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行政经理/主管
3-8千/月
行政经理3-5年大专国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验
办公室管理,业务管理,行政管理,薪资待遇五险,底薪+提成
行政经理/主管
8千-1万/月
行政经理/主管5-10年本科
工作内容: 1、负责公司各类证照的申办、年检及相关手续办理; 2、承担政府项目申报及资质认定、荣誉评定、知识产权等相关材料的准备与提交; 3、维护与各级政府部门的良好沟通,搭建企业与政府间的联络通道; 4、负责部门内部制度的拟定、更新、优化及推动落实; 5、组织编制行政部的长期发展规划、年度计划及预算方案; 6、统筹公司文化活动建设,协调会议接待、年会组织、员工活动及各项内部会议的实施; 7、管理后勤板块的固定资产、文书档案、办公环境维护及公司车辆等日常行政事务; 8、完成上级交办的其他工作任务。
行政主管
5-6千/月
行政经理/主管1-3年大专流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验企业文化建设空间环境规划管理
岗位职责: 1. 负责日常行政工作的统筹与执行,保障办公环境高效有序; 2. 对行政团队进行督导与协调,提升整体运作效能; 3. 协同推进公司战略规划落地,提供有力的行政保障支持。 任职要求: 1. 拥有优秀的组织管理能力,能高效带领团队完成各项任务; 2. 具备良好的沟通能力和团队合作意识; 3. 能够灵活应对各类行政事务,具备较强的应变能力。
餐饮主管
【分店助理】 (1)岗位职责: 协助店长负责门店日常运营管理、人员协调、顾客服务、行政事务及活动执行等。 (2)任职要求: 有餐饮相关经验优先,细心负责、沟通能力强,熟练使用基础办公软件,吃苦耐劳、有团队意识。 (3)薪资待遇:底薪+绩效5000起,具体面议,包吃住,单休 二、统一福利 包吃包住 · 薪资准时发放 节日福利 · 团队氛围好 晋升空间大 · 工作稳定有保障
行政经理/主管5-10年大专文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1、全面负责办公室日常事务管理及各类会议的组织落实与跟进执行; 2、配合公司管理层协调各项目现场的运作与工作对接; 3、统筹公司行政事务、人力资源管理、微信公众号内容运营及后勤支持等相关工作; 4、承担公司文件、资料、规章制度及各类报告的撰写与审核任务; 5、组织起草、完善和更新部门或公司级管理制度,并推动落地实施; 6、对接外部单位,开展联络沟通,制定对外合作计划并组织实施,出席相关主管部门召开的会议; 8、高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、具备5年以上人事行政或办公室综合管理工作经验者优先;(不接受应届生及实习生) 2、掌握办公室行政管理规范与操作流程,熟悉公文写作标准,熟练使用OFFICE等办公自动化工具; 3、具有高度的责任意识与职业操守,具备优秀的协调组织能力、人际沟通技巧,以及较强的判断力与问题解决能力。
行政人事[副总]7千
6千-1万/月
行政经理3-5年大专
负责招聘,管理,培训,团队,负责监督过程指标执行!
行政经理1-3年学历不限
1、负责综合管理部的日常运作,确保部门工作与公司战略方向一致; 2、制定并完善部门管理制度,优化流程,提升管理效率; 3、协调内外部资源,处理突发事件,保障公司运营顺畅; 4、领导并推动跨部门项目,促进团队协作与沟通; 5、监督并改进人力资源管理、行政事务管理及服务支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类相关专业优先; 2、具备丰富的人事管理、行政管理经验,有汽车行业背景者优先; 3、优秀的领导力和团队管理能力,能够激励团队达成目标; 4、良好的沟通协调能力,能有效处理复杂问题; 5、具有较强的数据分析能力和决策制定能力。
办公室副主管
8千-1.5万/月
行政经理/主管10年以上本科外联接待食宿管理会务组织后勤管理行政体系管理
岗位职责: 1. 负责集团各类会议的筹备与组织,整理形成会议纪要,并对会议决策事项进行跟进与督促落实; 2. 参与集团重大经营事项的策划工作,为管理层提供决策支持与建议; 3. 承担集团重要活动的方案规划、执行落地及全过程保障任务; 4. 撰写集团阶段性工作总结、领导讲话材料、对外申报的先进典型事迹等各类文书; 5. 处理上级来文及重要信函、电话事项的拟办意见,落实日常保密管理要求; 6. 统筹外部宣传工作,负责接待事务以及与政府机构、媒体单位的关系维护,营造良好外部发展环境; 7. 严格落实安全责任制,强化节假日期间及夜间值班管理,防范安全事故发生; 8. 负责本部门日常管理,制定年度、月度及周度工作目标与计划并组织实施。 任职要求: 1. 具备良好的文字表达能力,能独立完成多种类型文稿撰写; 2. 熟悉行政管理基本理论,了解行政职能架构及相关运作机制; 3. 熟练操作各类办公设备,掌握办公室运行流程,精通公文处理规范及常用公文写作方法; 4. 具备企业大型活动的策划执行经验,拥有对外沟通交往及内部跨部门协作协调能力。 职位福利:绩效奖金、高温补贴、节日福利、五险、年终奖、提供食宿
