矿山招聘神钢260挖掘机操作人员，工期3-4天。岗位职责：收工后收起大臂，铲斗着地，熄火并拔下钥匙。交班时需将车况、油量及未完成的工作说明清楚，确保接班人员顺利接续。作业中发现异响、无力、漏油等异常情况，应立即停机报修。配合测量放线工作，不得触碰桩位或压线。

昆明市安宁市招测量员/测绘员/放线

招聘电力测量人员，薪资4000元起。 岗位职责：负责地形图测绘、电力线路勘测、道亨断面编辑。 任职要求：熟练掌握10kV、35kV及以上电压等级平断面测量及测量数据处理；熟练掌握各种测量数据格式之间的转换，以及各坐标系之间的转换及定位放样；能吃苦耐劳，适应出差，有山区测量经验者优先；熟悉使用全站仪、GPS等测量仪器；能与其它专业人员配合，完成线路各个设计阶段的测量任务。

能依照图纸测量放线现场工人机械工作安排胆大心细会编写相关市政方案协调配合项目部工作

测量员岗位，工作地址位于豪致达，下午14:00上班，夜班补贴50元/天，夜班每餐补贴5元。要求会看机械图纸，熟练使用常规量具卡尺、千分尺。入职后有老人带教。年龄要求18-40岁。

昆明市官渡区招测量员/测绘员/放线

昆明市五华区招测量员/测绘员/放线

【岗位职责】 ·负责不动产调查、地籍调查及外业测绘工作、房地一体、用地报批、数据整合等 ·参与航测、内业数据处理及相关测量任务 ·操作无人机、全站仪、GPS、RTK等设备 【职位要求】 ·熟练CASS、ARCGIS、CAD、EPS等软件操作优先 ·可出差有相关工作经验者优先，无经验可投递 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·月薪3000-6000元 +绩效+奖金 ·周末双休，节假日福利

昆明市官渡区招测量员/测绘员/放线

昆明市招测量员/测绘员/放线 要求大专以上学历 带电脑 专业不限 男女不限

海纳实业控股集团有限公司云南分公司招聘移动销售人员，共180人，负责盘龙辖区移动业务推广、客户服务维系。各片区名额分配如下：金实片区10人、映象片区9人、北辰片区11人、双龙片区8人、七彩片区10人、同德片区8人、万宏片区10人、东华片区6人、恒隆片区10人、茨坝片区10人、俊发城片区10人、昆明湖片区10人、滇源镇10人、阿子营10人、西林片区9人、金瓦片区10人、花之城片区9人、新迎片区10人。 岗位要求：男女不限，年龄45周岁以下，中专及以上学历，学历不足但求职意愿强烈者可特殊申请，无违法乱纪记录，沟通表达良好，责任心强，具备团队协作意识，能长期稳定工作优先，有通信行业从业意向优先。 岗位职责：向用户推广办理移动宽带、手机号卡、监控、路由器、千兆升级等相关业务，服从公司日常管理。 薪酬待遇：综合薪资7500-10000元以上，缴纳社保，工作时间自由，收入上不封顶，可积累长期客户资源。 公司地址位于盘龙区东华营业厅旁边。

昆明市官渡区招电焊

昆明市晋宁区招电焊

昆明市官渡区招电焊

寻甸金所工业园区招聘带班人员一名，工作时间为期一至两天，需驾驶320型号车辆。岗位职责包括：配合监理及业主检查并完成整改，整改后配合复验；出现临时故障时能清晰描述现象并配合维修；在高温及寒冬环境下做好个人防护；打锤作业时注意振动及飞石，并清理周边人员。

有足够高速公路测量放线工作经验、监管工程机械施工、机况，身体健康、责任心强、思维敏捷

测量员岗位负责实验室测量记录工作。要求年龄在18至35岁之间。

目前招公路、铁路项、水利、市政、房建、风电等板块项目的测量主管多名。 岗位职责 •负责项目施工测量放线、控制点复核、沉降观测 •整理测量资料，配合监理测量复核 •负责测量仪器保养、校准，保障测量数据准确 •测量内页资料 •协助总工/工程部长，参与施工员工作 任职条件： •大专及以上学历，工程测量相关专业，2年以上测量经验 •熟练使用全站仪、水准仪、GPS等测量仪器 •具备一定施工员工作能力 •工作细致严谨，能常驻现场

明天寻找有空的人员一同前往放线，共同赚取额外收入。

西双版纳傣族自治州景洪市招测量员/测绘员/放线(测量技术员)

