职位：渠道销售经理 岗位概述： 我们正在寻找一位充满激情和创业精神的渠道销售专家。您将负责开拓和管理合作伙伴渠道，通过发展代理商、分销商、系统集成商或战略合作伙伴，共同将我们的网络产品推向更广阔的市场。您的核心目标是与伙伴建立共赢关系，实现业绩的持续增长。 一、核心职责 1.渠道体系搭建与拓展： ·负责指定区域或行业的渠道合作伙伴的开拓、签约与布局。 ·主动挖掘并筛选有潜力的新合作伙伴，建立并充实渠道资源库。 2.合作伙伴赋能与管理： ·对合作伙伴进行全方位赋能，包括产品知识、销售技巧、市场政策及技术支持的培训。 ·定期拜访合作伙伴，维护客情关系，解决合作中出现的问题，提升伙伴的忠诚度和销售动力。 3.销售目标与业绩驱动： ·制定并执行渠道销售计划，对渠道销售业绩指标（如销售额、回款、市场占有率）负责。 ·通过有效的渠道策略和激励措施，驱动合作伙伴完成销售目标。 4.市场与竞品洞察： ·收集市场信息、竞品动态及客户反馈，及时向公司反馈，为产品迭代和市场策略调整提供决策依据。 5.合作项目推进： ·策划并联合合作伙伴开展市场活动，共同推动商机转化和项目落地。 二、任职资格要求 我们希望你具备： ·经验背景： ·大专及以上学历，3年以上ToB网络产品（如SaaS、云计算服务、企业软件、网络安全等）的渠道销售或直接销售经验。 ·拥有相关行业的成熟渠道资源或人脉网络者优先。 ·核心能力： ·渠道开发能力：精通渠道拓展的全流程，从线索挖掘、商务谈判到最终签约。 ·沟通与赋能能力：出色的演讲和表达能力，能够清晰地培训、说服和影响合作伙伴。 ·商业敏感度：具备较强的市场分析能力和商业嗅觉，能发现并抓住市场机会。 ·目标驱动与抗压能力：结果导向，能承受销售工作中的压力，并具备独立解决问题的能力。 ·团队协作精神：能够与公司内部的产品、市场、技术支持团队高效协作，共同支持好合作伙伴。 三、我们提供 ·有竞争力的薪酬体系：底薪+高额绩效奖金+丰厚的渠道激励提成，上不封顶，收入与你的付出直接挂钩。 ·完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、通讯及交通补贴。 ·清晰的职业发展路径：提供管理和专业双通道晋升路径，渠道销售总监是你的下一个目标。 ·强大的产品与平台支持：公司提供有竞争力的产品和市场领先的品牌支持，让你在谈判中更有底气。 ·专业的培训体系：入职培训、产品培训及定期的销售技巧提升培训，助你持续成长。 ·积极的团队氛围：扁平化的管理，简单高效的协作文化，与一群志同道合的伙伴共同奋斗。 如果您渴望在一个充满机遇的赛道中挑战自我，并希望通过赋能伙伴成就一番事业，我们诚挚邀请您的加入！

来我们这里，奶茶畅饮不限量 薪资待遇：底薪4200元起+高额提成，享受五险缴纳 工作时间：早上8:30至下午6:30，周日固定休息 定期安排团队建设活动，提供丰富下午茶 公司配备舒适宿舍，实现拎包入住 本岗位为公司直招，非中介服务

