管理岗位，涨薪快，待遇优厚，可以接受外派，出差，身体健康，无传染疾病，年龄42岁以下，无案底

管理项目现场

【岗位职责】 1. 负责项目机电部分的设计图纸编制（包括配电系统图、电气图纸）及施工预算，并根据项目实际情况对图纸与预算进行动态调整。 2. 制定并落实项目机电施工计划，对各阶段施工任务实施跟踪、分析、指导与总结。 3. 监督施工现场安全规范执行情况，确保施工标准落地；对进场主材与辅材进行合规验收，监督不符合要求的工艺或材料及时整改，具备处理施工中突发问题的能力。 4. 收集和整理项目变更资料，按时汇总结算报价相关文件。 5. 审核预结算报价，核算各项成本费用并推进结算工作。 6. 协助公司或项目部对接甲方等外部单位，推动项目前期准备、施工实施及验收等环节顺利开展。 7. 负责项目回款进度管控及对劳务单位的付款管理工作。 【职位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机电或建筑工程类相关专业； 2. 具备5年以上电力工程施工经验，优先考虑有10kV及以上电压等级线路施工、变电室（或箱变）安装施工或管理经历者； 3. 持有一级或二级建造师执业资格证书（机电专业）。 【职位福利】 入职缴纳五险一金、全勤奖励、工龄补贴、提供食宿、节日福利 职位亮点：晋升通道广阔、行业稳定性强，能力突出者薪资可面议 备注：项目分布于青岛及全国多个省份，需接受省外外派安排

山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

看好是电力储能工程，看好专业再联系

具备机电安装项目经理工作经验，持有注册一级或二级机电建造师资格证书及安全B证。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、交通补贴、通讯补贴、节日福利

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理与协调，确保工程进度、质量与安全达标 2.组织编制施工方案、技术交底及作业计划，并监督落实执行 3. 协调各工种、班组及分包单位，解决现场技术与管理问题 4.参与图纸会审、材料验收及隐蔽工程验收，把控关键施工节点 5. 配合项目部完成资料整理、进度汇报及竣工交付相关工作 任职要求： 1. 必须持有市政公用工程专业一级或二级建造师证书，无证者请勿联系 2.具备市政工程项目经理相关岗位5到10年工作经验，熟悉市政工程等任一领域施工流程 3.熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规 4.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识 5. 责任心强，能适应工地环境，接受项目制出差或驻场安排

一、岗位职责1、统筹公司各类研发及创新项目的日常运作管理，组织项目立项与关键节点评审，跟踪项目执行进度，归集整理项目全过程资料，实施月度绩效评估，保障项目按规范高效推进。 2、跟踪国家、山东省、青岛市科技局、工信局等部门发布的项目申报动态，结合企业业务范围进行信息筛选与分析；承担外部项目申报材料的收集、编写与提交工作，跟进已立项项目的实施进展，组织编制验收材料，配合主管部门完成各项审查任务。 3、全面负责公司专利事务管理，组织并推动核心技术团队完成年度专利撰写目标，协同外部专利代理机构开展申报操作，统一管理授权专利文件，及时缴纳专利维护费用；定期开展行业及竞品专利情报检索，汇总分析后报送相关负责人。 4、主导公司技术人员职称评定工作，在专业机构指导下解读青岛市初级、中级、高级工程师申报政策，指导并协助员工准备申报材料，确保职称申报按时完成；负责各级工程师证书的接收、归档与日常管理工作。 5、牵头编制、优化公司项目管理体系制度文件，开发配套培训课件，面向各职能部门持续开展体系宣贯与培训，推动管理制度有效落地执行。 6、完成上级领导交办的其他技术类管理事务。 二、任职基本要求 1、学历：本科及以上 2、专业方向：金属材料类、制造业研发项目管理类相关专业 3、性格积极开朗，具备良好的沟通意愿与表达能力，能高效开展协调性管理工作，推动跨部门协作与任务落实。 4、具有较强的抗压能力，能够适应多任务并行及紧急任务处理的工作节奏，保质保量完成各项工作。

1、全面负责机械设备安装工程项目的落地执行，确保项目各项目标按期达成； 2、主导项目管理工作及实施过程监督，覆盖从报建到项目交付的全周期流程； 3、统筹项目团队日常管理及技术人员的专业能力培养与培训组织； 4、承担与工程业务相关的外部沟通与协调事务。 任职要求：（持有机电专业二级建造师或以上资格证书为本岗位基本条件，不满足者请勿投递！） 1、年龄30周岁以上，机械、机电、工程类相关专业背景，具备专科或以上学历； 2、须同时具备机电类二级建造师资格证书及安全员B证； 3、具有机械设备或机电设备行业工作经验者优先录用； 4、可接受短期外派者优先考虑。 职位福利：单休、五险一金、绩效奖金、项目奖金。

岗位职责： 1. 负责消防自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统等消防设施的现场安装与调试工作 2. 参与消防工程项目施工方案编制及技术交底，确保符合国家消防规范及验收标准 3. 配合项目经理完成项目进度管控、材料报审、隐蔽工程验收及竣工资料整理 4. 对施工现场进行安全巡查，落实消防安全措施，及时整改隐患 5. 协同甲方、监理及设计单位沟通协调，解决安装过程中的技术问题 任职要求： 1. 消防工程、机电安装、给排水等相关专业优先，学历不限 2. 具备消防安装实操经验，熟悉GB50166、GB50261等消防施工验收规范 3. 持有消防设施操作员证或建筑电工证者优先 4. 能适应项目制工作节奏，具备良好的现场沟通与团队协作能力 5. 无不良从业记录，责任心强，安全意识高

