负责公司行政财务和工程项目的会计工作

招聘岗位：会计 一、岗位招聘要求： 1.负责酒店日常财务核算工作，大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业。 2.良好的分析能力、决策制定能力、沟通技巧和问题解决能力。 3.财务管理、税务管理、会计核算、成本费用核算、预算管理具有专业技能知识。 4.诚实、细心、严谨、有高度的道德观念以及对公司财务的敏感性，具备良好的职业道德和团队合作精神。 5.完成上级交办的其他财务相关工作。 二、薪资待遇：月薪4000-8000元（视能力经验而定）； 三、员工福利：月休4到8天、员工免费游泳、免费员工餐、节假日福利； 用人单位：昆明萨维尔酒店有限公司 应聘电话： 地址：杨林嘉丽泽萨维尔皇家酒店

岗位职责: 1. 负责日常财务核算及各类财务报表的编制工作。 2. 监督并优化公司日常财务运作流程，保障财务信息准确无误。 3. 参与月度与年度结账工作，配合完成各项结算相关事务。 4. 协助开展税务申报及相关税务规划事宜。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 2. 熟练使用财务系统及常用办公软件。 3. 有较强的责任感与职业操守。 4. 工作细致，能在高强度工作环境下保持工作精确性。

士22-40

1、独立完成一般纳税人，小规模纳税人整套账目 2、对接客户税务问题，税务合规 3、做工商年报，汇算清缴 4、客户续费

[薪资待遇] 无责任底薪4000+提成+奖金，提供住宿，三室一厅配套设施齐全 不拖欠工资不拖欠工资不拖欠工资 [公司优势] 企业规模大，行业首创，管理体系成熟规范 免费安排住宿，全程不收取任何费用 团队氛围融洽，同事之间沟通顺畅、关系紧密 [上班时间] 工作时段：早8:20-18:20（8小时），中午休息2小时，法定节假日正常休假 公司直招岗位 本次招聘为公司自主面向社会公开招聘，不委托任何第三方，不收取任何费用 凡涉及资金往来请务必提高警惕 [任职要求] 年龄17-26岁，性别不限 为人真诚、态度积极，价值观端正，团队以00后为主，既要努力赚钱，也要工作开心，心术不正者勿扰 零基础可培养，无需担心缺乏经验或资源，在信息高度透明的当下，学习能力比经验更重要 学历不限门槛，坚持公平、公正、公开的录用原则 欢迎随时联系我详细了解！

负责公斤每天的流水帐

岗位职责： 1、配合主会计完成日常财务相关事务 2、负责增值税发票的开具工作 3、办理现金支付并登记现金日记账，每日核对各账户余额情况 4、登记公司进项发票信息，计提并核算各项应缴税金 5、参与月末仓库盘点工作，并编制盘点报告 任职要求： 1、持有初级会计职称或更高资格证书 2、具备较强的责任心与良好的沟通能力 3、大专及以上学历，财务、会计专业背景 4、熟练操作Office、Excel等常用办公软件

没有太多要求

要求，内外账都会做，做事细心，不懂的可以教，在安宁附近最好

肖家营草莓地要5个临工做花，保水打保温棉，会封箱子要熟手，，28元一小时，做完为止，供晚饭工资下班结，联系电话

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职位描述：帮厨大姐 任职要求：面议 工作时间：正常餐饮时间 薪资福利：3000-3500 管吃管住 联系电话： --

近期持续招临工： 1、鲜花配货，有配货经验，熟手， 2、装卸工需要熟手 3、包花理花套袋，熟手 能够8—12小时，下班现结，年前挣点钱回家过年啦

招聘财务1位，40岁一下均可。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.有会计经验，熟练操作用友，金蝶等财务软件、全日制大专以上学历（不含五年专），本科学历优先，薪酬10k-15k。公司福利：五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游。 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则

整理 微信支付账单记录 并分类计算费用 要求1星期结束。工资可以商量

会计，1工作地址:古冶区卑家店镇工业园区上午8:00-12:00，下午1:00-5:00试用期3500元三个月，转正后4500-5500，月休任意4天，五险有丰富工作经验者优先具有初级会计证书，大专及以上学历

诚聘 储备主管6人 售后专员10人 经理助理2人 要求:男女不限，25-50岁，大专及以上学历 待遇:无责底薪3500+奖金+各种福利+旅游团建+保险+提成,双休、节假日休 联系人:李老师 （） 地址:东风东路99号

我们是一家生鲜加工公司，有线上以及线下发货，财务出纳的工作内容如下 1.负责每天电商账单，核对，发给客户 2.线下账单的制作，回款 3.每周财务报表以及仓库数据盘点 4.每个月的资金报表