渠道销售核心职责 一个完整的渠道销售工作，通常包含以下四个阶段的核心职责： 一、渠道开发与建设 ·核心工作：开拓并签约新的渠道合作伙伴。 ·具体职责示例： ·制定区域渠道开发计划。 ·寻找、洽谈潜在经销商，完成合作签约。 ·谈判合作条款，签订分销协议。 二、渠道支持与管理 ·核心工作：赋能渠道伙伴，并确保其高效运作。 ·具体职责示例： ·提供产品知识、销售技巧培训。 ·提供产品手册、销售话术等市场工具包。 ·管理渠道订单，协调物流与技术支持。 ·制定价格保护和区域划分机制，防止渠道冲突。 三、销售目标与市场维护 ·核心工作：完成销售指标，并深耕区域市场。 ·具体职责示例： ·完成区域销售目标，并进行目标分解与跟进。 ·维护客情，拜访核心客户，收集反馈。 ·管理市场秩序（如窜货监督）。 四、市场分析与策略协同 ·核心工作：收集市场信息，为公司和渠道策略提供依据。 ·具体职责示例： ·调研行业动态、竞品策略与价格。 ·分析渠道销售数据，识别问题与机会。 ·反馈市场需求，协助产品优化。 关键能力与常见要求 要胜任上述职责，通常需要以下能力： ·核心能力：出色的沟通谈判能力、市场分析与规划能力、客户关系管理与维护能力、强烈的目标导向和抗压能力。 ·常见任职要求：本科及以上学历（市场营销、工商管理等专业优先）、熟练使用办公软件、能适应出差。

岗位职责 1.客户开发与维护：通过线上及线下途径积极开拓客户资源，挖掘潜在装修需求；持续维护客户关系，定期进行回访，提高客户满意度与长期合作意愿。 2.需求沟通与方案推荐：全面了解客户在装修风格、功能布局、预算规划等方面的具体需求，合理匹配并介绍公司现有装修套餐及定制化服务方案。 3.业务跟进与协调：全程跟踪项目执行进度，协调设计师、施工团队与客户之间的对接工作，及时传递进展信息，妥善处理突发情况，保障项目有序推进。 4.市场调研与反馈：主动收集行业趋势、竞品动态等市场信息，结合实际业务情况，为产品升级和营销优化提供可行性建议。 任职要求 1.具备1-2年以上销售或客户服务相关经验，有装修、家居行业背景者优先考虑。 2.沟通表达能力强，能够准确捕捉客户需求，并提供有效的解决方案。 3.抗压性好，应变能力强，能够在高强度工作节奏中保持高效业绩输出。 4.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识，能与各部门紧密配合。 薪资福利 1.薪资结构：提供行业内具竞争力的底薪+高额提成+绩效奖励，总收入上不封顶。 2.福利保障：享有带薪年假、节日礼品、生日关怀、话费补贴等多项福利待遇。 3.培训晋升：配备系统化专业培训体系，提供清晰的职业发展路径，表现优异者有机会晋升管理岗或主导重点业务项目。

岗位职责： 1、负责产品在区域内的市场拓展、客户开发及区域运营方案的规划与落地执行； 2、制定销售目标与市场扩展策略，推进产品推广、日常维护及经销商渠道建设； 3、搜集并分析市场动态信息，制定并优化产品销售方案。 任职要求： 1、具备智慧讲桌、课桌椅、录播系统、智慧黑板、虚拟演播等相关产品销售经历，熟悉教育领域项目招投标流程者优先考虑； 2、市场营销、计算机应用等相关专业背景优先； 3、能够适应高频次出差工作安排。

渠道专员 薪资待遇：4K-4.5K+提成（双休、法定节假日） 招聘要求： ①18-35周岁，大专及以上学历； ②市场营销、教育等相关专业优先考虑； ③具备1年以上销售工作经验者优先； ④优秀应届毕业生亦可接受； ⑤形象良好，具备较强的沟通表达能力； ⑥抗压能力佳，责任心强，具备团队协作意识，诚实守信。 岗位职责： ①开展市场调研与信息分析； ②负责客户资源的开发与日常维护； ③执行客户拓展相关流程工作。

