注塑机代班师傅薪资福利:工资8000-10000具体面议招工人数:一名电话/

本厂急招： 注塑工、打包工 工资计件，多劳多得 月薪不低于7000元 包住宿，有宿舍 工作地址：胜芳镇辛章四号路 联系电话： 张： 0 邓： 踏实肯干、长期稳定优先，欢迎来电咨询！

岗位职责 （一）技术方案与设计开发 负责领克车型外饰灯具系统的技术路线规划、对标研究及零部件选型，主导造型CAS可行性评估、核心断面结构设计及工程实现，协调造型效果、法规合规性、性能参数与成本控制目标。 统筹外饰灯具三维结构、光学系统与热管理系统的集成设计，输出CATIA数模、二维图纸及公差规范，完成配光模拟、散热分析、振动耐久、防雾性能等仿真验证，确保设计方案满足批量生产制造要求。 编制外饰灯具相关专业技术文档，如ESOW、DR、DVP、检验基准文件、特殊特性清单、DFMEA等，保证技术资料齐全、标准化并具备可追溯性。 （二）项目全流程管控 主导外饰灯具从概念到量产的全周期开发管理，涵盖样件制作、RP/ET/PT阶段评审、装车验证、试验测试（法规、环境、力学、光学）及问题闭环处理，保障开发进度按计划执行。 负责外饰灯具供应商的技术对接工作，包括技术定点评估、设计方案确认、样品验收、过程能力跟踪以及VAVE降本推进，及时解决研发与量产中的技术与质量问题。 支持外饰灯具量产阶段的技术服务，组织现场装配匹配、工艺改进与质量提升，牵头处理售后典型故障（如进水、起雾、熄灯、色差）的根本原因分析与整改措施落地。 （三）法规合规与技术创新 确保外饰灯具满足GB、ECE、SAE等国内外相关法规标准要求，开展合规性校核、认证材料准备及备案流程，降低法规风险。 关注行业前沿技术发展，跟踪外饰灯具领域的新技术应用（如ADB智能大灯、像素化照明、动态迎宾光效、超薄光学组件），推动预研项目验证及产业化落地。 持续完善外饰灯具设计标准、技术规范和作业指导文件，促进知识积累与标准化建设，参与专利布局和技术成果总结输出。 （四）跨部门协同与其他工作 与造型设计、总装工程、电子电气、质量管理、采购供应等团队紧密协作，解决灯具在整车匹配、电气集成、装配质量等方面的综合性问题。 组织开展外饰灯具相关技术培训与经验交流，指导初级技术人员开展日常工作，提升团队整体专业水平。 完成上级安排的其他技术管理任务及专项工作。 三、任职要求 （一）基本条件 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、光学工程、电子电气等相关专业背景。 3年以上主机厂或核心灯具供应商外饰灯具开发工作经验，完整参与过至少1个整车项目的灯具开发并实现量产。 掌握汽车外饰灯具的结构原理、光学基础、热管理机制、注塑成型工艺及模具开发相关知识。

河北唐山玉田县杨家套找一个龙门五面师傅，

岗位描述： 1、熟练掌握CAD、Solidworks等相关设计软件； 2、通过培训后可独立操作SW6计算软件； 3、了解压力容器的制造与装配工艺流程； 任职要求： 1、过程装备与控制工程相关专业； 2、具备相关经验者优先考虑（应届生亦可申请试用）； 3、工作积极主动、责任心强，具备良好的协作能力与团队意识

