岗位职责: 积极回复平台用户消息，接听平台用户咨询电话(无需自己开发客户)1，年满18周岁，口齿清晰，普通话流利 2,具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 3，思维敏捷，具备良好的应变能力及抗压能力 4，事业心强，具有责任心和积极的工作态度，有客服接待工作经验者优先。 5,工资待遇: 保底4500+高额提成+全勤奖+多种奖励激励+公司提供单间住宿节日福利+团建聚餐活动等 工作时间:早晚班制，月休4天，法定节假日休。 接受无经验小白，会有专人一对一带薪培训

单位，入职即缴纳社保，经验不限，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，年龄18—40周岁。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历要求宽松，高中或中专及以上均可，大专学历或有销售经历者优先考虑。 4. 接受零基础人员，公司直招无中介，提供带薪岗前培训，资深员工一对一指导上岗。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，每月休息5天，法定节假日全额带薪休假。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（30天内投保期满），通过公司系统以电话方式联系客户，协助完成线上车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出拓展客户，无须面见客户，不涉及地推，恒温办公环境，独立工位，办公条件舒适。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交转化率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利逐年提升空间大。 工作待遇： 1. 薪资结构：底薪（2300-4500）+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（300-2500）等。 月均收入6000以上，38%员工月入过万，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 2. 零基础可学，全程带薪培训，纯白班工作制，无夜班安排。 晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐级晋升至高级客户经理三级； 管理方向（销售类）：每三个月晋升一次，半年可带团队，由潜团发展为渠道经理/团队经理/区域经理； 后线管理方向（非销售类）：从中级客户经理晋升至审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等各级后台管理岗位。 返乡就业支持政策： 公司在全国多地设有分支机构，员工在当前中心工作满3个月后，如需返回家乡就业，可申请调转至户籍所在地或常住地的分公司，全国范围均可协调安排。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。 具备相关经验者，经评估后可申请远程居家办公。

招聘电话客服。薪资为4000-8000元每月。工作内容为坐办公室打电话，对接客户。

1.普通话标准且流利 2.会简单的电脑操作,年龄18-40周岁 3.有10086/10085/电销工作经验者优先

岗位职责: 积极回复平台用户消息，接听平台用户咨询电话(无需自己开发客户)1，年满18周岁，口齿清晰，普通话流利 2,具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 3，思维敏捷，具备良好的应变能力及抗压能力 4，事业心强，具有责任心和积极的工作态度，有客服接待工作经验者优先。 5,工资待遇: 保底4500+高额提成+全勤奖+多种奖励激励+公司提供单间住宿节日福利+团建聚餐活动等 工作时间:早晚班制，月休4天，法定节假日休。 接受无经验小白，会有专人一对一带薪培训

高稳定薪资：无责底薪 + 高稳定绩效 + 新人补贴 + 全勤奖，综合薪资（上不封顶）。 2、劳动合同：签订正式劳动合同，缴纳五险一金 + 商业保障。 5、工作时间：上班时间 8:30‑18:00，中午休息 2 小时，周末双休，法定节假日固定放假。 6、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。 7、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 二、工作内容： 通过电话和微信的形式联系公司提供的老客户资源、网络对接客户，跟进业务，做好客户沟通完成续费业务、信息登记，业务上手简单，提成高，室内坐班无需外勤猎聘。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研或业务推广工作 3. 记录并整理客户反馈与需求，及时提交至相关部门跟进处理 4.协助处理客户投诉，安抚情绪并协调解决方案，提升客户体验 5.严格遵守服务规范与话术要求，确保沟通专业、礼貌、高效 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2.性格耐心细致，抗压能力强，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务知识 5.学历不限，有客户服务经验者优先

工作内容：坐班办公，电话拨打，房地产项目宣传。 福利待遇：无责底薪4500，加绩效1800+提成上不封顶，综合月薪8k+, 晋升制度：明确的晋升通道，客服-组长-主管 交通便利：婺城区金华之心1A楼806，公司地理位置优越，办公环境舒适。 上班时间：9:00--18:00，午休12:00-13:30 团队前景开阔，正处于高速发展中，期待你的加入~