大小周（上午10点-19点半），可接受再投递哦～主攻toC方向，面向高校学生群体 【岗位职责】 1、负责新市场的渠道开发与日常运营管理 2、依据公司战略发展目标，制定区域推广、拓展及运营方案，并带领团队达成月度/阶段性/年度业绩指标 3、对各渠道运营成效负责，包括各地区院校的GMV、用户覆盖情况等，提炼可复用的方法论 4、统筹区域团队建设与管理，涵盖招聘、培训、激励机制落地，确保总部政策有效执行 5、组织并主持所辖区域工作会议，跟进并协调各环节工作推进情况 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备5年以上渠道管理经验（曾从0到1搭建并运营10个以上城市渠道体系），有toC端学生用户服务背景优先 2、能适应高强度工作节奏及频繁出差，具备带队实战能力，愿意深入一线示范与开拓 3、执行力强，关注执行细节，结果导向 4、性格真诚踏实、富有同理心，充满激情，热爱校园市场业务

工作内容 1、负责全屋定制类产品的市场推广与销售工作 2、开发并维护客户关系，达成既定销售任务 3、提升客户体验，增强品牌认可度与美誉度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能准确把握客户需求，提供针对性专业建议 3、工作积极进取，富有团队协作精神

岗位亮点： 【市场红利】空白区域享有高额提成政策 【差旅保障】每月差补4500元（表现突出者可面议）+实际费用报销 【发展前景】业绩优异者有机会晋升为大区经理 岗位职责： 1.负责云贵渝地区区县市场的开拓与日常维护 2.制定并落实区域内的销售方案 3.指导并培训区域内经销商团队 4.汇总市场数据，跟踪并反馈竞品信息 5.达成公司下达的各项销售任务指标 薪资结构： 底薪2500-4000元 差旅补贴4500元 区域提成 新市场开发激励奖励 任职要求： ******，高中或以上学历 具备2年以上快消行业销售工作经验 能接受长期外派及频繁出差 有区县市场运作经验者优先考虑 熟练使用当地方言者优先录用

工作职责: 1、负责市场拓展的整体规划，依据公司年度开店目标开展区域市场调研与布局设计； 2、根据既定拓展计划，协助推进新加盟商引入及存量加盟商的持续激活； 3、全程跟进加盟商选址评估、店铺落地及合同签署，提供专业支持与服务； 4、在门店开业后持续提供拓展类支持，包括转店、闭店、老店新开等相关事务处理； 任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，具备连锁餐饮、加盟体系或选址拓展相关经验者优先； 2、熟悉连锁餐饮、茶饮、零售行业的拓展模式，掌握选址标准与点位评估方法； 3、具备较强的服务意识，逻辑清晰，具备良好的分析判断与沟通表达能力； 4、持有C1驾照，身体健康，能适应频繁出差工作安排。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

勤快，做事情认真负责，有积极向上的精神

云阳附近有没有机器，一天活路拔钢板桩有的来谈钱

勤快，做事情认真负责，有积极向上的精神

招聘：阿姨不住家 年龄：50岁左右，要求：性格温和 ，家住在附近优先 做2个人的饭，主要照顾女雇主上厕所，衣食住行及家务卫生 时间：8:30—19点收拾完回家 薪资：3500——3700/月；月休：4天，过年有假 地址：观音岩 电话：

高职/职业本科教材渠道拓展专员&学术期刊顾问（远程兼职） 公司：石家庄友团商贸有限公司&廊坊慧聚科技有限公司 工作地点：居家远程办公 经验要求：1-3年职教教材配套/学术期刊合规相关经验，有职教院校渠道者优先 学历要求：不限 合作期限：至2026.12.31，期满可续签 岗位职责 1. 对接高职/职业本科院校教务处、院系，依据院校专业教学需求，提供合规职教教材（实训/核心课程教材）资源对接服务； 2. 为职教教师解读学术期刊出版行业合规规范、合法学术期刊筛选依据，仅开展政策信息科普，不涉及投稿代理、等违规操作； 3. 跟进院校教材合作全流程，维护院校沟通衔接，推动合规合作落地； 4. 严格遵守教育、出版行业法律法规，坚守学术诚信底线。 任职要求 1. 熟悉职教教材体系或学术期刊合规规则，拥有职教院校合作渠道/教育行业资源者优先； 2. 沟通表达能力强，能精准挖掘院校合法需求并提供专业服务建议； 3. 无教育、出版行业违规记录，认同学术诚信与合规准则； 4. 工作主动负责，具备教育行业服务意识，可独立跟进院校项目。 工作模式 1. 长期兼职，时间灵活，无需固定坐班； 2. 按合规合作项目结算薪资（教材对接、学术期刊合规信息服务转化均计入）； 3. 以远程沟通为主，可根据院校需求配合线下合规对接事宜。

