
财务会计
6000-8000元/月
会计5-10年本科总账会计成本会计会计初级职称会计从业资格证书
财税会计任职要求
1、本科及以上学历,持有会计初级职称或以上资格,不限性别,年龄27至38岁;
2、具备5年以上财务相关工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;
3、精通财务核算、财务分析与税务管理,掌握国家财经法规及相关政策;
4、工作踏实认真,品行端正,具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识;
5、持有会计中级职称或有工程类企业财务经验者优先考虑。
岗位职责
1、负责成本费用类单据审核、账务处理、纳税申报及会计资料归档管理;
2、编制企业财务报表,开展数据整理与分析,形成财务分析报告;
3、开展往来款项对账清理,落实税务合规性管理及税务筹划工作;
4、协助推进项目工程结算与分包商结算相关事务;
5、参与库存物资盘点,进行差异分析并实施监督管理;
6、完成上级交办的其他工作任务。
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,工年不低于5年,
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
6.公司业务属于建筑类,有相关经验者优先。
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专弹性工作制结算收入账财务分析线下零售不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先
2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
项目会计/财务业务伙伴
6000-9000元/月
会计3-5年本科核算会计结算会计会计初级职称会计从业资格证书
任职要求
1、本科及以上学历,具备会计初级或更高级别职称,男女不限,年龄25至35岁之间;
2、具有3年以上财务相关工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;
3、精通财务核算流程、财务数据分析以及税务操作规范,掌握国家有关财经法律法规;
4、工作踏实肯干,品行端正,具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识;
5、能够接受阶段性出差安排(条件不符者请勿投递),有工程类企业财务实操经验者优先考虑。
岗位职责
1、审核项目涉及的各项成本与费用报销单据;
2、编制项目管理所需各类报表,并出具相应分析报告;
3、开展日常会计记账工作,按时完成财务报表的编制与提交;
4、协助推进项目工程结算及分包商结算事务;
5、负责库存物资盘点结果的差异分析及相关监督管理;
6、完成上级交办的其他工作任务。
其他
1、提供岗位轮岗、专业培训及职业发展晋升通道;
2、实行双休制度,享受法定节假日及其他配套员工福利待遇。
保洁1-4天
今天5-5:30肥西县保利拾光年3小时不擦玻璃到手90熟手阿姨接单,好评=五星+15字文字拍照发客服+5元红包。
合肥包河区招聘案板一名包吃不包住。。店在,巢湖路,四点半到三点,工资6000-6500月休
6000-6500元/月
墩子包吃1-2人月结
招聘案板一名包吃不包住。。店在包河区,巢湖路,四点半到三点,工资6000-6500月休2天,,会点小凉菜。要有责任心。
合肥肥西县招聘焊接操作工,性别不限,需适应倒班。年龄要求18-50周岁,优秀者可适当放宽。
5000-7000元/月
焊接餐补包住五险一金月结
招聘焊接操作工,性别不限,需适应倒班。年龄要求18-50周岁,优秀者可适当放宽。综合月薪5000-7000元。入职购买五险一金,提供餐补、免费宿舍及节假日福利。工作地址位于肥西县蓬莱路与站下路交口向东50米瑞山汽车零部件有限公司。
安徽合肥明天有没有木工师傅没活的,家里活拆模下雨都可以干,300现结,想干的和我联系
300元/天
建筑木工日结
明天有没有木工师傅没活的,家里活拆模下雨都可以干,300现结,想干的和我联系
会计
4000-6000元/月
会计
主要职责
1. 审核原始凭证,填制记账凭证,登记明细账及总账,确保账实相符。好的,精简版会计岗位说明如下:
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会计岗位说明(精简版)
基本信息
· 岗位:会计
· 部门:财务部
· 汇报:财务经理
主要职责
1. 审核原始凭证,填制记账凭证,登记明细账及总账,确保账实相符。
2. 按时编制月度/年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)。
3. 计算并申报增值税、个税、企业所得税等,完成汇算清缴。
4. 参与资产盘点,核对银行对账单,编制资金预算。
5. 审核费用报销,分析费用结构,提出控费建议。
6. 整理、装订、归档会计凭证、账簿、合同等档案。
7. 配合内外部审计,协助预算编制及执行跟踪。
任职要求
· 大专及以上,财务/会计相关专业。
· 持有初级/中级会计职称优先。
· 1-3年相关经验,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel。
· 熟悉会计准则及税法,具备独立账务处理和纳税申报能力。
· 严谨细致,责任心强,具备保密意识和沟通协作能力。
全盘会计
4000-8000元/月
会计1-3年学历不限代理记账公司
大小周+法定节假日!旅游团建!下午茶!生日会!节日福利!社保缴纳!