单位，入职即缴纳社保，接受零经验，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基本的电脑操作能力，年龄18—40周岁。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历不限，高中或中专及以上均可，大专学历或有销售背景者优先考虑。 4. 欢迎无经验人员加入，公司直招无中介，提供带薪岗前培训，资深员工一对一指导上岗。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，月休五天，法定节假日全额带薪休假。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（30天内投保到期），通过公司系统以电话方式联系客户，协助完成线上车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出拓展客户，无须面见客户，不涉及地推，恒温办公环境，独立工位，舒适整洁。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利逐年提升。 工作待遇： 1. 薪酬结构：底薪（2300-4500）+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级津贴（300-2500）等。 月均收入6000以上，38%员工月薪过万，工资每月准时发放，绝不拖欠。 2. 零基础可学，全程带薪培训，纯白班工作，无夜班安排。 晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：每三个月晋升一次，半年可带团队，由潜团发展为渠道经理/团队经理/区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位逐级晋升。 返乡就业支持： 公司在全国多地设有分支机构，员工在本中心工作满3个月后，如需返回家乡就业，可申请调转至户籍所在地或常住地的分公司，全国范围均可协调安排。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程。 具备相关经验者，经评估后可申请远程居家办公。

离校生看过来，单位招收实习生啦！！！ 工资待遇和正式员工一样，毕业证到手公司马上缴纳社保！！ 公司提供免费住宿和食堂餐补，法定节假日带薪休假，有意向速来！！！ 一、工作内容 1. 根据公司提供的急需续费客户名单，进行业务跟进与客户服务，完成报价及出单流程； 2. 定期回访公司车险老客户，提供保险咨询支持，维护客户关系； 3. 熟悉掌握公司承保、理赔相关政策，为客户提供售后咨询服务。 二、工作时间 上午 8:30—12:00 下午 13:30—18:30左右 享受国家法定节假日、年终奖、带薪年假 四、岗位要求 中专高中以上学历，20-40周岁，男女不限，熟悉电脑办公软件 沟通表达能力良好，认同企业文化

金华市义乌市招木门安装(木门安装(装门))

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底9000+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-55周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底9000-9500!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 小时工:30/小时，月薪保底9000-9500!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底9000-9500!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 (5)工作地址:涉及工作城市江苏常州

金华市浦江县招地坪/自流平/固化、自流平找平1个，小工三个40岁到55岁

新牌坊话务员需求人数：10人无责底薪3000-4000加提成维护平台客户，打回访电话（不含销售性质，无需推销产品）工作时间：早9:30-18:00（中间休息一个小时）周末双休工作要求：18-30岁，会普通话，男女不限（有电销类经验优先）工作地址：新牌坊附近结算方式：每个月10号发上月工资（）直接打电话或者联系

岗位职责： 1、负责按照外呼话术外呼指定名单，添加企微。 2、日外呼量150+以上。 任职要求： 1、有1~3年电话外呼经验； 2、每周至少能出勤3天； 工作时间： 8：30~17：30（或者9：00~18：00），中午12：00~13：30休息； 薪资： 120/日，半月结工资！

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，协调相关部门跟进处理并闭环回复 3. 主动识别客户需求，提供个性化解决方案，提升客户满意度与信任度 4. 定期整理常见问题，参与优化客服话术及知识库内容 5. 遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信息安全 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏与重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，学习能力强 4. 有客户服务经验者优先，无经验者可带教培养 5. 高中以上，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

电话客服投诉客服VIP客服全白班五险一金 正式编制 世界五百强大平台 有行业经验优先弹性工作下午茶年度免费体检 1.主要工作: (1)拨打/接听客户来电，处理客户日常还款，换卡，结清，逾期催收业务。 (2)对接公司统一平台系统，对客户画像进行有效备注，提供风控后台进行fx风险等级标识。 (3)完成公司要求的其他工作事项，如定期培训，业务技能提升，流程优化有效性建议等。 2.学历要求:本科及以上学历，优秀者可放宽到大专学历 3.集团正式员工，入职即购买六险一金。,享商业保险和企业年金。 4.绩效奖金，除底薪外6000-10000左右绩效，考核排名前50%收入约过万。 5.带薪培训，不定期针对新人进行分层培训。 6.节日奖金，每节日过节费(一年约3000+). 7.季度出游，季度方案奖励，人人有机会。 8.公开晋升，专属管理培训! 9.每月团建活动，不定期下午茶。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2.准确记录客户诉求并及时转达相关部门 3.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 4. 完成日常通话数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，有较强的服务意识和情绪管理能力 3.具备基础计算机操作能力，学习能力强，适应轮班制工作安排 4 学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