协助跨国公司发展

1、无需经验，接受小白，年满18周岁 2、时问自由可控，可以在下班后、周未、不耽误主业/学业。 3、简单轻松，多劳多得。

财联社关于新年数字人民币推广政策元旦落地，全民参与对商家的数字人民币收款机安装活动，机器免费，0投资0风险0费率0提现费，开户奖励400元，开通秒到账，参与，也不要任何经济投入！只需通过考试拿到工作证，手机App上开卷考试简单！曾经你错过了微信，错过了支付宝，错过了美团、携程和滴滴出行，你还打算错过数字人民的机会吗？有兴趣电联高女士

国内空白蓝海赛道：AI智能穿戴+健康管理+营养干预 1、2025.4.27日深圳品牌发布会，立足中国深圳-布局全球化：澳洲国家新西兰奥克兰市产品研发生产，已拿到全球40+专利，10秒可视化效果，复购率达91.2%，品牌运营能力、企业战略布局已成熟，并且具备超强的核心竞争力以及市场差异化！ 2025.8月登陆全国7大城市地铁高铁站，广告品牌强势曝光！11月6日上海进口博览会：新西兰营养联盟战略合作——新西兰驻华大使鼎力支持响应《健康中国2030年》政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建"AI智能穿戴+健康管理+营养干预"的平台，实现三大创新突破： 通过AI大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿"监测-评估-干预-随访"的全流程健康管理闭环！ 备注1、(亚健康是医院也没办法根治的） 备注2、(营养学可以有效改善慢性病以及亚健康) 2、公司使命：用科技的力量守护百万家庭健康，巧妙解决了现在医学以及慢性病及亚健康最重要的三大困局：无知！无感！无方法！ 产品+AI健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务全闭环！ 3、产品领域：新西兰研发生产，全球顶级原材料供应链，纯天然成份并且拿了40+全球专利，127份世界级论文文献，三大核心成份，64种营养元素，一大技术：全球独家技术超微运载技术MT，10秒舌下黏膜吸收小分子，通过舌下血液输送快速到达细胞，不经过肠胃吸收！（10秒效果即时可视化) （效果改善可视化，客户喝一两个月后微循环血流速度以及血管形态发生明显变化) （无论体感还是肉眼可见的可视化效果，客户看得见，所以产品复购率91.2%以上） （和众多保健品营养品不一样的是：效果可视化、马上肉眼10秒可见，产业全闭环，不是纯粹产品项目公司！吸收率快！准！狠！直接到达细胞，能够帮助客户打通微循环！微循环不通，吃再多的营养品、再好的保健品也都是浪费！我们是打通微循环，快速解决同步输送营养到细胞，根本上解决改善亚健康慢性病！面对群体：15-90周岁：健康的，非健康的群体都可以） 目前三款产品，每个月陆续上新，每款产品都是极具竞争优势，我们所有产品永远具备极大差异化竞争力：产品+解决方案，不是仅仅纯粹产品，出的产品和市面上会与众不同！ 4、AI智能穿戴健康管理领域： 与中国人民解放军国防科技大学博士生团队以及国内排名前十的三甲医院医学专家联合开发喂养AI大模型数据库，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、行业唯一可以提前30天疾病奋战预警、实时对身体检测预警、关联家人朋友客户健康数据、有分析有数据有报告，有中西医指导，有线上营养师一对一指导服务跟进，及时预防干预！今年年初会推出超级4D功能（行业首屈一指） 5、佣金：每周结算 收益上不封顶 持续稳定收益 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起 希望更多的人了解AI赋能健康的底层逻辑 目前已在全国遍地开枝散叶 可以线上线下多种方式融合 目前已经有比较多不同领域人士加入 已经有很多健身房，瑜伽馆，美容院，不同实体，营养师行业，大健康团队长等参与进来 因为我们的AI智能穿戴可以关联客户、家人，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能 可以1+1大于2的合作效果 期待你走进我们 这份使命很有意义 让更多人健康、更懂营养学微循环

