
小型工装设计专员,周末休息
4000-5000元/月
装修/室内设计3-5年大专带薪假期年终奖现场办公客情维护酒店办公室餐厅大
1、室内设计或相关专业毕业;
2、具备2-3年以上相关工作经验,有工装公司设计经验者优先;
3、具有较强的视觉审美能力,熟练掌握各类设计软件操作;
4、学习能力突出,对设计工作充满热情,具备创新意识;
5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作;
6、沟通表达流畅,善于倾听客户需求,能提供定制化设计方案;
7、富有创意且执行力强,责任心强,具备良好的团队协作精神;
8、积极传递公司服务理念,协助客户解决装修过程中的各类难题。
公司福利:
1、完善的社会保险保障;
2、节日福利金,享受带薪年假;
3、月度奖金及丰厚的季度、年终奖励;
4、优秀员工可获得公司特别激励;
5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游;
6、节假日期间加班享有补贴;
7、成熟设计师收入轻松过万;
8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动;
9、设立月度、年度优秀员工评选奖励;
10、每位员工均有机会参与专业实战培训;
11、全员享有公平、开放的晋升发展空间。
工装设计专员
8000-13000元/月
装修/室内设计3-5年大专公装工装室内设计
岗位职责:
1、协助销售完成客户洽谈,推动设计施工合同的签订;
2、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作;
3、编制项目设计进度计划与设计任务书,并出具设计方案报价;
4、合同签订后组织现场技术交底,施工过程中负责变更或增项的单价确认;
任职要求:
1、具备装饰设计、室内设计等相关专业背景;
2、五年以上家庭装修或公共空间装修设计工作经验,具备独立完成签约项目的经验;
3、具备较强的学习能力,对设计工作充满热情,富有创造性思维;
薪资待遇:
1、具有竞争力的薪酬结构:基本工资+补贴+绩效奖金+年终奖励+优秀员工激励+节日福利等;
2、完善的休假制度:享受带薪年假及国家规定的所有法定节假日;
3、全面的社会保障:养老保险、医疗保险+大病救助险、生育保险、工伤保险、失业保险;
4、丰富的员工关怀活动:团队聚餐、外出旅游、生日礼券、优秀员工表彰等;
5、多元化的培训体系:提供带薪岗前培训及在职个人成长发展计划;
工作时间:朝九晚六
工作地点:雨花台区文竹路8号凯润大厦三号楼一层
工装设计师-周末休息
7000-12000元/月
装修/室内设计3-5年大专年终奖现场办公独立完成施工图独立完成效果图餐厅大小周良好的方案沟通能力商铺休闲娱乐五险
1、室内设计或相关专业毕业;
2、具备2-3年以上相关工作经验,有工装公司从业经历者优先;
3、具备良好的视觉审美能力,熟练掌握各类设计软件操作;
4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识;
5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程室内装修工作;
6、沟通表达流畅,善于倾听客户需求,提供定制化设计方案;
7、创意丰富且执行力强,具备责任心与团队协作精神;
8、积极传递公司服务理念,协助客户解决装修过程中的各类难题。
公司福利:
1、完善的社保保障;
2、节日福利、带薪年休假;
3、月度奖励及丰厚的季度、年度绩效奖金;
4、优秀员工享受公司专项激励;
5、无责任底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游;
6、节假日加班享受额外补贴;
7、成熟设计师收入轻松过万;
8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动;
9、设立月度、年度优秀员工评选奖励;
10、全员享有专业实战综合培训机会;
11、每位员工均拥有无限晋升发展空间。
兼职室内设计师
1.3-1.8万元/月
装修设计师1-3年学历不限别墅办公室复式小户型普通住宅五险AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
工作方式:不坐班,线上对接,纯设计。线上面试,居家办公。兼职,不是全职,无底薪。
工资;一单一结。提成价格具体看项目
项目类型:家装设计,工装设计,
工作要求:
1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案,熟悉工程材料预算。
2完成平面布局设计
