晚班文员，负责开单系统录入

我们是一家物流公司，下午6点到晚上9点给驾驶员打印提货送货单，做表格审核驾驶员费用，查看驾驶员路径，安排驾驶员路线规划

上海嘉定仓库急招｜名额有限，招满即停文员1名｜女性，35岁以内，熟练使用电脑薪资：7000+600餐补拣货4名复核6名薪资：首月7000+600餐补日结大夜班1名｜男，25元/小时，工作地点：上海嘉定有意向直接联系！

做账，管仓库

物流公司文员，早上7晚6，负责群回复，开单贴标签，回单整理，账单发放，要款，有专线物流经验优先。细心，有团队精神。有合适的叉车工也可以介绍来。

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

招聘人数：网路销售5-8人，淘宝客服3-4人，销售经理3人。 岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2. 负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价答疑、合同签订及售后协调 3. 定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户复购率 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，抗压能力强 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有基础的数据整理与分析能力 3. 打字快，学习能力强，能快速掌握行业知识、产品信息及销售流程 4.有2年以上电销、网销、客服类经验者优先 5. 中专及以上学历。

上海市嘉定区招强电值班电工

二保焊 手把焊，焊接镀锌管

上海市嘉定区招钢筋工

上海市嘉定区招通风安装/维修

上海市嘉定区招电焊

长白班长白班化妆品电商仓库薪资:20元/时免费工作餐招聘男女工43岁以下文员同时招聘主要工作内容:拣货，贴标，打包等岗位都是手工活，可坐可站认识26个英语字母就行每天9点上班，8-12工时月工资5500-6500左右工作时间服从工厂安排每天根据订单加班下午13点30面试地址:曹王

仓库招文员小时工，1人泰云路100号，本周五11点30分集合两班倒熟练使用办公软件

永兴物流园招聘以下岗位： 驾驶员（A2、B2、C1）：薪资5000-10000元，要求驾龄5年以上，50周岁以下，吃苦耐劳，会使用导航，会盖篷布。 物流调度、内勤：招聘2名，薪资3000-5000元，要求22-35周岁，高中及以上学历，熟练操作电脑，会使用Word和Excel，细心负责，善于沟通，有团队意识。 装卸工：招聘2名，薪资5000-6000元，要求55周岁以下，吃苦耐劳，团结互助，会操作叉车或持有驾驶证者优先。

招聘：东昌小区驿站招钟点工（负责内勤，分拣），快递员（负责投递大厦写字楼（电梯），二十几间门市），钟点工15-17/小时，快递员工资4000，加奖金500，联系电话，刘先生

凤凰城恒腾物流招聘以下岗位： 文员，要求会使用电脑，工资面议。 装卸工，要求会开叉车，工资面议。 现场收货人员，工资面议。 B证司机，负责提货、送货，工资面议。 以上岗位均提供午饭，有意者可报名。

岗位职责： 1、前期利用公司提供的目标客户资源，通过电话、线上会议等方式，主动、系统地介绍软件产品、服务及解决方案，高效促成交易。 2、执行销售计划，开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大业务范围。 3、建立并维护良好的客户关系，保障长期稳定的业务合作。 4、根据客户需求，可进行短期出差，提供面对面的系统演示、技术答疑等。 5、完成上级安排的其他工作任务。 6、底薪提成。面议

一、岗位职责： 1、带领客户参观店内产品，挖掘客户需求，全屋定制产品专业输出，提高客户满意度，产品报价； 2、老客户维护及跟踪，新客户开发及拓展； 3、协助店内设计师跟测、辅助方案沟通、合同签订； 4、协助店长完成其他事务。 二、任职要求： 1、高中及以上学历，热爱生活，具备一定空搭配审美及营销的热情，年龄24—35岁之间，形象好气质佳； 2、有高端家居用品、奢侈品专卖、设计行业、汽车、房地产、护肤品、会展等销售经验者优先； 3、谦虚好学，有对家居建材行业有浓厚兴趣，敢于挑战自我！ 三、晋升方向： 家居顾问——队长——副店长——店长——区域经理——销售总监 面试地址：门店或者总部（上海嘉定区华拓大厦12楼拉迷全屋定制总部） 工作地点：上海门店就近分配 四、福利待遇 1、上海五险一金，入职即可享有系统培训，行业资深老师带教，学习无忧； 2、部门定期团队建设，聚餐娱乐尽情享受； 3、丰富的内部学习+外部培训机会，两种模式帮助专业技能提升，事半功倍； 4、定期晋升考评，专业与管理双通道晋升； 5、超长年假，丰厚的节日礼品； 6、大单奖、目标奖金，各种福利津贴拿到手软； 7、员工关怀小药箱，为健康保驾护航。

岗位职责： 1.负责国内外集装箱工厂客户的日常对接与维护。2.协助销售副总处理市场推广相关事务。 3.负责海外客户沟通及跨国会议支持等。 任职要求： 1. 本科以上学历，化工类专业、有海外留学背景优先。 2. 英语听说读写流利，能作为工作语言。 3. 有1-3年工作经验优先，优秀应届生亦可。 4. 熟练使用Office办公软件，沟通能力强，抗压。薪资福利:8000-10000底薪，有年终奖 招聘人数:2 做五休二，不定时工作制 五险一金，节假日，带薪年假等

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线市场信息 5.配合团队完成销售数据整理、合同签订及售后协同工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础销售意识，有无经验均可，公司提供系统培训 3. 学历不限，中专及以上学历优先 4.诚实守信，责任心强，具备较强的执行力和团队协作精神 5. 熟悉办公软件，能适应阶段性出差或灵活工作安排