岗位职责：协助主管完成后台数据的审核与核对工作 任职要求：踏实认真，积极学习，具备责任心 岗位福利：无责底薪5000元，带薪休假，五险一金，定期团建 行业经验：接受零经验人员，全程带教 HR响应迅速，欢迎投递！ 基本要求： 1，会呼吸的。 2，有手有脚的。 3，能识字的。 4，会操作智能手机的。 以下条件优先考虑： 1，有很多目标尚未实现但经济紧张的。 2，已有伴侣但暂无房无车的。 3，曾在销售领域工作过的。 4，喜欢玩游戏且有过网上交友经历的。 以下情况不录用： 1，不热爱国家的。 2，完全不在乎金钱的。 3，比老板更有钱的。 4，比老板更帅气的。（此条为格式对称添加，老板特别说明） 【午餐安排】可自带餐食（公司配备微波炉、冰箱、零食柜） 【其他待遇】生日/端午/中秋礼品、年度旅游、年会活动、公司零食、交通与通讯补贴 【奖金机制】每月奖金3k-3w，以现金形式发放 【晋升机制】公开透明，每三个月一次晋升机会 【年假政策】18~30天带薪年假 职位福利：全勤奖励、通讯补贴、补充医疗保险、节日福利、员工旅游、团队建设 职位亮点： 1、高端写字楼办公，环境舒适宜人； 2、同事友善，团队氛围活跃； 3、工作内容清晰，成长动力足 岗位职责：配合主管进行后台数据审核及信息确认 薪资结构：底薪5000+提成+奖金 公司氛围融洽，无需外勤，可提供实习证明 工作内容： 1、审核公司系统后台数据 2、处理客服相关数据并进行邀约 3、参与面谈及签约流程 4、接受无经验求职者，新人由主管一对一指导（带薪培训） 员工福利：依法享受法定节假日休假，缴纳社保，享有婚假、产假、陪护假，每月举办一次生日会，节假日福利齐全，不定期组织户外拓展与集体旅游，每周提供下午茶

双休！双休！双休！ 公司位于南坪万达写字楼一栋，周边为繁华商圈，紧邻地铁3号线，出站步行几分钟即可到达，交通便捷。 [公司福利]: 1、底薪4700+高额提成+每日现金激励； 2、月均收入8000-30000+，上不封顶（多劳多得）； 3、享受国家法定节假日带薪休假； 4、正规企业，发展迅速，晋升通道广阔，福利体系完善； 5、定期开展员工关怀活动，提供生日福利、节日礼金、高温补贴、工龄奖金等； [岗位职责]: 1.负责解答客户咨询，工作内容清晰易上手，入职即享带薪培训，无内卷压力； [任职要求]: 1、具备良好工作态度，有强烈收入提升意愿； 2、有销售经验者优先考虑，小白也可胜任，配备导师一对一指导； [我们的优势]: 1、新人扶持——新员工享有系统带薪培训，由经理亲自带教； 2、现金激励——设立月度/季度/年度优秀员工奖金，另含工龄奖、团队活动经费、节日福利等； 3、氛围友好——我们崇尚简单、和谐、互助的团队文化，让每位成员在忙碌工作中感受同事间的温暖与支持。期待您的加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 想增加收入又不想受固定时间限制？省团生活推广员职位适合你！ •时间灵活：无需到岗，自主安排推广时间。 •入门轻松：提供指导，掌握技巧，分享即可获益。 •收益无上限：多劳多得，收入与付出直接挂钩！ 欢迎想用空闲时间高效创收的朋友加入！