3需要2年以上的设计师经验。
4接单需及时完成。
5不强制接单,你能接就接,接不了可以不接,每个项目费用不一样,费用觉得合适就,不合适就不接。
家装设计师,有多年经验,有谈单能力,会做报价
4000-8000元/月
装修设计师5-10年大专现场办公别墅办公室普通住宅五险车补周末单休3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,包括平面布局、效果图表现及施工图深化
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,完成从概念到落地的全流程服务
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案高质量实施
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报及资料归档工作
任职要求:
1. 学历不限,室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先
2. 具备装修/室内设计相关经验,能独立完成整套设计方案者优先
3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
4.具备良好的审美能力、沟通表达能力及客户服务意识
5. 责任心强,注重细节,能适应阶段性项目节奏与现场协作
家装设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限别墅客情维护独立完成施工图普通住宅小户型独立完成效果图复式展厅良好的方案沟通能力熟悉装修材料室内设计
1.配合公司测量有需求客户
2.配合客服共同洽谈客户
3.服务好客户并且顺利转化
首席设计师 (周末休+年薪20W)
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专现场办公教育机构酒店家装办公室餐厅大小周车补休闲娱乐五险
一、岗位职责:
1、负责与客户沟通需求,策划并输出设计方案,具备独立签约能力及指导新人的能力
项目类型:个体商装
项目体量:20W-500W
项目业态:涵盖多种商业形态(餐饮、办公、酒店、娱乐、教培、厂房等)
成交周期:1-7天(快)7-14天(慢)
二、公司福利:
1、健全的社会保险保障
2、节日关怀礼遇,享受带薪年假
3、月度激励奖金及可观的季度、年度绩效奖励
4、每月销售冠军可获2000-5000元现金奖励
5、无责任高底薪+高额提成+多项激励奖金+系统培训+团队旅游
6、定期组织团队聚餐、外出旅行及其他集体活动
7、全员均可参与专业实战型综合培训
8、每位员工均拥有开放且无上限的职业晋升空间
整装设计师
1.5-1.8万元/月
装修/室内设计经验不限学历不限别墅客情维护家装设计圣都普通住宅小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力3Ds MAX室内设计
1、为家装客户提供完整的设计解决方案,对整体设计成果承担直接责任;
2、与客户经理协同获取客户信息,参与实地量房,主导现场沟通,掌握房屋结构、客户需求、装修偏好及特殊要求,传递系统化的家居设计理念;
3、统筹房屋空间布局与功能规划,依据公司规范完成平面方案、施工图、效果图等设计文件,并同步提供详尽的预算报价清单;
4、协同客户经理及业务经理推进签约进程,支持签单转化;
5、按标准执行开工前技术交底,持续跟进施工进展,对照设计图纸监督现场作业,明确工艺要求与执行标准,参与关键节点验收,确保设计落地还原;
6、遇设计调整时,第一时间告知客户并联动下单人员更新材料清单;
7、主动协助解决服务流程中的各类问题,作为设计端责任人,确保客户获得高效、优质的设计体验。
8、具备高度的责任意识与职业担当;
室内设计专员
1-1.1万元/月
装修/室内设计1-3年学历不限CAD装饰装修室内设计
1、在部门负责人指导下,独立承担装饰项目的设计任务。
2、依据设计规范,完成各类图纸的绘制工作。
3、负责本项目的全程跟进与落实。
4、按照既定工作流程,协同相关部门人员共同推进工作。
室内设计主管
1-1.2万元/月
装修/室内设计10年以上大专独立完成施工图PSAutoCAD复式
岗位职责:
1.负责室内设计项目的整体策划与方案落地,保障设计品质与创意表达;
2.与客户保持高效沟通,精准把握需求,提供专业的设计解决思路;
3.对设计成果进行分析与优化,确保功能布局与美学效果的统一;
4.统筹项目资源,推动设计流程有序开展并按期交付;