一、岗位职责： 1、熟悉并掌握公司销售思路及销售流程; 2、熟悉公司产品、服务等专业互联网知识; 3、开发新客户，维护老客户; 4、积极参加公司组织的培训及其他活动等 5、参与一定的团队管理，有培养营销管理能力潜质。 二、任职要求 1、大专及以上学历，有行业经验及销售经验者优先，综合能力强者公司可培养 2、为人踏实，对工作主动; 3、热爱销售工作，对销售工作有极大热情; 三、上班时间： 9:00—12:00;13:30—18:00 单休、国家法定节假日正常休息 四、薪资：无责任底薪+绩效工资+提成+奖励=综合工资（4500-10000元），高底薪+高提成。 透明、公开、公正的晋升机会。 五、企业福利待遇 1、每月、每季度不定期组织团队活动，以及各种内部、外部培训机会; 2、每月为员工举办生日会; 3、享受国家规定法定节假日（元旦、春节、清明、五一、十一、端午、中秋等）

接待客户，家纺销售，配送发货。

业务：负责昆明城区农贸市场客户维护以及开拓新户。 送货：负责昆明城区农贸市场调料配送。

盛兴农业集团 · 急聘销售精英 不是打工，是一起干事业！ 我们给你的： • 底薪+绩效+提成+管理津贴 • 综合收入 8000元起，上不封顶 • 月休4天，可调休、可连休 • 早上9点上班，时间友好 我们需要你： • 初中及以上学历 • 有地推经验（优先） • 吃苦耐劳，人品正 • 极度渴望成功和赚钱 工作地点： 寻甸县金所乡金河大道 盛兴农资连锁店 加入盛兴，一起丰收！

招聘 空压机 销售，维修 保养 服务 ，学徒， 想学技术的可以来，刚好从学校出来的，工资待遇面试，

生鲜食品销售，统一进货，统一价格，刚需生鲜，划分个人期异，高提成，只要你肯努力，月过万不是梦

1、渠道居间人要求： 有建筑行业、建材行业、劳务行业、房地产行业、律 师律所行业、设计公司、装修公司、施工单位、商会 协会等等关联领域背景、资源人士。 2、渠道居间人需要做的事: 看看身边的人，有没有被拖欠材料款的？工程款的？劳 务费的?有的话，介绍给我们公司。我们公司帮助追款 回款。我们公司给渠道人介绍费（)。 3、我们承诺： 与渠道居间人签订合作协议。白纸黑字保证介绍费能 给到渠道居间人

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

字节直营正式编制岗位，属于地面推广面谈销售类型，欢迎无相关经验的求职者积极投递！ 薪酬待遇： 1、薪资结构： 一线城市无责任底薪5600元+绩效4200元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月500元实报实销 二线城市无责任底薪4480元+绩效3360元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月500元实报实销 三线城市无责任底薪3640元+绩效2730元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月400元实报实销 烟台地区：无责任底薪4200元+绩效3150元+激励奖金+餐补320元+交通补贴每月400元实报实销 2、入职即缴纳六险一金，最高缴纳比例为12% 3、绩效系数范围在0至1.5之间，依据实际考核目标完成情况确定（具体考核指标以入职后为准，主要围绕商家核销GMV等相关维度）；激励部分根据任务完成情况进行综合结算（如新签约数量、有效扫码等任务，具体内容以入职后安排为准） 4、签订三年劳动合同，试用期为六个月（正常执行），期间有明确业绩与合规要求 5、发薪时间：无责底薪于当月月底发放，提成部分于次月月底发放 工作时间： 1、每日工作时间为上午10点至晚上7点，每周双休，法定节假日正常休息 2、当前采用提成机制，实行同岗同酬，鼓励员工多劳多得。若希望获得更高收入，需投入更多时间与精力。在职人员中既有傍晚7点下班的，也有晚上10点仍在拜访客户的，具体工作节奏视个人规划及上级主管安排而定 工作内容： 1、负责抖音生活服务到店业务的商圈拓展，与商户沟通合作细节并推动签约，跟进后续上线流程； 2、整合区域商圈资源，为商家提供一体化营销解决方案； 3、结合商户实际需求制定运营策略，协助开展促销活动、团单设计及运营支持，通过短视频和内容运营在抖音平台进行推广分发，维护客户关系，助力交易额增长与优化； 4、及时响应并处理商户及用户反馈的问题与投诉，跟踪解决进展，提升商家与消费者的满意度； 5、持续关注行业动态，研究抖音平台内的推广方法，定期组织商户赋能培训； 6、定期复盘商户抖音企业号的运营表现，提出内容营销优化建议 职位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、拥有半年以上销售工作经验，有面对面销售或地推经验者优先考虑 工作地点： 按就近原则分配工作区域，日常需在指定工区打卡，外勤面销工作占比超过70%，面向全市范围招聘。距离较远的同事可接受线上管理，每周需返回工区参加1-2次会议

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识，责任心强，抗压能力好 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生培养 5.学历不限，中专及以上学历优先