岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

工作内容：打印快递面单 工作要求：18-30周岁，会熟练使用WPS等办公软件

【数据、异常、工单处理员】 1、性别：男女不限 2、大专及以上学历，有电脑基础，懂常用快捷键，可以熟练使用WPS/Word 3、有经验优先，有责任心、有担当、有团队协作意识、抗压能力强、稳定，外向善于交流 4、工作内容京东物流中心的数据及异常处理 薪资待遇：税后综合到手薪资5.8-6.3K，六险一金，包住宿，餐补360/月 上班时间：19：00-5：00 地址：江西省南昌市南昌县向塘京东亚一物流园江西招募中心

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2. 协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4. 定期整理库存报表，协助分析库存周转及异常情况 5. 执行仓库基础行政事务，如文件管理、数据统计及办公协调 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先，无经验可带教培养 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 遵守公司制度，诚实守信，无不良从业记录

南昌青云谱区招仓库文员

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，完成报销审核、凭证录入、账务登记、往来账核对、库存账务整理等基础核算工作，确保账务记录真实、规范、准确。 2、负责企业发票管理工作,包含发票开具、认证、抵扣、归档，严格把控票据合规性，杜绝票据风险问题。 3、开展制造成本归集与分摊,成本分析(料、工、费)，提出成本优化建议；负责研发支出的规范归集与分摊,按高企及加计要求维护辅助账。 4、负责各类财务台账更新(存货进销存台账、安全生产台账、研发台账等)、数据核对、凭证及财务资料整理归档,配合完成月末、季末、年末结账工作； 5、对接公司各部门财务相关工作，解答日常报销、票据使用等问题，高效配合会计经理完成财务数据统计、账务整改等各项工作； 6、参与月底存货盘点，核对账实差异并跟进处理。 一、任职要求: 1、3年以上制造业（冶炼、化工、能源环保行业优先）总账工作经验，熟悉制造业整套账务处理流程； 2、具备扎实的财务专业基础,能熟练使用office办公软件，熟练使用Excel函数； 3、熟悉高新技术企业研发加计政策； 4、具有较强的沟通协调能力，逻辑思维能力，工作积极主动，听从安排，有服务意识，责任心强，对数据敏感，严守保密纪律。 5、本科及以上学历，会计电算化、财务管理等相关专业，持有初级以上会计职称。 二、员工福利 缴纳社保，公司提供食宿福利，配置独立宿舍，（含独立卫浴）居住条件舒适。

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新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验！400一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

奶茶店店员年龄18一25岁男女不限，有经验者优先，入职需要办理健康证。奶茶店店员薪资福利:工资面议，无经验有人带可学习，工作氛围轻松招工人数:一到两个人急招，非诚勿扰工作地址:江西省南昌市新建区白水湖双港3区222号

南昌市青云谱区招桥架/支架安装

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江西南昌需要三四组户用光伏安装队伍，业务稳定，有意者可电话联系。

南昌市招挖机/钩机司机、铲车/装载机司机，两个都要会开，要有B证

招聘：库房内勤薪资：面议职位描述：1、到库货品入库单据的打印、整理及交接转移；2、到库货品的质检报告整理、存档；3、出库货品的质检报告的提供；4、缺失质检报告统计及完善；5、整合、处理客户订单，严格按照相关要求开票；6、完成领导安排的其他工作。任职要求：1、专科及以上学历；2、熟练使用办公软件；3、良好的沟通协调能力，具有团队精神。职位福利：五险一金、餐补、交通补助、带薪年假、节日福利

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 4、周末双休，早八晚六，不加班 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资5500-6500元； 2、第二月无责底薪5500元+绩效提成1500‑3000元+全勤500元=综合薪8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资‑本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月。 结算方式：每月10号发放，节假日提前发放 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 三、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4‑6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 4、周末双休，早八晚六，不加班 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资5500-6500元； 2、第二月无责底薪5500元+绩效提成1500‑3000元+全勤500元=综合薪8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资‑本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月。 结算方式：每月10号发放，节假日提前发放 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 三、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4‑6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 4、周末双休，早八晚六，不加班 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资5500-6500元； 2、第二月无责底薪5500元+绩效提成1500‑3000元+全勤500元=综合薪8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资‑本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月。 结算方式：每月10号发放，节假日提前发放 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 三、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4‑6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 4、周末双休，早八晚六，不加班 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资5500-6500元； 2、第二月无责底薪5500元+绩效提成1500‑3000元+全勤500元=综合薪8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资‑本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月。 结算方式：每月10号发放，节假日提前发放 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4‑6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

岗位描述： 1、经验要求：3年以上相关工作经验，其中2年以上从事运输相关岗位 2、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力、突发事件应对能力以及培训指导能力 职位要求： 1、大专或以上学历 2、熟练掌握常用办公软件操作 3、持有C类及以上驾驶证 4、年龄******

熟悉蓝桥系统！工作认真负责，三年工作以上经验

【岗位职责】 1. 统筹管理承运商、自营车队及司机等多方运力资源，建立动态匹配机制保障供给稳定，消除环节衔接浪费； 2. 监控揽收、中转、送达全流程时效，前置识别延误风险并及时干预，在保障服务体验前提下控制运输成本； 3. 建立承运商与司机的考核评估体系，定期组织操作规范、服务标准及安全培训，提升团队专业水平； 4. 落实车辆、人员、货物及交通安全规章制度，开展安全检查与应急演练，防范运营风险。 【岗位要求】 1. 具备运力统筹规划能力，能统筹管理承运商、自营车队及司机等多方资源，根据订单量级动态调整匹配，保障供给稳定； 2. 具备全链路时效与成本管控能力，能实时监控揽收、中转、送达各环节时效，前置识别延误风险并干预，在保障服务体验前提下控制综合成本； 3. 具备团队与运力组织建设能力，能搭建司机及承运商考核评估体系，组织培训辅导，提升专业水平并确保安全底线； 4. 具备问题洞察与系统性思维，能从全链路数据与作业中识别体验、效率、成本问题的关键症结，形成多目标平衡的优化方案； 5. 在运输作业与安全管控中严于律己、以身作则，坚持高标准推动规范执行，并持续优化管理方法； 6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