帮助门店拉新客户，时间灵活好安排，除小时费外单独有成交提成

长寿区域农村分布式光伏业务。

招聘：垫江城区招聘双休销售-朝九晚六 薪资：2000-4000元/月 与客户建立联系明确客户需求，解决问题，促成交易 主要业务内容包括商标、版权、专利、项目申报、论文期刊表，有专人带教。 任职要求： 1.高中及以上学历。 2.愿意在公司长期发展，不接受暑假工、短期工。 3.能够接受电话销售模式。 福利待遇： 无责底薪+提成+奖金（新人奖，开单奖，月奖，个人奖，团队奖） 朝九晚六，周末双休，法定节假日休息

一、岗位职责： 1、使用公司提供的精准客户资源，无需自行开发客户； 2、通过微信视频方式沟通客户，了解其需求并建立个人档案，同时邀请客户参与远程诊疗服务； 3、配合医生开展远程诊疗工作，解答客户疑问，推动服务成交； 4、完成上级交办的各项任务及临时性工作安排。 二、任职要求： 1、年龄25岁至40岁，不限学历，具备销售经验者优先考虑； 2、普通话流利，熟练操作电脑办公软件及智能手机； 3、具备良好的抗压能力，有责任心，做事坚持不懈； 4、性格开朗，富有亲和力，服务意识佳，具备优秀的沟通技巧。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（3500-4500）+提成（月均收入8K—15K）； 2、工作时间：09:00-18:00，午休一个半小时，每周单休； 3、福利待遇：免费培训、缴纳社保、节日福利、日奖励、月奖励、年终奖金等

职位描述: 我们是谁？——一份既赚钱又有价值的事业！ 乐康品养是一家专注于高品质老人身心健康管理服务的发展型企业。我们并非传统意义上的保健品公司，而是依托科学健康方案，助力客户实现更高品质的生活方式！ 1、区位优势：重庆城区各区域均设有门店，紧邻地铁出入口，交通便捷，可根据住址就近分配工作地点。 2、行业前景：大健康是持续发展的朝阳领域，市场潜力巨大，用户认可度稳步提升。 3、团队氛围：团队成员以90后、00后为主，关系融洽，沟通直接，拒绝内耗与精神打压！我们坚持“快乐工作，健康生活”的理念。 你需要做什么？——成为一名专业的健康顾问，而非普通销售！ 1、负责公司产品的宣传推广、销售执行及后续服务维护 2、承担门店日常客户接待与个性化服务工作 3、深入理解并传递企业服务理念，独立完成客户咨询讲解 4、熟练掌握各项业务流程，运用专业销售方法，参与客户服务活动并达成团队业绩目标 我们希望你？——有热情、有追求、有毅力，与我们一起共同进步！ 职位要求： 1、学历不限，具备销售或客服经历者优先考虑，零经验同样欢迎加入！我们更看重你的积极态度。 2、拥有良好的表达能力和情感共鸣力，性格耐心，乐于助人。 3、对大健康领域抱有兴趣，具备主动学习和自我提升的意愿。 4、渴望获得高收入，并愿意为之投入时间和精力，我们将为你搭建实现梦想的舞台。 你能得到什么？——收入、发展、福利，一样都不少！ 有吸引力的薪酬体系： 1、无责任底薪5000元+高比例提成+月度/季度奖励/年终激励 2、综合薪资水平：轻松覆盖基本开销（6-8K），常规努力达小康水平（8-12K），全力冲刺迈向高收入（12K+上不封顶）！ 3、明确晋升通道：健康顾问→销售主管→销售经理（可成为合伙人） 4、全程带薪培训：涵盖产品知识、实战技巧，资深导师一对一指导，助你快速上手！ 丰富员工福利： 1、基础保障：五险一金、带薪年休假、享受国家法定节假日。 2、额外激励：工龄工资最高可达6000元/年、重大节日发放现金红包（500-1000元）。 3、生活关怀：定期组织下午茶、部门团建（聚餐/短途出游）、年度健康体检、海外旅游机会、节日礼品、员工专属产品内购优惠！

