12/21【上海虹口抖音取件员】 长白班零费用入职 不查案底，单量充足稳定 ️上门收货员（抖音退件，全部都是小件） ️招聘要求：18-55岁男女不限，能吃苦耐劳，会骑电动车，熟练使用智能手机导航 [红包]计件制：2.5元一件，一天保底100多件，能力越高安排的订单越多，单量长期稳定，综合月薪10000-15000 都是附近小区上门取件，正常每个人负责2-3个小区，全都小件商品，旁边就是大学城，

招聘：附近京东站点急招最快1天可上岗 薪资：300.0

招聘快递员 送快递，工作自由。 要求：年龄18至50周岁（男女不限）计件 6000-9000/月 主要工作:收件 派送 工作时间自由 公司地址:徐庙园区 联系:

顺丰直招，能吃苦耐劳，尽职尽责，听从安排，，工资月结，工资9000—20000。月休2到4天。交社保。

招聘：上海市-上海江浦站-快递员 薪资：3000 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达物品； 3、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈； 4、突发事件的处理。

负责区域内的派件，揽件

c1收派送区域内货物，派送完毕收货装车，公司包食宿

公司直招快递收件员！非中介！ 职位描述 1:固定区域驻守 2：根据手机订单提示上门收件2小时内完成揽收任务，并负责揽收件的打包。 任职要求： 1：18-45岁，初中文化，熟练使用智能手机，熟练驾驶电动车。 2：工作认真负责，吃苦耐劳，责任心强，沟通交流无障碍！ 薪资待遇： 按件计提，平均3.3一票，多劳多得，上不封项。 包住，综合工资10000-15000元，收入稳定有保障！

物流快递员的核心工作是负责快递包裹的接收、分拣、运输与派送，并确保包裹安全、准时送达客户手中，同时处理相关售后问题。 具体工作内容可分为以下几类： 1. 收件环节：接收客户寄件需求，上门取件或在网点收件；检查包裹内物品是否合规，协助客户打包、填写快递单；称重计费并。 ​ 2. 分拣环节：在网点或转运中心，按照包裹的目的地、派送区域等信息，进行分类、扫描录入系统，确保包裹流向准确。 ​ 3. 派送环节：根据派送路线规划，驾驶交通工具（如电动车、货车）前往指定区域；联系收件人确认送达时间和地点，将包裹当面交付并请客户签收；若客户不在，协调二次派送或存放至自提柜/驿站。 ​ 4. 售后与沟通：处理派送中的异常情况（如地址错误、包裹破损、客户拒收），及时反馈给公司或客户；解答客户关于快递进度、费用等方面的咨询；定期整理派送单据、回单，完成工作台账记录。

菜鸟裹裹上门取件拼多多上门取件主要工作就是客户淘宝退货拼多多退货客户寄快递上门取就行一天一提现日结400到600多劳多得小白优先 有案底的兄弟不要怕做不了 只要改邪归正 我这边随时欢迎

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工作人员 手脚麻利，反应快，懂得变通，年龄45岁以内左右。处理驿站快递，入库，协助取件；工作时间为上午9 - 1，下午1 - 7，上下午倒班 更多招聘请看--免费登记发布 工作地址:百合一期

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【好丽友仓库 】招聘叉车工！会开高位电叉 年龄20-45岁。需要有叉车证。 井号有人报名随时面试 薪资：300元/班 点对点上下班，超出或不足按24元/h结算。 工资月结 工作时间:早8点～晚8点，两班倒 闲时叉车工需要协助到现场码箱，能吃苦耐劳的优先安排 月平均收入:7500左右 其他:提供工作餐免费;办理健康证(免费);注重个人卫生;不能有纹身 逢年过节都有礼品发放 提供住宿，房租350元一个月，水电费均摊。 工作地址：青浦区外青松公路5151号。

32元/小时含餐补(长期工) 朱行电商仓库招聘高叉数名 全勤200，绩效400 有叉车作业操作证及高位叉车经验且能熟练操作作业。 配合仓库安排 休息一小时 每月25号发放薪资 综合月薪7000-10000元/月 早九点上班，每天工作时长8-10小时 不稳定的不要 工作地址:春丽路 联系电话魏小姐

【飞渡路-普工】 不查纹身 不查案底 超高工时 只要愿意做 包进 飞渡路汽配物流公司招聘啦 点对点25/时（含餐补） 月综合工时 320-350 每月上班 26-28天 综合工资7800+ 工作内容:活简单轻松，配料 拉料 工作地址:飞渡路，要求过年不回家，明天上午10.30面试。。

8-10小时 180 分拣扫描装卸都有，随机分配新员工要有手机不能停机 18-57岁

岗位职责： 1.团队建设-负责现有团队的培训与优化调整，推进组织架构完善及新团队的筹建； 2.体系建设-制定公司运营发展的战略方向与实施计划，梳理并优化运营管理流程与制度，强化公司整体运营体系的培训与落地执行； 3.绩效考核-科学设定运营团队各岗位的绩效评估与激励机制，并监督有效实施； 4.产品建设-协同总部及销售、商务、采购等相关职能部门，结合市场实际，推动产品创新与优化，确保培训到位、执行有力，实现良好经济效益； 5.协同效应-统筹协调各部门及各分公司间的协作关系，明确流程分工，落实岗位职责，提升执行效率； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，年龄45岁以下，具备5年以上专职运营管理经验，尤其在第三方运输与仓储管理领域有深厚积累； 2.熟悉市场资源布局及第三方物流运作模式； 3.精通供应商全流程管理及绩效考评机制； 4.熟练掌握公司自有车辆的运营管理； 5.注重细节，具备较强的统筹能力、沟通影响力和自信心； 6.熟练操作办公软件及TMS、WMS、OMS等系统的基本原理与实操细节； 7.可适应出差，品行端正，情商高，表达流畅，管理作风严谨细致。 8.工作地点：上海

在指定有区域收派件，遵守公司规定，保证服务质量，有五险，有加班费，表现优秀的可以晋升管理岗。 年龄要求：18—50。

岗位名称：仓库分拣员、打包员；仓库扫描员；叉车司机（少量装卸）。 岗位要求：1.负责仓库内商品的分拣、打包工作；2.使用扫描设备对商品进行扫码、码板操作；3.具备一定的叉车操作技能，能够完成少量装卸工作。 薪资待遇：上班时间9:30～21:30，超出12小时算加班，加班费按18元/小时结算。提供免费工作餐。