招聘快递员

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招聘送件员，工资面议，没事的联系 可包吃住

负责出入库工单等驿站内工作

岗位职责： 1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作； 2、配送管理:管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货； 3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放，保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性；监控库存及仓储成本，确保物料安全，提高周转率； 4、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务，监督、规范业务操作流程，确保产品和服务质量； 5、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程，协助建立高效的物流信息管理系统，确保作业精确度； 6、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划，监督指导车辆等设备的使用、安置和维护； 7、报表管理：负责按时编制各类相关物流管理报表，及时向上级回报。 任职资格： 1、中专及以上学历，物流类相关专业； 2、1年以上物流相关领域工作经验，有外资企业物流工作经历者优先； 3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识，熟悉公司业务知识和财务基础知识； 4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力； 5、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。 工作时间：

招聘：菜鸟驿站招聘 性别要求：不限 职位性质：全职 招聘人数：1人 学历要求：初中 工作经验：0-1年 工作地区：石化 职位类别：理货员 每天到件入库约550票，出库！退件拦截及部分送货上门件，一天大约10-15票左右上门件！属于比较轻松的活

送快递。取快递。协助卸班车

招聘：物流包装工程师-外包，世界500强外资，福利待遇完善 薪资：面议 岗位职责：1、该职位负责内部包装工具的设计，包括装配小车、工作台流架、minomi架等。该职位将专注于：2、推动和领导设计内部配套包（小车\箱\架）\流架和工作站minomi项目；3、收集和分析所有GIS产品的所有配套材料信息，识别质量保护要求，确定小车设计要求。4、与供应商一起设计和优化配套包方案，并组织与生产、质量等相关的方案评估。5、跟踪配套包样品制作、交付、评估、优化和样品放行。6、跟踪批量生产和交货情况7、设计应符合自动存储概念和AGV运输概念。8、计划和执行内部包装和工具的项目时间安排，以配合整个物流项目的时间安排。9、简化内部包和工具的流程，定义与工厂物流流程中应用的IT系统相关的所有功能；在IT系统中实施相关主数据的维护和升级，使内部包装和设计与配套概念和生产线概念保持一致。10、执行内部包装和工具的维护计划。11、对内部包装和工具相关的质量问题进行必要的研究，通过一系列精益活动执行持续的流程改进。12、其他分配的任务。 主要要求：1、本科及以上学历，物流与供应链管理、IE、自动化等相关专业；2、3年左右包装和手推车设计经验，熟悉包装和手推车的材料特性，能够选择适合包装和手推车的材料；3、具备汽车物流设备的知识和经验，具有适用于汽车仓储和AGV运输的包装设计经验。4、具备工厂物流知识和工作经验；熟悉物流相关IT系统和MES系统，有SAP经验者优先。5、有MTM、人体工程学、路线规划等相关知识和工作经验者优先。6、具备支持和发起持续改进的知识和工作经验，包括提高效率，减少浪费等。7、有项目管理经验。8、较强的责任感，团队合作精神，跨部门协调和沟通能力，脚踏实地的态度。 技巧1、熟练使用Excel （Marco优先）、PPT、Word、CAD、SolidWorks Project等办公软件；2、工业4.0或机器自动化背景。3、会英语者优先。

要求：有投递经验，年龄22-45岁，男女不限，身体健康，无犯罪记录，会讲普通话，会使用智能手机，会骑电瓶车。 工作时间：早上7点30分开始参与揽收，下午6点左右结束，把当天收的件放回网点。 工作内容：根据app信息上门取件（小件，没有重物），90%是电梯房。 工作区域：按家庭住址和个人意愿就近分配网点，固定负责2-4个小区。 福利待遇：按件计酬，单量稳定，上不封顶，每月收入10000+，优秀的15000+ 联系人:

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