5.注重细节处理与材料搭配,确保设计体现创新理念与环保标准。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力与创意思维,能独立承担设计任务;
2.熟悉室内设计发展动态,善于将客户需求转化为可视化设计语言;
3.具有协作意识,能够与团队成员顺畅配合;
4.具备较强的计划与协调能力,可有效管理项目时间节点;
5.热衷于室内设计事业,拥有持续学习与探索新领域的积极性。
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9000-10000元/月
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,工作在苏州可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
志帮招聘普工/操作工
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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成都武侯区公司地址在磨子桥新世纪花园,现需要在网吧、茶楼、酒店等商铺有设计经验的设计师。
装修设计师
公司地址在磨子桥新世纪花园,现需要在网吧、茶楼、酒店等商铺有设计经验的设计师。
室内设计师兼销售
5000-10000元/月
装修设计师1-3年大专室内设计现场办公普通住宅月休四天3Ds MAXAutoCADPS酷家乐良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
招聘岗位:室内设计兼销售
岗位职责:
1)前期需要外出某小区的支点谈业务;
2)与客户沟通,进行方案设计;
3)保持与客户联系出图下单;
岗位要求:
1)有家居类经验:
2)熟练使用CAD、酷家乐、或三维家设计软件;
工作地点:银隆广场B座
薪资待遇:工资底薪3000~3500+提成
创业合伙人
1.5-2.5万元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公教育机构商铺购物商场酒店运动空间五险年终奖车补周末双休客情维护
【我是谁】
资深工装设计工作室。拥有纯设计团队。
【我需要】
线上线下商业空间需要设计装修的。
【我想做】
线上:主要做全国设计,主要空间类别
酒店 公寓 ktv 酒吧 咖啡吧 雪茄吧 酒类连锁专营店 办公室等商业空间
线下:可做川内片区设计+施工。
【需要您】
有相关行业渠道及朋友圈,或从事相关行业(如酒店经理、民宿主理人、酒类渠道经理、线上运营等相关人才。
【您能获得什么】
高额分成:项目佣金30%上不封顶。
股权激励:核心合伙人可获股权,共同成长。
全力支持:我负责全部设计、施工、交付,您专注业务端运营。
辉煌:从图纸到帝国蓝图
不只是画图的设计师
从0到1,啃下施工,死磕交付
巅峰时,我们提供品牌VI→空间设计→施工落地→运营培训的全链路服务
年业绩2600W,300㎡办公室灯火通明
那几年,我相信汗水能兑换所有梦想。
渠道销售经理
5000-10000元/月
销售专员生日福利五险一金3-5人经验不限大专代理商销售基本坐班销售额提成不接受居家办公医疗/大健康退伍军人
工作职责
1. 深耕大健康市场,制定并执行渠道拓展策略,定期调研行业动态并输出市场分析报告。
2. 策划并参与行业展会、研讨会等活动,高效获取精准客户资源并完成深度转化。
3. 负责新老客户的全周期管理,通过高频拜访与需求挖掘,推动合作项目落地与复购。
4. 主导客户回款流程,确保销售目标与资金回笼指标的达成。
5. 快速响应客户咨询与诉求,通过专业服务维护长期稳定的合作关系。
任职要求
1. 大专及以上学历,市场营销、健康管理等相关专业优先。
2. 拥有1年以上销售类岗位经验,具备渠道开发或客户关系维护的成功案例。
3. 具备较强的市场洞察力与资源整合能力,能独立开拓新渠道并转化客户。
4. 亲和力强,拥有优秀的沟通表达与谈判能力,能高效推动合作达成。
5. 具备目标导向思维,抗压能力强,能主动驱动销售目标的完成。
bd销售专员(企业端)
6000-10000元/月
BD经理经验不限大专面销/陌拜企业客户渠道销售
岗位职责
客户沟通:作为客户与内部团队(技术、运营、交付、财务)之间的主要对接人,负责日常咨询响应、业务推进及合同、发票相关事务处理。
流程管理:跟进销售全过程(从商机确认到回款完成),确保报价单、合同、投标文件等资料的准确性与及时输出。
会议与演示:组织销售会议,制作演示内容、整理会议记录并落实后续行动计划。
开展新客户拓展工作,同时深化现有客户合作关系,达成公司下达的销售目标;
结合市场调研、实地拜访与客户需求分析,提供个性化解决方案建议;
