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会计
6-7千/月
会计3-5年中专/中技
细心正直
主办和出纳
5-6千/月
会计3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常财务核算工作,确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表,保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作,确保合规操作 4.协助开展成本控制与费用分析,提供财务决策支持 5.管理公司往来款项,定期进行账目核对与清理 任职要求: 1.具备会计相关专业背景,学历不限 2.熟悉国家财税法规政策,了解企业会计准则 3.熟练使用财务软件及办公自动化工具 4.工作细致严谨,具备良好的沟通能力和团队意识 5.有会计从业资格证书者优先考虑
会计
5-7千/月
会计3-5年本科应收应付总账税务房地产/建筑集团公司
岗位职责: 1、全套账务管理,负责公司会计凭证、会计报表及报税资料的编制; 2、根据规定审核原始凭证的合法、合理和真实性,审核审批手续是否符合公司规定; 3、正确核算收入、费用、成本; 4、负责财务预决算等编制工作,预算编制与调整,预算执行情况; 5、制定公司资金运营计划,监督资金运营执行情况; 6、领导交付的其他工作。 任职资格: 1、财务、会计专业本科以上学历,持有中级职称者优先考虑; 2、3年以上大中型贸易公司、建筑企业或生产制造企业主办会计工作经验; 3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件; 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
核算会计
4-6千/月
会计1-3年本科
财务公司招核算会计做人真诚、做事踏实,有做帐经验
财务专员
5-8千/月
会计3-5年大专成本会计上市企业
1、具备制造业成本会计、财务BP或同等及以上岗位工作经验 2、擅长运用趋势分析与对标分析,深入业务前端,及时捕捉异常数据,精准识别经营中的痛点、潜在风险及优化空间,并输出具体且可落地的改进建议 3、配合上级持续完善经营分析体系,优化管理报表结构与分析模板,提升分析效率与标准化程度
会计经验不限大专弹性工作制
会计财务类 有会计经验,熟练操作用友,金蝶等财务软件、全日制大专以上学历(不含五年专),本科学历优先,公司福利:五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游。
会计1-3年本科人力资源管理培训绩效管理员工关系薪酬福利招聘
懂财务,有会计证,做过成本核算,年龄28-45之间,2-3年工作经验,工资:5-8千,认真负责、细致周到。
会计1-3年大专报税代理记账公司做账
工作内容:负责账务处理、税种申报、社保增减、工资社保,无销售性质、不需要对接客户 任职要求:有初级会计证书,有代账公司代账经验 薪资待遇:固定薪资6000。入职社保 上班时间:上班时间:9:00~12:00,13:40~18:00,周末双休,法休
安徽合肥庐江县招聘2名持证焊工,从事检修工作,工期3-5天,薪资现结。有意者可报名。
焊工检修工5-14天1-2人焊工证
安徽庐江招聘2名持证焊工,从事检修工作,工期3-5天,薪资现结。有意者可报名。
合肥 庐江县
10月25日 05:33拨打电话
长白班包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!! 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!! 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来,路费全额报销,新人入职满30天奖励5000元!!!