吉州区 吉安县 永新县可就近上岗!
公司业务:工商代理财务代理咨询服务
公司被评为AAA类纳税企业
诚招主办会计:
1.负责为中小企业客户提供代理记账,需要懂得小规模和一般纳税人全盘账务。
2.根据各公司的所属行业、经营范围、涉及税种税率、记账要求、经营情况等独立核算账套并进行归类整理。
3.原始凭证、录入凭证、处理账务、编制财务报表等报送相关部门。
榆林榆阳区男女不限40周岁以内大专及以上学历管吃不管住陕西中景嘉美文化科技有限公司招聘简章(正式完整版
6000-15000元/月
会计经验不限大专
男女不限
40周岁以内
大专及以上学历
管吃不管住
陕西中景嘉美文化科技有限公司 招聘简章(正式完整版)
一、企业概况
陕西中景嘉美文化科技有限公司是具备国资背景的文旅综合服务企业,立足榆林高新区,地方政府文旅项目招投标全流程服务,业务覆盖文旅策划、数字文创、党建宣传、知识产权运营、政企综合配套服务。公司组织架构完善,设立人事、财务、行政、企划、党建宣传、纪委监察、秘书办等标准化职能部门,管理体系规范。
二、工作地址
陕西省榆林市高新技术产业园区明珠路口光明路1号(奥森汽贸北侧商业楼)
三、招聘时间节点
招聘公示公告:本月5号前后发布
人员报到入职:所有录用人员最迟当月15日正式到岗
试用期统一3个月,转正流程规范
四、统一福利待遇(全岗位通用)
薪酬均为税前薪资,行业内竞争力突出
全员缴纳五险一金
标准周末双休,法定节假日正常休假
标准化管理制度、完整晋升通道
五、招聘岗位、薪资及硬性任职条件
1. 人事部
薪资区间:5000-9000元
要求:全日制大专及以上学历,人力资源相关实操工作经验,熟悉招聘、社保、劳动合同管理。
2. 财务部
薪资区间:6000-12000元
要求:全日制大专及以上学历,财会相关专业,熟悉企业全盘账务、税务、招投标财务资料统筹。
3. 行政综合部
薪资区间:7000-15000元
硬性要求:全日制大专/本科学历,具备政企对接、项目统筹、综合办公全流程实操能力,公文、会务、对外对接经验优先。
4. 综合基础员工
薪资区间:5000-9000元
要求:全日制大专及以上,服从部门调配,具备基础办公、项目辅助执行能力。
5. 企划部
薪资区间:6000-9000元
要求:全日制大专及以上,文旅策划、新媒体、平面设计、文案撰写实操经验。
6. 党建宣传部
薪资区间:6000-9000元
要求:全日制大专及以上,熟悉党建材料、宣传稿件、政企文化活动策划,党员优先。
7. 纪委监察部
薪资区间:6000-9000元
要求:全日制大专及以上,合规风控、纪检、行政监督相关工作经验优先。
8. 秘书办
薪资区间:6000-9000元
要求:全日制大专及以上,擅长公文写作、领导日程统筹、会议纪要、对外文稿整理。
六、主营业务说明
公司核心业务面向榆林本地政府、能源 承接各类文旅公开招标项目,日常工作内容包含政企商务对接、文旅项目运营、职能部门行政、财务、宣传配套保障。
七、补充备注
所有岗位薪资为税前基础工资,另设绩效奖金、项目提成;
统一双休+五险一金的福利配置,在榆林本地文旅服务行业优势明显;
本次招聘全部岗位均执行标准化入职、试用、转正流程。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务,确保合规准确
3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析
4. 配合内外部审计工作,提供真实完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与使用规范
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备会计从业基础,有实际做账经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及主流财务软件操作
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通协调能力
5. 持有初级会计职称证书者优先
电商打包员 技能工
6000-7000元/月
分拣理货员打包包吃有提成免费培训包住11-20人月结全职恒温车间
岗位职责:
1. 负责电商订单的接收、核对与分拣,确保货品准确无误
2. 按照标准流程完成商品打包、贴单及装箱作业
3. 对库存商品进行日常整理、归位及基础盘点
4. 协助处理异常订单(如缺货、错发、破损等)并及时反馈
任职要求:
1. 学历不限,能识字算数,会使用智能手机或基础办公设备
