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明天招聘打杂人员3名，工作时间为6点半到店，有车辆接送。薪资按每小时18元计算，下班时结算工资。

招聘：踏实肯干，头脑灵活，能适应早晚班

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焊工日结一天400 吃住全免，全免费 有五险一金

宁波市北仑区招工地小工，门窗幕墙安装。有经验的优先。吃苦耐劳，年轻一点最好。

月综合工资6000元 男女不限，18-47岁 招聘岗位:  普工，操作工 长白班，不体检，包吃住 20号发上月工资，可以预支 宿舍4人间，公寓住宿环境好

技术要好。工资月结，跑散活为主，工作地点宁波。

宁波市北仑区招光伏安装

中华路黄河路明天8点至晚8点需要男工3人，每人180元。有意者可抢定报名。

家务动作采集兼职 工作内容：佩戴头戴采集支架，苹果手机操作，拍摄做家务动作；上岗前需要参加线下培训 工作时间：时间自由安排，每日最低保证2小时有效采集时长，最多可做7-8小时 薪资待遇 员工到手：20元/小时，男女不限，有耐心 结算方式：月结

请助理（电商鞋），，熟练电脑，中专以上毕业，做事细心手脚要快！固定周日休息！大岭新徽学校后面，联系电话:

晚班县城工人19.00-7.00不管饭不扣时日结0

包食宿，有一定工作经验熟手，工资4000元至4500元，月结不拖欠，月休2天。

岗位：养老推广 二、岗位要求：学历大专及以上，年龄25-55周岁，形象气质佳 二、作息时间：9:00-16:30，节假日周末双休 三、薪资待遇：综合年薪130000-150000元，底薪+绩效奖，多劳多得，上不封顶 四、工作地点：宁波老江东新世界

岗位职责： 1. 负责媒体资源的开拓、筛选与合作洽谈，拍摄并剪辑短视频号 2. 策划并执行线上线下媒介投放方案，优化投放效果与ROI 3. 监测媒体传播数据，定期输出分析报告，提出策略优化建议 4. 协同品牌、市场团队完成整合营销传播项目，保障内容精准触达目标人群 5. 跟踪行业动态与竞品媒介动向，及时调整媒介策略以提升传播效能 任职要求： 1. 具备媒介相关工作经验，熟悉主流媒体平台及新媒体生态 2. 具备良好的沟通谈判能力与资源整合能力 3. 熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与复盘能力 4. 逻辑清晰，责任心强，具备多任务协同推进经验 5. 学历不限，市场营销、广告、传媒等相关专业优先

招聘：汽车维修站站长薪资：7000元以上/月职位要求:对各商用车三包政策熟悉，负责维修站业务管理工作，有相关工作经验5年以上薪资福利:月薪7K-1W(底薪+提成十绩效十社保十食宿)

推广APP，可以固定点位推广也可以走推

下班发工资今天骆驼加2个临时工，20/小时，有做的联系

 29号晚班日结日结会展中心招5人18-55岁19一小时，厂里发车算时间管吃，车接车送，19点集合（石浦店里集合）提前发身份证确定好能去再报名，鸽子勿扰利润2元

【岗位说明】 1. 在校区周边的学校、社区、商圈等活动场所派发品牌宣传单或设点开展市场宣传活动，获取相应信息量资源； 2. 参与各项市场活动的执行，在活动现场寻找目标学员及家长，主动上前介绍课程及相关市场活动，获取意向客户资源信息量； 3. 通过面对面有效沟通引导意向学员及家长到访校区参观并安排课程顾问提供课程咨询； 4. 收集潜在学员及家长的基本信息并填写真实资料，配合其他户外推广专员活跃现场气氛； 5. 配合公司完成其他交办工作，尽全力实现公司业绩指标要求。 【任职要求】 1. 形象佳，亲和力强； 2. 具备良好的沟通能力及洞察力，迅速了解学员及家长的需求能力； 3. 具备独立工作能力并能承受各项压力，适应户外工作及弹性工作时间； 4. 有教育培训行业户外推广经验，传统行业户外派单经验者优先； 5. 吃苦耐劳，责任心强，有团队协作能力。 【福利待遇】 1. 无责底薪4.5K+加V奖金+客户上门绩效+成单提成。 2. 工作时间：每周一休息，周二到周日早十晚七。 【晋升通道】 1. 中心培训-区域培训-集团培训，满足您所有学习和成长的需求； 2. 一线培训-管理培训满足你所有晋升的需求； 3. 可晋升职位：专员-高级专员-校区主管-校区经理-区域经理

岗位职责： 1. 负责口腔项目宣传资料的发放与推广； 2. 开拓种植牙及牙齿矫正新客户资源，达成公司销售目标，独立制定并执行有效的市场推广计划，享受业绩提成； 3. 按要求完成上级交办的各项工作任务； 4. 宣传院区各类优惠活动内容并推动落地执行； 5. 在商超等指定场所开展定点推广工作。 接受零经验人员，提供一对一带教培训；薪资结构：底薪4k，综合收入7-15K，业绩优异者上不封顶

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-07-21 工作内容 1、在指定区域开展线下推广活动，开发个人客户资源 2、通过面对面交流或上门拜访方式，宣传公司产品及服务 3、保持与客户的良好互动，保障服务品质，提高客户认可度 任职要求： 1、热爱销售岗位，具备积极进取心态，敢于迎接挑战 2、拥有较强的表达能力和人际互动技巧 3、能独立开展工作，同时具备协作意识 有从事过食品类地面推广经验，可接受外派出差者优先考虑，全国范围内全职兼职均招，目前北京，深圳，广州，苏州，杭州，南京，成都，武汉，郑州，大连，西安，合肥，南昌，贵阳，青岛，济南，沈阳，长春，哈尔滨，昆明等地均有岗位需求。

毕业时间：2025年-2026年毕业人群 我们需要你做的事： 应届实习生 岗位介绍： 一、基层运营，熟悉公司产品体系，掌握运营推广技能，学习内部营销流程，开展客户引流与宣传工作，积累实战经验，提升综合能力，搭建初期人脉网络。综合薪资5000-8000 二、深入团队管理实践，参与人员培训、业务指导、目标设定、绩效评估及团队协调等事务，向管理方向发展，管理岗平均薪资8000-15000 三、参与分公司独立运营管理工作，接触中高层运营管理，涵盖行政统筹、战略制定、招聘面试、人力考核及区域拓展等内容，享受年薪待遇与集团分红权益 任职要求： 1、无需工作经验，愿意从基础岗位起步，理解企业理念，积极自我提升； 2、具备良好沟通表达能力，思维清晰，有独立见解； 3、心态稳定，抗压性强，能融入集体并发挥个人价值； 4、品行端正，热情主动，具有较强的协作意识与团队精神 晋升机制：实习生→商务主管→高管→运营副经理→运营经理 注：本岗位实行单休制，正式录用后提供免费住宿，住宿环境优良，配备空调。公司提供免费带薪培训，由资深员工一对一指导。晋升路径公开透明，成长空间广阔，每位员工均可清晰掌握晋升标准。福利待遇优渥，工作氛围轻松活跃，每年组织3至5次团队旅游活动 特别说明：本岗位为公司重点培养的管理储备岗，未来发展方向聚焦于团队搭建与团队管理，重点锻炼与客户及团队成员之间的沟通协作、任务分配、团队运作与管理等核心能力

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