岗位职责： 1、开拓公司旅游文创及高校文创产品的销售渠道，发掘潜在客户资源，建立并维护长期合作关系。 2、定期进行客户拜访，及时掌握客户需求与反馈，提供针对性解决方案，提升客户体验与满意度。 3、收集行业信息、竞品动态及消费者偏好，分析市场趋势，助力销售策略优化与调整。 任职要求： 1、熟悉文旅、文创、IP等相关领域，具备旅游或文创行业工作经验者优先； 2、普通话标准，表达清晰，思维条理分明，具有较强的责任心和商务沟通能力； 3、能承受工作压力，接受频繁出差，具备目标导向意识并高效达成业绩指标； 4、热爱销售岗位，具备良好的沟通感染力和敏锐的市场洞察力； 5、责任心强，善于团队配合，能够快速适应行业环境变化。 办公地址：地铁11号线嘉定新城步行5分钟 公司介绍：可参考小红书、微信@苏橙文创@燃创造 福利待遇：基本工资+销售回款提成+五险一金+全勤奖

岗位职责： 招聘驻场主管一名 任职要求：负责，早会，宣导安全知识，跟单，制单，调度，以及不定期配合防疫部门抽检以及把控损耗 无责底薪6500+全勤500+绩效2000，月休4天，早上8点上班，下午6点 年龄要18-35岁，身体健康，吃苦耐劳！

岗位职责： 1、主导供应链中运输与仓储板块的业务拓展； 2、负责仓储运营体系搭建及团队组建工作； 3、推动外部业务资源的对接与有效转化。 任职要求： 1、具备5年以上物流供应链领域工作经验，有团队管理经验（领导力），行业涉及新能源、高端制造、汽车产业链方向； 2、具有较强的业务开拓能力，尤其擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（经营维度）； 4、在所在区域拥有丰富业务资源者优先考虑； 前期工作地点位于总部东莞，后续将根据安排派驻至对应管辖区域； 5、年龄要求35至45周岁。

快递电商仓库扫码贴标签，全职，招50人 薪资7000-8000元/月，次月20号发薪 18-50岁，不限学历经验，上手快 穿工服，配商业保险，工作轻松稳定 现招现发，欢迎报名

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1：拍摄产品视频发布各大平台获客 2：日常工作微信朋友圈维护 3：客户维护与成交

这不是一份普通的销售岗位，而是一份能沉淀积累的长期事业！ 一、我们的核心优势： 1、技术实力：深耕行业近20年，具备专业研发能力，是业内唯一集专精特新与高新技术企业于一身的品牌，产品通过欧盟CE认证、国家强制3C认证及权威检测报告； 2、服务客户：已为超万家制造类企业赋能，覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等领域，众多行业领军企业均为我们的长期合作伙伴； 3、产品优势：当同行陷入价格战时，我们专注提升性能与参数，坚持高价值定位，保障合理利润空间，员工收入更有保障，产品市场占有率持续领先，达60%以上。 二、我们为你提供： 1、稳定基础：无责任底薪4000元 + 高额提成 + 专项激励奖金，给予坚实保障，让你专注开拓客户无需顾虑； 2、可观收益：能力达标者，入职第一年综合年薪普遍在15-20万之间。我们坚信，优秀人才理应获得对等回报； 3、持续创收：客户复购率与转介绍率行业领先，客户资源可长期运营，业绩不断累积，工作越做越轻松； 4、发展路径：独具竞争力的成长机制，凡在职满2年、熟悉业务流程与企业文化的员工，均有机会晋升为区域负责人，组建团队并带领其发展，享受团队业绩分红，年收入可达30-60万！从个人销售到团队管理者，成长路径清晰可见。 三、你的工作内容： 1. 负责所在区域内企业客户的开发与维护，提供专业的焊接设备解决方案； 2. 借助公司强大的品牌背书和产品竞争力，与客户建立持久、稳固的合作关系； 3. 处理客户咨询，开展商务洽谈，签订销售合同，并跟进回款流程； 4. 定期回访现有客户，激发复购需求及推荐新客户，实现客户价值深度挖掘； 5. （晋升后）承担区域团队的管理职责，统筹团队运作，推动目标达成。 四、我们希望你具备： 1. 中专及以上学历，具备强烈的赚钱动力和出色的沟通表达能力； 2. 年龄不超过25周岁； 3. 有销售经验或机械加工相关背景者优先考虑，无经验但学习意愿强、有拼搏精神者同样欢迎！公司将提供系统的产品知识、技术培训与销售实战指导； 4. 具备一定抗压能力和服务意识，性格积极乐观，富有责任感； 5. 渴望突破现状，愿意通过踏实付出赢得丰厚回报。 五、你将收获（除了收入之外）： 系统培养：从产品原理到谈判策略，由资深导师全程带教，助你快速上手； 广阔舞台：依托国内领先的焊接设备制造商平台，拥有强大支撑与发展空间； 和谐氛围：团队关系简单融洽，伙伴们目标一致，共同寻找成功的方法； 标准待遇：五险、节日福利、定期团建等一应俱全。 如果你厌倦了低底薪难出单的困境；受够了产品缺乏竞争力、成交全靠运气；反感内部复杂环境、努力得不到相应回报；不满派系纷争、上升通道狭窄；想找一份工作却不想再重复“从零起步”的艰难推销，渴望拥有一份有积累、有品牌、可持续发展的事业——只要你肯拼肯干，这里就是值得托付的平台。 愿所有坚韧且勇敢的人，都不被生活辜负！

前台接待 汽车配件仓库管理员

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