本公司专注于老年产业，秉承让老人有所依靠、有所赡养、有所快乐、有所归宿的理念。 公司主营业务涵盖： 1、殡葬服务 2、礼仪服务 3、房地产经纪与健康咨询服务 4、陵园建设与销售（仙居山生态式陵园） 因业务拓展需要，现面向社会招聘：仙居山陵园墓地（销售专员） 本行业经营的是刚需产品，人人皆需，市场广阔，属于持续发展的朝阳行业，具有长期稳定性！ 我们配备专业人才培训体系（全程免费），行业相对冷门，从业者较热门领域更少，竞争压力小，是为长者打造的安享福地！ 刚需属性强，收入可观，适合寻求高收益人群加入。当然，你所认为的理想岗位，往往也伴随着激烈竞争。 若你渴望挑战高薪！希望实现月入过万，建议以空杯心态投入：听从指导、积极执行、服从安排、协同配合、坚持不懈、奋力拼搏，把握发展机遇。 工作职责： 1.负责公司产品的推广与销售，收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源。 2.通过陪同式服务深入了解客户需求，捕捉销售契机，达成业绩目标。 3.维护现有客户关系，保持顺畅沟通，激发客户后续需求，促进长期合作。 任职资格： 1、年龄20至45岁，不限经验，有销售背景者优先考虑。 2、具备吃苦精神，拥有良好的沟通技巧、团队意识及自我驱动力。 3、思维灵敏，语言表达清晰，具备较强的服务观念。 4、责任心强，能够适应一定的工作强度与压力。 福利待遇： 责任底薪：5000元/月（上不封顶） 提成范围：10%～15%，超额完成享年终奖金及境外旅游等丰厚激励，公司提供完善的晋升通道！ 工作时间： 每日宣传作业时长4-6小时，每周固定休息一天，工作节奏轻松灵活。

双休双休双休无加班底薪+高额提成 不是贷款不是催收也不是电销 福利待遇： 1.责任底薪5000元+业绩30000元+提成20%，综合收入11-20K，上不封顶 2.工作时间9:30-17:30，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息（工作自由、不打卡、团队氛围融洽） 工作内容： 1.在线回应客户咨询，严格按照公司流程执行任务 2.主营方向为法律咨询与经济纠纷类服务 3.深入了解客户实际情况，为其量身定制解决方案，并签署法律咨询服务协议收取费用 4.岗位属于前端服务岗位，后续案件处理由合作律所及公司法务部门（一司、二司、三司）全程跟进 5.无需法律专业背景，入职提供系统化培训，专人一对一指导，协助新人快速成单，最快三天即可开单 6.明确说明：非贷款、非催收、非电话销售 一、具体职责： 1.个人债务问题咨询： a.熟悉公司服务项目，掌握客户当前负债状况 b.免费为客户梳理债务结构，制定个性化还款优化方案，减轻还款压力 2.法律咨询服务： a.分析客户需求，提供针对性解决建议 b.免费为客户对接专业律师团队，提供高效法律支持服务 3.挖掘客户潜在需求，推动合作达成，签订法律咨询服务合同，为个人及企业提供优质法律咨询服务 4.前端负责沟通签约，后端由律所和法务团队（一司、二司、三司）全权处理案件执行 二、岗位要求： 1.年龄25至55岁，性别不限，学历不限，经验不限 2.思维清晰，学习能力突出，具备目标意识，能主动思考并推动结果达成 3.有负债经历，或曾从事贷款、保险、支付、直销、微商、创业等销售相关工作者，优先录用 三、薪酬待遇： 底薪5000元+20%提成 四、工作时间： 周一至周五9:30-12:00，14:00-17:30 周末双休，工作灵活，无需打卡