合肥蜀山区招强电,变电站值班,每天8小时轮班,要求有高压电工证,年龄55周岁以下,性别不限。
7-8千/月
强电工3-6个月3-5人月结
合肥市蜀山区招强电,变电站值班,每天8小时轮班,要求有高压电工证,年龄55周岁以下,性别不限。
长白班操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 2:月薪保底9000+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:18-53周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底9000-9500!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 小时工:30/小时,月薪保底9000-9500!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底9000-9500!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中 (5)工作地址:涉及工作城市江苏常州
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会计
5-6千/月
会计3-5年大专弹性工作制总账税务物流中级会计师不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设 任职要求: 1.财会类相关专业,大专以上文凭 2.具备会计师证 3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力
会计
4-5千/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本
负责环卫公司,专职报税记账,责任心强,积极上进,双休,购买社保
会计
6-8千/月
会计1年以下大专财务分析
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4.工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计
1-6千/月
会计1-3年本科预算资金管理税务房地产/建筑
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪 4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 5. 管理银行账户、资金收付及往来账款核对,确保资金安全合规 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限,有初级会计职称者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力,能适应阶段性加班
会计
3-7千/月
会计1-3年大专混合办公结算总账成本税务风控预算资金管理财务分析
有会计证,大专以上学历,人力自源财务从业经历优先。
会计
6-7千/月
会计3-5年高中
招会计。。。
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住接受无服务业经验24点-次日4点下班其他收银经验普通话流利
岗位职责: 1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容 2.接待客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求: 1.普通话表达清晰。 2.具备良好亲和力和服务意识,无工作经验者可培训上岗; 薪酬待遇: 1.薪资结构为底薪3800元+200元全勤奖+5%充卡金额提成,综合收入5000-6000元,收入上不封顶; 上班时间:中午11点至晚上11点,或下午4点至次日凌晨4点(轮班制),提供食宿
文员经验不限硕士接受无跨境电商运营经验不接受居家办公其他英语读写能力数据分析能力
【岗位职责】 一、日常工作 1、产品上架:依据平台规范录入商品信息,生成有效商品链接,确保流程高效准确,保障新品及时上线销售,避免库存积压; 2、页面优化:更新商品页面内容(优化素材由设计部门提供),配置促销活动设置,提升页面展示效果; 二、核心工作 1、店铺健康维护:定期检查店铺内商品的运营状态,执行常规巡检,确保店铺整体运行稳定合规; 2、异常问题处理:熟悉亚马逊平台相关政策,通过英文邮件与官方客服沟通,处理侵权申诉、店铺停用等突发问题,快速响应并解决销售过程中出现的各类异常; 3、跨部门协作:掌握不同产品的认证标准,具备良好的协同能力,联动相关部门应对突发业务挑战,并提出可行解决方案; 三、长期发展 关注行业趋势、平台规则及岗位能力要求变化,持续优化工作流程,分析账号管理中的共性与差异,总结经验,不断提升专业水平与综合素养。 【任职要求】 1、本科及以上学历,通过大学英语六级或同等水平; 2、有1-3年相关行业工作经验者优先; 3、具备较强的责任心、耐心与细致度; 4、拥有良好的沟通协调能力; 5、逻辑清晰,具备较强的解决问题能力与主动性; 6、学习能力强,能够快速适应并掌握新任务; 【薪资福利】 1、薪酬结构:基本工资(5K-7K)+ 高绩效奖金 + 年终奖(综合收入8K-10K); 2、培训体系:提供入职一对一指导,涵盖企业文化、部门对接、业务技能及管理能力等多维度课程; 3、晋升通道:专员→组长→主管→经理→总监,晋升周期一般为1-2年,以业绩表现为核心评估依据; 4、激励机制:设立季度/年度优秀员工、进步员工、优秀新人、优秀管理者及优秀团队等奖项; 5、福利保障:入职即缴纳五险一金,享有带薪年假、产假、病假及节日礼品等福利; 6、员工活动:组织新员工茶话会、跨部门团建聚餐、生日会、集体旅游等活动; 工作时间:9:00-12:30,14:00-18:30,周末双休,法定节假日正常休息; 面试流程:投递简历 → 简历筛选 → 两轮面试 → 3个工作日内发放录用通知
出纳
3-4千/月
出纳学历不限
工作认真负责
财务经理
1-2千/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析
一周工作5天,每天来半天即可,时间自选,法定节假日 岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.项目审计 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限持有初级会计职称优先 2.有高企申报经验优先 3.遵守职业道德,无不良信用及财税违规记录
行政专员/助理1-3年大专员工关系招聘绩效管理
职位描述: 1、主要承担人员招聘与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类型岗位的实际操作经历 3、大专及以上学历
行政专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理固定资产管理采购事务
岗位职责 1、全面统筹公司日常行政事务,包括办公用品的采购、发放及盘点,办公区域卫生监督,文件收发与归档整理等基础性行政工作。 2、专职管理员工宿舍事务:办理员工入住与退宿手续,开展宿舍卫生检查与安全排查,跟进设施维护报修,登记并维护住宿人员信息,确保宿舍环境整洁有序、安全合规。 3、负责厂区巡检及相关文件接送等外出任务。 4、协助推进厂区后勤支持、员工活动策划执行、考勤辅助核对、来访接待等其他行政辅助工作。 5、严格执行公司各项行政管理制度,及时反馈后勤管理中的问题,并提出改进措施,保障行政后勤体系高效运行。 岗位要求 1、身体健康,能适应实体厂区日常行政工作节奏,工作细致认真,责任心强,具备较强执行力。 2、有实体行业(如制造、工厂、生产型企業)相关行政工作经验者优先考虑。 3、持有有效驾驶证,具备熟练汽车驾驶能力。 4、基本素质要求:熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PPT),具备良好的沟通协调能力,待人友善,责任感强,能够妥善回应员工后勤需求,积极配合完成各项行政统筹任务。 无不良嗜好,工作作风严谨,注重细节,稳定性高,服从公司合理工作安排。
合肥长丰县主办会计
6-8千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本固定资产核算财务分析税务风控收入账
主办会计
文员大专
【岗位职责】 1. 由公司提供资源,无须外勤,纯办公室工作。 2. 无经验也可以,正式上岗前有带薪培训。 【福利待遇】 1. 带薪培训:9个工作日。 2. 薪资构成:综合底薪+提成。 3. 五险一金(养老险,医疗险,失业险,工伤险,生育险,住房公积金)。 4. 享受国家法定节假日+年假+婚假+丧假+产假+陪产假等等。 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,月休5天,国家规定节假日全休(元旦,清明,五...