推动销售各阶段进展(线索获取→商机转化→签约执行→回款完成),保障项目高效落地;
持续维护客户关系,提高客户满意度与续约意愿,发掘长期合作潜力;
联动产品与技术部门,传递一线市场反馈,支持产品迭代升级。
任职要求
大专及以上学历,欢迎应届毕业生或实习生加入
对销售岗位有热情,具备销售经验者优先考虑(面向企业客户,行业不限)
【薪酬福利】
薪资结构:无责任底薪 + 高比例提成,收入上不封顶,付出与回报直接挂钩;
完善福利:五险一金、每周双休、法定假期、节日慰问礼品等一应俱全;
发展平台:身处人工智能前沿领域,依托国家高新技术企业资质,提供广阔职业发展空间
电话销售
1.2-2万元/月
电话销售经验不限学历不限个人(To C)客户邀约普通话标准
职位描述:
1. 负责整理并筛选潜在客户信息,通过电话与客户进行高效交流
2. 挖掘客户实际需求,推荐匹配的产品方案,维护稳定的客户关系
薪资待遇:
1. 薪资构成:底薪+高额提成+绩效奖励,综合收入10000元起,不设上限!
2. 福利体系:享有多项假期福利、定期聚餐、团队建设、员工旅游等丰富活动
3. 上班时间:9:30-18:00,每月4天休息(可灵活安排当月休假)
任职资格:
1. 教育程度:高中或以上学历
2. 工作经验:不限经验(新人入职有专人指导,快速上手!)
3. 技能技巧:具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、细致的洞察力与理解力,能熟练操作电脑及常用办公软件
4. 态度要求:性格亲和、积极进取、工作认真、品行端正
底薪4500 房产管理专员 早十晚六就近安
1-1.5万元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜网络销售无经验要求房地产
1.薪资待遇
4500底薪+佣金提成+开单奖励+后续管理奖金+分红(一单1k,轻松月入过万)
2.工作要求
1、年满16周岁,不限经验,不限性别;
2、心态积极,性格开朗,具备良好沟通能力,表达意愿强;
3、敢于突破自我,有强烈的赚钱动力和目标感;
3.工作时间:早10:00-18:30,
月休五天,支持灵活调休,节假日正常休息,
工作时间自主安排,上下班打卡,弹性出勤
4.工作内容
1、利用公司提供的新房、二手房及租赁房源资源,通过58同城、闲鱼、安居客、抖音、微信朋友圈等线上渠道发布信息并进行推广宣传。
2、接待客户并带看房源,详细介绍房屋情况,协助完成租赁或买卖交易;工作门槛低,无需基础,安排专人手把手指导。晋升通道畅通,表现优异者可组建团队承接业务,享受团队业绩分成及管理激励;只要踏实肯干,月入过万并不难。
房源覆盖广,地段优越,装修精致,租金实惠,成单率高~
5.超多福利
团队氛围融洽,成员年轻有活力,定期组织聚餐与团建活动。渴望工作自由、追求高收入的你,别再犹豫!我们提供广阔发展平台,只要你愿意行动,月薪破万触手可及~
纯租赁-高提成2万业绩到手1万8-时间
1-1.5万元/月
销售专员年终奖经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)网络销售无经验要求房地
底薪5000,2万业绩到手1万八,高提成是核心优势
1.工作时间灵活,就近分配,享受租房优惠,客户线上了解房源,线下仅需带看并协助签约
2.无需地推,不搞社区开发
3.平均每人3-5单,配备导师一对一指导
4.工资准时发放,绝不拖欠
5.新客户优先分配给新人,享有年终奖金
6.每日早十点至晚五点,工作自主安排,每月休息6天,支持连续休假
早九晚六美业招商业务
8000-13000元/月
电话销售社保经验不限学历不限销售经验医疗/大健康售前服务招商/商户拓展客服经验其他产品/服务售后服务普通话标准谈判/方案制定企业(To B)电话销售经验客户签约沟通能力强
1.早九晚六,周末单休
2.底薪8000
3.入职提供系统培训,资源由公司统一配备
4.年龄要求20-45岁,接受无经验者报名,具备电销/网销/客服从业经历者优先考虑
公司介绍:
1.公司成立于2008年,专注于化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售,同时涵盖商业模式构建、市场拓展与售后落地执行,形成完整闭环的集团化运营体系。
2.目前在全国设有6大运营中心,下辖7家商务子公司及2家自主生产研发工厂。
纯电重卡客户经理(租赁业务)
5000-10000元/月
客户经理3-5年大专
负责深向DEEPWAY新能源重卡的经营性租赁业务。
岗位职责:
1、独立开展市场拓展,挖掘物流运输场景及产业链上下游对新能源卡车的应用需求;熟练运用线上推广、线下展会、商务接洽等多种渠道推进市场开发工作;