试剂研发中心总监 招聘岗位需求 一、岗位基本信息 岗位名称：试剂研发中心总监 汇报对象：公司董事长 下属团队：产品化组、评价组与层析组、注册体系组 工作地点：石家庄 二、岗位职责 （一）战略规划与团队管理 1、根据公司整体战略规划，全面负责试剂研发中心的战略制定、年度研发计划编制与落地执行，统筹试剂产品的研发、迭代与创新布局。 2、负责研发中心团队建设与人才培养，管理两大核心部门，建立高效协作机制，提升团队整体专业能力与研发效率。 3、制定并优化研发中心绩效考核体系，确保部门目标与公司战略对齐。 （二）技术与制度体系建设 1、贯彻国家医疗器械相关标准与法规，统筹企业技术标准的制定、修订与更新，确保技术要求与最新法规同步。 2、建立并完善试剂研发全流程管理制度、规范与标准，监督各项技术标准与管理制度的落地执行。 3、跟踪国内外行业技术发展与市场动态，主导产品创新设计与技术路线规划，提升公司产品核心竞争力。 （三）产品研发与全生命周期管理 1、统筹负责采样器、微流控、T200、胶体金等多平台试剂产品的开发、适配与优化工作。 2、主导试剂原料筛选、成品检验、留样管理全流程质量管控，确保产品性能与质量符合标准。 3、负责新产品从研发到转产的全流程管理，组织输出完整的技术文件（工艺规程、物料清单、检验标准、作业指导书等）并归档，保障顺利转产。 4、统筹产品说明书、标签、外包装等技术文件的编制与维护，确保合规性与准确性。 （四）注册与法规事务管理 1、全面负责公司医疗器械产品的注册管理工作，统筹新产品上市前注册检验、临床评价 / 临床试验、注册材料编制、审评跟踪全流程。 2、负责已注册产品的延续注册、注册变更等工作，确保产品合规上市。 3、统筹生产许可证、经营备案、出口销售证明等证照的申请、维护与变更工作。 4、负责与药监部门的日常沟通对接，跟踪医疗器械法规政策动态，确保公司研发与注册工作合规开展。 5、组织参与医疗器械国标、行标的制定、起草与验证工作。 （五）技术支持与质量保障 1、统筹解决试剂产品在生产、使用过程中的重大技术问题，为生产、质量部门提供技术支持与培训。 2、组织编写临床评价资料、性能验证资料等各类技术文件，满足客户端与注册需求。 3、负责市场端产品反馈的收集、分析与处理，持续优化产品性能。 4、统筹研发实验室设备的日常维护与管理，保障研发工作正常开展。 （六）供应链与成本优化 1、主导新供应商筛选与评估，持续优化供应链，提升产品质量并降低研发与生产成本。 2、负责研发项目预算管控，合理配置研发资源，提升研发投入产出比。 （七）其他工作 完成上级领导交办的其他工作任务，协助开展国际注册等相关工作。 三、任职资格 （一）基本条件 1、学历要求：生物医学工程、生物技术、医学检验、化学、药学等相关专业，硕士及以上学历，博士优先。 2、工作经验：8 年以上体外诊断试剂（IVD）研发工作经验，3 年以上 5 人以上团队管理经验，有研发中心总监 / 研发经理同等岗位经验者优先。 3、专业背景：熟悉胶体金、微流控、分子诊断等至少两类体外诊断试剂平台技术。 （二）专业知识与技能 1、法规知识：精通医疗器械相关法规（如《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械注册与备案管理办法》等），熟悉 ISO13485 质量管理体系，有完整的医疗器械产品注册成功经验 2、技术能力：具备扎实的试剂研发专业知识，熟悉体外诊断试剂从研发、转产到注册全流程，能够解决产品研发与生产过程中的重大技术问题。 3、项目管理：具备优秀的项目管理能力，能够同时统筹多个研发项目，确保项目按时高质量完成 4、文档能力：熟悉各类研发技术文件、注册资料的编写要求与规范，具备较强的文档撰写与审核能力 （三）综合素质要求 1、战略思维：具备行业前瞻性与战略视野，能够根据行业发展趋势制定研发战略与技术路线 2、领导力：具备优秀的团队管理能力，善于培养人才、激励团队，具备较强的跨部门协调与沟通能力。 3、创新能力：具备较强的创新意识与技术敏感度，能够推动产品技术迭代与创新。 4、责任心：工作严谨细致，具备强烈的质量意识与责任心，能够承受工作压力。 5、沟通能力：具备良好的政府事务沟通能力，能够与药监等监管部门保持良好的工作对接。 （四）优先条件 1.有三类医疗器械产品注册成功经验者优先 2.有 POCT 产品研发与注册经验者优先 3.参与过医疗器械国家标准、行业标准制定者优先 4.有海外产品注册或国际认证经验者优先 5.具备中级及以上专业技术职称者优先