游戏客服 纠纷处理与账号找回 客服交付服务 底薪+职级奖金+绩效 综合收入6-8k 交付岗位 底薪+职级奖金+绩效 综合6-10k 年龄要求20-29岁 大专及以上学历 缴纳社保 试用期三个月 工作时间：9:30-00:30 做一休一 岗位要求： 1. 具备一年以上连续客服相关工作经验 2. 具备良好沟通能力，服务意识强 3. 打字速度每分钟55字以上，大专及以上学历 纠纷客服岗位职责： 1. 处理游戏账号在交易中或交易完成后的各类争议问题 2. 协调解决交易流程内出现的纠纷情形（如一方提出取消交易） 3. 在交易组建立后，针对一方失联或因其他原因无法完成换绑的情况进行跟进处理 4. 解决用户游戏账号无法登录等相关技术性问题 找回客服岗位职责： 1. 判断订单是否属于账号找回情形 2. 针对交易后发生账号找回情况，追踪相关责任人，推动账号或款项追回 3. 处理客户在交易过程中或完成后产生的纠纷及违约责任认定 4. 协助处理后续账号出现的其他问题 交付客服岗位职责： 1. 负责游戏账号交易平台的咨询答疑工作 2. 执行游戏账号的实名认证及换绑操作

岗位职责： 1.负责电商平台日常咨询接待，及时响应客户售前、售中、售后问题 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字组织能力 2. 有电商客服经验者优先，无经验者可带薪培训 3.打字速度≥60字/分钟，熟练操作办公软件及主流电商平台后台 4.责任心强，情绪稳定，具备较强的服务意识与抗压能力 5.工作认真细致，具备基础的数据整理与信息归纳能力

招聘电商客服岗位，主要负责回复后台消息。处理售后，要长期工。薪资为4000-5000元，不提供食宿。工作时间为早10点至晚11点。早10点到晚6点下班，回家回复信息。工作地址位于六石黄雾东路30号邮局附近。

职位名称：行政助理 工作地点：浙江省金华市义乌市 到岗时间：尽快到岗 薪资待遇：4.5k-6k（面议） 公司中国办公室因业务发展需要，现面向社会诚聘行政助理一名。该岗位将作为公司综合后勤支持的核心角色，统筹负责行政、出纳财务、人事及运营辅助等工作，配合代理记账公司完成财务对接，保障公司日常运营高效有序开展。 一、公司简介 佩势酷（义乌）进出口有限公司（PEESCO）是一家专注于电力设备进出口贸易的国际型外资企业，致力于成为新能源、光伏、电力设备行业的专家和优秀企业。 二、岗位职责 1. 负责公司日常行政事务管理，包括访客接待、办公用品采购与管理、办公环境维护、会议安排与纪要整理等； 2. 负责出纳相关工作：日常资金收付、银行账户管理、现金及银行日记账登记、票据整理与保管、费用报销审核与支付等； 3. 对接代理记账财会公司，负责月度财务单据整理、凭证交接、银行对账单提供、税务申报配合等财务对接工作； 4. 负责基础人事事务处理：招聘信息发布与简历筛选、员工入职/离职手续办理、考勤统计、社保公积金缴纳办理、员工档案管理等； 5. 协助运营团队进行基础数据统计、业务文档整理、合同归档、项目进度跟踪等运营支持工作； 6. 配合外贸业务部门进行基础单据整理、进出口文件归档、快递物流对接等外贸辅助工作，懂外贸基础知识者优先； 7. 负责公司证照、印章的保管与使用登记，工商、税务等证照的年检与变更办理； 8. 完成领导交办的其他工作事项。 三、任职资格 1. 学历：行政管理、财务会计、工商管理等相关专业本科及以上； 2. 工作经验：三年以上行政、财务或运营相关工作经验，有出纳实操经验者优先； 3. 财务知识：具备扎实的出纳基础知识，熟悉现金管理、银行结算、费用报销等财务流程，能够独立对接代理记账公司完成月度财务交接，能与代理记账财会公司进行有效沟通，配合完成账务、税务相关对接； 4. 人事知识：熟悉员工入职离职流程、考勤管理、社保公积金办理等基础人事事务； 5. 公司运营：具备运营思维，了解公司日常运作流程； 6. 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够处理多线程工作。 7. 外贸知识：了解基本的外贸流程和进出口业务常识，有外贸行业工作经验者优先； 8. 熟练使用 Word、Excel 等日常办公软件 四、技能要求 1. 熟练操作Microsoft Office办公软件（Word、Excel、PPT等），能独立制作各类行政财务表格； 2. 熟悉出纳操作流程，了解基本财务软件或记账系统的使用； 3. 具备良好的文字表达能力，能够独立撰写通知、纪要、报告等各类行政文档； 4. 优秀的沟通协调能力与服务意识，能够妥善处理对内对外的日常事务； 5. 工作条理性强，注重细节，有较强的执行力和时间管理能力； 6. 了解基本劳动法规和人事办事流程，能够独立处理日常人事事务。 五、加分项 1. 有外贸进出口行业行政或财务工作经验，熟悉外贸单据与流程； 2. 持有会计从业资格证、初级会计职称或相关财务证书； 3. 具备基础英文读写能力，能够处理简单的英文邮件和单据； 4. 有初创型公司工作经验，能够灵活调整并适应并行工作节奏。 5. 有电力设备、新能源行业相关工作经验； 6. 义乌人或长期定居义乌者 佩势酷（义乌）进出口有限公司（PEESCO）——中国办公室

