文职1名，懂最基本的财务，沟通能 力较好，熟练使用常用办公软件，处理货品的进出数据等内勤工作。单休。早9点，下午6点。上班地址，龙泉驿政务中心傍边，第九空间大厦。想长期稳定，如有意直接电话询问相关问题。拒绝闲聊。

岗位职责： 1、负责车队司机日常费用报销，以及ETC和油卡的相关办理事务； 2、负责整理物流运单中的异常数据，保障运单基础信息的准确性； 3、协助运营团队开展管理支持工作，包括报销审核、安全培训组织及线路规划辅助等。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练掌握EXCEL常用函数，具备基本的文字撰写与文档处理能力； 3、了解物流行业基本情况，熟悉企业成本控制流程，具有良好的沟通与协调能力。

岗位职责：负责物资的出入库管理、收发货作业，办公室用品统筹管理，以及合同文件的归档与维护。 岗位要求：年龄30-40岁，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，工作积极主动、细致认真，具备仓库管理经验，能够独立完成标书编制，有投标相关经验者优先考虑，具体薪资可面议。 待遇：五险一金、餐补、年终绩效奖金、双休

工作时间：9.00-18.00 工作内容：核实用户售后问题，进行判责处理 不含销售性质！不含销售性质！不含销售性质！ 薪资福利： 1、综合工资4000-7000 2、带薪培训 3、节假日福利

岗位职责： 1、在公司与法院的统筹安排下，协助开展网络司法拍卖相关的卷宗归档、数据录入、信息答疑及文书初拟等工作； 2、参与法院执行案件的辅助处理，涵盖资产估值、资产变现、不良资产处置等多个环节； 3、协助开展司法处置标的物的实地勘查工作； 4、完成领导及法官交办的其他相关事务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，法学或文职类专业优先，表现优异的应届生亦可考虑； 2、思维敏捷，性格积极，乐观外向，具备较强的学习能力与细致耐心的工作态度； 3、具备一定的市场推广意识； 4、有法律、拍卖或评估领域相关工作经验者优先。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：文职岗位+带薪实训+绩效激励+双休制度

岗位职责：办公室内坐班工作，无需外勤，工作氛围轻松，压力小 上班时间：早上9点至晚上7点，每月休息6天 薪资结构：底薪加绩效，新员工综合收入6500元以上，资深员工可达8000-10000元以上 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日礼品、团队旅游等多项员工关怀 岗位要求：需具备国家统招本科及以上学历

核实问题，处理商家的订单，在线判定责任方，后台处理 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天,可以接受调休 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

岗位职责：后台业务岗位，无需销售任务，无外勤要求，工作内容轻松 薪资待遇：新人首月6500，综合收入7-25K，入职即办理五险一金 工作时间：每周双休，法定节假日按规定休假 福利待遇：入职购买五险一金，享受带薪年假，定期组织团队建设活动，提供食堂就餐，年终有额外福利

做公司明细账，做合同，月底给各个公司对账，收款等。 上班时间：9:00-18:00，可以提前下班，前提需要告知老板。 最好有C1驾照，前期有人带，认真踏实学习，表现好可以提前转正，年终有奖金。

室内办公，朝九晚六，8小时工作制 大专及以上学历（学信网可查），有无经验均可入职带薪培训 纯文职岗，无销售性质，直招！直招！ A级办公区域办公不外出~，提供员工住宿 福利： 1、五险一金 2、节日福利（国家规定的节日） 3、生日福利（礼品和蛋糕） 4、团队活动，团建（包括团队的礼品奖励等等） 欢迎小伙伴咨询

岗位：钢结构安装工（人防门、门框安装）5-6人 30-50 岁 要求：会点焊、有安装经验优先 上班时间：8:00-18:00 长白班，不用倒班 薪资待遇： 底薪2330 + 计件 + 餐补 + 高温补贴 月均6000-6500 福利齐全： 餐补+车补+过节福利+定期体检+免费旅游+年终奖 工作地点：成都龙泉及周边，按公司项目分配 。

- 要求：持有CAAC无人机驾驶员执照（视距内/超视距）熟练操作M4E；3年以上监控安防系统（海康/大华）安装、调试服务，优先考虑

成都市龙泉驿区工业园区绿化，

成都市龙泉驿区招指挥/司索工龙泉驿西河地铁站背后，招一个指挥5000一个月，活路是真的好耍也不加班，工资项目上打卡

成都市龙泉驿区招电焊，氩弧焊，安装工须有登高证

内外勤一名，熟练使用办公软件;有良好的道德品质，有一定的对外沟通能力。表达能力强。 要求能长期干的，短期勿扰。

沈阳市骜龙电子科技服务有限公司招聘 一、文员两名。 负责：与地方网点沟通，回访维修完成工单，初检故障机器等。工资4000元。 二、洗地机维修学徒五名， 主要工作：维修家庭洗地机（在店维修，无需上门，简单易学上手快零基础大概一个星期就可以自己操作) 以上工作时间：8:30~6:00。月休2天。 地址：沈北浦南路33号中南高科技沈阳智造园29-4 电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

安保+文员岗位 有没有人推荐 现场协助一下管理（班长休息辅助带班）平时坐办公室做资料，没资料做 偶尔逛一下现场 工资待遇:6000+300-500左右 12h小时 月休四天 买购社保 包住不包吃 带薪年假 法定节假日三倍（工作日包一餐 5元） 电话: 林队 上班地点:新时代

龙泉区省人民医院招聘 1.保安30名，年龄18-60周岁，薪资待遇:12小时2800-3000元。 2.内勤2名，年龄：45岁以下，大专以上学历，会电脑，薪资待遇：3200元 3.消防中控员4名，上12休24，工资面议。 以上岗位男女不限 联系电话:

工作内容： 处理用户反馈的抖音帐号问题，根据用户反馈的情况， 给到用户账号处理方案，通过预约回访的方式给用户反馈解决。 不考核单量，无业绩压力，上手快，办公室氛围轻松 前期有带薪培训，接受应届生！！接受应届生！！接受应届生！！ 工作时间： 8:00-17:00，不加班 到点跑 购买五险一金，带薪年假，员工生日福利，节假日福利 提供宿舍~~~

负责公司行政制度体系的建设与执行，全面管理办公后勤、会务接待、固定资产管控等日常运营工作，推进跨部门协作，持续优化行政流程并有效控制成本。 需具备3年以上行政管理工作经验（其中至少2年团队管理经历），精通行政各环节运作，拥有出色的沟通协调与应急处理能力，本科及以上学历，熟练操作各类办公软件，具有大型企业从业背景者优先考虑。

公司提供住宿!上5休2，不加班，到点溜~~绝对不加班!!! --超级轻松的登记，文字录入，不销售，不外出。 新职场扩编，每天只上8小时稳定4500+-- 福利待遇:五险一金，节日礼品，下午茶，生日会，员工宿舍;人性化管理，公司95后00后为主 急招!!急招!!(可提供住宿。入职当天安排)

工作职责 1. 配合推进公司人力资源制度与流程的实施，确保日常操作符合国家劳动法律法规及行业相关标准。 2. 承担员工入职、转正、调动、离职等全流程事务处理，涵盖档案管理、合同签订及信息维护，保证人事数据的真实与完整。 3. 协助开展员工福利项目的日常管理，如休假安排、餐补发放等工作，优化员工服务体验。 4. 支持培训计划与团队建设活动的组织实施，助力员工成长与企业文化的落地。 5. 处理基础性人事行政问题及员工咨询，积极协调资源解决员工诉求，促进和谐劳动关系。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上人事行政岗位经验，了解劳动法及相关基础人事运作流程。 3. 拥有良好的沟通能力，能够高效响应员工需求并推动跨部门协作。 4. 熟悉使用MS Office办公软件（Excel/Word/PPT），可独立完成数据汇总与文档编制。 5. 性格细致认真，责任心强，具备良好服务意识，能胜任高强度、快节奏的工作任务。

物流开单员，月休三天

1、工作内容：仓库内货物检验、盘点数量、包装，货物重量为日用品、调味品； 2、工作时间：9:00-21:00，长白班，旺季或大促需要加班，单休。 3、工资：月薪4500-6000元，包吃包住； 工作要求： 1、20-45岁，会操作电脑或智能手机； 2、身体健康，没有心脏病、高血压等疾病。能长期稳定工作。

  长白班，包吃，提供住宿。 招聘岗位：包装。 岗位要求：18~45岁。男女不限。 工作时间: 9:00至21:30左右。长白班，月休4-5天。 工作内容:对小件物品进行复核，包装等简单操作。 综合薪资: 前10天计时16➕1元/小时，（4500-8000元/月），多劳多得。 工作地点：龙泉驿区安博二期1楼。 咨询报名电话：。

岗位职责： 1. 按照客户要求（包括运货时间、装卸规范及防护标准），准时高效完成货物配送任务，确保服务质量； 2. 合理调配公司自有及第三方运输车辆，保障车货匹配，提升配送效率，有效控制运输成本与风险； 3. 遵守物流运输相关法律法规及企业安全管理制度，落实人员、车辆与货物的安全管控措施； 4. 负责团队成员的日常管理，包括培训安排、绩效考核等工作； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 年龄35-45岁，大专及以上学历，物流类相关专业优先； 2. 具备3年以上物流行业运营管理经验； 3. 熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

一、 资产管理 1. 车辆资产管理： 建立并优化公司车辆台账体系，涵盖车辆基本信息（品牌、型号、车牌号、VIN码、购入时间等）、保险信息、年检情况及维修保养历史记录。 负责公司车辆从采购、上牌、过户到报废等全周期相关手续的执行与跟进。 二、日常运营与管理职责 1. 费用与成本控制： 审核并管控车辆运行过程中产生的各项费用，如燃油费、停车费、维修费、保险支出等。 协助车管维修人员完成配件采购工作，并完成采购登记、出入库管理及相关成本核算事务。 2. 证件与档案管理： 统一管理车辆行驶证、保险单据、购置税证明等关键随车资料。 确保每台车辆的档案资料完整、准确，及时更新维修记录、费用明细和保险信息等内容。 3. 违章处理： 全面跟踪公司车辆交通违法情况，实施通知与督办机制。定期核查违法记录，建立电子台账，第一时间通知对应驾驶员，保障所有违章在规定期限内完成处理。 对违法数据进行汇总分析，用于开展针对性安全培训，持续降低企业整体违章频率。 三、 安全与合规职责 1. 安全管理： 定期组织或协同开展驾驶员安全培训活动，增强驾驶人员的安全行车意识。 参与交通事故处置流程，配合完成保险理赔事宜，并做好事故登记与原因分析。 协助车管维修员检查车辆安全设备（如灭火器、三角警示牌等）的配备情况及有效性。 2. 合规性管理： 监督所有车辆按时完成年审、尾气检测等法定检验项目。 保证车辆保险连续有效，投保种类与保额满足公司管理标准。 持续监督驾驶员遵守交通法规及企业内部车辆使用规范。 岗位要求： 1、熟练掌握计算机操作，精通常用办公软件 2、具备良好的沟通表达能力，积极主动，具有独立思考与判断能力