1. 协助整理生物试剂相关技术资料，支持线上平台内容维护； 2. 负责产品信息的收集与系统化归档； 3. 按要求完成公司及上级分配的各项任务； 4. 完成领导交办的其他临时性工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 生物学、化学、材料学等相关专业优先，具备扎实的专业知识基础； 3. 工作细致认真，具有较强的责任意识； 4. 熟练操作Word、Excel等办公软件； 5. 每周出勤不少于4天，实习期需持续6个月以上，能长期工作者优先。 工作地点：石家庄 要求： 1. 熟练使用Office办公软件； 2. 性格踏实稳重，具备责任心； 3. 不接受短期实习； 上班时间：9:00-18:00（中午休息1小时）

【岗位职责】 1. 负责完成公司体外诊断产品的注册工作。 2. 制定并执行注册的年度、月度及周度计划，同时负责监督和检查，确保计划的顺利进行。 3. 负责拟定注册相关岗位的管理文件以及标准工作流程。 4. 负责撰写、搜集、整理、总结及提交注册所需的技术和研究资料。 5. 负责搜集、学习、培训、整理并归档与注册相关的政策法规和技术标准。 6. 负责全程跟踪产品注册进度，并解决过程中出现的问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有注册经验和研发资料编写汇总经验优先。 2. 3年以上医疗器械生产企业整体质量、注册经验，有IVD行业诊断试剂+设备类型产品相关经验者优先。 3. 熟悉FDA注册流程，熟悉ISO13485、GMP等相关标准与要求，并能够在实际管理工作中运用。 4. 具备体外诊断产品专业知识、熟悉注册法规和技术标准，并能够在实际管理工作中运用。 5. 具有较强的组织推进能力、计划与执行能力。具备良好的沟通，团队合作精神。

任职要求： ① 大专及以上学历，具备3年以上干粉砂浆领域相关工作经验； ② 熟悉瓷砖胶、腻子粉、水不漏等产品的性能测试与实际应用，能够独立开展配方实验，具备现场技术问题处理能力者优先； ③ 工作态度积极主动，具备较强的沟通表达能力及团队协作意识。 福利待遇： 月薪6000-8000元，工厂提供食宿条件，支持驻厂工作，每周单休，特别优秀者薪资可面议，试用期为3个月，转正后按规定缴纳五险。