财务副总经理
1.2-1.8万/月
财务经理/主管5-10年大专高级会计师物流中级会计师财务综合管理
岗位职责: 1. 战略与规划:参与企业中长期发展战略制定,协同拟定财务战略方向、资金布局及盈利模型设计 2. 制度与流程建设:牵头构建、优化并推行契合物流行业特性的财务管理制度、作业流程及内部控制规范 3. 预算与绩效管理:主导年度全面预算编制、动态预测更新及偏差分析,跟踪核心经营指标执行情况 4. 资金与融资管理:统筹资金安排,提升现金流使用效率,确保日常运营资金充足稳定 5. 成本与税务管控:建立覆盖运输、仓储等环节的成本核算机制,识别节本增效路径 任职要求: 1、统招大专及以上学历; 具备中级会计师或更高职称(持有CPA/CTA/CIA者优先) 2、5年以上财务管理相关工作经验,其中至少2年团队管理经历; 具备物流、快递、运输、供应链领域工作背景者优先 3、熟悉中国会计准则、税收政策及物流行业典型业务的账务处理;熟练操作ERP系统(如用友/金蝶/管家婆)等管理工具
主办会计
6-7千/月
会计1-3年大专混合办公
处理全套账务
主办会计
6-8千/月
会计3-5年本科
岗位职责: 1、总账与报表管理: 负责企业全流程账务处理,审核各类原始单据,确保凭证合法、真实、准确。 按时完成月度、季度及年度结账流程,独立编制财务报告。 组织合并报表编制工作,保障报表数据的真实性、完整性与合规性。 2、成本核算与控制: 搭建并优化制造型企业成本核算体系,实施生产成本的归集、分摊与核算。 定期开展成本分析,跟踪产品成本变动趋势,提出切实可行的成本优化方案。 参与库存盘点,对盘盈盘亏情况进行核查,并完成相应账务调整。 3、税务与合规管理: 统筹公司纳税申报、税款计算及税务规划,有效防范税务风险。 保持与税务主管部门的良好沟通,妥善处理各项涉税事务。 确保财务操作符合国家财经政策及公司内部管理制度要求。 4、资产管理: 维护固定资产明细台账,规范折旧计提,组织定期资产盘点。 监控应收应付往来款项,开展账龄分析,推动异常款项的催收与清理。 5、流程优化与内控: 持续推进财务流程改进与制度完善,提升工作效率与作业质量。 协助健全内部控制机制,强化财务监督职能,保障资产安全完整。 6、团队协作与沟通: 配合财务经理开展预算编制、经营分析及资金调度等相关工作。 指导并复核会计助理或成本会计的日常账务处理。 协同内外部审计机构完成审计任务,及时提供所需财务资料。 任职要求: 1、全日制一本学历,会计学、财务管理等相关专业背景。 2、具有5年以上制造业主办会计或全盘账务经验,熟悉制造行业成本核算流程。 3、持有中级会计师职称者优先考虑。 4、精通中国会计准则、税收法规及相关财经规定。 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具,尤其擅长Excel进行数据分析与建模。 具备系统的成本管理知识和实际操作能力。 5、工作细致严谨,责任感强,具备较强的数据洞察力与逻辑思维能力。 拥有良好的沟通协调能力、团队意识及抗压能力。 坚持原则,恪守职业操守,具备优良的职业素养与敬业态度。
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