创新提供可行性建议 6、完成教学部门主管交办的其他相关工作 任职资格： 1、本科及以上学历，专业音乐院校毕业者优先 2、具备多年教学实践经历，有一定教学研究基础 3、具有三年以上实际授课经验 4、掌握教育心理学相关知识，具备较强的课堂组织与讲授能力 5、普通话标准，语言表达清晰流畅 6、热爱教育行业，工作态度积极，具备高度的责任感和主动性

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总

今晚用力工，九点到四点半，230不管吃，岁数大的不要，混子就别打电话了，下班就开资，

沈阳长白二街烧烤店找烧烤替班一名，10号一天，240一天，两点到两点，要成手，不准当，放鸽子的勿扰，

沈阳市皇姑区烤肉店餐饮店招聘压面师傅5000-5500领班4500-5500服务员4000-5000零活3500-4000包吃包住寝室有下铺离得近

沈阳于洪南阳湖街餐饮招聘展板5500工作时间早9晚9三天休息包吃住电话

招聘打包一名，

单1 深圳福田香蜜湖住家陪伴师 固定月薪:13000月休6天+法定假 工作内容:专职带6岁孩子，和司机一起接送小孩上下学，放学后给孩子做早期教育 幼小衔接，会培养专注力及语言发展，大专以上学历，23岁~46岁，身体健康 单2 深圳龙华壹方城住家陪伴师 薪资:15000月休四天+法定节假日休息 工作内容:专职带5岁孩子，幼儿园中班，小区附近走路接送小孩上下学，培养良好的生活习惯，学习习惯，会家庭教育指导，幼小衔接 要求:大专以上学历，负责任，善良，喜欢孩子，23岁~45岁，身体健康 单3 深圳南山华侨城住家陪伴师 固定月薪：12000周末双休+法定假 和司机一起接送4岁孩子上下学，培养孩子良 好生活，学习习惯开发孩子智力，和孩子早教 游戏互动，读绘本和儿歌，会家庭早期教育指 导，23岁~45岁，本科学历，有亲和力的 单4 深圳宝安新锦安壹号公馆 住家陪伴师 到手薪资:15000月休四天+法定节假日休息 单亲家庭2口之家，孩子5岁上幼儿园中班，特别甜美乖巧，雇主经营公司比较忙，要接送孩子上下学，培养孩子思维力，专注力，会早教幼小衔接，45岁内，大专以上学历，有艺术特长优先 单5 深圳龙岗区星河银湖谷住家陪伴师 固定月薪:10000月休6天+法定假 宝宝6岁，雇主开公司忙经常不在家，要45岁内，性格开朗，疼爱孩子，有责任心，懂家庭教育指导 幼小衔接，陪伴师只负责培养孩子，其它不用做 单6 深圳罗湖笋岗住家陪伴师 固定月薪:15000周末双休+法定假 一家三口，专职照顾3岁孩子，和司机一起接送孩子上下幼儿园，陪孩子玩早教游戏，制定学习计划，早教游戏计划，23岁~45岁，本科学历，会早教，有爱心，有耐心，有责任心，不用做饭做家务，雇主家有做饭做家务的阿姨

招聘婴幼儿多名教师 岗位职责: 1.照护0-3岁婴幼儿日常生活（喂养、盥洗、穿衣、如厕等），培养良好习惯； 2.设计适龄教育教学活动（游戏、认知、语言等），促进婴幼儿全面发展； 3.观察婴幼儿身体/情绪状态，及时反馈异常并记录； 4.维护班级卫生，定期消毒设施，执行安全制度； 5.配合保健工作，建立家园沟通机制； 6.参与教研、培训，配合园区运营。 ️任职要求 1.20-35岁，身体健康，持有效健康证； 2.大专及以上学历，学前教育/早期教育等相关专业优先； 3.熟悉婴幼儿发育规律，掌握基础急救、启蒙技能； 4.有爱心、耐心，善于沟通，无不良记录； 5.持保育师/育婴员/幼儿园教师资格证优先； 6.普通话二级甲等及以上（优秀应聘者可放宽至二级乙等）。 工作时间：7:50-17:30，周末双休，节假日休； 薪资待遇：4700元/月—5700元/月：试用期一个月，提供早中餐，不提供住宿。 工作地点:观山湖区石林西路(地质科技园分园)；贵州省贵阳市观山湖区石标路91号（金华园托育园） 联系方式：史女士（微信同号）

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 4. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

年龄18-28岁 有无经验都可 身高155以上 擅长沟通 喜欢跟小朋友玩

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

铁西月湖美郡招聘钟点工，工作内容为叠衣服并装袋。薪资为每小时15元，日结。联系电话：辽宁沈阳。

沈阳岗位，助教方向，五天工作制，确保双休！需线下到岗！ 负责小学及初中辅助教学，表达沟通顺畅即可 专业不限，无需教师资格证，不承担授课任务，薪资待遇优厚，顶尖可达两万！ 5A级办公环境，六险一金，提供打车补贴、带薪年假等多项福利 有意向请发送简历，安排线上面试！随时欢迎咨询！