1. 学历要求本科及以上学历（含硕士）；招聘对象包括三类：2026届应届毕业生；钢铁冶金相关专业且具备1-2年工作经验的往届生；非冶金专业但综合条件特别优秀的往届毕业生。东北大学、北京科技大学、安徽工业大学等冶金特色院校毕业生优先考虑。 2. 健康状况 身心健康，无色盲、色弱，无心脏、呼吸系统等影响冶金岗位工作的职业禁忌病症，满足钢厂入职体检标准；能适应长期驻厂、一线跟班实操学习，接受阶段性倒班及现场调研任务。 3. 职业发展意愿 认可钢铁实体产业的长远发展方向，有志于扎根制造领域；愿意参与公司3-5年的系统化培养计划，服从北京总部及唐山、沧州基地的统一轮岗安排与岗位调配。 4. 综合素质要求 作风正派，无违纪记录，具备良好的职业操守和执行力；熟练掌握Office办公软件，能够独立完成数据统计分析、PPT汇报材料制作及正式公文撰写工作。 二、专业需求方向 本岗位旨在培养兼具生产工艺理解与经营管理视野的复合型人才，单一专业能力突出者亦可申请，培养期间将系统补强跨领域能力。 1. 工艺技术类：冶金工程、金属材料、材料成型、矿物加工、能源动力、化学工程、自动化、智能制造等相关理工科专业。 2. 经营管理类：供应链管理、物流管理、经济学、工商管理、国际经济与贸易、市场营销等专业。 3. 优先考虑情形：拥有理工+经管双学位背景，或本科阶段辅修冶金相关课程，同时具备生产流程基础与经营数据分析能力的候选人优先录用。 三、能力素质要求 1. 工艺理解能力：了解烧结、炼铁、炼钢、轧钢等钢铁生产主要流程；能够阅读并理解产量、质量、能耗、成材率等工艺报表，具备基本的数据解读能力。 2. 管理协同能力：逻辑思维清晰，能结合生产与经营数据进行交叉分析复盘；具备主动发现现场管理问题的意识，可在导师指导下参与问题诊断与流程改进；擅长跨部门沟通协作与事务统筹推进。 3. 文字表达能力：书面表达规范严谨，汇报陈述条理清楚；可独立撰写会议纪要、经营分析报告、专项汇报材料，并完成现场宣讲。 四、优先录用条件 1. 在校期间成绩优异，曾获校级及以上奖学金，专业排名前列； 2. 具备钢铁企业实习经历，或参与过冶金课题研究、工艺优化项目、行业产销调研、商业数据分析等实践项目； 3. 持有大学英语四六级、初级会计、期货从业等相关职业资格证书； 4. 熟悉钢铁全产业链运作，了解原燃料市场、钢材价格走势、黑色金属期货、双碳环保政策及行业监管动态；物流方向优先考虑有钢铁行业或码头船运企业背景者。

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招聘专业瓷砖空鼓修复师傅。

廊坊霸州PC构件厂招聘工人，主要生产楼板、墙板、楼梯、空调等构件。主力工年龄要求18-59岁，岗位包括拆装模、钢筋预埋、瓦工等。薪资方面，拆装模和钢筋预埋工为25元/小时，瓦工为27元/小时，成手技能好可加薪。工资按临时工结算。工厂提供住宿，每月需支付90元水电费，宿舍为3-4人间，配备独立卫生间、24小时热水和空调。工厂常年有活，物料稳定，长期工作者可转为计件模式。工作地点位于河北省廊坊市霸州市。面试时间为上午9点至下午16点。

葛渔城9号到15号找替班师傅一名，下午半天班160元，联系电话

廊坊市香河县招全屋定制家具安装

宁波内饰厂 全坐班（注塑） 不穿不看 案底纹身盖住全可以 薪资待遇 注塑：点对点240/天，白班220元包吃，夜班240/天含夜班补贴。 装配车间点对点200/天，长白班 目前优先分配注塑车间，装配少量名额 工时安排：注塑工两班倒，计时12小时， 餐饮福利：白班提供两顿工作餐，夜班无餐食，夜班额外发放20元夜班补贴 住宿条件：免费提供员工宿舍，水电费用平摊，生活成本低 任职要求：年龄18-52，身体健康，服从岗位安排，踏实肯干 薪资结算：，每月30号薪资准时发放 工作地点：宁波宁海 注意事项: 面试须带身份证原件

大旺科技厂约198元/天，天天发钱 包吃工作餐 正常情况注塑岗位吃饭不扣工时 岗位：开注塑机 男女不限 20-45岁 工期：60天—长期 [太阳]年龄:20-45岁， 最高工价:16.5元/小时，包含：基础工价15元/小时+1.5元/小时满工期激励 正常情况下每天约198元 借支：日结180元， 车间可以带手机 注意：目前厂里没有宿舍了，只要外宿 地址：大旺万洋众创城

职位要求： 1、按生产计划安排班组机台排产、换模换料，跟进产量交期； 2、处理注塑疑难不良，落实首件确认，管控品质与报废率； 3、模具上下机，模具日常保养，试模调机打样记录好产品数据； 4、班组人员分工管理，规范作业，避免混料错料；