2.18到45周岁 个别年纪可放宽 2班倒 可选长白班 长夜班(恒温车间)
3. 工作认真细致,责任心强,具备较强执行力和抗压能力 服从力
4. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
5. 有电商仓配、快递分拣或零售理货经验者优先
6. 遵守作业规范,服从工作安排,具备良好团队协作意识
合肥蜀山区小庙老乡鸡无人车操作员
4000-6000元/月
物流运营1-3年中专/中技三方物流企业冷链物流
岗位职责:
1. 负责无人车货物出入库登记工作
2. 操作无人配送车完成指定路线运输任务,确保设备安全运行
3. 对无人车进行日常检查与基础维护,及时上报异常情况
4. 配合仓管及物流人员完成现场调度与协同作业
5. 严格遵守安全生产规范,落实防损、防火、防盗等现场管理要求
任职要求:
1. 年龄20-55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应体力劳动
2. 具备基本识字能力,能看懂操作指令及安全标识
3. 有物流、仓储相关经验者优先
4. 服从管理,责任心强,具备团队协作意识
5. 接受岗前无人车操作培训,能快速掌握基础操作流程
财务业务伙伴
8000-10000元/月
财务分析/财务BP3-5年本科财务分析核算会计财务预算预算CPA中国注册会计师会计中级职称
岗位职责:
1、承担业务条线财务分析及运营支持工作,包括协助搭建业务财务分析框架,参与业务数据采集、归集及多维度统计分析,配合完成财务经营分析报告的编制;
2、负责业务条线月度管理考核报表、现金流报表的编制,为相关业务单元提供日常财务数据支持与解读;
3、主导业务条线年度预算编制,开展月度滚动预测及执行跟踪,协助业务部门推进预算编制,按月监控预算执行进度,配合进行实际与预算差异分析;
4、审核业务条线收付款流程,确保各项操作符合公司制度规范和财务管理标准;
5、定期跟踪业务条线应收账款及其他应收款的账期与信用风险,协同推进催收工作及信用状况评估,保障业务运作合规性;
6、配合业务团队开展新业务、新项目的财务模型测算与收益分析,提供必要的财务数据支撑;
7、与业务及财务相关部门紧密协作,快速理解业务模式与财务管控逻辑,协助推动数据自动化处理与报表可视化建设;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
大学本科
三年以上工作经验
具备3年以上财务领域工作经验,熟悉国家财经法规及相关会计、税务政策与专业要求。
持有中级会计职称或CPA资格者优先考虑
素质能力:
1、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够与公司各职能部门高效对接。
2、工作态度端正,细致严谨,责任心强,具备较强的保密观念和抗压能力。
3、熟练操作各类财务系统及办公软件,如用友、金蝶、Excel等,拥有扎实的数据分析与处理技能
主办会计
5000元/月
总账会计
1、一般纳税人和小规模申报税
2、能熟练做高企账
3、能熟练做企业账
4、三年以上会计工作经验,干事麻利
5、本公司同事都比较单纯,希望寻一个沉稳内敛、靠谱事不多的同仁,一起进步。
工作时间:
1.早8.50-晚5.30,午休一小时。
2.周末双休,法定节假日休息,买社保。
薪资待遇:
1.转正以后底薪5000+,试用期8折。
2.我公司不提倡加班,每天17:30准时下班,请工作时间内完成每天的工作内容。
以上信息均真实有效,请确定好意向再投递简历,避免浪费您的时间。
财税顾问
4000-24000元/月
财务顾问1-3年大专
一,岗位职责:财税销售专员
1。负责通过电话渠道开拓合肥地区中小企业客户资源,推广公司财税咨询,代理记账,审计验资等相关服务。
2。按照公司提供的话术和客户名单,高效完成每日电话外呼任务,精准挖掘客户财税需求,解答客户基础财税疑问。
3。记录客户沟通信息,建立完善的客户档案,定期跟进意向客户,推动合作签约转化。
4。配合团队完成月度,季度销售目标,参与公司组织的营销活动和业务培训。
二,任职要求
1。学历与专业:大专及以上学历,市场营销,财税,会计等相关专业优先,有会计从业基础者优先考虑。
2。经验要求:有1年及以上电销,销售工作经验者优先,熟悉合肥本地中小企业市场情况者优先;无经验者需具备较强的学习能力和抗压能力
具备良好的电话沟通能力和表达技巧,普通话标准流利,能够快速抓住客户需求痛点。
。熟悉基础财税知识,能理解代理记账,税务筹划等服务的核心价值,可快速学习公司业务内容。
目标感强,具备较强的抗压能力和执行力,能够接受销售岗位的绩效考核机制。