前台工作内容负责前台资料打印和整理，公司来访人员登记和给公司绿植浇浇水，喂喂鱼，

招聘一名财务行政人员 岗位职责: 1.负责公司日常现金和银行收付款项的管理，确保所有交易的准确性和合法性。 2.处理发票的申请和保管，以及审核相关的会计凭证。 3.负责报税等相关工作。 4.支持项目团队，完成日常的行政管理和人事相关工作。 5.具备行政，财务综合能力。 5.沟通能力强，具有团队合作精神。 任职要求: 1.具备出纳、财务或相关领域的工作经验。 2.熟练掌握办公软件的使用，能够高效处理行政事务。 3.具有优秀的沟通能力和团队协作能力，能够在团队中发挥积极作用。 暂时不考虑应届生 薪资:3000-5000具体定薪资面议看工作能力 上班时间:早九晚六，周末节日假正常休息 地址:盘龙区江东好世界

职位名称：前台行政（信息技术行业） 工作地点：云南省昆明市官渡区小板桥街道办事处永中路海乐世界2座 薪资范围：2K-7K 工作时间：09:00-18:00（单休） 岗位职责 1. 负责公司前台接待:来访登记、引导、电话转接、快递收发； 2. 会议室管理:预约协调、会议物资准备、环境维护； 3. 行政支持:办公室用品采购与领用管理、费用报销/台账、供应商对接； 4. 基础人事协助:入/离职资料收集、工位/门禁/工牌办理协助； 5. 维护公司公共区域整洁有序，营造良好办公氛围； 6. 完成上级交办的其他行政类工作。 任职要求 1. 形象气质佳，普通话标准； 2. 有前台/行政相关经验优先（应届生也可培养）； 3. 细心、责任感强、服务意识好、沟通协调能力佳； 4. 熟练使用办公软件（Word/Excel/邮箱/会议系统）； 5. 做事有条理，能同时处理多项事务。 我们提供 工作氛围轻松、团队年轻、制度规范； 五险、单休 联系人:赵金金- 公司名称:昆明小目标信息技术有限公司

诚聘 储备主管6人 售后专员10人 经理助理2人 要求:男女不限，25-50岁，大专及以上学历 待遇:无责底薪3500+奖金+各种福利+旅游团建+保险+提成,双休、节假日休 联系人:李老师 （） 地址:东风东路99号

战略与领导职责 · 规划企业财务发展方向，明确财务目标并制定实施路径。 · 统筹公司融资安排、现金流监控及资金运作计划。 · 牵头组织年度预算编制，落实预算执行监督与成效评估。 · 向高层管理团队提供财务洞察与业务运营决策支持。 · 完善企业内部管控机制与风险防控体系。 · 带领财务部门开展工作，设定考核指标，推动团队能力建设。 报告与合规职责（总账会计） · 审核或编制会计凭证，保障账务记录的准确性与完整性。 · 主导月度、季度及年度结账流程，确保及时关账。 · 编制并解析财务报表（含资产负债表、利润表、现金流量表）及相关管理报表。 · 确保会计核算遵循会计准则及公司内部规范。 · 配合内外部审计工作，按时提供所需财务资料。 税务与合规职责（税务会计） · 承担企业各项税费的申报、缴纳及清缴事务。 · 实施税务优化方案，合法有效降低整体税负。 · 维护税务机关关系，妥善应对税务审查与稽查。 · 保证发票使用、税务登记等环节符合法规要求

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，确保账务数据真实准确； 2、编制并复核各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表； 3、按时完成各项税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等； 4、跟进应收应付账款管理，开展成本核算与费用管控； 5、配合财务审计及内部审查工作，持续优化财务管理流程。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具备系统的财务专业知识； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具有较强的数据处理能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能独立应对和解决问题； 4、持有会计从业资格证，有同行业工作经验者优先考虑； 5、责任心强，具备良好的职业操守和保密观念，适应适度工作压力。

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天

一、岗位职责 1. 开发并维护客户关系，及时传递最新税务政策信息，为客户解答财税相关问题； 2. 定期与客户沟通，掌握其财税需求变动及经营情况，提供定制化解决方案，提升客户满意度与合作价值，构建稳定互利的长期合作关系； 3. 收集客户对服务的反馈意见，持续优化服务流程，增强客户依赖度； 4. 梳理客户服务周期节点，提前开展续费沟通，明确服务范围与费用标准，推进服务续约工作； 5. 通过专业高效的服务提升老客户信任感，引导其转介绍新客户，并跟进促成合作落地。 二、任职要求 1. 大专及以上学历； 2. 具备1年以上财务顾问类岗位工作经验； 3. 具有良好的沟通协调能力与实际问题处理能力； 4. 熟悉国家财税法律法规及相关政策； 5. 有较强的团队合作意识和服务导向思维。 三、薪酬 1. 薪资结构：底薪+餐补+职称补贴+项目业绩提成+年终奖金，月收入可达5000-8000元，多劳多得； 2. 试用期：3个月； 3. 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 四、晋升通道 1. 管理方向：基础财务顾问→组长→主管→总经理→公司高级合伙人； 2. 专业方向：基础财务顾问→深度财税顾问→公司高级合伙人。 五、职位亮点 1. 名：致力于成为云南地区领先的财税服务品牌； 2. 利：云南上市公司旗下企业+薪资+福利+培训发展+内部阿米巴激励机制； 3. 情：助力客户实现美好生活方式； 4. 梦：成就一份属于自己的事业，迈向创业当老板的目标； 5. 乐：投身于一项为客户提供优质、高效、利他价值的财税事业。