钟楼科达斯特恩十邹区新厂十不体检 长白班，两班到:高工时300-380左右，车间可以带手机，不查纹身，无须体检 招聘要求:男女不限18-45岁，面试通过可以直接上班，不要体检，非常人兴性化 招聘岗位:装配车间长白班忙时需要配合加班晚上10点钟左右，注塑车间两班倒8-8点，半月一倒班 食宿环境:包吃两餐免费，提供宿舍费用200元每月，水电平摊，当天安排住宿。 [薪资待遇]19每小时，夜班补贴30元/晚，两班倒 [发薪时间]长期工每月月底发放上月工资，。

白班180，夜班190 干满30天激励300 目前检测员，切桌，磨边，加工中心，印刷，注塑车间都在招 三天后可每天拿馒头 俩班倒，一周一转班，周日休息

岗位职责： 1. 依据生产任务，科学调配人员（含多岗位调度、作息及加班安排），制定并控制生产进度计划，确保产品按时交付； 2. 严控产品质量标准，保障产出符合合格要求的产品； 3. 精细管理成本，减少损耗与浪费； 4. 全面负责生产车间的纪律管理工作； 5. 统筹落实车间5S管理的执行与检查工作。 任职要求： 1. 具备3年以上生产管理相关工作经验； 2. 熟悉机械加工行业的管理模式与流程。

要求流水线熟悉者，

岗位内容： 1、严格遵守公司各项规章制度，落实食品安全相关要求，及时纠正下属员工的违规操作行为。 2、高效执行上级安排的工作任务，带领本部门人员按时保质完成各项生产目标。 3、监督本部门人工效率的执行情况，推动生产部工作流程及制度文件的落地实施。 4、全面负责本部门安全生产管理，定期组织员工开展安全教育与培训，做好车间安全设施的日常维护。 5、监督本部门产品生产工艺执行过程，组织开展工艺知识的相关培训。 6、以提升生产效率和产品质量为目标，提出本加工段的工艺优化建议，涵盖工艺流程、参数调整及设备操作规范改进等方面。 7、对车间作业环境、设备状态、物料流转及物品定置摆放进行有效监管。 8、及时处置生产过程中出现的工艺异常情况，并依据生产部异常处理流程进行上报。 9、配合开展不良品原因分析，参与不良品处理，审核本工序生产记录的完整性与准确性。 10、按月根据工作进度、生产效率、原料消耗、人工效能及日常质量状况进行总结，提出可行性改进建议。 11、负责员工个人卫生检查、安全防护管理及宿舍纪律的监督检查。 12、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历。 2、具有净菜加工、食品生产或相关领域工作经验。 3、接受过食品生产管理、食品安全等方面的系统培训。 4、具备3年以上现场生产管理岗位工作经验。

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1、具备管理经验者优先录用 2、有鲜切蔬菜车间5年以上工作经验者 3、负责落实车间安全生产工作

1.组织编制及完善本部门职责内的管理制度与作业流程标准，经审批后组织实施并监督落实。 2.落实EHS管理要求，保障生产现场作业环境的安全性，及时排查并整改潜在安全风险环节； 3.依据公司年度销售预估，统筹规划并推动部门年度团队建设与产能提升方案，确保交付周期达成； 4.分解公司年度质量目标，制定质量保障措施并对生产过程进行督导与支持，确保产品质量稳定受控； 5.按照年度财务预算安排，编制部门预算计划，合理控制制造成本与人工费用，持续优化降低生产支出； 6.推进部门现场精益管理体系的落地执行，推动车间作业向标准化、流程化、信息化方向发展； 7.组织开展团队能力提升工作，推进人才梯队与骨干队伍建设，强化核心人员管理及多技能员工培养； 8.负责新员工入职培训、下属成长辅导及绩效考核等工作，系统推进人才梯队建设与组织能力建设。

