因公司生产发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员，欢迎推荐或自荐。 一、招聘岗位及人数 1. 封孔器班操作工：2名 2. 模型班操作工：2名 3. 炉前班操作工：4名 4. 铸件焊补打磨工：4名 二、任职要求 1. 男女不限，年龄18-45周岁（有相关操作经验或专业技术证可适当放宽年龄要求），身体健康，能适应岗位工作强度； 2. 有相关生产操作、机械加工、炉前作业经验者优先录用； 3. 遵纪守法，工作认真负责，吃苦耐劳，服从班组管理，服从跨班组调剂。 三、薪资 工资计件，多劳多得。炉前操作工平均每月6000以上，其他岗位操作工平均每月4000以上。 四、工作地点 河南省商丘市永城市苗桥镇，有通勤车至新城（沿光明路一条线） 五、应聘方式 1. 联系电话：王主管 2. 面试时间：周一至周五 8:00-16:00 3. 面试须知：携证件原件到厂面试

招聘：黑金刚炉子上下盆1名。 要求：年龄不超过45岁。 地址：朱阁路口附近。 电话☎

炉工 工作地址:河南平顶山新华区大香山路杨官营村

招:烧锅炉工人一名，一天二百。要求会开铲车联系人:金主任

白沙铝厂招聘⭐ 设备改造，转型升级，扩大产能，现急需以下岗位 质检主管（1人）。月薪：4000-5000，要求：会基础的电脑办公软件操作，高中及以上学历。 2⃣熔炼炉工（10人）。08：00-20：00，三班两倒，月薪4000-5000元 3⃣看流工（5人）不限制性别。08：00-20：00，三班两倒，月薪4000-5000元 4⃣主操：工作时间：08：00-20：00，三班两倒，月薪6000-7000； 5⃣电工、机修：工作时间：08：00-17：30，月休2天，月薪5000-8000 ⭐公司福利：免费工作餐、节假日福利、免费劳保用品、夏日岗位补贴、瓶装水、西瓜、冰棍等、远距离提供免费住宿，宿舍内配置空调、洗衣机、淋浴等。 ⭐公司可培养副操、主操及带班班长，管理和技术双晋升通道。 地址：伊川县白沙镇中国石化向西50米，河南顺得新材料科技有限公司。 联系方式：（）。

招聘：导热油炉工 1.年龄50岁以下，8小时工作制，能适应三班倒工作制； 2.需持锅炉作业人员证(G1/G2)，有工作经验者优先。 负责导热油炉启停，日常巡检、参数监控、故障排查及维护保养，保障炉体安全稳定运行

新安纸厂诚招普工一名，司炉工一名，要求58岁以下。有食堂，吃饭有补贴，免费提供住宿 联系电话:

锅炉工 1、认同公司价值观，自觉维护公司核心利益，服从公司安排，具有较强的组织纪律性和保密观念。2、身体健康，具备正常履行职责的身体条件和心理素质。3、具有较强的事业心、责任心，有开拓创新意识，执行力强，能够承受一定的工作压力。4、有锅炉专业技术操作证。 薪资福利:薪酬由薪金工资（基础工资 + 岗位工资）、奖励性绩效、福利待遇三部分组成，年薪在5 - 10万元不等（具体面议）。 招工人数:1名 工作履历及相关资格证书扫描件投递邮箱：；报名截止日期：2026年3月16日，3月16日后公司将筛选面试，择优选用。 工作地址:恩施市舞阳办事处施州大道许家坪机场前100米处，恩施市双盈电力设备有限公司办公室。

招聘：司炉工 薪资：3001-5000元/月 无

河南永泰石膏有限公司】｜司炉工｜不限学历，有司炉工证｜1名｜4000-5000｜湖滨区会兴镇工业园兴槐路与兴业路交叉口｜

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有没有割线槽的。

亲们有没有在家闲着想的姐妹？ 夏进公司招聘促销，每天100元，8点上班，12点下班，下午3点上班，7点下班 要求，50岁以内，会销售，实在，勤快 地址：涧西区东方二小正对面：甘肃路中段蒙牛乳业

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

开封新能源汽车明天面试 暂时以长白班为主 招聘需求如下： 焊装车间：焊接工21元/小时 涂装车间：涂装工19元/小时 总装车间：装配工19元/小时 任职要求：工人年龄24-38周岁，高中/中专及以上学历 BMI≤28 吃饭有餐补，住宿免费，水电平摊 咨询电话：刘芳

招聘锅炉工一名，十吨链条炉，烧木片，包吃住，7000加超产，有意者职系我

山东电建建设集团山东济宁及周边项目 招聘岗位 汽机本体（辅机）检修工、锅炉本体（辅机）检修工、电气检修工、热控检修工、电缆工、普通电焊工等岗位数名。 岗位要求 1.年龄 25-35 周岁。 2.中专及以上学历，电力系统继电保护技术、电气工程及自动化、机电一体化、能源动力等与电力生产相关专业优先。 3.有相关专业证书者优先。 上班时间 月休 4 天，正常休或集中休灵活安排，长白班。 福利待遇 试用期 2 个月，转正后 5000-8000 元，试用期发放 80% 工资（基本工资 + 绩效）五险一金，免费住宿，免费发放工作服等劳保用品。 工作地点 山东济宁及周边地区；（山东电建建设集团直接面试，录取后参加山东理工职业学院电力人才培训中心岗前培训。）