。工作认真负责,有团队协作精神,服从公司的业务安排和管理。
4。其他要求:年龄20-35岁,熟练使用办公软件
(Excel,Word),能够熟练记录客户信息和跟进情况。
三,福利待遇
1。无责底薪+高额提成+绩效奖金+签单奖励,上不封顶;
2。完善的岗前培训,包含财税知识,销售话术,客户跟进技巧等专项指导;
开票对帐等等
3000-4000元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5.配合内外部审计工作,妥善保管会计档案并符合规范要求
任职要求:
1. 具备会计相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称者优先
2.熟悉国家财税法规及企业会计准则,掌握主流财务软件操作
3. 工作细致严谨,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基本沟通协调能力,能独立完成常规核算任务
5. 无不良信用及财务违规记录,遵守职业道德规范
财务经理
8000-12000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析中级会计师高级会计师CPACMA物流互联网留学生优先国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责:
1、集团财务管控与制度体系搭建
- 承接集团财务管理制度、核算标准、内控流程落地执行,结合网络货运行业特性优化本地化财务制度。
- 负责向集团财务中心报送月报、季报、年报、合并报表、经营分析数据,保证集团财务口径统一、数据真实准确。
- 参与集团资金统筹、资金池管理、投融资测算、年度预算决算编制,严格执行集团资金调拨、审批管控流程。
- 配合集团内审、外审、专项稽查工作,整理财务台账、审计资料,完成整改闭环。
2、全盘账务核算与报表管理
- 统筹公司全盘账务处理,审核凭证、总账、明细账,规范收入、成本、费用、往来账务核算。
- 按时出具资产负债表、利润表、现金流量表、业务经营报表、线路毛利报表。
- 负责固定资产、对公往来、备用金、库存资产盘点管控,确保账实相符、账账一致。
- 完成月末、季末、年末结账工作,配合集团完成合并报表、数据穿透核查。
3、资金管理与结算管控(货运行业重点)
- 统筹公司资金计划、现金流管控、资金台账管理,合理调配资金,把控资金缺口风险。
- 负责运费结算、司机对公付款、油卡充值、过路费核销、,严格审核付款流程。
- 管控客户账期、应收账款,制定回款计划,跟进逾期账款,降低坏账率。
- 对接银行、支付通道,维护金融机构关系,优化资金流转效率,配合集团资金归集管理。
4、税务管理与合规风控
- 精通网络货运税务逻辑,规范增值税专用发票、普通发票开具流程,严格执行五流合一。
- 做好税务筹划、税负管控、进项抵扣,合理降低企业综合税负,杜绝虚开发票、异地开票等违规行为。
- 按时完成纳税申报、税务备案、税种核定,维护税务关系,应对税务稽查、专项核查。
- 建立财务风控台账,对异常运单、异常开票、异常流水进行筛查,杜绝财务合规风险。
5、成本核算与经营分析
- 精准核算线路运输成本、人工成本、运营成本、,出具月度毛利分析报表。
- 分析运价、结算价、油品、过路费成本波动,提出成本优化、费用管控建议。
- 协助管理层制定年度经营目标、费用预算、盈利指标,跟踪预算执行偏差。
- 定期输出财务经营分析报告,为营销定价、运力采购、业务拓展提供财务依据。
6、跨部门协同对接
- 对接营销部:审核客户合同、账期条款、开票资料,管控客户信用等级,跟进回款进度。
- 对接物流部:审核司机结算资料、运费对账、油卡核销,核验运单真实性、费用合理性。
- 对接研发部:提出财务结算、开票、对账、流水风控优化需求,优化财务系统模块。
- 对接集团总部:同步经营数据、资金计划、税务情况,执行集团下发财务指令、整改要求。
7、团队管理与档案管理
- 搭建财务岗位职责分工,制定部门考核标准、工作流程、审批规范。
- 组织财务人员培训,提升账务处理、税务合规、集团报表报送能力。
- 管理财务凭证、合同、票据、电子档案,做到分类归档、永久留痕、可追溯查询。
二、任职要求
1、学历及证书
- 本科及以上学历,财务、会计、税务、财务管理相关专业;
- 持有中级会计师及以上证书,具备高级会计证书优先录用。
2、工作经验(硬性集团要求)
- 5年以上财务全盘管理经验,3年以上集团化公司财务经理任职经验,熟悉集团财务架构、合并报表、资金池、内审管控。