龙之梦小时工15一小时能天天上的

招聘综合管理岗位。要求大专及以上学历，专业不限，管理类、经济类、语言类、社会学类、法学类、政治等专业优先。年龄40周岁以下。负责战略规划、综合行政、组织协调、实施、督促、具体管理工作。薪资福利为基本工资4000元加福利综合6000元以上。招聘人数为沈阳、大连各2名，辽宁各地级市各1名，共计16名。工作地址位于辽宁省沈阳市皇姑区昆山西路77-32号沈阳腾鹰科技数字产业大厦西门7楼，以及沈阳市于洪区职场：于洪区汪河路25号中油大厦B3座16层。公司已在辽宁省各市开设分支机构。

双休！！双休！！！月休八天！！！！ 该岗位以辅导答疑为主，不涉及授课，无需教师资格证 无试岗期！采用线上教学形式，线下办公！！线下办公！！ 入职即缴纳六险一金！！！ 试用期与转正薪资福利一致，无差异~~ 前一个月保底5500！！！！保底5500！！！！保底5500！！！！ 每月另有带班绩效奖金，年均收入稳定15w+

多福利-媲美一线城市 1、入职即缴纳沈阳六险一金（含试用期） 2、实习期/试用期薪资与转正一致，无任何扣减 3、享有7-15天带薪年假，每月1天带薪病假，每周双休及法定节假日 4、补充医疗保险，年度免费健康体检等福利 5、定期组织团建活动，月度部门聚会、节日礼品发放 6、每月企业滴滴额度300元，生活补贴500元，配备万元级办公设备 薪资待遇： 1、无责任底薪3500元（含餐补500元）+ 绩效 + 项目奖金，新人次月享1500元保底绩效，综合月薪7千-1万以上，另享专业职级津贴及13薪（年底双薪） 2、提供人性化新人保底薪酬机制 3、每月奖金可达2000元以上，能力突出者月薪可达2万以上，收入完全取决于个人表现 4、每月5日准时发薪，绝不拖欠 公司持续提供生源支持！ 有意向者欢迎投递简历沟通！

@工作时间： 春秋学期托管下午1点—晚8:30～9点，每周四早9点至晚9点 寒暑假期间7:20—18:30左右 双休，法定节假日正常休息 ----------------------------------- @【系统化培训+双休+包吃+法定节假日全休+五险一金+清晰晋升通道】 薪酬福利：3000-6000元（根据个人能力定薪） 1、公司提供营养均衡的免费工作餐 2、拥有舒适整洁的办公环境与积极融洽的团队氛围 3、享受标准双休及国家规定假期（含五一、十一、春节等长假） 4、提供全面的管理类培训与职业发展指导课程 5、定期开展员工活动并配套多项福利补贴 ------------------------------------------------------------ @工作职责： 1. 负责校区学生的日常管理，提供个性化学习支持与服务，包含学生接送（步行约5分钟）、生活看护及课后作业辅导 2. 帮助学生建立良好的学习习惯，提高自主学习能力与学业成绩 3. 策划并执行校区内的学生活动安排 4. 定期与家长保持联系，及时反馈学生学习进展，协同促进成绩提升 5. 承担校区内日常清洁与环境卫生维护工作 6. 需持有教师资格证，具备大型企业或知名品牌从业经历者优先考虑 ------------------------------------ @工作地点 建大附小：沈阳市浑南区东湖街道浑南中路58号

岗位职责 1、为学生及家长提供关于学校政策、学费标准、入学流程等方面的咨询解答； 2、协助完成新生入学手续办理，支持学员进行课程选择与课表安排； 3、参与校方组织的集体推广活动（涵盖幼儿园及小学阶段）； 4、在周末协助开展家长课堂接待工作，配合教师授课并维持课堂教学秩序。

教育工作室招聘优秀的你工作内容负责：1、开课调试设备、配合老师播放音乐。2、配合统筹准备开课的物料、打印资料、签到表签到、布置教室。3、开课前拨打确认时间电话、课程结束回访电话、邀请学员参加复训课等工作。要求年龄、性别不限工作时间：周末早班：8.30－17.30平时下午班：13.30-20.30薪资待遇：2000-3000元，提成，奖金另算，具体面谈！地址：辽中蒲东花生仔教育基地电话/：（打不通）周老师

招聘农林经济管理博士后1名。申请者应获得博士学位，原则上获得博士学位一般不超过3年，品学兼优，身体健康，年龄不超过35周岁，须全职从事博士后研究工作。具有较强的科研创新能力、扎实的理论基础和敬业精神。符合我校各博士后科研流动站的招收条件。研究方向为农村财政金融。招收类型分为脱产博士后、在职博士后和联合培养博士后。其中在职博士后按本年度三类人员比例限额招收。脱产博士后实行基础年薪制和目标年薪制，基础年薪为税前15万元人民币；目标年薪分为税前25万元、18万元、15万元三个档次。学校为脱产博士后缴纳社会保险，享受与学校在职教职工同等福利待遇。提供幼儿园、小学和中学等优质教育资源。脱产博士后进站后按程序确定为中级职称，在站期间可以申请参加学校职称评定。在站期间科研成果可作为在站或出站后评定职称的依据。博士后进站一年后参加中期考核，中期考核达到我校师资水平的人员可按程序转为师资博士后。在职博士后学校不提供薪金，不享受租房补贴。联合培养博士后经费由工作站负责。工作地址为辽宁省沈阳市沈河区东陵路120号沈阳农业大学人才工作办公室（博士后管理办公室）。招聘截止时间为2026年6月21日。