诚聘精英： 保洁员、 食堂帮厨 、食堂厨师 、天车维修维保、 锅炉工 。电话:

镀锌厂招工常年不放假，白件，黑料挂件普工，叉车工，炉前打灰工。管吃管住，工资8000-11000.不拖欠工资，地址，山东青岛，联系电话

包头九原电池厂： 天车工 30/h 八小时三班倒 护炉工 12/h 两白两夜两休 叉车工 23/h 10小时 设备维修焊工 27/h （全月长白班+额外4天轮休/三班两倒，240工时一个月） 联系人小杨：()

1.负责铁箱厂车间管理。 2.负责安装喷粉线的管理。 3.有过铁箱厂经历，熟悉激光割，折弯，点焊优先考虑。

主要工作针对纸箱类，吸塑类综合性报价

储备干部 1、大专以上学历，理工专业 2、45岁以下 3、有一年以上工业企业工作经验

岗位职责： 1.制定并组织实施生产计划，确保生产任务按时保质完成； 2.统筹全生产流程中各班组的协调与安排，保障生产环节衔接顺畅及计划周期合理执行； 3.依据技术规范与工艺标准开展产品质量管控，妥善处理售后客户反馈问题； 4.推行生产管理制度落地实施，主导标准化生产体系的构建与运行； 5.负责车间人员配置、任务分配及团队管理协调工作； 6.组织设备日常管理、检修及维护工作，保障设备稳定运行； 7.开展安全生产培训，落实现场环境、安全、卫生等管理要求； 8.持续优化生产成本结构，定期向管理层提交可行性改进建议。 任职条件： 1.具备10年以上相关行业工作经验，其中至少5年在同等规模玻璃深加工企业担任生产管理职务； 2.熟悉玻璃深加工全过程生产运作，具备出色的组织、管理和计划协调能力； 3.具备较强的经营分析、决策判断及质量管控能力； 4.精通现场管理、成本管控与品质控制，有丰富的生产标准化体系建设经验。

岗位要求： 1.负责生产部门日常文职事务，完成相关记录及报表的归集与汇总工作； 2.维持生产现场的规范运作，及时发现并消除潜在的安全风险； 3.推动生产线各环节的协作配合，跟踪订单执行进度，保障交付节点如期完成。 任职要求： 1.熟悉企业生产管理流程及文书处理，掌握基本的生产运作知识； 2.具备良好的沟通协调能力与团队意识，能积极应对并解决工作中的实际问题； 3.拥有较强的事务记录与资料整理能力，可熟练使用办公软件完成各类文档处理； 4.具备出色的时间规划与进度把控能力，确保任务按时高质量完成； 5.需具备1年以上相关工作经验。

岗位职责: ①生产管理与执行：统筹安排本班组的生产活动，指挥并带领团队按质按量完成车间下达的各项任务；依据生产计划合理调配资源，把控生产节奏，确保产品按时交付。 ②质量与工艺控制：全程监控生产过程中的产品质量，确保制成率符合公司规定标准；监督班组人员严格执行岗位操作规范，落实工艺要求及设备安全操作规程；组织对班组成员开展生产工艺、质量管控等方面的实操培训。 ③团队与人员管理：负责生产现场人员的劳动纪律管理、日常事务处理、绩效考核及考勤管理；主导生产人员的任用、培训与工作评估；落实班前会、班中巡查、班后总结等日常管理工作。 ④沟通协调：及时接收上级工作指令并有效传达执行；全面负责本班组工作任务的部署与推进；与相关职能部门保持良好协作，确保信息畅通、工作衔接顺畅。 任职要求: 熟悉生产管理流程、工艺文件及相关操作规程，具备良好的团队管理与员工培训能力，能够高效沟通并带领团队完成目标。了解生产流程与常用设备，具备现场问题分析与解决能力。责任心强，具有敬业精神，能适应生产车间的工作环境和倒班安排。 岗位福利: 社会保险（五险）、节日福利、免费工作餐等。

岗位职责：在车间进行为期三个月的一线实践培养，第四个月起晋升为班长岗位。 任职要求：需具备大专及以上学历，面向往届及应届毕业生，年龄不超过25岁。

锅炉工 中专/中技及以上，必须持有有效期内G2工业锅炉司炉证书、G3锅炉水处理证书 薪资福利:4000 - 6000元 招工人数:1名 工作地址:孟津区河阳街道第九大街88号

食品生产厂长 负责特膻食品的生产管理

岗位职责： 1、负责制定当月生产计划，组织员工开展生产作业，把控生产进度与质量，确保按时保质保量完成当月生产目标； 2、依据生产工艺标准组织生产，严格管控产品质量，杜绝不合格品进入仓库； 3、统筹管理工价核算工作，负责车间及班组相关报表的汇总、统计与审核； 4、对车间班组长等岗位人员进行工作指导、培训及日常监督与管理； 5、落实车间安全生产管理，强化员工劳动纪律与现场作业秩序； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、食品类或相关专业，具备5年以上工作经验，有酒类产品生产管理经历者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力，善于分析并解决实际问题。 工作时间：每天行政班，五险一金、市区上下班车接送、公司提供食宿、节假日礼品、学习培训和旅游等。