2、制定客户回访机制,深入洞察客户需求,识别续租、增购及推荐合作机会,推动通过客户复购与引荐实现业绩提升;
3、结合客户实际运营场景,设计个性化租赁方案;收集竞品动态,依托公司政策灵活制定应对策略,抢占市场资源;
4、统筹提车、退车、售后服务、回款跟进及其他应收事项的异常协调与处理;
5、主动对接并维护KA/RA重点客户,收集其在新能源商用车使用过程中的关键问题与落地反馈,联动内部团队协同优化,持续提升产品与服务竞争力。
任职资格:
1、具备3年以上大宗商品物流领域市场开拓或商务拓展经验,拥有能源类物流客户资源者优先(如煤炭、矿石、建材等方向);熟悉相关行业运输模式、运作流程及市场格局;
2、有商用车行业背景者优先,具备重卡经营性租赁实操经验者优;曾就职于主流商用车主机厂或经销商并从事销售工作者优先;参与过充换电基础设施建设者亦可考虑;
3、具备优秀的商务谈判技巧,能灵活应对各类谈判局面,争取有利合作条件;具备ToB业务或大单销售成功经验,有典型大客户开发案例;
4、具备良好的组织协调与决策能力,能够带领团队落实市场开发目标,策划并执行有效的区域拓展策略。
销售专员
6000-11000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(ToC)对企业/机构(ToB)销售经验面销/陌拜经验会展销售网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务企业服务网络销售电话销售经验互联网/科技
岗位职责:
负责中国移动宽带、号卡、终端等相关产品的推广与销售工作。
任职要求:
年龄18-45岁,性别不限,高中及以上文化程度,具备较强的沟通能力,踏实肯干,学习能力强,有通信行业从业背景或销售工作经验者优先考虑。
岗位福利:
月收入6000-20000+,按业绩提成,上不封顶。享受业绩奖励、团队建设活动、免费专业培训、每周双休、带薪年休假及各类节日福利待遇。
网贷信用卡逾期,断供保房/债务重组/可兼职
1.1-2.2万元/月
销售专员生日福利经验不限学历不限广告医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售网络营销经验房地产招商/商户拓展电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人重启履约通道,拥有显著市场优势,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、终止罚息与违约金累积,最长支持分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低超出法律保护范围的利息与罚息,合理减免负担
3、房产相关综合解债服务:提供断供保房方案、解除担保责任、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广方法与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪伴成长,规划从入门到精通的职业发展路径
3、深度运营支持:向下延伸服务体系,全面赋能业务开展
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题实时响应解答
5、专业法律 backing:合作国内十大知名律所,以严谨负责态度处理各类法律事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与长期发展空间
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受无经验者(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于制定策略达成结果
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中贯彻执行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具适应优势
工作内容:
1、公司分配高意向精准客户资源,无需自行拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰奖励(含证书、奖杯、奖金、实物)
定期开展技能培训与主题活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
栏目概述
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