行政经理5-10年本科管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会议组织及接待统筹工作 3. 协调各部门资源,推动跨部门协作,保障公司运营高效有序 4. 负责行政预算编制与执行,控制行政成本,提升资源使用效率 5.管理行政团队,指导并考核下属工作,持续提升团队专业能力 任职要求: 1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.优秀的沟通协调能力与多任务处理能力,责任心强、执行力高 3. 具备良好的公文写作与活动策划能力,熟练使用办公软件 4.具备团队管理经验者优先,有大型企业或多元化集团行政管理背景更佳 5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
龙岩长汀县招砍伐工,1一2人,按吨点工都可以具体电话里再聊
1-1.1万/月
砍伐工1-2人
龙岩市长汀县招砍伐工,1一2人,按吨点工都可以具体电话里再聊
龙岩 长汀县
9月23日 14:21拨打电话
厂区招架子工
400-450元/天
架子工1-2个月1-2人月结高空作业证
应急登高架业,应急登高证
龙岩 上杭县
9月23日 14:18拨打电话
搬运工装卸工包吃五险高温补贴有提成免费培训6-10人日结
招聘搬运装卸工,计时30一小时,360-480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,雨刮器,显示屏,车灯等物料搬运, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
龙岩上杭县招集成吊顶、吊顶
300-400元/天
吊顶集成吊顶1-2人
招集成吊顶、吊顶
龙岩 上杭县
9月23日 14:09拨打电话
行政主管
4-5千/月
行政经理1-3年学历不限能熟练操作办公软件,具体可以电话联系留学生优先国内院校优先活动/会议组织
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力和抗压能力 5. 形象端正,普通话标准,有行政类实习或工作经验者优先
行政经理3-5年大专行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织供应商管理
岗位职责 一、人事工作 1. 负责公司人员招聘、简历筛选、面试邀约、入职接待、新员工入职手续办理。 2. 员工劳动合同签订、续签、归档,建立完善员工人事档案。 3. 日常考勤统计、请假加班登记、月度考勤汇总,对接财务核算薪资。 4. 负责员工社保、公积金增减员、申报、年审及日常业务对接。 5. 负责员工转正、调岗、离职手续办理,做好员工关系维护、制度落地、日常纪律管理。 二、行政工作 1. 负责公司日常行政事务、通知发布、文件整理、资料归档、会议组织、会议记录。 2. 办公用品采购、入库、发放、台账管理,控制行政成本。 3. 办公环境维护、来访接待、后勤保障、公司车辆日常登记管理。 4. 印章使用登记、文件盖章、日常综合行政事务。 三、建筑公司专项(核心重点) 1. 公司资质证照管理:营业执照、建筑资质、安许等证照台账登记、保管、年审、延续、到期提醒。 2. 人员证书管理:建造师、安全员、八大员、技工证等证书台账整理、原件保管、继续教育、到期跟进、证件年审维护。 3. 配合投标资料整理、证书扫描归档、资质资料更新维护。 任职要求 1. 年龄22–38岁,大专及以上学历,有建筑、工程、建设公司行政人事经验优先。 2. 熟练使用办公软件,做事细心稳重、条理清晰、责任心强。 3. 熟悉社保公积金流程、证照年审、资质证书管理优先。 4. 沟通能力良好,服从管理,能独立完成行政人事全套工作。 岗位优势 工作稳定、团队简单、氛围轻松、岗位职责清晰、晋升通道明确。
行政经理经验不限学历不限行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
办公室文员人事行政岗 接受应届生及新手小白 注:该岗位为本公司内部直招直聘 工作内容 1、负责了解员工诉求 2、根据员工自身条件匹配相关岗位 3、讲解岗位薪资及工作内容 4、完成求职者的合同签订 上班时间:试用期10:00—6:00 转正10:00—6:00 (周末双休) 薪资:试用期无责4200+300全勤 转正无责5200+300全勤+提成 公司福利 1、包吃住(单人间水电费自理) 2、国家节假日带薪休假
行政经理
主要岗位职责: 一、综合统筹管理 统筹项目办公室全面工作,落实项目负责人各项部署,做好项目内部运转、制度建设,协调项目内部各组、对外对接主管部门等各方关系。 二、公文与文字工作 负责项目各类报告、汇报材料、会议纪要、请示、通知、工作总结、简报的起草、审核;做好公文流转、收发、归档。 三、会议与督办管理 组织项目例会、专题会、现场会,做好会议筹备、记录、纪要印发;跟踪会议决议、领导交办事项,建立督办台账,督促各项任务落地闭环。 四、档案资料管理 统筹项目资料、合同文件、安全文件、系统维护;收集整理、分类归档,保证项目资料完整规范。 五、后勤及内务保障 负责项目办公后勤、接待、车辆、物资、考勤、人员管理。 六、信息上报与沟通 按时报送项目进度、问题、简报;收集汇总项目各类信息,及时向领导反馈项目存在难点、风险;做好对内对外沟通协调。 七、制度建设、工资核算、结算 完善项目办公室管理制度、流程,规范办公流程,提升项目内部管理效率。 八、人员招聘、入职、离职、保险、培训等工作; 九、领导安排交办的其他工作
后勤部
1.5-1.8万/月