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 办理员工入职/离职手续，配合人事基础事务处理 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 适应力强，能积极配合团队协作

基本要求 国内主做：抖音/拼多多/淘宝 工作要求：回复三个店铺（国内）的顾客问题，处理售后问题，要求准时回复，态度友善脾气好。没消息的时候可以干自己的事情玩手机打游戏都行但是有消息要第一时间回复 工作时间早10:00到12:00 下午13:30到18:30 共七个小时，或者下午上班也行时间可以商量着定，双休 薪资待遇：初始工资前三个月3000第四个月开始算3500。 （如果觉得比较闲没事干的话可以兼任希音以及tk的运营，负责五个店铺（五个店铺不包含国内平台）的做图，上架，打折促销，提成20%）这个干不干看个人的不做要求 试用期七天/每日工资70，试用期结束发放 。 发薪日为每月20日，发上一个月工资 包吃不包住 无经验要求

电商客服18-30岁，有经验优先薪资福利:薪资5000-6000元，招工人数:2名电话【同微】工作地址:下昆溪村1排5幢6单元

岗位职责： 1、负责客户咨询的接待与跟进，提供专业物业服务支持； 2、协助处理业主报修、投诉及建议，协调相关部门及时响应； 3、维护客户档案信息，做好日常沟通记录与服务回访工作； 任职要求： 1、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 2、熟练使用办公软件，能够准确处理文档与数据； 3、服务意识强，有责任心，能胜任重复性事务工作； 4、具备基本的应变能力，能够在压力下保持良好工作状态； 5.大专及以上学历。

势亮点：可小白 公司正式员工，入职即缴五险一金！开车出行必买、室内办公无需外出！免费包吃！内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队！ 一、福利待遇: 1、高稳定薪资：无责底薪+高稳定绩效+新人补贴+全勤奖+免费午餐,综合薪资（上不封顶）。 2、劳动合同：签订正式劳动合同，缴纳五险一金+商业保障。 3、免费工作日午餐：营养搭配2荤2素1炖汤，饭后甜点、水果、酸奶 4、工作时间：上班时间9:00-12:00,13:30-18:00，中午休息1个半小时，周末双休，法定节假日固定放假。 5、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。 6、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 二：工作内容：通过电话或网络联系客户办理续保车险业务。业务好做，提成高！ （经验不限 带薪培训 有人带有话术）工作轻松 三、职位要求: 1、高中以上学历，有经验可，可放宽学历 2、18-35周岁，性别不限； 3、普通话标准、流畅 、有上进心

东阳南马招聘两名带班司机。

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