招聘1、开发区酒店招聘长期前台一名，底薪3300、全勤200+车补饭补300+提成，年龄不限2、开发区酒店招聘客房保洁一名，长期，底薪3000加满勤300+饭补300+房提，月薪5000+联系电话

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急招！急招！ 山东一饲料厂招聘装卸工若干名:，购买保险，签订劳动合同！工资发放及时，男工月薪8000元-10000元！女工6000---8000逢年过节福利待遇优！ 要求:年龄30－55周岁！身体健康有责任心。 有想出门打工的可联系:微信同步！

男女不限，免费住宿 福利餐厅，有餐补 年龄18-49 工作地址：潍坊诸城

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劳务公司招聘施工管理人员3人，工作地点东莞虎门，工资待遇面议，联系电话

招聘施工管理岗。薪资为每月6500元以上。土木工程等相关专业优先。

招聘现场施工主管，为急招管理岗位。薪资为7000-10000元/月。要求大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业优先。需具备5年以上房建施工管理经验，其中至少2年担任现场负责人、栋号长或生产经理等管理岗位经验。熟悉房建施工工艺及验收规范，能独立读懂施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量设备。具有较强的现场统筹协调能力和突发事件处理能力，敢管、会管、能压得住场。要求吃苦耐劳，责任心强，能适应北京工地一线工作环境。岗位职责为全面负责施工现场生产组织与管理，根据项目总体计划编制周或月度施工进度计划，合理安排劳务班组与机械材料进场。统筹现场质量、安全、文明施工管理，严格执行规范标准，杜绝安全隐患，处理现场突发问题。带领并管理施工员、班组长等，负责现场交底、工序衔接及劳动力调配，确保各工种有序作业。配合预算、商务部门，确认现场实际完成工程量，为进度款申请及结算提供真实依据。做好施工日志、影像资料及相关过程资料的整理归档。

我司要找装修施工管理，35岁以下的），有过五至十年的装修经验，工作地点：上海，若有的话，V我吧。谢谢。

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长白班 依河花卉市场 1⃣✅销售一名，20-55 岁 负责销售花卉绿植 实习3000/月，两个月后可按提成+底薪，也可固定工资， 要求：有责任心、勤快、爱说话，有销售经验优先 2⃣✅绿化施工员一名，20-50 岁 高中以上学历，应届毕业生也行， 负责绿植培育、管理等 薪资：实习3000 两个月后3500-4500 以上岗位工作时间： 早08:00-18:00，月休两天 过年过节有福利 ✅岚山区 绿化大爷一名，长白班 海边酒店要绿化大爷一名，65岁以下，100/天，时间自由， 负责：酒店花卉、绿植维养 要求：干活麻利，有经验优先 注意：不干提前20天辞职 ☎：

招聘班长一名，工资，月开，学习十天，不能喝酒，安全第一，18000元

岗位职责： 1. 协助开展技术方案设计、图纸绘制，参与设备的调试与测试工作； 2. 跟踪项目实施进展，制定工作计划，及时汇报执行中的问题； 3. 与内外部团队协调对接，传递技术需求，推进技术问题闭环解决； 4. 汇总整理技术资料与文档，完成报告编制、归档及成果总结； 5. 执行安全与质量规范，配合开展技术风险评估并提出优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，制浆造纸、林产化工、轻化工程、机械、能源动力、化工等相关专业； 2. 能适应在日照、潍坊工作，需在生产现场倒班学习一年； 3. 具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识。

工作内容 日常负责公司服务器的运维与管理，及时排查并处理线上各类运行故障，确保系统稳定高效运行。熟练使用Python开发自动化脚本，实现批量运维操作、数据处理及定时巡检等任务。搭建并调试业务所需运行环境，完成项目的部署上线、版本迭代及日常维护工作，协同团队解决业务相关技术问题，落实服务器数据备份、安全防护及运维日志记录等常规工作。 任职条件 掌握Linux系统基本操作，具备良好的Python编程基础，能够独立编写实用型运维脚本。了解数据库的常规使用方法，具备基本日志分析与问题定位能力，工作认真细致，责任心强，执行力高，能快速响应并处理突发技术状况。有无实际经验均可，学习能力强、态度踏实者优先考虑。 福利待遇 工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人，作息规律，薪资待遇优厚，工资准时发放，享受法定节假日及相关福利，团队成员易沟通、好协作，职业发展路径清晰，晋升机会稳定，欢迎有意者投递简历，期待与您进一步交流。

综合办公室工程管理职位在日照市海滨三路23号招聘，学历不限，工作经验不限，月薪范围3000-5000元，招聘人数为一人。

诚心高价聘请班长，有意者电话联系

必须有项目经理证书联系电话

懂图纸，可以独立统筹项目公司自己现场人员安排

长白班依河花卉市场销售一名，20-55岁负责销售花卉绿植实习3000/月，两个月后可按提成+底薪，也可固定工资，要求：有责任心、勤快、爱说话，有销售经验优先绿化施工员一名，20-50岁高中以上学历，应届毕业生也行，负责绿植培育、管理等薪资：实习3000两个月后3500-4500以上岗位工作时间：早08:00-18:00，月休两天过年过节有福利岚山区绿化大爷一名，长白班海边酒店要绿化大爷一名，65岁以下，100/天，时间自由，负责：酒店花卉、绿植维养要求：干活麻利，有经验优先注意：不干提前20天辞职：

岗位名称：工程管培生；岗位要求：1.负责住宅日常工程维修工作；2.负责各类设施、设备的维修、保养及记录；3.应对突发事件，采取应急措施；薪资待遇：薪资3千-5千。