- 具备物流、网络货运、供应链行业财务经验,熟悉无车承运开票、抵扣、结算流程优先。
- 有分子公司财务管理、跨部门报表汇总、集团审计对接实操经验。
3、专业能力
- 精通集团财务管控模式,熟练编制合并报表、财务分析报告、预算决算报表。
- 熟悉国家财税政策、物流行业税收优惠、增值税抵扣逻辑,具备成熟税务筹划能力。
- 熟练使用金蝶、用友财务系统、网络货运平台、开票系统,精通Excel高级函数、数据建模分析。
- 具备资金测算、成本管控、风控排查能力,能独立应对税务稽查、集团专项审计。
仓库管理8000/月包吃住/五险一金
5000-9000元/月
文员包住保险高温补贴包吃社保餐补11-20人月结全职五险一金
入职无需缴纳任何费用之类,应聘当天入职、分配宿舍,第二天上岗!
一、仓库文员:
1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作;
2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对,确保账实相符;
3. 配合仓库主管进行库存盘点,及时更新系统数据;
4. 负责与其他部门沟通协调,确保仓储信息传递准确高效。
二、【薪资待遇】
1、一个月培训期综合工资6000元;
2、第二月正式底薪6000元+绩效1000-2000元+全勤500元=综合薪资7500-8500左右
三、[任职要求】
1、18-48周岁,(以身份证年龄为准)
2、不限经验(有老员工带);接受实习生,应届生
3、身体健康,有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正:
4、认识和会写26个英文字母
四、[福利待遇]
1、周末双休,早8晚六
2、入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金
3、节假日正常放假休息,年假带薪15 天
4、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选;
5、公司提供员工公寓,2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)空调、热水、电视、宽带无线俱全:
出纳
独立完成全套出纳工作,网银、费用报销、工资发放、对接银行税务,熟练用办公/财务软件
经验丰富,懂基础账务、协助税务,持有会计证
招聘搅拌车队长1名
6000-7000元/月
运输经理/主管3-5年初中及以下
岗位职责:
1.全面负责运输团队的日常管理与调度,确保货物安全、准时、高效送达
2.制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案,提升整体运营效率
3.监督运输车辆维护保养、司机安全培训及合规驾驶行为,落实交通法规与公司安全制度
4.协调客户、仓库、承运商等多方资源,及时处理运输异常及客户反馈
5.定期分析运输数据(时效、成本、事故率等),输出运营报告并提出改进建议
任职要求:
1. 具备运输、物流或相关领域管理工作经验,熟悉道路货运行业运作流程
2.具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
3.熟悉GPS监控系统、TMS运输管理系统及基础办公软件操作
4.责任心强,具备较强的数据分析意识和成本管控思维
5.持有A1/A2驾驶证者优先,有危化品/冷链/大件运输管理经验者优先
往来会计
5000-6000元/月
会计3-5年本科集团公司
1. 负责公司应收账款、应付账款及其他应收款项的全面核算,定期与客户及供应商进行对账,及时清理往来款项,确保账目清晰、账实一致。
2. 独立办理增值税、附加税、企业所得税、印花税等各项税费的申报与缴纳,保障纳税操作准时无误。
3. 统筹发票的申领、开具、认证及存储等各环节管理,严格执行发票处理规范流程。
4. 归集并整理往来凭证、税务申报表等财务文档,落实资料归档工作,协助完成各类财务检查与审计。
5. 执行上级交办的其他财务相关事务。
会计,统计
5000-7000元/月
会计5-10年本科应收应付结算成本制造业中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
主要负责记录流水账,过磅,兼协助仓库管理我们这边早八点晚5.30,单休,主要负责流水账记录,录入系统,负责进出货过磅,还有现场出入库对接,协现场助管理
栏目概述
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