今晚日结兼职可安排宿舍 顺丰日结兼职(丰树/丰泰物流园) 工作内容:快递分拣、摆件、拉车、捡件、囤货、随机分配! 人员服从安排、吃苦耐劳 班次一:07:30～19:30 班次二20:00～07:30 工资:分拣16/小时装车17/小时可提供住宿，休息不扣时间。 连做加一块 要求；满22～55周岁，能吃苦耐劳补补，不能穿短裤拖鞋 下班时间可能有小浮动，以实际出勤结算 连做可提供住宿 报名：姓名+电话+ 直达:所有班次坐地铁到建业大道2号口，步行200米到厂门口集合，请提前40分钟到

1、负责部门日常物流运营工作，统筹人、货、场的现场管理，涵盖运输、配送及车辆调度等环节； 2、优化配送时效，保障交付质量，提升客户体验满意度； 3、定期整理并提交各类物流运营数据报表，确保信息准确及时； 4、开展客户回访工作，针对存在严重交通违法记录的驾驶员进行专项教育，分析安全与服务问题根源，制定改进措施与执行计划，持续提升服务水平； 5、跟进驾驶员责任事故处理进展，协同客户沟通协调，推动问题妥善解决； 6、受理客户因服务产生的投诉，落实跟踪机制，确保问题闭环处理； 7、组织实施本部门人员的绩效考核与培训发展工作； 8、统筹驾驶员日常管理与工作协调，结合岗位需求向运营经理提出招聘建议； 9、负责新入职驾驶员的岗前培训接收、工作交接，指导其掌握现场操作流程及关键注意事项； 10、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、熟练使用常用办公软件及社交工具，掌握交通法规及驾驶员行业基础知识； 2、统招大专及以上学历，条件优异者可适度放宽要求； 3、可接受异地派驻安排，具备3年及以上相关工作经验，持有C类驾驶证，有驾驶员管理或运营岗位经历者优先； 4、具备良好的服务意识，品行端正，擅长沟通协作； 5、工作认真踏实，富有责任心，具备耐心、诚信、细致等职业素养； 6、逻辑思维严谨，重视细节管理，坚持高标准执行； 7、该岗位需长期驻点丽水地区工作。

岗位职责： 1、每日核对出纳收支数据，完成库存现金盘点，并编制现金盘点表； 2、每月按轮值安排收取各门店及部门现金款项，准确登记至对应账目； 3、负责会计凭证的录入工作，确保记账信息真实、准确； 4、核对出纳每月收支单据金额及月末余额，保证账实相符； 5、每日在收银系统中核对门店耗材领用数量、货品明细及采购记录，并及时完成系统录入； 6、参与月度耗材与货品库存盘点，以及年度固定资产清查工作； 7、配合财务系统维护人员进行系统运维，发现异常及时沟通处理，保障系统日常稳定运行； 8、完成上级安排的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类专业优先 2、持有初级会计职称证书 3、掌握会计学基础理论及财务管理相关知识

工作内容：电商仓库分拣打包 工作时间：9:00-19:00左右 薪资待遇：底薪4000+餐补336+加班费(超过8小时算加班，15元/小时），综合月薪4500-5500左右

财务助理工作职责 1、配合会计开展日常基础性事务，如票据开具、账目核对、资料打印等工作 2、负责企业现金与银行存款管理，每日执行现金盘点，确保日清日结，并编制现金日报表 3、登记现金及银行日记账，按时完成银行对账工作，确保账实相符 4、审核并处理员工报销单据，确保报销流程合规及时 5、参与基础账务操作，编制记账凭证 6、对各类财务文件进行分类整理与归档，确保资料完整有序 7、协助完成财务相关文件的整理、归档及保管工作

岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

招聘：会计薪资：4000元-8000元年龄30岁以上，能独立完成全盘账务处理、月末年终结账、财务报表编制、纳税申报、以及成本核算与管理，高中以上学历会计学、财务管理相关专业，至少拥有初级会计师职称，中级职称优先具备制造业企业工作经验优先

岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与管理，确保各项财务往来记录完整准确。 2. 协助完成月度及年度结账工作，包含账务核对、报表编制等相关事务。 3. 参与公司日常资金运作管理，如票据开具、账目核对、资料打印等工作。 4. 负责日常报销单据的审核与处理，确保费用支出记录合规、清晰。 5. 协助完成财务文件的整理与归档，保障档案资料的完整性与安全性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与内部人员及其他部门顺畅交流。 2. 具备较强的计划与执行能力，可同时推进多项任务并保证工作精准度。 3. 熟悉财务相关制度与流程，能规范进行财务记录与账务管理。 4. 熟练使用各类财务系统及办公工具，如Excel等，提升日常工作效率。 5. 具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度工作中保持稳定输出。

内外账务会计，熟练操作各类财务软件，具备扎实的财会专业知识 工作细致认真，耐心严谨，责任心强