行政经理1-3年大专包吃包住,有管理接待统筹安排工作者优先行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 组织协调会议、接待、档案、印信、固定资产及办公用品等管理工作 3. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率 4.管理办公环境安全与后勤保障,确保办公场所规范、有序、高效运行 5.协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动组织 任职要求: 1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.具备团队管理经验者优先
文员
3-4千/月
文员1-3年中专/中技
负责接单、视频剪辑、小程序维护
春暖花开前台收银员
3-5千/月
前台经验不限学历不限24点-次日4点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃月休四天普通话流利收银经验
本场所聘请一名有收银经验的人,有想法或者有意向都可以到店咨询
餐饮店长调饮师
*GOODME*古茗招聘全职店员/储备店长欢迎活泼开朗积极向上的你加入长期稳定/善于沟通交流/服务意识强/认真负责有健康证的优先(只要长期的,短期工勿扰)岗位:调饮,后厨门店:连城时代广场店基础薪资:3000-5000元/月(实发)员工免费饮品券/满勤奖/节假日津贴/团建聚餐/加班补助/等:()
龙岩 连城县
9月20日 07:43拨打电话
办公室文员
3-5千/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员,做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计、报表制作及内外部沟通协调事务 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏办公环境
助理/文员
3-5千/月
文员经验不限大专吃苦耐劳,有责任心。
大专及以上学历,工程管理类专业优先考虑,需具备吃苦耐劳品质和较强的责任意识。
前台收银
4-6千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
厨师长月结全职
岗位职责: 1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全,执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制,合理利用食材,减少浪费 4.协助厨房日常管理,包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务,保障服务效率与顾客满意度 任职要求: 1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺,刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病 4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心与团队协作能力 5.有相关工作经验者优先,学历不限
数据文员
3-4千/月
文员经验不限大专年终奖法定假期超长春节假五险
【岗位职责】 1. 负责接听客户来电,企业微信等信息回复及客户事项处理。 2. 负责工单录入、数据统计核对和系统录入。 3. 对相关数据进行分析、制作数据报表。 4. 领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 21-30岁,大专及以上学历,有会计基础优先。 2. 工作细心、耐心,具较强的逻辑能力和对数据的敏感度,思维严谨。 3. 熟悉Office软件的常用功能,尤其熟练运用Excel图表及数据处理。 4. 有较强的理解能力、沟通能力及语言表达能力。 上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00 【福利待遇】 养老保险、医疗保险、意外伤害保险等6险;带薪年假、公费培训及旅游、高温补贴、年终奖金等
行政助理
3-5千/月
行政专员经验不限学历不限混合办公档案管理物品采购/领用固定资产管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.负责人才招聘,以及入离职办理 4.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正,亲和力强 2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据整理能力 3.工作细致认真,责任心强,能独立处理多线程事务 4. 具备基础行政工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,中专/技校及以上学历均可应聘
行政专员
3-5千/月
行政经理/主管经验不限中专/中技后勤管理人力经验10人-50人团队
人事行政专员 要求:熟练使用电脑,****** 上班时间9:00~18:00,月休4天 薪资3500-5000(具体面议),有经验者优先 工作内容:负责人员招聘,与邮管局对接,协调业务员相关事务, 整理日常文件资料,办理员工入职、离职及档案管理等工作
文员
2-3千/月
文员学历不限
协助负责人跟单,招募等工作
栏目概述
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