招聘公告：高薪诚聘【设计型客服跟单】-您的设计功底，在这里闪闪发光！ （设计岗/客服岗/跟单岗） 一、岗位名称：设计型客服跟单专员 二、我们为什么需要您？我们是一家快速发展中的广告标识制造工厂，业务涵盖标识标牌、发光字、展架展具、宣传物料等。我们坚信，一个懂设计的客服，是连接客户创意与工厂生产最坚实的桥梁！为了提升服务品质，减少沟通损耗，我们特地设立此核心岗位，寻找像您这样既懂艺术又懂业务的复合型人才！ 三、您的核心价值在这里将被充分尊重： ·专业不浪费：您的设计技能不再是“业余爱好”，而是核心生产力，直接转化为客户满意度和公司效益。 ·沟通无障碍：您将成为客户与工厂技术部门之间的“最佳翻译官”，让创意精准落地。 ·职业新路径：告别枯燥的纯客服或熬夜的纯设计，在这里您将获得“沟通+设计+管理”的综合性成长，未来发展空间巨大。 四、主要工作职责： 1.接待咨询与设计对接：负责接待客户订单咨询，能快速理解、优化甚至初步设计客户提供的图纸稿。 2.精准报价与方案制定：根据设计图纸，独立或协助核算产品成本（材料、工艺、工时），制作详细报价单。 3.全程订单跟进：从订单确认、生产下单、过程进度跟踪到物流发货，全程主导跟进，确保订单按时交付。 4.问题预处理：运用您的专业知识，在生产前预先发现设计稿中不合理的工艺或结构问题，提前与客户沟通修改，避免生产损失。 5.客户关系维护：及时响应客户需求，处理售后问题，提升客户满意度和复购率。 五、我们期待这样的您： ·必备技能： ·熟练使用CorelDRAW、Photoshop、AI等至少一款设计软件（CDR优先）。 ·具备良好的审美能力和扎实的设计基础，能看懂并修改广告工程图纸。 ·沟通表达能力极强，有耐心和责任心，抗压能力好。 ·优先条件： ·有广告、标识、图文行业设计或客服经验者优先！ ·会基础CAD或3D建模者优先！ ·欢迎有能力、有想法的优秀应届毕业生投递！ ·个人素质：思维灵活，积极主动，具备出色的服务意识和团队合作精神。 六、您将获得： ·有竞争力的薪酬：底薪+高额提成+绩效奖金（您的设计能力直接为您的收入加分！） ·完善的福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、系统培训。 ·良好的氛围：扁平化管理，团队年轻有活力，老板靠谱不画饼。 ·发展空间：岗位是核心枢纽，表现优异者可向客服主管、项目负责人等管理岗位发展。 七、应聘方式：如果您正是我们要找的“设计型沟通专家”，请毫不犹豫地联系我们！ 请将您的个人简历及设计作品（非常重要！）发送至以下联系方式。

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本公司诚招铣床车床数控铣工人，学徒工数名，学徒工3000每月，熟练工8000-10000.

【岗位职责】 1. 生产现场管理：协助厂长监督生产现场标准化作业（SOP执行、物料定置定位、安全隐患排查等），确保符合工艺规范与安全要求；跟进生产进度，协调工序衔接，保障订单交付时效。 2. 质量与设备管控：监督产品质量及工艺执行，分析异常问题并提出改善方案；参与设备维护、能耗管理等专项工作，优化生产效能。 3. 团队协作与项目推动：协助厂长开展团队建设、人员培训及考核管理；主导或配合车间改善项目（如成本控制、效率提升），验证方案成效。 4. 流程优化与文件制定：参与工艺改进、新产品中试放大及标准化文件（作业指导书等）编制；推动5S管理、生产流程优化等专项落地。 【职业发展路径】 1. 管理序列：班长→助理班长→车间主任→生产经理→厂长； 2. 专业序列：核心岗位技师（初/中/高级）→资深专家。 【岗位要求】 1. 专业技能：需掌握基础办公软件（如Office）及质量分析工具（如Minitab）； 2. 轮岗实践：需经历生产各核心岗位实操，适应倒班制度； 3. 综合素质：侧重组织协调能力、问题解决意识及抗压性。